岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、客户接待与带看服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，促成买卖/租赁交易达成 3. 协助办理签约、贷款、过户等全流程手续，保障交易合规高效 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购潜力，提升客户满意度 5. 定期参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域行情动态 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应市场化绩效导向的工作节奏 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4.无经验者可提供系统化岗前培训，欢迎踏实肯干的应届生加入 5.遵纪守法，诚信正直，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.及时更新房源信息，确保真实性与时效性，协助拍摄与展示 5.配合团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统带教 3.责任心强，目标感明确，能适应市场化业绩导向工作节奏 4.熟悉本地房地产市场，或具备快速学习与资源整合能力 5. 持有房地产经纪人协理证或相关从业资格者优先

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4. 参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户开发、带看、谈判及成交全流程服务 2. 准确解读楼盘信息与政策法规，为客户提供专业置业咨询与方案建议 3. 维护存量客户关系，挖掘二次交易及转介需求，提升客户复购与口碑传播 4. 协同办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5. 定期参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域行情动态 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场，能熟练使用办公软件及移动作业工具 5. 诚实守信，遵守行业规范与职业道德

房地产销售，工作不压抑，有底薪。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按照客户需求精准匹配优质房源，提供专业租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，持续跟进意向客户，提升成交转化率 4.遵守行业规范与公司制度，确保交易合法合规、信息安全

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及成交全流程服务 2.挖掘并维护客户资源，精准匹配购房/租房需求与优质房源 3.协助办理签约、贷款、过户等交易手续，保障交易合规高效 4. 定期跟进市场动态与竞品信息，为客户提供专业置业建议 5. 参与社区推广与品牌宣传，提升公司及个人在区域内的影响力 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有责任心、抗压能力强，能适应灵活机动的工作节奏 3. 具备基础房地产政策及交易流程知识者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型者加入 5.持有房地产经纪人协理证或经纪人资格证者优先

自由调休＋朝十晚六 工作难度不高双休朝10晚6准时下班无业绩考核公司包资源 接受小白 只需要在手机聊聊天 轻松月入过万不限学历 不限经验 公司氛围非常好我们有全武汉的房源 客户自己找你！! 新人保护期两个月 负责人手把手带你出单！！入职者全武汉房源免费 包资源！包资源！包资源！ 提成给到你100%：例如客户找你租4000元，到手就是四千薪资） 【岗位职责】 1．我们有全武汉的房源，通过平台发布公司根据客户需求为客户匹配相适应的房源（客户主动联系你） 2．带客户看房，外勤时间自由安排 3．租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租赁合同签约，提成拿100%，客户我你相多少钱的厉子你自己到手就是多少钱。 【薪资待遇以及福利】 前两个月综合薪资5-12k,3个月及以上综合薪资9k-1w5top无封顶，上不封顶 1．平均薪资7000~17000／月（无上限），提成100% （公司平均到手薪资1W+) 4．新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带 你，不要担心入职后没有单。 5．租房优惠，入职员工全武汉房源租房中介费免费 ．月度奖、季度奖、团队奖，能力优秀者可参与分红。 【工作时间】 早上10:00-18:00 个人外勤的时候时间自由安排app打卡即可 我们招的不是员工，而是合作伙伴，找一份工作不如经营一份事业，海居给你平台！ 一键投递立即沟通

薪资福利 • 业绩最高100%提成，佣金直接为收入；新人前期约6000w，成熟后2w-3w+ • 无责相关现金补贴+管理奖金+月度分红+端口补贴 • 免费提供小电驴、租房优惠、每日下午茶、每月团建 工作节奏 • 周末双休，早10晚5不加班，无强制业绩要求，工作无压力 团队氛围 • 以年轻人为主，客户多为同龄人，氛围轻松，无复杂内耗 • 接受小白/实习生，无经验也可，有师傅一对一带教，包教包会 岗位职责 1. 负责全武汉房屋出租业务 2. 开发房源与客户，带看房屋，促成成交并签署合同 3. 房源信息的发布、更新与维护管理 任职要求 • 性格乐观向上、积极进取 • 愿意通过努力赚取高收入，对服务行业感兴趣

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进

博士园两个小时70，两点半到，能去的联系

[红包]23~25元/小时[發]长白班//集装箱厂面试时间:9点，提前联系我报名1、熟手天车工：23~25元/小时（根据技能定工价，不要证）月入7500－8500元2、福利：有住宿，餐补15元/天要求：45周岁以内工作地址：襄阳二汽米庄附近报名：

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岗位职责： 提成1元-10万元88% 10万元以上93% 1.负责房地产项目的房源开发、带看、谈判及交易全流程跟进 2.挖掘并维护客户资源，精准匹配购房/租房需求，提升成交转化率 3. 熟悉当地楼市政策与区域配套，为客户提供专业置业咨询与建议 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，保障交易安全合规 5.参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线动态，助力团队策略优化 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、二手房、新房销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，具备良好的职业道德与客户口碑 4. 熟练使用手机办公软件及房源系统，能适应灵活外勤工作节奏

【岗位职责】 - 负责客户咨询与需求对接，提供房产信息及服务 - 通过电话、网络等渠道开展销售工作，促成交易 【职位要求】 - 不限学历、经验，无经验也可上岗 - 具备市场意识，有销售意愿和沟通能力 - 可接受门店或线上销售工作模式 【工作时间】 09:30-18:00，不需出差 【薪资福利】 - 包住，五险齐全 - 薪资底薪3000+提成，收入与业绩直接挂钩

