岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2. 独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4. 参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

工作内容: 1. 负责客户的接待及房产相关政策的解答。 2. 深入沟通客户实际需求，实现房源与需求的精准对接。 3. 协同客户进行实地看房，并协助完成三方协议签署。 4. 提供后续跟踪服务，持续维护良好的客户关系。 职位要求: 1. 年龄20－50岁，应届毕业生、退伍军人，有相关从业经历者优先考虑。公司提供系统化的专业培训，配套健全的“师带徒”机制，即使无经验也能快速适应岗位。 2. 思维灵活，工作认真负责，具备良好的普通话沟通能力。 3. 熟悉基础的门店操作工具使用方法。

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户开发、带看、谈判及成交全流程服务 2. 准确解读楼盘信息与政策法规，为客户提供专业置业咨询与方案建议 3. 维护存量客户关系，挖掘二次交易及转介需求，提升客户复购与口碑传播 4. 协同办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5. 定期参与市场调研与竞品分析，及时反馈区域行情动态 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作精神 4. 熟悉本地房地产市场，能熟练使用办公软件及移动作业工具 5. 诚实守信，遵守行业规范与职业道德

岗位职责： 1. 参与抖音账号及微信视频号的视频发布工作； 2. 负责私域电商小程序的宣传与推广； 3. 完成日常安排的其他事务； 4. 参与公司自营产品的销售支持 任职要求： 1. 对互联网销售工作有意愿和发展意向，具备招商经验者优先考虑； 2. 具备积极进取的态度和较强的学习能力； 3. 品行良好，工作认真负责； 4. 不限制工作经验与学历背景 岗位福利： 1、公司提供定期组织的专业培训 2、每月开展团队建设活动，工作氛围轻松融洽 3、工作时间上午9:00—下午4:30，周末双休 欢迎有责任心、积极向上的伙伴加入，接受零经验人员，应届生、宝妈、创业人士优先考虑

【岗位职责】 1. 负责线上平台房产信息的更新与管理，树立良好的个人专业形象 2. 为客户提供高效、贴心的看房服务，提升客户体验 3. 协助买卖双方顺利达成交易，并推动合同签署流程 【任职要求】： 1、年龄20-45岁，学历不限，性别不限 2、品行良好，诚实守信，具备团队协作精神，积极进取 3、有志于在房地产领域长期发展，专业背景不限，工作经验不限，重视意愿与态度 4、有目标感，有行动力，渴望收入提升，具备学习能力和合作意识 【薪资待遇】： 1、提供多种工作模式与薪酬方案选择，时间灵活，便于兼顾家庭事务，如接送孩子 2、每月休息4天，支持调休安排

岗位职责： 1、负责公司LED 全彩屏、LCD拼接屏、会议平板、广告机等商用显示产品的客户开发与销售 2、宇树机器人的销售 3、维护渠道客户，跟进项目洽谈、报价、签约及回款 4、收集市场信息，维护客户关系，完成销售目标 5、配合团队完成日常销售工作，无需长期出差 任职要求： 1.有液晶 / LED 显示屏、安防弱电相关经验优先 2.有家电 / 快消品销售 / 渠道管理经验优先 3.沟通表达清晰，有责任心，积极主动 4.会开车优先 5.熟练用 Office（Word/Excel） 6.优秀应届生 / 无经验也可（能力好可放宽） 工作时间： 上午8：30-12：00 下午8：30-17：30 单双休

老板财大气粗，一周一聚餐-不限经验，我们是一个年轻的团队，都是00后05后的团队，老板人好公司可持续发展任职要求: 卫浴净 1.长期全职工作，有无经验均可，接受应届生和小白 2.年龄16周岁以上，不限经验 PS:包食宿 公司薪资待遇: 试用期4000+提成，转正4500+提成 急需用钱可日结：200-500每天 上不封顶。 公司福利待遇: 1.入职包吃住(设别齐全:沙发、冰箱、空调、厨房、洗衣机等等)，(晚上有水果，零食等等，轻松愉悦的交流氛围) +(宿舍水电费、天然气费等由公司承担) 2.每年享受旅游机会和多次学习机会() 3.公司拥有独立的管理学院， 每年邀请高等学府教授亲自授课， 综合表现优秀者可派送总部管理商学院学习深造。 4.除了基本的薪资待遇，公司设有日奖、周奖、月奖季度奖、年终奖 5.公司不定期安排活动(烧烤，K歌，聚餐，节日晚会,旅游活动) 岗位职责: 团队协作工作方式。 1.线上线下结合模式，了解产品知识，实体效率高、更直接、 2.线上利用APP软件维护客户，线下开发客户为主。都有师父一对一带

