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1.招收驾驶培训学员2.宣传公司3.听从领导安排4.可兼职，日结

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岗位职责： 1、负责校区招生、续费等相关工作的组织实施，确保季度与年度销售目标、收入及利润指标顺利完成； 2、结合招生实际与公司下达的任务，进行学科教师及其他岗位人员的需求预估、离职风险预警及增员申请； 3、持续优化服务流程，提升服务质量与客户满意度，有效控制退费比例； 4、统筹管理教学、客服及销售团队，保障校区各项运营工作高效有序推进； 5、维护校内外合作关系，协调与周边学校、教育机构、家长及学员的良好互动。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上教育培训行业从业经历，其中3年以上管理岗位经验； 2、精通行业运作流程与核心管理环节，具备扎实的组织管理能力； 3、具备全局视野和独立承担重要工作的能力。 薪资待遇： 基本工资+业绩提成+绩效奖金+年终奖，年薪15-20万

法医物证(DNA)鉴定人(五险双休+法定节假日+节日福利）。 岗位职责: 1.负责法医物证检验鉴定工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析; 2.编写鉴定报告，确保报告内容准确客观。 工作内容: 1、进行法医物证检验工作，包括DNA提取、扩增、检测及数据分析，鉴定案件受理、实验操作、报告、结果解释等相关工作; 2、负责整理鉴定材料，制作鉴定文书，校对审核，并及时、准确发放鉴定文书; 3、鉴定工作完成后，及时、准确归档及立卷; 任职要求: 1、具有法医学、生物学、生命科学、遗传学、生物技术专业本科及以上学历; 2、具备扎实的专业知识和实际操作能力; 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神; 4、具备相关资格证书者优先， 5、有中级以上职称优先: 6、符合条件单位组织参加司法鉴定人考试。 7、符合相关规定可以兼职。 联系人：吴经理 联系电话：

工作内容： 负责学生管理，监督早晚自习 任职要求： 1、首次学历为全日制本科师范类院校的在读实习生 2、性格积极外向、善于沟通，不拘谨 上班时间： 根据校区课程安排调整，节假日按规定正常休息

招生续费管理，团队管理，销售管理 岗位职责： 1.结合公司发展战略，制定并落实校区运营计划及各项运营指标与管理任务； 2.细分招生与续费目标，实施过程监督，确保执行到位； 3.对数据结果负责，对团队绩效负责； 4.通过市场调研掌握行业趋势，为市场拓展提供可行性建议； 5.根据课程特性与教师专长合理调配师资，保障教学质量有效监管； 任职资格： 1.大专及以上学历，具备3年以上销售相关工作经验，业绩突出者或曾获销售荣誉者优先，具备基础管理能力； 2.有市场或销售管理经验者优先，具备综合运营管理背景者优先； 3.市场敏感度高，具有开拓意识和拼搏精神，擅长数据整理与分析； 4.具备良好的服务理念与团队协作管理能力，应变与沟通能力较强； 工作时间： 1.寒暑假期间：8:00-18:00（每月休息6天）； 平时工作安排：周二晚18:00-21:30，周三至周五下午14:30-21:30，周六8:00-21:00，周日8:00-18:00 2.法定节假日按国家规定调休

一、岗位职责 周二到周五：10：30--19：30，中午休一个小时； 周末：早上9点--18点，中午休一个小时； 周一休息 1，运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业准备、课程规划、物资调配等工作，保障门店平稳高效运行。 2，门店招生：通过地推、社群运营、自媒体等多种渠道开展招生引流，稳定校区生源规模。 市场拓展：配合制定并落实市场推广方案，分析市场动态，增强品牌影响力与市场份额。 3，客户服务：细致维护客户关系，及时响应客户诉求，提高客户满意度，推动续费及口碑推荐。 学习成长：主动参与公司安排的各项培训，持续提升专业能力与管理素养，为晋升店长打好基础。 二、任职要求 1，具有一年以上教育培训行业从业经历，了解教培业务流程，有丰富招生经验者优先。 优秀应届生亦可考虑。 2，具备良好沟通能力，能与不同年龄层客户及团队成员有效互动。 3，拥有较强的组织协调能力，有活动策划或教学管理相关背景者更佳。 4，能在高强度、快节奏环境中保持积极心态 5，高效推进各项工作任务。接受出差安排 6，热爱学习，对新知识、新技能有强烈兴趣，具备快速适应行业发展的能力

高薪+地铁口+五险一金 岗位职责： 1、通过提供优质的教学支持服务（无需授课），提升客户满意度，推动转介绍与续费等二次转化目标的达成； 2、负责线上系统信息的录入与核对，包括每日课时记录、出勤情况、合同审核等工作，完成班级创建、课时登记及新学员信息更新； 3、课前落实教师与学生的到课情况，课中进行课堂巡查，课后检查班级教学设备运行状态； 4、搭建家长、学生与教师之间的沟通桥梁，协调三方关系，协助开展学生心理关怀工作； 5、完成上级安排的其他工作任务，配合各部门协同推进业务开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育类或心理学相关专业者优先考虑； 2、年龄******优先，普通话流利，仪态端庄，性格开朗，具备良好亲和力； 3、热爱教育行业，有志于长期从事教育服务类岗位； 4、熟悉青少年心理特点，富有同理心，愿意助力学生实现学业进步与成长发展； 5、具备出色的沟通协调能力，执行力强，能适应业绩考核压力和高效工作节奏，具有主动思考意识，团队协作精神和职业责任感强。 薪资福利： 1、综合收入6000-10000元/月； 2、五险一金+绩效奖金+带薪年假+节日福利+各类培训+外出学习机会+其他补贴； 3、丰富多彩的企业文化活动、户外拓展等员工活动。 晋升空间： 学管--学管主任--一对一校区校长---事业部负责人---公司副总 工作地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 星湖校区：民族大道62号力元科技综合楼6层（地铁麻村站B出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（公交金凯壮锦路口站） 滨湖校区：青秀区金洲路11号金旺角B座3层（地铁金湖广场站C1出口）