【岗位职责】 熟悉所在商圈楼盘与行情，为成交打下基础； 开发房客源，公司系统盘资源助力前期积累； 了解客户需求，做好信息匹配，促成买卖和租赁业务成交。 【任职要求】 学历不限，年龄不限，无经验要求，主管手把手带教； 良好的沟通表达能力，以客户为中心； 有目标感，愿意挑战高薪。 【薪资福利】 新人底薪3000元+提成，后续50%起高提成，上不封顶； 新人奖、人才引进奖、师徒奖等20+种奖金福利； 完善组织架构+明确职涯规划+系统培训体系； 旅游、生日等福利。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午14:30-18:30，月休4天，自由调休。 【工作地点】 漳州芗城区/龙文区，就近安排。

薪酬福利： 1、试用期2个月：底薪+提成，综合保底4000+，收入稳定有保障。 2、转正薪资：底薪+高额提成，真实薪资可参考：入职6个月伙伴月均9000，入职1年伙伴月入可达14000，薪资上不封顶。 3、一对一带教培训，零基础也能快速上手。 工作内容 1、负责长租公寓房源线上运营推广，接待租客咨询、实地带看，完成租房成交； 2、依托平台流量挖掘租客需求，高效匹配房源，提升房源出租效率； 3、协助租客办理入住交接手续，提供贴心服务； 4、 持续维护租客关系，跟进居住反馈，提升续租率与租客满意度。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限；房产租赁、销售相关经验优先，优秀应届生可培养； 2、擅长沟通表达，拥有服务意识，可以独立对接客户； 3、热爱销售工作，责任心强，具备基础抗压能力，目标感强。 核心优势｜开单门槛低，成交更快 1. 租客端福利强：无中介费、支持支付宝免押租房，极大降低租客决策门槛 2. 流量公司全包：承担58、安居客端口费用，抖音、小红书持续投放引流，自带客户资源，不用自己到处拓客 3. 房源竞争力拉满： -房源集中地铁口500米核心地段，只做整租、不合租，避免合租矛盾纠纷 -无水电物业差价！租客直接国网APP缴费；全屋一级能效品牌家电，居住品质高，租客认可度高 工作时间：9：30~18：30，自行调休；法定节假日轮休！

公司购买社保，配手机，话费补贴，全勤奖！绩效奖！年终奖！ 公司优势：袋鼠公寓于2017年在重庆成立，2024年底进入成都市场。有重庆总部成熟的商业模式、雄厚的资金支持，你的工作可以得心应手，业绩满满，收入有保障。有成都公司快速发展的机遇窗口期，你的才华绝不会被淹没，快速晋升管理岗。如果你不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入；如果你想获得长期职业发展，愿意带领团队持续拼搏。欢迎加入我们！共创未来！ 薪酬福利： 1、试用期2个月：底薪+提成，综合保底4000+，收入稳定有保障。 2、转正薪资：底薪+高额提成，真实薪资可参考：入职6个月伙伴月均9000，入职1年伙伴月入可达14000，薪资上不封顶。 3、一对一带教培训，零基础也能快速上手。 岗位职责： 1、收房：收房评估及策路制定，房屋验收、合同签约、物业交接等。 2、装配：对所收房源进行装配下单、装配验收等（基本都是业主精装房，对软装查漏补缺即可）。 3、维护：客户业主、房源后期跟进维护。 任职要求： 1、基本素质：积极向上，责任心强，有强烈的目标感和团队意识。 2、主动沟通：主观能动性强，能够积极主动联系客户业主，用你的专业争取客户业主的信任。 3、经验要求：房产行业、住房租赁行业、酒店民宿行业经验优先，销售行业经验优先。 4、学历要求：统招大专学历及以上。 工作时间：9：30~18：30，自行调休；法定节假日轮休。 团队年轻化，平均年龄28岁，氛围轻松简单，没有复杂内卷，伙伴之间沟通顺畅！

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澜庭酒店招聘[庆祝]客房部房扫1名，不会干有人带，工资2600+满勤200+提成，早8点到晚5:30，免费员工餐，每月带薪休假2天。地址:保康-玉河园小区商业楼-澜庭酒店电话:

 绿地附近电竞酒店，需要一位全职班的管理卫生内务的管理，50岁以下，工资3500-5000月，月休2天，早9-19，主要查卫生管内务，不是保洁员，是管理卫生，检查卫生的，认真负责，吃苦耐劳，细心，细致，有一定动手能力，

锦美源酒店招聘客房前台收银岗位，要求年轻，形象气质佳，沟通能力强，有相关工作经验者优先。薪资待遇包括底薪、全勤奖、提成、工龄和生日补贴等福利，具体面议。工作地点在湖北襄阳。

招聘客房前台1名。要求有酒店前台相关工作经验，能吃苦耐劳，性格开朗，有较强的团队意识。薪资福利为底薪加补助加提成，月休10天左右，综合薪资3200元以上。

前台收银岗位位于襄阳市樊城区解放路柱子酒店。薪资为底薪3500元。每月休息三天。提供工作餐，不提供住宿。

襄阳公寓招聘楼层服务员岗位：楼层服务员要求：50周岁以下，身体健康，手脚勤快，服从班组管理，责任心强。工作内容：客房、公共区域保洁清扫。待遇：月休6‑8天，薪资面议，工资按月发放。报名电话：，欢迎来电或现场咨询！

酒店前台給客人开房，办理入住，登记身份证，

招聘酒店经理，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：郝传勇。

酒店招聘： 前台收银 | 3名 | 3600-5000元 （底薪 + 开房提成 + 好评提成 + 原价房提） 38岁以下，形象气质佳，会电脑，能适应倒班 客房服务员 | 1名 | 3000-4800元（底薪 + 提成） 吃苦耐劳，有经验者优先 福利： 包吃 + 月休4天 应聘热线： 肖店长（） 地址：襄城区，古城店襄阳人家路与民主路交叉口向北60米