岗位职责: 1、依托公司分配的优质客户资源，对接客户需求并推进合作落地，成交流程高效快捷 2、入职门槛低，全国范围开展业务！无需经验，入职即享带薪培训，配备资深主管全程指导，专业团队系统带教 职位详情： 具备强烈赚钱意愿，表达清晰，应变灵活 薪资范围:8000-13000元/月 职位底薪:4500元/月 社保类型:五险 每月15号准时发薪 提成方式:按销售总额计提 奖金补贴:全勤奖、开单奖励、月度奖励 工作内容: 1、无需固定坐班，电话沟通频率较低 2、配备专用工作手机及号码，公司提供精准客户资源，部门经理协同跟进签单（上手迅速，通常一周内可出单） 3、薪酬结构：无责任底薪4000-4500 + 6%-25%提成 + 开单激励 + 月度奖金，首月收入普遍在5K-8K，次月平均可达10000+，真实可查，绝不虚夸 工作时间:9:00-18:30 单双休 法定节假日正常休假 每月15号准时发薪 工作氛围:氛围轻松，团队融洽，成员以90后、00后为主，注重结果导向，专注完成个人目标即可 员工福利：交通补助 生日福利 节日福利 周二下午茶 每月团建 带薪旅游 豪车补贴 提供无线网络 15天左右带薪年假 每月15号准时发薪 零经验者亦可加入，你缺平台，我们缺人才，渴望高收入的你，我们诚挚欢迎

【新日电动车】 优势：工资高 活简单 包吃住 薪资： 整体计件，5000-6500；20日发薪。 食宿：包吃包住，水电平摊，厂内宿舍，走路8-10分钟。 要求：装配普工，22-46岁。两班倒。 面试时间：周一至周六 中午12.30-13.00准时接待面试。

找个同志专业玻璃窗贴保护膜的

急聘电工弱电，日结420每天，35每小时，要会接控制线，会二次接线，主要是负责安装自动化设备的

找明天压板工两名包装板、不起泡、可以压四五天老河口三期联系电话

日结装配电工420一天，下班立刻结算工资！真实日结！35块一个小时，一天10-12个小时！下班立刻结算！会接plc线，会接模块就伺服等！自备安全帽，劳保鞋，反光衣，电工简单工具！

不想重新磨合，只想快速变现资源？想就近作业省心增收？这里刚好适合你！ 我们需要这样的你 1. 拥有房产中介实战经验，精通买卖/租赁业务流程，无需岗前培训 2. 工作地点聚焦派克公馆5公里辐射圈，深耕周边社区，客源房源精准 3. 优先录用自带客户资源、房源资源的行业老手，快速转化快速盈利 4. 做事踏实、目标感强，擅长客户维护与商务谈判，有业绩意识 你能获得 链家大品牌背书，正规平台保障，客户信任度拉满 高比例提成+开单奖励+各项补贴，收入上不封顶 门店成熟资源加持，团队配合高效作业 就近办公，省去通勤耗时，专注开单赚钱 店长直招，简历/意向直接私信，期待同频精英携手共赢！

杭州我爱我家房地产有限公司，是一家上市公司，在杭州25年，主城市占率遥遥领先，五险一金，旅游玩乐，月聚餐，做六休一，工作时间：8点45到18点，主要杭州市区二手买卖，租赁，一手新房代理业务。具体当面聊，本店位置里西湖1.5公里，浙一庆春院区500米，建国北路地铁D口100米，主营买卖，租赁，金融，装修，一手房代理全能经纪人.

