招工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系杨

招聘：安环专员 薪资：4000-7500 岗位职责 1、对全工厂提供EHS方面的技术支持； 2、工伤事故人员救助、工伤事故调查，整改措施跟进； 3、每日巡检，稽查"三违"； 4、负责发放劳动防护用品、安全台账及文职类工作； 5、协助管理外部施工团队，减少施工现场安全隐患； 6、协助三废处理、台账建立； 7、完成领导安排的其他事务。 任职要求 1、大专及以上，安全、环保专业优先； 2、一年以上EHS工作经验或对EHS岗位有浓厚兴趣； 3、有良好的沟通能力，团队合作意识强，有一定的文字功底； 4、 能适应短期出差

江浙沪范围，做店铺装修，接受外出，能够独立完成每个环节的把控。

岗位职责: 1. 负责客户投诉的应对，运用8D方法协同责任单位完成RCCA报告； 2. 使用质量管理工具（如QC手法、FMEA、Cpk等）对产品品质异常进行统计分析与处理； 3. 跟进并验证纠正与预防措施的实施效果，确保问题闭环； 4. 针对驻厂及客户端反馈的品质异常组织QRQC检讨会议； 任职要求: 1. 具备3年以上CQE或客诉处理相关工作经验； 2. 能配合工作需求接受出差与加班安排； 3. 有智能马桶或小家电行业背景者优先考虑； 4. 具备良好的责任心与沟通协调能力

1、结合业务实际应用，对现行BOM技术标准开展评估并持续优化提升； 2、依据BOM管理体系运行现状，针对企业当前BOM管理中存在的问题制定业务改进方案； 3、按照各关键节点要求，主导负责项目EBOM/MBOM完整性与准确性的验证与确认工作； 4、承担产品研发阶段EBOM的日常维护，确保其数据准确性与及时更新； 5、负责监督变更执行情况，配合工厂推进变更实施流程的优化与落地。

岗位职责: 1.负责公司产品（船用救生艇救助艇艇架艇吊等）装船后的调试工作，确保服务质量 相关工作如下： a.艇架/艇吊的功能调试/报检/指导安装 b.艇的调试/报检/挂艇指导 c.救助艇放艇试验 d.关闭客户意见。 等等 2.与客户进行有效沟通，确保可靠，高效地完成相关调试工作。 3.解决调试服务过程中遇到技术问题 任职要求： （首先，必须具备足够的责任心！） 1.思维敏捷，学习能力强。具备出色的沟通能力，能够与客户建立良好的关系 2.最好能具备一定的电气/液压/机械方面的基础知识 3.具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用 4.对待工作认真负责，具备一定的抗压能力。 5.适应长期出差外派。

岗位职责: 1.负责协助领导建设生产运营体系； 2.负责供应链运营中心重点工作推进及闭环跟踪管理； 3.负责供应链运营中心运营数据分析管控工作； 4.做好周、月度运营数据总结； 5.做好部门信息安全管理工作； 6.负责供应链运营中心各相关部门月计划和周计划的收集、整理、跟进工作，协助运营周会、产销会、运营会的召开； 7.负责供应链运营中心季度培训计划的制定和督办，以及培训资料的收集、整理、提报 8.完成领导交办的其它任务； 任职资格: 1. 全日制本科及以上毕业（只要应届生），机械制造，IE工程或与生产相关专业优先考虑 2. 工作经验要求：无工作经验，可接受应届毕业生； 3. 工作技能要求：能熟练使用办公软件； 4. 性格开朗乐观，执行力强、责任心强； 5. 能承受较大工作压力及具备较强沟通能力。

任职要求 教育背景： 材料科学、化学工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 工作经验： 具备2年以上3D点胶胶水技术或相关领域工作经验，熟悉丙烯酸体系胶水的固化工艺及实际应用。 具有模具开发或相关工业应用场景经验者优先。 技能要求： 精通3D点胶工艺流程与胶水选型原则，能独立完成胶水性能测试及工艺改进。 了解3D点胶设备的操作调试与日常维护，具备常见故障排查与处理能力。 具备较强的数据采集与分析能力，能够结合实验结果优化工艺设定。 岗位职责 负责3DP胶水系统的筛选工作，涵盖丙烯酸类胶水的性能评估与实际应用验证。 探索胶水在模具制造中的适用性，确保其满足产品所需的粘接强度、抗冲击性等关键指标。 持续优化3D点胶作业流程，如点胶路径规划、固化周期控制、点胶阀选型等，提升制程效率与成品质量。 针对胶水固化过程中出现的问题，如收缩明显、层间结合不良等，通过调整工艺条件或配方参数进行改善。 承担3D点胶设备的校准与保养任务，保障设备在堆叠精度、测高准确性、出胶稳定性等方面符合工艺需求。 协同设备厂商推进设备功能升级或结构改良，助力生产效能与产品品质双提升。 跟踪不同批次胶水的性能差异，整理并分析相关数据，确保材料一致性与点胶精度相匹配。 基于实验设计和数据分析，持续改进胶水配方与工艺设置，增强产品的一致性与可靠性。 为生产团队提供专业技术支持，及时解决现场涉及胶水使用的各类问题。 组织培训课程，指导生产人员掌握3D点胶操作规范与胶水使用要点，促进作业标准化与效率提升。

