户用光伏业务经理职位描述 一、岗位职责 1. 负责区域内户用光伏市场调研，分析政策导向、用户需求及竞品动态，制定针对性业务拓展策略。 2. 开发和维护个人、农户、小微企业等终端客户，通过地推、渠道合作、转介绍等方式完成客户储备与签约目标。 3. 向客户精准解读光伏产品优势、安装流程、成本收益，提供定制化光伏解决方案。 4. 协调安装团队，推进项目落地实施，确保安装质量、进度及客户满意度。 5. 负责客户关系全生命周期管理，定期回访已签约客户，收集反馈，促进转介绍及二次业务开发，维护品牌口碑。 6. 完成团队下达的销售指标，提交业务报表（如客户跟进表、签约数据统计），参与区域业务复盘与策略优化。 二、任职要求 1. 学历与经验：学历不限，新能源行业销售经验（光伏行业优先），熟悉户用光伏业务模式者可放宽。 2. 专业能力：掌握光伏产品基础知识、安装流程及行业政策（尤其本地并网、补贴政策），具备成本核算、方案设计及商务谈判能力。 3. 综合素质：具备较强的市场开拓、客户沟通及抗压能力，能适应户外走访。 4. 其他要求：诚信正直，有责任心，具备团队协作精神，持有C1驾照、有本地客户资源或渠道资源者优先。 三、薪酬福利 1. 薪资结构：基本工资+高提成+绩效奖金+签约奖励，综合薪资8k-20k（上不封顶，根据业绩浮动）。 2. 福利保障：节日福利、定期培训（产品/政策/销售技巧）、团建活动。 3. 发展空间：完善的晋升通道（业务经理→区域总监→销售总监），提供行业资源对接及职业成长支持。

岗位职责： 1.负责落实本区域营收目标，分解任务并制定区域装卸业务发展方案； 2.搜集各行业潜在客户资料，动态掌握、整理、汇报并研判市场动向； 3.结合项目操作流程及行业特性分析运营成本，形成合理化报价方案； 4.推动项目客户的商务对接与合同协商签署，控制谈判风险，持续跟进客户关系及回款进度； 5.维护与客户长期稳定的合作关系，提升公司品牌美誉度，实现客户与企业共同发展； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上物流领域拓展经验，拥有大型物流企业销售拓展背景者优先； 2.具备较强的客户资源挖掘能力，思维活跃，富有创新意识； 3.具备出色的商务沟通技巧，良好的人际协调组织能力及团队合作精神； 4.强烈的目标感和结果意识，执行力强，能适应高强度工作压力；

中石油中心医院月嫂销售顾问或母婴销售顾问岗位职责 1. 负责院内及线上客户资源开拓与转化：通过线下医院渠道建立联系，利用微信/电话跟进意向客户，挖掘客户需求并精准匹配月嫂服务资源，以线上沟通为主推动签约成交。 2. 活动组织与运营管理：参与或牵头开展线下客户见面会（如每周六固定场次），完成客户邀约、现场流程执行及签单转化；同步维护客户微信群，定期分享孕产知识与真实服务案例，增强群内互动与转化效果。 3. 服务质量监督与保障：全程跟踪月嫂服务实施情况，及时协调处理客户反馈问题，确保客户满意度达标。 4. 线上线下协同推广：依托医院场景开展客户引流，同时运营微信公众号、抖音、微信社群等新媒体平台，策划输出孕期科普内容、月嫂服务实录等内容，吸引潜在用户关注与咨询。 5. 数据分析与策略优化：定期复盘销售数据（如线索转化率、复购率），据此调整营销方案与服务流程，提升整体运营效率。 二、核心能力要求： 1. 具备母婴护理类销售经验 行业背景：拥有1-3年母婴月嫂/育儿嫂销售经历，了解母婴护理服务体系、市场定价机制及客户核心需求，具备月嫂资源储备与管理能力。 2. 线上运营与社群维护能力 新媒体操作：熟悉微信公众号、点评、小红书等平台运作规则，能独立完成图文或短视频内容策划与基础发布。 社群管理：主导客户微信群日常运营，包括话题发起、答疑交流、活动推进（如线上讲座），实现客户转化与口碑传播。 3. 活动策划与落地执行能力 线下执行：全面负责客户见面会各环节，涵盖场地安排、物料准备、客户邀请及现场主持，确保活动顺利进行； 线上运营：设计线上直播（如专家讲堂）或促销活动（如签约优惠），提高客户参与度与成交率。 4. 服务意识与持续学习能力 需具备良好共情能力，耐心回应客户咨询与售后诉求，情绪稳定，善于沟通，具备高情商应对各类服务场景。 主动学习：紧跟母婴护理领域政策变化与服务标准更新，持续掌握新生儿照护、产后康复等专业知识及销售方法。 5. 责任心与抗压能力 目标导向明确，愿意接受业绩挑战，追求高收入回报。

