
包装材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业化学相关专业材料改性经验
职责描述:
1、材料研发与测试:参与纸基环保包装新材料的开发与试验工作,负责技术方案的调研与设计,完成测试数据的整理分析,编写技术报告,推进成果在生产中的实际应用;
2、项目管理:参与技术研发类项目的实施,保障项目进度按计划执行;协同研发、技术、生产、销售等多部门联动,确保包装材料研发任务高效推进;
3、合规性与标准:确保包装材料的研发与设计满足国家及国际相关的环保、安全规范要求;
4、技术文档:负责专利申报,撰写并输出各类技术文件、标准文档及相关资料;
5、其他:完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,包装工程、材料科学、高分子材料与工程、制浆造纸工程或相关专业;
2、工作经验:具备3年以上纸容器或同类包装材料领域的从业经历;
3、技能要求:熟悉纸基包装材料(如PLA、PHA淋膜纸、水性涂层涂布纸)的淋膜与涂布工艺及设备,掌握相关材料性能测试与评价方法;
4、沟通能力:具备良好的沟通协调能力;
5、解决问题能力:具备创新意识以及独立分析和处理复杂技术问题的能力;
6、语言能力:具备较强的英语读写能力者优先,可检索和阅读英文文献与专利资料。
材料研发-博士(J10188)
2-3万元/月
材料工程师经验不限博士材料研发博士学位复合材料完善工艺材料选型
任职要求:
1、具备复合材料或树脂回收相关工作经验(包括热塑性和热固性树脂);
2、在树脂合成或树脂改性领域有实际项目经历者优先;
3、具有材料耐候性研究背景或相关技术经验;
4、熟悉“以塑代玻”技术方向并有深入研究经历;
5、有热塑性复合材料研发或开发实践经验者。
磐石-材料研发博士(J10672)
2.5-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士钢铁材料经验玻璃材料经验材料检测经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验金属材料经验纤维/尼龙材料经验金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
工作职责:
协助开展集团在特种钢材、合金材料、纺织工程、复合材料等领域的技术研发工作。
任职资格:
具备博士学历,研究方向为树脂合成、纤维增强复合材料、合金开发、不锈钢等相关专业。
磐石计划-复合材料技术岗(J10684)
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限硕士玻璃材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验纤维/尼龙材料经验塑料材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
工作职责:
1. 负责热固性及热塑性树脂与复合材料的配方开发、工艺研究与改进,探索先进复合工艺,研制具备特定功能的新材料。
2. 设计材料性能测试方案,进行数据分析与问题优化,推进技术成果从实验阶段向规模化生产落地。
3. 为制造端和市场端提供专业技术支持,匹配多样化应用场景需求,协助客户完成产品验证流程。
4. 参与科研项目全过程管理,管控研发成本,撰写相关技术文件,保障专利等知识产权有效布局。
5. 与各职能团队协同配合,推动外部技术交流与合作,促进技术创新与经验积累。
任职资格:
1、毕业于985/211高校,硕士及以上学位,主修高分子材料、复合材料、纺织工程等相关专业。
PTFE材料研发工程师
1.5-2.8万元/月
材料工程师3-5年硕士材料研发
工作职责:
1、开展PTFE膜的配方设计与工艺优化,独立完成实验方案制定及实际操作;
2、编制研发项目各阶段的技术总结文档;
3、协同生产团队,协助解决中试放大及试产过程中的技术难题;
4、负责专利信息查询以及专利文件的编写与申报事务。
任职要求:
1、硕士及以上学历,高分子材料、化学等相关专业背景;
2、具备1年以上PTFE膜研发相关工作经验;
3、熟悉PTFE膜的制备流程、性能测试方法及相关仪器设备的操作
研发助理工程师
1.2-1.5万元/月
材料工程师3-5年硕士无机非金属材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验材料选型经验复合材料经验无机非金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责
1、协助开展公司研发相关工作,涵盖实验方案设计、数据采集与测试、结果解读及产品工艺改进等内容
2、参与产品研发的技术交流,提供专业技术建议
3、配合公司项目实施,协助推动项目进度按计划执行
岗位要求
1、硕士及以上学历,高分子材料、复合材料等相关专业背景
2、具备云母、胶粘剂、热压工艺等相关领域实践经验者优先考虑