岗位职责： 1. 负责新房代理及二手房买卖、租赁业务的客户接待、房源匹配与带看服务 2. 独立完成交易流程跟进，包括意向沟通、合同签署、过户协助等环节 3. 通过线上线下渠道拓展客户资源，维护老客户并促进转介绍 4. 及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成业绩目标，参与公司组织的培训与业务复盘 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达能力 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 具备较强的服务意识和责任心，能适应灵活工作时间 4. 持有房地产经纪人协理证者优先 5. 积极主动，抗压能力强，有志于在房地产行业长期发展

岗位职责: 1. 接待客户并提供专业的房产咨询服务，了解客户需求并匹配合适房源； 2. 开拓新客户资源，维护老客户关系，持续跟进客户意向； 3. 协助客户完成看房、选房及购房流程，提供全流程支持； 4. 完成个人销售目标，配合团队达成整体业绩指标。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动与客户建立联系； 2. 工作积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力； 3. 愿意学习房地产相关知识，适应行业变化； 4. 有团队协作精神，能够融入集体并共同推进目标达成。 无责底薪+高提成+一对一带教带薪培训

袋鼠公寓「出房经理」招聘启事 一、岗位核心信息 • 招聘人数：1 • 薪资结构：无责底薪4000元 + 高额提成 + 绩效奖金（综合收入10k-15k，上不封顶） • 工作地点：孵化园地铁站奥克斯广场C座 二、我们期待的你（硬性门槛） 1. 行业经验：拥有成都公寓/租房行业经验，熟悉本地租赁市场规则、房源分布与客群特征。 2. 账号资质：个人运营租房/房产相关账号满3年以上，具备稳定的线上获客渠道与内容运营能力优先。 3. 业绩要求：个人历史月均出房量≥10套，有稳定的客户转化与成交闭环能力，能独立完成带看、谈判、签约全流程。 4. 沟通表达能力强，服务意识良好，目标感强，能承受销售岗位的正常业绩压力。 5. 熟练使用办公软件、租房平台端口，具备客户跟进与房源维护的系统思维。 三、岗位职责 1. 负责公寓房源的出租推广，通过线上线下渠道获取精准租客线索，高效完成带看与签约工作。 2. 跟进租客全周期服务，维护良好的客户关系，提升复租率与转介绍率。 3. 维护与运营个人获客账号，定期更新房源内容，打造稳定的私域/公域流量池。 4. 配合公司完成月度、季度出房指标，参与团队业绩复盘与优化。 5. 协助处理租客入住后的基础问题，保障租赁流程顺畅，降低退租率。 四、你能获得什么 稳定保障：4000元无责底薪，不卷虚头巴脑的KPI，收入与能力直接挂钩。 高提成激励：行业有竞争力的提成比例，出房越多，收入越高，多劳多得。 成熟平台支持：袋鼠公寓品牌背书，海量房源、运营物料与团队资源助力你成交。 清晰成长路径：完善的培训体系，从业务技巧到管理能力，帮你实现职业进阶。 轻松团队氛围：扁平化管理，无复杂内耗，同事好相处，只看结果不看关系。 五、联系方式 电话： 地址：孵化园地铁站奥克斯广场C座袋鼠公寓

推广设备销售产品

岗位职责: 1. 审核并评估客户的信贷申请，提供专业化的贷款咨询服务； 2. 负责贷款申请全流程管理，确保各项资料真实、齐全； 3. 全程跟进贷款进度，保障资金按时发放及后续回收顺利进行； 4. 与客户保持高效沟通，提升服务体验，满足客户需求； 5. 关注行业与市场变化，适时优化信贷策略以应对市场调整。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识； 2. 拥有较强的风险判断与问题识别能力； 3. 认同团队协作，能在高强度工作中保持稳定表现； 4. 工作认真负责，能细致处理各类信贷事务； 5. 应变能力强，能迅速适应环境变化并高效解决实际问题。 薪资详情： 无责底薪3000元 + 高额提成（43%） + 绩效奖金 + 团队奖金！ 1无责底薪：3000元（无需考核业绩，当月出勤达标即可全额发放）。 2提成结构：按创收金额的43%计提（举例：实现创收10万，按43%计算，当月提成约为43000元）。业绩越高，提点比例上浮，收入不设上限。 3综合薪资：无经验新人：5000-8000元；成熟员工：10000-30000+元；优秀员工：50000元以上！

