职位详情
1.招聘与人员配置
依据企业战略发展及各部门人力需求,拟定招聘计划(涵盖渠道规划、岗位说明书编制、面试流程设计等);
执行简历筛选、初试组织,协同业务部门开展复试,推进录用通知发放、新员工入职引导及试用期跟进工作;
持续维护各类招聘资源(如线上平台、内部推荐、校园合作等),逐步完善企业人才储备体系。
2.员工关系维护
办理劳动合同签署、续签、终止等相关手续,确保操作符合法律法规要求;
统筹新员工入职培训与企业文化传播,及时回应员工在考勤制度、福利政策等方面的咨询;
受理员工申诉与劳动纠纷,协助调解员工与部门间的沟通问题,促进劳资关系和谐;
策划并实施员工关怀活动(如团队建设、节日慰问等),增强组织凝聚力与归属感。
3.办公行政支持
负责办公区域日常管理,包括环境卫生监督、绿植养护、设备设施(如打印机、空调)巡检维护;
统筹办公用品(文具耗材、饮用水等)的采购计划制定、库存核查,保障供应稳定并控制支出成本;
协调会议室与接待室的使用安排,落实外来访客接待工作(如引导入座、茶水准备、资料递送)。
依据企业战略发展及各部门人力需求,拟定招聘计划(涵盖渠道规划、岗位说明书编制、面试流程设计等);
执行简历筛选、初试组织,协同业务部门开展复试,推进录用通知发放、新员工入职引导及试用期跟进工作;
持续维护各类招聘资源(如线上平台、内部推荐、校园合作等),逐步完善企业人才储备体系。
2.员工关系维护
办理劳动合同签署、续签、终止等相关手续,确保操作符合法律法规要求;
统筹新员工入职培训与企业文化传播,及时回应员工在考勤制度、福利政策等方面的咨询;
受理员工申诉与劳动纠纷,协助调解员工与部门间的沟通问题,促进劳资关系和谐;
策划并实施员工关怀活动(如团队建设、节日慰问等),增强组织凝聚力与归属感。
3.办公行政支持
负责办公区域日常管理,包括环境卫生监督、绿植养护、设备设施(如打印机、空调)巡检维护;
统筹办公用品(文具耗材、饮用水等)的采购计划制定、库存核查,保障供应稳定并控制支出成本;
协调会议室与接待室的使用安排,落实外来访客接待工作(如引导入座、茶水准备、资料递送)。
2025-12-12 18:50
IP属地:湖北襄阳
职位福利
学历不限3-5年招聘行政人事

宜昌中菁教育咨询有限公司
不需要融资 · 20-99人


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