3、工作经验不限
4、具有较强的实操能力和分析解决问题的能力
碳纤维拉挤板技术开发工程师
2.1-3万元/月
材料工程师5-10年硕士材料/产品量产经验高分子材料相关专业材料选型经验复合材料经验纤维/尼龙材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责:
1、开展国内外风电领域复合材料的研发与应用
2、主导碳纤维拉挤板材的技术开发,包括前期市场调研及技术沟通
岗位要求:
1、具备复合材料或高分子材料相关专业背景,硕士及以上学位
2、英语表达流利,可胜任全英文工作交流
3、具有丰富的碳板研发经历,累计拉挤板开发经验不少于5年,其中专注碳板研发不少于3年
4、掌握拉挤成型工艺,熟知环氧、聚氨酯、乙烯基等热固性复合材料体系
材料工艺工程师/技术员
6000-8000元/月
材料工程师经验不限本科无机非金属材料经验材料检测经验无机非金属材料相关专业
岗位工作内容:
1. 协助推进工艺优化项目,提高金属回收效率及产品附加价值。
2. 负责钢渣水泥试验的实施与材料性能检测工作的开展。
任职资格:
1、本科及以上学历,材料类相关专业;
2、掌握不锈钢钢渣特性及硅酸盐材料基本原理。
3、具备良好的沟通表达能力,具有团队组织与协作经验
配方开发主任工程师(浙江)(J12124)
1.5-1.8万元/月
材料工程师3-5年硕士高分子材料经验高分子材料相关专业新能源经验材料改性经验
工作职责:
1. 参与量产配方在加工过程中异常问题的分析,优化工艺参数,并输出相应的工艺设定值;
2. 负责新配方前端工序的工艺改进,提出可行的优化方案或技术思路,形成工艺适用范围;
3. 承担辅助材料及配方体系的研发任务,明确其应用条件与适配窗口;
4. 根据材料或平台开发规划,制定材料与配方的技术路径,落实开发目标并达成需求。
任职资格:
1. 硕士学历,具有锂离子电池、电化学、材料等相关专业背景,具备3年以上锂电池领域工作经验者优先;
2. 有负极配方研发或粘结剂开发实践经验者优先考虑;
3. 熟练掌握锂电池相关理论知识,包括电化学原理、材料特性等,能针对研究目标选用恰当的测试与表征手段;
4. 具备良好的逻辑分析、数据处理、独立判断、快速吸收新知识的能力,以及出色的沟通表达和信息检索能力;
5. 拥有良好的团队合作意识,具备一定影响力,可带领1~2名技术人员组成小组高效完成任务;
2026校招-材料研发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限硕士钢铁材料经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验纤维/尼龙材料经验金属材料相关专业化学相关专业复合材料相关专业
工作职责
1、负责产品从研发到落地的全流程技术工作,涵盖原料选型、工艺设计、性能检测及优化改进。
2、系统分析材料性能及其适用场景,挖掘创新技术路径,开发符合市场趋势的新产品方案。
3、全面管理研发项目执行过程,统筹进度、质量与成本控制,保障项目按期高质量交付。
4、协同生产团队开展技术对接,提供现场支持与专业指导,协助解决工艺难题,提高产线运行效率与产品质量一致性。
5、跟踪国内外前沿技术进展,积极导入先进工艺与设计理念,持续增强产品的技术创新能力。
6、编制完整的技术文件和研发记录,规范归档研发成果,助力企业技术沉淀与知识体系建设。
任职资格
1、硕士及以上学历,复合材料、高分子材料、纺织工程、化学、金属材料、冶金工程等相关专业;
2、研究方向包括:纤维材料、树脂基复合材料、树脂改性、高温镍基合金、不锈钢。
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新材料研究职位(液晶取向剂)
4-5万元/月
材料工程师5-10年本科
岗位职责:
1、从事摩擦PI和光配向PI的聚合和配方开发,协助产量放大,处理客户投诉等工作。
2、rubbing PI和光配向PI的新产品项目开发工作;
3、指导生产部、品管部顺利完成对rubbing pl和光配向Pl的小试、中试、投产;
4、协助生产部门改善量产品的品质稳定性、提高成品率,降低成本;
5、产品投入市场提供技术支持,解决客户应用问题,协助处理客户投诉。
任职资格:
1、5年以上液晶取向剂的合成和配方研发,对生产工艺、设备、原料以及市场熟悉。
新材料研究岗(液晶染料)
4-5万元/月
材料工程师5-10年本科
岗位职责:
1、从事液晶染料单位的设计和开发,配方开发,工艺优化等工作;
2、染料晶体产品迭代研发工作;
3、产品性能检测平台的搭建和测试;
4、协助产线进行产品性能验证以及导入工作,解决客户应用问题。
任职要求:
1、5年以上染料液晶、染料、混晶的合成和配方研发经验。
改性塑料研发工程师,