岗位职责： 1. 全面负责指定区域的终端市场开发推广，独立拓展并维护沥青拌合站及道路施工项目客户； 2. 深入挖掘客户需求，通过陌拜、电话、网络等多种方式与客户建立联系，协同公司后端团队，为客户提供从产品选型、技术解答到供应保障的一站式解决方案，建立长期稳定的合作关系。 3. 协助推动公司终端渠道战略落地，致力于建立并巩固面向直接客户的可持续销售网络。 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略。 任职要求： 1、具有2年以上销售经验，具备独立开拓和运营区域市场的能力；具有道路材料（特别是沥青）、大宗商品贸易、医药代表、房地产及保险销售相关背景者优先； 2、具备较强的自主性与目标感，能独立开展市场工作； 3、 具备优秀的商务谈判、客户关系维护能力及强烈的自驱力与结果导向意识。 4、熟悉湖北交通基建市场，拥有沥青拌合站、路桥施工企业等领域客户资源者将获得重点考量。 福利待遇： 1、管理：无需坐班打卡，时间灵活自由，每天自己安排工作； 2、培训：由专人培训，手把手传授经验，公司提供产品培训、技术资料、客户信息及项目协作支持； 3、晋升：不靠关系，只看个人业绩达成；业绩优异者可发展为区域负责人，享受长期收益分红。 4、回报：提供行业领先的高比例利润分成机制——完成基础业绩目标即可轻松实现20万+年收入，收入潜力无上限，业绩越好，回报越高； 5、支持：成熟的产品与技术培训、清晰的区域划分、强大的供应链与品牌支撑。

一、岗位职责： 1、负责生鲜猪肉系列产品的市场推广与销售； 2、开拓并深耕所在区域的潜在市场； 3、建立并保持与客户的良好合作关系； 4、强化正大品牌的市场认知度与美誉度。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过28岁； 2、中共党员或有学生会工作经历者优先考虑； 3、性格阳光、态度积极，具备良好的仪容气质； 4、具备较强的逻辑思维与语言表达能力； 5、能适应出差工作，具有吃苦精神和团队协作意识。 三、薪资待遇： 1、薪资：6K-15K（基本工资+绩效工资+差旅补助） 2、福利：五险一金+年度调薪+年终奖金+带薪培训+健康体检 四、工作地点：襄阳市及周边区域市场

1. 负责KTV酒水推广，向顾客推荐酒水套餐、高端酒水，完成月度/周度酒水销售目标。 2. 维护老客户关系，建立客户档案，定期回访、推送门店活动信息，提升客户复购率。 3. 协助门店布置酒水展示区，配合促销活动（如买赠、充值返利）完成现场推广。 4. 及时反馈顾客对酒水、服务的建议，配合门店优化产品与服务。 5. 遵守门店营业规范，做好酒水清点、交接，确保账目清晰。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

急招急招！！！速来咨询，接受零基础入职，薪资领先行业水平 岗位福利： 1 稳定保障：无责任底薪3000元，提成比例43%。无业绩考核压力，出勤达标即可全额领取底薪 2 高额提成：提成上不封顶，绩效越高提点越高，月入过万轻松实现 3 无忧入职：不限经验，公司提供系统化带薪岗前培训（涵盖产品知识、沟通话术、实操技巧），新人也能快速胜任 4 透明晋升：晋升路径清晰明确（专员→主管→经理→总监），晋升即加薪，同时享有团队管理奖励 5 福利丰富：周末单休、法定节假日正常休假、五险、节日礼品、定期组织团建活动、每日下午茶供应 6 办公环境优越：甲级写字楼办公场所，现代化工位配置，团队氛围年轻活跃 岗位职责： 1 通过公司提供的资源渠道（如线上客户咨询、内部客户数据等）开发有贷款意向的客户 2 为客户提供专业贷款咨询服务，制定个性化融资方案，及时解答客户疑问 3 跟进贷款申请全流程，维护客户关系，提升服务满意度 4 完成上级交办的其他工作任务 5 客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 任职要求： 1 年龄18-40岁，学历不限 2 无论是否有经验均可报名，重视学习态度与进取精神 3 具备良好语言表达能力及服务意识 4 热爱销售岗位，渴望高收入，抗压能力强，具备团队协作素养 5 品行良好，责任心强，遵守职业规范与行业准则 薪资详情： 无责底薪3000元 + 高比例提成（43%）+ 绩效奖金 + 团队激励奖金！ 1 无责底薪：3000元（无业绩门槛，当月出勤达标即可全额发放） 2 提成说明：按实际创收金额的43%计提（示例：完成创收10万元，按43%计算，当月提成为43000元左右），业绩优异者提点更高，收入无上限 3 综合薪资范围：新手员工：6000-12000元；成熟员工：10000-30000+元；顶尖员工：50000元以上！ 公司介绍： 1 正规持牌贷款咨询服务企业 2 深耕金融领域多年，与多家银行及金融机构建立长期合作关系 3 拥有完善的金融产品体系与员工成长培训机制，助力新人快速成才 4 企业文化简洁高效，注重结果导向，坚持“凭能力说话”，提供公开公正的职业发展平台

