行业领先薪资，无强制课时要求。高薪诚聘K12各科教师、学科带头人及教学主管。 8小时工作制，不加班！双休！团队中80%为硕士及以上学历，工作环境轻松愉悦～ 岗位职责： 1. 针对小学、初中、高中学生制定个性化学习计划，开展1对1或1对4的针对性教学； 2. 激发学生学习兴趣，引导建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3. 查找知识漏洞并及时补足，助力学生快速提升学业成绩； 4. 定期参与校区组织的教研会议、课程打磨等专业活动，持续提升教学质量。 岗位要求： 1. 本科及以上学历（统招），学科基础扎实，具备1年以上教育培训授课经验； 2. 热爱教育事业，关心学生成长； 3. 授课表达清晰，富有感染力，风格生动幽默，善于因材施教，注重启发式教学。 员工福利待遇： 1、享有行业顶尖水平的课时报酬，缴纳五险一金！ 2、提供系统化培训机制与职业发展通道，鼓励教师自主研发特色小班课程，完善个人与校区课程体系，提升专业影响力及收入空间！ 3、定期组织团建、旅游、学习提升等丰富活动！ 4、设有业绩奖励机制，激励优秀表现！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 一、岗位说明 校区机构答疑导师（覆盖小学、初中、高中学段），负责课后作业答疑、机构课程答疑、知识点查漏补缺，辅助提升教学效果。 二、岗位职责 1.实时/定时解答学生作业和课程的疑问，包括题目思路讲解、错题分析，确保学生理解核心知识点。 2.记录学生高频错题类型，整理答疑台账，并同步反馈以优化教学重点。 3.针对基础薄弱学生，提供简短知识点复盘，帮助巩固所学。 4.简要同步学生答疑情况，如高频错题、进步点，提升家长认可度。 5.配合机构完成答疑质量抽检，遵守答疑规范（如不直接给答案、注重思路引导）。 6.针对答疑辅导的完成任务，要给当日辅导的每个学生输出日反馈，当周同步完成周反馈总结。 三、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，数学、英语、物理、化学等学科相关专业优先，在校大学生（大二及以上）可投递基础学段岗位。 2.能力要求：熟练掌握对应学段学科知识，能快速拆解题目、清晰讲解思路；耐心细致，善于用学生易懂的语言沟通。 3.时间与设备：需配合校区营业时间（多为周末、节假日）（10：00～12：00，14：00～18点）。 4.其他：无强制教资要求，但有教资、家教、答疑经验者加分；责任心强，遵守校区规定，能避免直接告知答案，注重引导学生独立思考，自主学习能力。你好

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：10:30-21:00 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 1.承担考研英语、数学、政治的面授课程、专题讲座、一对一指导及线上直播授课任务，确保教学进度与授课质量； 2.根据考研学科大纲、历年真题及核心教材等资料，系统构建并优化教研内容体系； 3.深入分析考研科目命题方向与学习方法规律； 4.主动参与各类教研培训活动（包括备课、课程研讨、与资深教师交流学习等）； 5.对所授学科知识进行深度钻研，持续打磨高质量讲义与精品课程内容； 6.协同完成学科相关的宣传支持工作及学员答疑服务； 1.具备硕士及以上学历，英语、数学、政治或相关专业背景者优先； 2.熟悉考研公共课知识点体系，有实际授课经验者优先考虑； 3.熟练操作PPT、Word、Excel等常用办公软件； 4.热爱教育行业，具备良好的组织与沟通协调能力； 5.服务意识突出，思维灵活，具有较强的团队协作精神与执行能力； 6.注重细节，具备较强的事务处理能力及抗压能力； 7.责任心强，耐心细致，善于与学生沟通交流。

工作内容 1、负责家政服务类课程的授课与培训实施 2、向客户宣讲橙子阿姨家政服务的品牌理念与服务优势 3、配合开展并落实家政服务相关活动的组织与执行 任职要求： 1、具有较强的沟通技巧和语言表达能力 2、熟悉家政服务领域，对该行业有基本认知及从业热情 3、具备课堂组织能力，能保障培训过程的有序与成效

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单调配时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-05 本科及以上学历，具备一定授课经验，文化课程基础牢固；退休教师可优先考虑！ 能胜任初高中数学教学任务，课程规划合理，对教育工作有热情，对学生态度认真、责任心强； 愿意长期稳定合作。

工作内容 1、为学生提供专业化的辅导服务及学习支持 2、参与课程内容的筹备以及教学推广相关工作 3、保持与学生及家长的良好互动，保障教学品质与服务体验 任职要求： 1、具备扎实的教学能力与亲和力，善于调动学生学习积极性 2、拥有创新意识，能策划生动有趣的课堂活动 3、富有责任感，能在团队协作中贡献积极力量

国庆假期工，有健康证

岗位职责： 教授计算机操作员课程 任职资格： 1、计算机专业毕业 2、有人社局发的计算机技能证书或者中级职称证书 岗位福利： 入职交社保、入职体检、13薪、车补、餐补/中午工作餐

岗位职责： 1.主讲科学科技类相关课程，提升学生科学思维。 任职要求： 1.实习和社招均可，对教育行业有热情。 2.有教师资格证者优先，教育相关专业背景者优先。 岗位福利： 1.按课时结算薪资，具体细节面谈。

乌鲁木齐沙依巴克招杂工 在废品站上班，需要在九鼎市场里面捡收废品等工作，包吃包住，需要懂双语者优先，能吃苦耐劳，有责任心，会骑三轮摩托车，有意者联系：卢老板 联系电话：