工作职责： 1. 负责产品所需材料的选型、评估与验证，平衡材料性能与成本优化； 2. 编制材料技术标准与规范文件，搭建材料数据库并制定选材指导方案； 3. 跟踪量产阶段材料的一致性表现，落实质量监控及持续改善措施； 4. 针对材料异常情况进行分析，牵头开展根本原因排查并推进解决执行； 5. 联动研发、品质、采购等团队，提供材料领域的技术支持与协作。 招聘要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、材料科学等相关专业，具备5年以上相关行业及材料领域工作经验。 2、具有塑胶、光学材料方面的研究背景及实际应用经验。 3、熟练操作材料物性检测相关仪器设备。 4、具备良好的学习能力与组织协调能力。

工作职责： 一、岗位职责 1． 独立承担文献查阅、样品检测、分析方法开发与验证工作，完成相应的数据处理和实验记录，确保分析方法科学、有效、完整且可追溯；合理安排实验任务，统筹实验室资源，跟进实验进展，保障项目按计划推进； 2． 负责实验室仪器设备的规范操作与日常维护，保证检测结果准确可靠；编写仪器标准操作规程，及时排查并解决设备故障； 3． 技术文件撰写与审核：负责起草及复核杂质谱研究、晶型研究、元素分析、金属残留检测、结构确证等相关技术报告，审核对应项目的质量研究资料、质量标准及分析方法文件； 4． 异常事件管理：组织开展对实验过程中出现的偏差、OOS/OOT、客户投诉等问题的调查；制定并实施有效的纠正与预防措施（CAPA），消除系统性问题，防止类似问题重复发生； 5． 注册与审计支持：配合工艺开发或注册申报工作，完成相关分析研究内容，回应国内外注册补充意见；接受并配合官方机构及客户开展的各类审计检查； 6． 按要求参加各类专业培训和技术学习，持续提升个人专业技术水平； 7． 负责对新入职员工或职级较低人员进行业务指导和技能培养，并组织相关岗位操作规程的培训； 8． 严格遵守公司各项规章制度和劳动纪律，不擅自离岗、不睡岗，不做与本职工作无关的行为； 9． 熟悉所在作业区域和岗位存在的安全风险及防控手段，掌握突发事件应急处置流程；发现安全隐患或其他不安全情况，须立即向主管领导汇报； 10． 在工作中切实履行岗位安全职责，遵守安全生产规定和操作规范，服从管理安排，正确佩戴和使用劳动防护用品； 11． 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 二、任职资格 1． 学历要求：本科及以上学历，分析化学、药学、化工等相关专业； 2． 工作经历：具有5年以上制药企业相关岗位工作经验； 3． 培训要求：需接受过GMP基础、质量管理体系文件、实验室技术与管理文件、EHS常识、分析化学基础、ICH指南、各国药典、药品注册法规、文献检索等方面的培训； 4． 综合素质：身体健康，认同公司企业文化，能熟练使用计算机Office办公软件。

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岗位职责: 1. 负责产品试做阶段的结构、尺寸、外观及信赖性验证，完成IQC及各制程结构样品的签核。 2. 汇整FAI/CPK报告，针对不合格部件进行确认并参与改善对策的检讨。 3. 整理Flow Chart、DFM、SPEC IN、FACA、ECN、MIL等相关工程技术文件。 4. 参与客户端与厂内及供应商端工程问题的MIL/FACA分析与讨论。 任职要求: 1、学历：本科（211、985院校优先）及以上。 2、具备手机/笔电金属件开发经验。 3、相关工作经验（年限）：1年（含）以上为佳。 4、专业及技术要求：机械设计制造及其自动化专业，或模具、材料成型等相近机械类专业。 5、熟悉产品加工工艺流程与产品开发流程。 6、熟练操作UG软件。 7、可审查客户3D与2D图纸，具备TA分析能力，能准确整理客户图面BOM清单。

工作内容： 负责组织中控与现场班组人员，落实定保、取样、巡检及异常处置等作业流程，保障当班期间生产在产量、质量、消耗及安全方面的目标实现。 1. 根据生产工艺技术规范及相关生产管理制度/指令，统筹安排本班次的生产运行管理，合理分解任务并明确到人，确保各项工作的有序推进与完成。 2. 带领班组严格执行各项生产管理规定、操作规程和指令要求，监督和检查各环节执行情况，保障作业质量和制度落实。 3. 对本班次的产量、产品质量及资源消耗负直接责任，积极组织班组成员开展相关优化改进活动，推动生产运行实现安全、稳定、低耗、高效。 4. 主抓本班现场6S管理，全面负责班组的安全、环保与卫生工作，作为班组安全环保第一责任人，组织开展安全环保培训与日常检查。 5. 负责班组人员的考勤管理、劳动纪律监督、工作质量评估、技能培训与绩效考核，持续推进班组建设，鼓励创新实践，营造“比、学、赶、帮”的团队氛围。 6. 承担轮班期间生产指令的传达与执行，并对设备检修或切换后的工艺状态进行验收确认。 7. 严格遵守部门物资管理及交接班制度，做好班组物资与工具的日常管理；组织召开班前会、班后会，按规范完成交接班流程。 8. 负责当班期间生产调度工作；遇突发事故或上级管理人员不在岗时，值班长可代行部门负责人职责，有权调动本部门任何岗位人员与资源进行应急处置，保障生产安全与快速恢复。 9. 完成上级交办的各项临时性工作任务。 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，化工、高分子材料等相关专业背景； 2. 有聚酯装置班组运营管理经验者优先考虑； 3. 掌握聚合反应基本原理，熟悉工艺控制手段，了解生产设备运行机制； 4. 具备高度责任感，良好的沟通协调能力，具备团队协作精神与创新意识。

