
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专混合办公不接受居家办公客服招聘与配置
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
售后服务专员,人力资源专员,保险理赔专员
2000-3000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制接受居家办公招聘与配置绩效考核管理销售人事/销售从业经验
制定招聘、培训、晋升等计划,确保人力支持业务目标 。
招聘与配置:负责人员招聘、选拔、入职手续办理及人才库建设 。
培训与发展:组织员工培
人事助理/可在家工作
5000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公
纯文职不打电话不销售
工作内容:在家用手机处理求职者消息,日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,不耽误你做其他的工作
人事管理专员
6000-7000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
免费提供食宿、法定节假日、五险一金(实缴)
岗位职责:
1、结合公司各阶段发展需求,开展人力资源战略规划,确保人员结构、能力水平及规模与企业发展同步;
2、负责员工入职、离职、转正、调动等流程的执行与管理;
3、围绕核心技术人才成长路径,推动人才梯队的搭建与优化;
4、统筹实施中高层管理人员的培训计划,助力业务能力持续提升。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历;
2、具备2年以上人力资源相关工作经验;
3、精通人力资源六大模块工作内容;
4、具有HRBP实际工作经历。
人事
3000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限公司同事相处无压力 年轻化人力/财务/行政/法务招聘与配置考勤管理
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
行政人事
6000-15000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先市场/传媒/公关招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
年龄:18-29岁 形象佳
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务对接
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用Office办公软件,细心负责、执行力强
4. 有HR实习或助理经验者优先
5.普通话标准,具备基本公文写作能力
人事助理/专员不做销售
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限考勤管理大中型企业从业人力/财务/行政/法务人事档案管理薪资核算
岗位要求:
1.负责人员招聘,开展增员工作、发布招工信息、整理并筛选求职者资料
2.统筹安排求职者的面试流程,协调相关环节有序推进
3.年龄要求:23至45周岁,工作踏实细致,具备良好的责任意识
学历要求:
中专或高中学历均可接受
大专及以上学历者可优先考虑
公司福利:
工作时间:上午8:30-11:30,下午14:00-16:00
每周双休,享受法定节假日休假待遇,定期组织团队建设活动、外出旅游,办公环境舒适,提供常态化培训支持
人事专员
6000-8000元/月
招聘专员人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进
2.负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理
3.协同组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.统计分析基础人力资源数据,协助优化HR流程与制度 主要负责办公室帮公司招人 办理入职离职这些 保底7千+提成稍微做一下1.2w 团队标杆 做的好2w+
酒吧前台 管家 人事专员
4000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职留存率
任职要求:
1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力高
3.逻辑清晰,能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作
4.具备基础人力资源知识,了解劳动法规及相关政策
5.学习能力强,适应快节奏工作,有招聘相关经验者优先
兼职35一小时
150-240元/天
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施
拉够时常8h左右,拉够之后走之前就会注销几个月后,可以接着来,工作人员会教,简单易上手。
8:00-20:00,工作时间自由安排,可以吃了饭来,按工时结算,35/小时,另外+餐补40元
越城区,要做的找我哦,很闲,当个吉祥物玩就好
要求:年龄18-45,做过淘宝、闲鱼、支付宝刷过单跟多账户的不要,游戏不好实名。做这个不影响做其他任何业务。自己名下要一张银行卡,在用不在用都行,要能接收到,纯辅助实名。
不用带身份证,不存在任何信息泄露问题,无任何风险,可以提前了解一下这款游戏。
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