襄阳市襄城区招其他销售，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

岗位职责： 负责客户开发与维护，完成个人及团队销售指标，推动业务落地。 任职要求： 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰； 会手机及电脑基本操作； 有销售相关经验者更好。 薪资待遇： 薪资结构：底薪3600元+（15%-30%）高额提成； 到手8000到15000+ 上班时间：9:30-12:00，13:40-17:30（无加班）一天工作时长只有六个半小时； 休息制度：月休6天 自由安排； 福利保障：各种开单奖金、年终奖金、节日礼品、每周下午茶、不定时聚餐及团建活动。

【招聘条件】 1.20-40周岁。大专及以上学历。面试特别优秀可以放宽学历要求！ 2:有意愿从事房地产行业，专业不限，经验不限，意愿大于能力。善于沟通！ 3:有梦想，有干劲，善于沟通，不甘平庸。 4:脚踏实地，渴望平台，渴望晋升，渴望实现自己的价值。 【薪资福利】 实习期/试用期：实习期底薪3000+绩效+业绩提成，转正后业绩最高提佣30-70%，每月保底薪资7000-10000； 【岗位要求】 （1）学历大专及以上，专业不限，有销售意愿，面试优秀可放宽学历要求 （2）具备良好的服务意识，正确的价值观导向，踏实，勤奋； （3）执行力强，有团队合作精神； 【工作内容】 （1）线上： 负责维护贝壳找房平台上的房源和打理公司内网端口，为客户提供专业的房产置业咨询服务，还有线上VR带看。 （2）线下： 陪同客户看房,进行带看,促成交易;负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。 【发展晋升】 1、管理层:实习经纪人(最快6个月晋升店经理)--店经理--店长--营销总监--分公司总经理； 2、其他职能板块:入职满半年可以申请内部竞聘或调转职能岗位,职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。 【面试要求】: 投递简历——初筛——安排面试 贝壳找房---中国房地产居住和服务最大平台。入住全国103个城市，作为武汉最大的房地产经纪公司，武汉链家拥有最强大的资源，平台近2000家门店，资源利用最大化，基本上只要进行了培训就可以立马投入到业务中。 【优势】 1，我们有优秀的师傅带教，门店氛围好，不用担心不会，小白也没关系。 2，国民链家，我们有良好的口碑，丰富的经验和保障，助力更好的完成业绩！ 3，门店位于江汉区庭瑞中心101，1号线友谊路附近，商业围绕，人流众多，交通方便，居住环境好，资源丰富，优质刚需楼盘和豪宅并存，适合开发客户！ 如果想挑战自己，挑战高薪！大胆的投递简历，欢迎咨询，更欢迎来与我们做同事！

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场活动执行，协助完成产品推广与客户培训 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训 4.有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

工作内容 1、通过线上渠道发布房产租赁信息，为客户提供专业、精准的房地产咨询支持 2、深入沟通了解客户租房意向，高效匹配合适房源，安排并带领有意向客户实地看房，推动顺利签约 3、积极拓展公司房源资源，持续积累优质房源信息，与客户建立长期稳定的业务合作关系 薪资福利 1、收入结构：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分按100%计提成。 单月业绩示例：达成10000元，收入6500元；达成20000元，收入16500元； 达成100000元，收入96500元；上不封顶，多劳多得。综合月薪范围1w-10w。 2、【福利待遇】每月组织团队建设、户外拓展、集体旅游等活动；享节日礼品、生日庆祝、下午茶点；提供带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，无需加班；每月休息6天，可灵活调休；春节假期更长！ 晋升通道 房产经纪人 → 储备店长 → 店长 → 部长 区域经理 → 区域总监 → 市场总监 以能力定岗位，能者上位，优胜劣汰！ 关于我们 海居租房创立于2011年，专注房屋租赁服务领域的品牌企业。深耕住房租赁市场13年，致力于为大众提供高品质租住解决方案。坚持自主研发，注重技术驱动，持续推进租赁业务的数字化转型与升级。推行“助人自助”的合伙联营机制，已成为行业广泛借鉴的创新经营模式。目前为武汉规模最大的租房服务机构，业务遍布全市，拥有400余家门店，在职员工超5000人。 氛围佳 晋升快 分红高 发展好 高薪诚聘门店店长 期待优秀的你加入面谈，携手同行，共谋发展！