主要工作内容是在各大招聘软件找到有意向的人，并进行沟通，早9晚6月休四天午休2个半小时

负责主播招聘相关工作！任务与底薪无关，底薪全额保障！ 一岗一责！公司提供系统化培训支持！ 早9晚6，月休4天！准时下班！ 工作内容轻松简单！无需自行组织面试！ 不限经验，底薪3000+基础工作奖励+邀约奖励+主播入职奖励+主播留存奖励，综合薪资5000以上，留存表现优秀者可提升底薪！

1.招聘与人员配置 依据企业战略发展及各部门人力需求，拟定招聘计划（涵盖渠道规划、岗位说明书编制、面试流程设计等）； 执行简历筛选、初试组织，协同业务部门开展复试，推进录用通知发放、新员工入职引导及试用期跟进工作； 持续维护各类招聘资源（如线上平台、内部推荐、校园合作等），逐步完善企业人才储备体系。 2.员工关系维护 办理劳动合同签署、续签、终止等相关手续，确保操作符合法律法规要求； 统筹新员工入职培训与企业文化传播，及时回应员工在考勤制度、福利政策等方面的咨询； 受理员工申诉与劳动纠纷，协助调解员工与部门间的沟通问题，促进劳资关系和谐； 策划并实施员工关怀活动（如团队建设、节日慰问等），增强组织凝聚力与归属感。 3.办公行政支持 负责办公区域日常管理，包括环境卫生监督、绿植养护、设备设施（如打印机、空调）巡检维护； 统筹办公用品（文具耗材、饮用水等）的采购计划制定、库存核查，保障供应稳定并控制支出成本； 协调会议室与接待室的使用安排，落实外来访客接待工作（如引导入座、茶水准备、资料递送）。

主要帮助公司招聘空缺岗位

岗位职责： 1、结合企业实际用人需要，开展招聘相关工作，如职位发布、简历筛选、面试安排及跟进等； 2、办理员工入职、离职、转正等人事流程，保障操作合规、执行高效； 3、管理员工人事档案，定期核对与更新个人信息，确保资料完整、真实并严格保密； 4、配合推进员工培训与发展规划的落地实施，助力团队专业水平提升； 5、支持企业文化的推广与践行，策划并执行各类员工活动，促进团队融合。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相近专业者优先； 2、了解国家劳动法及相关政策法规，掌握人力资源基础理论与实务； 3、具备良好的人际沟通技巧和亲和力，能有效协调员工关系； 4、工作细致认真，责任感强，具有较强的统筹与执行能力； 5、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能。

1. 通过各大网络平台发布招聘需求，主动联系并邀约合适候选人参与面试（面试由公司专人负责） 2. 接受零经验人员，入职后有专人指导，全程带教，快速融入工作 3. 工作时间：上午9:30至下午6:30（无需加班，无需加班） 4. 工作内容简洁明确，操作简单，易于掌握 5. 薪资结构：无责任底薪3k+200元全勤奖+招聘提成（上不封顶）

主要负责对公司的空缺岗位进行招聘

负责各个平台的招聘

每天都有美女相伴［伯牙传媒］现正招聘人事，让你轻松实现 工作职责： •负责公司的人事管理工作，包括招聘、面试等。 工作时间： •每天工作7 小时，午休1.5小时，到点就下班，9.00-12:00 13:30-17:30月休四天周日固定休，节假日正常！让你拥有更多自己的时间。 •舒适的工作环境，有众多同事。 •月薪 5000+，提供有竞争力的薪酬待遇。 任职要求：有经验验者优先。 •具备良好的沟通和组织能力 •有一定的人事 销售工作经。 •工作认真负责，有团队合作精神. 18-29男女不限 员工福利:生日福利,节日福利,年会福利

岗位职责: 1. 负责企业人力资源日常事务，涵盖员工关系协调、人事制度落实等相关工作。 2. 参与招聘实施环节，如简历初审、面试安排及新员工入职相关手续的跟进。 3. 协助完成人员离职流程处理，保障各环节有序衔接与顺利推进。 任职要求： 1. 具备良好的人际沟通技巧和协作意识，能与员工及团队保持高效互动。 2. 拥有较强的统筹规划能力与应变能力，可同时推进多项任务并及时应对突发状况。 3. 对人力资源管理领域具备基础认知和积极意愿，乐于在实际工作中持续积累与提升。

团山天天福招聘 岗位:蔬菜柜 联系电话周

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 玩具厂：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

有安装不锈钢的师傅吗？。

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电工临时工 工作地址:东津 白班，能接受加班或出差，月休4天 20-25元/时，月均6000-8000，大概1个月 有出差补贴，餐补15元/天 45岁以内

招聘人事专员 1.工作内容：主要负责人事招聘工作，解答客户问题，具体细节上班后会进行培训。 2.相关要求：年龄20-45岁之间，男女不限，可接受应届毕业生。 3.薪资待遇：底薪5000+阶梯式提成，综合工资1万元左右，上不封顶。 4.工作时间：朝九晚五，做五休二，节假日正常休息，公司不定期会有活动、聚餐等等活动。