1.2-2.2万元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料相关专业复合材料相关专业化学相关专业高分子材料经验塑料材料经验纤维/尼龙材料经验合金材料经验电子/通信经验汽车经验制药/医疗经验仪器仪表经验轻工消费品经验材料改性经验材料检测经验团队管理经验材料研发工艺设计
熟知改性塑料的研发,配方,工艺,有一线生产经验,在行业有一定的经验积累,有一定的管理能力和经验。
釉料技术助理工程师
4000-6000元/月
材料工程师经验不限初中及以下
岗位职责:
1、协助开展客户现场技术支持,跟进釉料使用情况,协助解决生产过程中出现的釉料问题;
2、配合研发工程师进行釉料配方优化及原材料筛选,降低配方成本,提升产品性价比;
3、跟踪釉料品质波动,协助生产部门进行配方调整,确保产品稳定生产;
4、及时反馈客户排产需求,协助合理安排釉料供应,避免库存积压;
5、协助推广公司新产品,挖掘客户潜在需求,推动产品应用与转化。
任职要求:
1、材料、化工等相关专业,初中及以上学历;
2、具备良好的沟通能力和团队协作意识;
3、有釉料或陶瓷行业相关经验者优先,亦可考虑优秀应届生;
4、能适应短期出差或驻厂服务。
材料技术工程师(半导体 深圳)
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科半导体材料芯片元器件
岗位职责:
1、承担半导体类器件的选型任务;
2、开展半导体类器件的测试与认证工作;
3、推进半导体类器件的优化及平台化建设;
4、参与半导体类器件的失效分析及供应商端质量提升工作;
5、负责半导体类器件样品试制的全过程管理;
6、搜集并验证半导体类器件在行业应用中的前沿技术信息;
7、主导供应商引入过程中的审核与评估工作;
8、完成其他日常相关工作任务。
任职资格:
1、熟悉半导体类器件的基本分类体系;
2、掌握半导体类器件及其应用电路的基础设计原理;
3、具备1~2年相关领域工作经验;
4、具备良好的英语能力(可熟练阅读技术资料);
5、学历要求:电子工程、电气工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业本科及以上。
玩具厂组装/可日结320一天/长白班/新人奖5000 免费吃住
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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职责
1.机械类专业背景,具备2年以上机械结构设计工作经验,熟悉自动化系统运作,有非标自动化设备开发经验者优先;
2.精通机械结构与零部件设计,掌握机械加工、钣金工艺、材料选型及表面处理等标准件应用相关知识;
3.能熟练操作各类设计软件,具备设备整机装配与调试的实际经验;
4.熟悉常用工程材料的性能特点及加工方式,可独立完成材料选型工作;精通公差配合、尺寸标注及工程图纸绘制规范;
5.具备独立开展机构设计的能力,能依据客户需求完成非标自动化设备及工装夹具的设计,有SOP编制经验者优先;
6.负责设备的研发与机械结构设计,在方案确认后可独立推进从整体规划到详细设计的全过程;能独立完成项目前期方案制定、结构布局图绘制及物料BOM清单编制;
7.协同电气、控制及软件工程师进行跨专业设计对接与设备调试;
8.参与现有设备的技术优化与升级,并负责改进方案的具体细化与实施;
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化、机电一体化或相关专业;
2、工作认真细致,思维敏捷,具备良好的学习能力与创新意识,拥有较强的分析判断、沟通协调、计划执行能力;
3、熟练使用主流制图软件及办公软件,能够高效独立完成三维建模与加工图纸输出;
4、熟练操作办公类软件,工作踏实严谨,责任心强,积极配合团队与上级安排;
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装配组长
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生产管理包吃1-2人月结3-5年高中全职
岗位职责:
1、负责指导和管理班组的日常运营,确保生产过程的顺利进行;
2、负责实施生产计划,以满足生产目标并确保产品按时完成;
3、监督和培训产线员工,确保具备生产所需的知识和技能;
4、负责产线设备和工具的维护和保养,以在生产过程中正常运行;
5、负责产线现场5S及安全管理;
6、上传下达,工作对装配车间主管负责。
职位要求:
1、3年以上相关工作经验,有装配线管理经验者优先。
2、具备良好的沟通能力和领导能力,能够指导下属员工完成工作。
3、具备良好的决策能力和问题解决能力,能够解决日常生产中的问题。
4、熟练掌握生产过程管理技能,能够制定并实施生产计划。
5、具备良好的团队合作能力,能够与其他部确保产品按时完成并满足客户需求。
6、有一定的抗压能力,能够在生产过程中应情况。
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