下班现结70元 [红包]数字人民[红包] 工作内容：配合工作人员 【工作要求】18岁以上，没做过即可 【工作地址】安吉万达

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负责本地艺培机构合作洽谈，筛选并签约合适的校区。 在合作校区落地智能学习项目，包括场地规划、招生策划与活动执行。 对接总部教学与运营团队，确保项目在当地顺利交付和口碑沉淀。 参与区域市场拓展，共同打造智能学习示范校区。 有2年以上艺术培训/教培机构校长或运营负责人经验，熟悉校区整体运营。 对AI智能教育、智能自习室等新模式感兴趣，愿意学习和尝试新项目。 具备良好的沟通能力和本地教育资源，有团队管理经验者优先。 不满足于现状，希望用新模式突破机构发展瓶颈。

岗位职责： 1、规划校区年度及月度经营目标，带领团队完成招生与课时消耗的整体业绩指标； 2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听转化，实现新生引入目标； 3、统筹安排校区开班运作与教学计划落地，确保教学流程有序开展； 4、推进团队搭建与人才梯队培养，保障人员配置充足稳定； 5、优化学员服务体系，提升客户满意度与口碑。 任职资格： 1、年龄28-40周岁，全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生（担任过学生会/社团负责人或获校级以上荣誉者优先）； 2、性格开朗，目标感强，具备良好沟通能力、积极性、抗压能力及自我管理能力； 3、具备3年以上销售岗位经历，2年以上销售团队管理经验，且团队绩效表现位居前列； 薪资福利： 1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。 2、社保（五险一金）+带薪休假+其他福利； 3、畅通晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

岗位职责： 1、制定销售策略并推动执行，统筹各校区达成业绩目标，对整体销售成果承担直接责任； 2、依据整体规划，将公司销售任务合理分配至团队及个人，实时跟进成员工作进展，并动态优化调整； 3、指导团队精准传递产品价值，结合实施反馈开展复盘分析，持续探索高效可行的销售模式； 4、强化区域与校区的巡查督导及培训支持，确保总部各项管理规范、操作流程及相关要求有效落地； 5、推进团队组织建设（含新人招募、人才培养与晋升发展），完善人才储备体系，构建高效能作战队伍； 6、统筹区域市场运营（包括校区升级改造与选址、竞争应对、品牌推广、渠道开发、跨界联动等），增强品牌认知度与市场份额； 7、负责区域内教学运营统筹（涵盖师资引进、课程安排、教研活动、教学与销售协同等），提升教学质量与运行效率； 8、主导区域就业服务工作（包括定向班学员就业推荐、职业指导、就业讲座、招聘活动、优质企业资源开拓等）。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备3-5年校区或门店运营管理经验； 2、拥有管理30人以上销售团队满2年的实际经历； 3、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、市场洞察力敏锐，能从用户需求和市场趋势出发思考问题，擅长通过数据驱动管理决策； 5、具备强烈的进取心和抗压能力，工作积极主动，富有责任心与使命感

岗位职责： 1.统筹并指导咨询团队，达成团队既定业绩目标； 2.负责教育咨询师的入职培训与持续在岗培训，提升销售专业能力； 3.协同咨询师推进客户咨询服务流程，助力完成签约转化； 4.参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态优化招生咨询策略与流程； 5.维护学生、家长及教师的良好互动关系，跟进学生学习进展； 6.配合处理家长反馈的意见与投诉事项； 7.制定并实施提升咨询转化效率的专项方案； 8.负责咨询相关数据的采集、汇总、分析及结果反馈； 9.搭建并发展咨询师团队。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上团队管理相关经验； 3.具备较强的组织管理能力与沟通协调能力； 4.目标感强，认同教育事业，有明确的业绩导向； 5.有K12教育领域工作经验者优先。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

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广西桂林市郊野公园明天将招聘两名工作人员。

工作内容 1、监督并管理学生的学习进程，保障教学目标的顺利达成 2、定期与学生及家长沟通，掌握学习需求并提供针对性辅导建议 3、参与教育活动的策划与执行，优化学生的学习参与感与成效 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，善于与学生及家长建立良好互动 2、热爱教育事业，能够激发学生潜能并引导其持续进步 3、富有责任感，具备团队协作意识，能积极融入集体工作氛围 岗位要求： 本科及以上学历，师范类相关专业优先，如教育学、心理学、学科教学等 持有教师资格证或具有一年以上学科辅导经验者优先考虑 熟悉本地中小学课程体系及考试政策，具备扎实的学科知识整合能力

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广西桂林打包杂工岗位招聘两名员工。