1，配合生产各部门做好部门与部门的沟通工作。 　　2，部门协调、人员调动。 　　3，生产问题记录、跟踪、反馈。 　　4、协助生产经理制定和执行生产计划，及时解决生产中的突发事件，协调所需资源; 　　5、做好质量巡检，及时发现并纠正不规范操作，对生产工艺提出改进建议; 　　6、监督安全文明生产等各项规章制度的执行; 　　7、协助进行员工培训与绩效考核;

岗位职责 1. 主导新型无人叉车、物流仓储机器人、穿梭车等产品的全生命周期开发，涵盖需求调研、产品定义、机械研发、设计验证、优化改进及样机转量产的各个环节； 2. 承担整机结构方案制定、关键部件选型、力学计算与校核、仿真评估工作，开展可行性研究与结构优化，编制并维护产品设计文件，包括3D建模、2D工程图、BOM表、工艺说明等技术资料； 3. 联动采购、品质、制造等部门推动新品试制进程，协同团队完成设备总装、调测与功能验证，监控零部件加工与装配质量，快速响应生产异常，协助实现从样机到规模化生产的平稳过渡，持续提升设计合理性与工艺适配性； 4. 组织并推进相关技术成果的专利布局与申报工作； 5. 在产品研发、现场部署及售后服务阶段提供专业技术支持与解决方案指导。 任职要求: 1. 机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历，具备8年以上机械设计工作经验，具有AGV或叉车整机结构设计背景者优先； 2. 可独立完成叉车、AGV/AMR、机器人等设备的整体及零部件结构设计与分析，熟练掌握结构强度、运动仿真方法，具备静力学与动力学分析能力；熟悉机械传动原理，精通材料选用、标准件与非标件选型，掌握机加工、焊接、装配等制造工艺，了解塑胶成型、压铸、钣金加工及常见表面处理技术；具备液压系统基础知识，能独立制定机电液集成系统的开发方案； 3. 熟练使用Solidworks/Creo、AutoCAD等主流三维/二维设计工具，掌握Ansys等仿真分析软件； 4. 具备创新意识与敬业精神，沟通协作良好，团队配合度高，工作作风细致认真，积极主动，责任心强。

给产品包装，打标牌，整理发货单，调度物流

1、负责当班期间滚筒/球磨区域生产条件的检查与监督，落实生产组织管理要求，保障钢渣破碎、磁选、粉磨等工序按工艺规范稳定运行； 2、执行设备日常点检、专项检查及确认制度，实时监控设备运行状况，并维护异常情况记录台账； 3、牵头应对生产过程中的异常问题和突发状况，启动应急措施保障生产恢复；严格执行交接班流程，完成设备、环保、生产进度及重点事项的交接工作； 4、落实责任区域内安全作业、文明生产与环保管控，确保粉尘排放符合标准，推进5S现场管理有效实施。 任职要求 1、2026届，大专及以上学历在读或应届毕业生； 2、冶金工程、矿物加工工程、材料科学与工程、环境工程、机械工程等相关专业背景； 3、实习期间表现突出者有机会转为正式员工。

熟悉齿轮磨齿、滚齿加工工艺，掌握设备调试与操作技术

工作职责: 1、负责公司设备及设施的高效管理，持续提升设备管理水平。 2、参与设备技术改造与性能优化实施，审核改造图纸并制定实施方案，协助开展设备设施的故障诊断与维修作业。 3、完善设备台账体系，建立并维护设备技术资料档案，处理设备管理日常事务。 4、统筹编制设备及电气检修计划，并跟踪监督计划执行情况。 任职资格: 1、本科及以上学历，电气、机械等相关专业。

年龄及学历要求：22-40岁，大专及以上学历（自动化、机电一体化相关专业优先） 主要工作内容： 1. 负责安川Motoman喷涂机器人的程序编写与现场调试 2. 优化喷涂路径程序，降低过喷现象并提高涂料使用效率 3. 处理静电喷涂设备运行中的常见技术故障 专业知识或技能要求： 1. 熟练掌握安川DX200控制系统的操作与编程 2. 了解旋杯雾化器（如SAMES型号）的日常维护与保养流程 3. 持有防爆电气作业资格证（必备条件） 工作经验或其它要求： 具备3年以上汽车制造领域喷涂机器人实际操作经验 综合月薪资：11000元-15000元/月左右

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