要求:年龄18-30周岁，男女不限，沟通能力无障碍，善于表达自己，有上进心，能吃苦耐劳 【工作时间】:16：00—23:00 月休息4天，包吃住，上班轻松自由 【岗位职责】： 配合公司完成招聘任务，配合公司领导制定公司的招聘计划，手把手教，一对一带。对58同城、快手、抖音等平台上面的求职简历进行筛选，邀请面试。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

中国人寿招人啦 工作时间: 1.8:30-11:30 13:00-16:30，上五休二 2.正常放国假，午休两个小时 3.工作时间自由，无加班 工作内容： 1.负责招募员工，做好人员的面试和信息记录； 2.帮助面试成功的人员办好入职手续的工作，熟悉办公环境和工作； 3.帮助员工办理离职或者请假事宜。 福利待遇: 1.意外医疗重疾养老险，年度国内游 2.节假日小礼品，公司氛围办公环境非常好 3.公司门口就是地铁站，交通便利 岗位要求: 1.大专及以上学历，年龄25-45岁，可接受无经验小白 2.性格开朗外向，善于沟通交流 3.有责任心

接受实习！！！！！ 工作职责： 1，负责招聘岗位的发布，通过招聘平台邀约应聘者到公司来参加面试； 2，负责面试前的岗位宣讲，面试； 3，跟进offer相关事宜； 4，安排候选人培训工作。 5：形象气质佳 岗位要求： 18到26岁以内大专以上文凭：接受实习！！！！ 工作时间： 朝十晚七，周末双休,心动的宝子们快点行动起来！！！ 福利待遇： 1，购买五险一金 2，免费员工班车 3，节假日三倍薪资 4，团建(挺多的)员工生日，节日福利 5，人性化管理，同事领导都很年轻 6，能学到东西，挣到钱

不露脸不出镜 公司提供直播账号及游戏账号 公司主营游戏推广业务，工作内容：根据公司既定流程在线推广手游用户，通过抖音、快手等线上平台宣传公司游戏产品，操作简单，上手快，无需外出，无需电话沟通（入职初期有培训，专人带教） 上班时间：13:00-22:00（18:00-19:00休息一小时） 薪资待遇：无责底薪+提成（按小时计算）+奖金（按时发放）+社保，综合收入不低于7000元/月 月休4天（调休制），节假日另行安排 公司免费提供下午茶和零食，每月不定期组织团建活动

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦进行语音互动，日常开麦聊天、欢迎来访用户，收到礼物时需及时回应与互动 3. 可在家办公，接受兼职人员参与 4. 只需具备手机即可报名，不限学历，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自主安排兼职时段 6. 通过正规应用程序操作，享受底薪保障并享有业绩提成 7. 对接多个合规平台，提供语音主播、文字聊天主播岗位，轻松实现月入过万，入职提供免费培训！

我们给你什么？（加入我们的理由） 1. 稳：无忧保底 ◦ 无责任底薪4000元（只要按时开播就有）。 ◦ 新人保障8000+（保底+基础绩效，完成基础任务即可拿）。 ◦ 高额提成，流水的50%-60%直接归你，多劳多得。 2. 教：手把手带 ◦ 0经验？没关系！ 入职先带薪培训7天，从开播话术到粉丝维护，包教包会。 ◦ 专属1对1运营，全程跟播，帮你复盘优化，快速成长。 3. 省：全心投入 ◦ 免费住宿：精装公寓，拎包入住，省去租房烦恼。 ◦ 妆造全包：专业造型师帮你打造最适合的上镜形象。 ◦ 流量加持：新人开播即享平台流量包，团队付费投流助你起飞。 4. 自由：灵活安排 ◦ 每天直播 4-6小时，时段自选（上午/下午/晚上均可）。 ◦ 可全职可兼职，支持日结/周结，收益看得见。 你需要做什么？（工作其实很简单） • 每天完成约定直播时长。 • 配合拍摄几条有趣的短视频。 • 真诚、积极地与粉丝互动。 我们期待的你：（门槛真的不高） • 年满18岁，积极向上，有赚钱的欲望。 • 无需经验！ 无需才艺！只要你愿意尝试、愿意学习。 • 有镜头感、喜欢聊天分享是加分项。 在这里，你的未来可以这样成长： 新人主播 → 潜力主播 → 金牌主播 → 明星主播/团队导师