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系（含新员工入职、岗位技能、管理能力等方向） 2. 面向不同层级员工开展线上线下授课，确保培训内容实用性强、互动性高、落地效果好 3.运用问卷调研、绩效数据、训后评估等方式持续跟踪培训效果，并输出改进建议与复盘报告 4.协同业务部门梳理岗位能力模型，参与人才发展项目设计与实施，支持组织能力建设 5.管理培训资源库（课件、案例、题库等），推动知识沉淀与内部共享 任职要求： 1.具备良好的表达能力、逻辑思维与课堂控场能力，有授课经验者优先 2.熟悉主流培训方法论（如ADDIE、SAM、柯氏四级评估等），能独立完成课程开发全流程 3.具备较强的学习力与共情力，善于理解业务痛点并转化为培训解决方案 4.学历不限，教育学、人力资源、心理学等相关专业背景更佳 5.经验不限，有企业内训、咨询公司或在线教育从业经历者优先

岗位职责： 1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3. 为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果； 4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标； 5. 参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关领域； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础与实际教学经验； 3. 具备较强的课堂掌控能力，能有效激发学员参与热情； 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳并优化教学方式； 5. 一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践、演讲能力及课堂感染力者优先考虑； 6. 有商演主持、演讲赛事经历或沟通类课程授课背景者优先； 7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好

1.负责教学计划的制定与执行，保障教学质量及学生学习成效； 2.开展学业辅导工作，协助学生系统掌握专业理论知识； 3.持续跟进学生学习情况，实施学习评估并给予及时反馈； 4.参与组织教学研讨活动，优化教学方法与课程内容； 5.保持与学生、家长的有效沟通，洞察学生需求，提供专业指导建议。 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和专业知识，有感统训练经验者优先；

一、岗位薪酬及福利 1.薪酬:底薪4-6K，课时费小初高40-80之间，月度平均收入在9000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-25000元。每年至少两次涨薪机会。 2.福利:带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、节日福利、年终福利。 3.工作时间： 周一公休 周二-周五下午16：30-20：30 周末8：30-19：30 暑假工作时间：周二-周日：8：30-17：30或10：30-19：30 二、完善的培训机制: 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目:入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法; 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧; 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件: 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先; 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准; 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向: 教师-一科目负责人一一教务主管一一教务经理 2、专业方向: 普通教师-一优秀教师-一金牌教师 工作地址：南山茂业百货

岗位职责: 1.协助公司项目研发，负责组装调试中大型多旋翼、直升机等无人机。 2.协助对接培训公司的校企合作学员及客户。 3.完成教学理论、实操、课程讲解。 4.参与执行无人机应用项目有关飞行活动。 5.参与公司无人机项目测试。 任职要求: 1.持有中型无人机CAAC教员证书。 2.对无人机培训工作熟悉，了解CAAC考试流程。 3.无人机教学一年以上经验。 4.熟练掌握无人机系统的基本组成及工作原理。 5.热爱无人机行业，有中型多旋翼教员执照，或者直升机教员任意一种飞行相关工作经验一年以上优先。

一、岗位职责： 1.协助人力资源团队开展新员工入职及相关培训工作，参与课件开发与实施 2.熟悉新人入职全流程，能够独立完成培训课程的方案策划、组织实施及现场讲授，帮助新员工快速融入并了解公司文化 3.负责新员工入职培训、考核评估以及中高层管理人员专项培训工作 4.配合上级制定培训规划，推动公司制度、企业文化及产品知识的传达与落地 5.承担公司其他重要会议的主持与流程引导工作 二、任职要求： 1.身高165cm以上，具备1-3年培训相关工作经验，拥有扎实的课程研发与授课能力，有企业内部培训经验者优先 2.具备良好的组织协调能力、人际沟通技巧和表达能力 3.授课风格生动自然、轻松活泼，善于调动氛围，互动性强，富有亲和力与感染力，临场应变经验丰富 福利待遇： （1）每年两次旅游团建，享受带薪年假 （2）节日福利齐全，提供各类补贴 （3）定期安排公费学习提升，共享快速发展中的企业平台资源 （4）发放年终奖金 （5）生日关怀等多样化员工关爱举措 薪资待遇：基本薪资+绩效工资10K-15K，具体面议

按时高效完成教学任务，确保教学质量，工作态度积极，作风扎实稳重。

工作内容 1、引导学生开展阅读活动，提供专业化的阅读辅导与建议 2、策划并参与各类阅读相关活动，提升学生阅读积极性与兴趣 3、保持与学生及家长的有效沟通，及时掌握学生阅读进度与实际需求 任职要求： 1、具有较强的沟通能力与亲和力，善于与学生进行互动交流 2、热爱阅读，能够积极传递阅读的乐趣及其重要意义 3、具备团队协作意识，能与同事协同促进教学质量的持续提升

现场执行人员时间是2.13-2.27。东站印象馆一天上午10:00-17:00有活就干没活就在那呆着费用200一天男女不限招聘4人

主要负责4-12岁儿童的教学工作，每周每个班级授课两小时。 对孩子成长充满期待，也是一份富有成就感与幸福感的职业，薪资待遇优厚。 每周一全天休息，周二下午休息，享受社保、医保，报销交通费用等福利！

工作内容： 1. 承担学校安排的授课工作，深入理解教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定科学合理的教学计划，认真完成备课及教案编写，确保课程高质量实施。 2. 关注学生知识掌握程度与学习效果，及时收集教学过程中的各类信息与反馈，依据教学进度高效完成既定教学目标。 3. 负责教具、教学设备及相关辅助材料的课前准备或交接工作，课程结束后做好整理归位。 4. 本科及以上学历，具备英语四级或六级证书，有相关教学经验或特别优秀者条件可适当放宽。 5. 按时参与教研活动，积极与其他教师交流教学经验，共同提升教学水平。 6. 协助班主任开展日常管理工作，定期与学员家长保持沟通，反馈学习情况。 7. 持有教师资格证