岗位职责: 1.熟悉公司自主研发运营的游戏产品，通过抖音等直播渠道开展游戏直播活动。 2.利用画面呈现与口语讲解突出游戏特色，引导观众关注直播间并完成下载注册，推动用户规模增长。 3.直播结束后借助社交工具与粉丝保持互动，持续维护用户关系，增强用户粘性并促进付费转化。 4.与直播运营团队共同复盘直播表现，分析数据表现，持续优化直播内容质量与效果。 5.配合公司要求维持直播账号的日常活跃度，根据实际安排开启视频直播（是否出镜视个人意愿，无强制要求）。 任职要求: 1.年龄18-45岁，性别不限，对外貌无要求（不强制露脸）。 2.热爱游戏或对传奇类游戏有一定了解者更佳。 3.喜欢观看直播，乐于在网络或游戏中与他人交流互动者优先。 4.有直播经历者优先录用，无经验者可提供培训后上岗。 5.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和临场应变能力，情绪感染力强，能有效调动直播间氛围。 岗位福利: 1.奖金与流水及业绩挂钩，积累高价值用户可获得额外奖励。 2.每周提供下午茶点 3.公司承担午晚餐两餐 4.每月组织团建活动 薪资待遇：底薪5000-6000，综合薪资8k-15k 上班时间：每日直播6小时，直播结束即可下班 公司团队年轻化，氛围轻松灵活，不拘泥形式，帅哥美女多，强调付出与回报成正比，欢迎敢想敢干的人才加入！！！

【岗位职责】 1、结合当前人员编制与业务拓展需要，统筹并汇总招聘需求； 2、负责招聘流程的组织实施，包括人选筛选、面试安排及后续协调事宜； 3、支持新入职员工快速适应团队环境与岗位工作节奏； 4、收集并整理员工在实际工作中普遍遇到的问题，策划并开展专项培训； 5、对各岗位绩效评估数据进行分析与归集，及时反馈考核情况； 6、配合上级领导完成阶段性或临时交办的其他工作任务； 7、协助企业识别运营中的问题，并推动有效解决方案落地。 【任职要求】 1、全日制一类本科及以上学历； 2、专业范围不限，人力资源管理相关专业优先考虑； 3、具备开朗的性格，善于人际沟通与协调，积极正向，执行能力强； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通表达与学习提升能力。

有传奇游戏经历，年龄16至35岁，性别不限，每日直播6小时，缴纳社保

岗位名称： 主播（全职兼职均可）＋无责保底4500＋表现优异月入过万； 新人直播培养计划；不限经验，欢迎零基础起步（全程有人带教），平台功能完善，自信是关键！ 绿色健康直播环境，每日直播6小时，兼职可4小时。每月享有4~5天灵活休息时间。 重点：公司在襄阳设有三家分支机构，分别位于东津、襄州、万达，可根据住址就近分配。 待遇：1.配备专属运营一对一指导，确保每位主播得到充分支持。 　　　2.公司提供食宿，异地人员可申请入住，房间配备床、衣柜、洗衣机、冰箱、微波炉等生活设施。 　　　3.公司设有独立厨房，配有专职厨师，提供午餐，两荤一素一汤。 　　　4.工作形式灵活，全职兼职皆可，享受高额度保底薪资。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3，年龄18--35

工作职责 1、在主管指导下按时完成月度工作任务，能够独立承担并落实所负责模块的各项工作； 2、熟悉并掌握各部门人员需求情况，确保用人需求得到及时响应与满足； 3、执行招聘流程，包括发布招聘信息、筛选简历、评估候选人并出具初步面试评估意见； 4、办理新员工入职所需资料的收集与提交，协助推动新员工前期适应与融入； 5、拓展并运营各类招聘渠道资源； 6、持续更新和维护人才储备库信息。 任职资格 1、具备人力资源或相关专业本科及以上学历（表现优异者可放宽至大专）； 2、具有3年以上招聘相关工作经验，兼具销售类岗位招聘经验者优先考虑； 3、熟悉招聘实务操作流程，了解国家及地方人力资源相关法律法规； 4、具备良好的主动性与责任意识，目标明确，能适应一定强度的工作压力； 5、熟练操作常用办公软件。

职位详情： 1. 在抖音直播平台与观众互动，活跃直播间氛围，互动内容需积极健康、阳光向上； 2. 工作态度端正，主动性强，具备一定抗压能力，拥有良好的职业素养与责任心。 专业学问/技能要求：不限学历，不限形象，配备专业团队提供全程指导、培训及直播运营支持 3. 具备基础沟通表达能力，心态乐观，性格外向开朗； 4. 愿意付出努力，有较强的学习意愿与适应能力。 薪资待遇：无责任底薪5000+提成（只谈无责，不讲综合）工作时间 早班8:30-14:30 晚班17:00-23:00 可任选其一 每日直播6小时，时段可间断，中间安排休息（月休4天，可灵活调整） 每年组织团建旅游1至2次，每月安排团队聚餐加餐，公司提供免费住宿 任职要求： 年龄18-38岁，欢迎零经验新人加入，不限学历背景，提供免费系统培训，无任何附加费用 员工福利： 节日礼品发放，团队以00后为主 宿舍配备空调，包住宿，定期团建、零食茶歇供应