岗位职责： 1.根据公司整体战略目标，制定国内市场的年度、季度、月度销售战略、计划，并分解销售目标至各团队成员，监督执行过程，确保销售指标的达成。 2.进行市场调研与分析，洞察行业趋势、竞争对手动态及客户需求变化，为公司的产品开发、市场定位和销售策略提供决策依据。 3.负责全国线上/线下客户的开拓、筛选、评估与管理，优化渠道布局。 2.定期对各类渠道的销售绩效进行评估和优化，处理渠道冲突，维护良好的渠道秩序。 3.协调与生产、财务等部门的沟通协作，确保订单按时、按质交付，解决销售过程中出现的问题。 4.建立和完善客户档案，定期拜访重点客户，维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 5.定期分析销售数据（如销售额、回款率等），及客户成长趋势，为业务提供有效数据支撑。 6.领导交办的其他事项。 薪酬待遇： 1.底薪8000元（含绩效2000元）+销售额提成+年底奖金。 2.五险+每周单休，每月饭补、可提供住宿。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历。 2.经验要求：2-3年以上销售管理经验，熟悉家具制造业运营流程者尤佳。 3.素质要求：具备出色的团队领导力、优秀的沟通协调能力、分析判断能力和解决问题的能力。 4.数据分析：能够熟练使用办公软件（如Excel，PPT）进行数据分析和报告呈现。

公司会提供资源，新人入职后会有负责人带熟悉！ 要求: 1，要有1-3年的销售工作经历 2，性格乐观积极，有较高的情商，以及具有良好的沟通能力与待人接物的能力 3，能接受经常出差 4，年龄要求25-40 薪资待遇:基本工资3000-35000绩效全勤奖年终奖（多劳多得，上不封顶） 福利待遇:公休节假日包餐

1.熟悉廊坊市场，负责市场开发和客户管理工作，辅助经销商达成销售目标； 2.负责所辖区域内销售活动的策划和执行、开发和建设，并完成销售任务； 3.控制监督实施区域市场价格； 4.负责市场布局、调整，客户关系沟通； 5.掌握竞品在市场上的价格、销售情况和促销活动等动态，并制定应对策略。 任职要求： 1.白酒从业经历5年以上，具备白酒品牌推广实操经验； 2.吃苦耐劳、爱业敬岗; 3.熟悉市场，具有良好的终端客户资源和客情； 4.拥有良好的沟通能力、能够独立开拓市场，能承受一定压力； 5.责任心强，有较强的个人计划与执行能力、良好的团队意识与合作精神。

岗位职责： 1.制定并落实企业战略发展方向，保障经营目标达成与长期可持续发展。 2.主导运营体系优化，提升组织运作效能与行业竞争优势。 3.搭建高效协作团队，培育核心骨干，塑造积极进取的组织氛围。 任职要求： 1.具备出色的领导才能与判断力，能在多变环境中有效带领团队前行。 2.在新材料行业拥有深厚积累，熟悉产业趋势与发展动态。 3.具有良好的沟通整合能力，善于跨职能协同，推进项目高效执行。

公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴官方授权渠道商，2016年荣获阿里巴巴五星级渠道商（最高等级），2019年集团员工突破700人，分公司超10家，2023年年营收突破2亿元。发展至今，集团已成立21年，在职员工稳定在800人，现为华北地区规模最大的渠道服务商。 岗位薪资待遇： 5300元基础工资+提成绩效+工作奖金 入职半年以上的员工平均综合收入约10000元 福利待遇： 公司统一缴纳五险二金 节日福利按时发放 设有孝心基金、生日礼品 提供伯乐奖励、年终奖金 定期组织团建活动 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 每月休息7天 法定节假日正常休假 发展前景： 公司每季度举办晋升评审，流程公开透明，达标即可晋升，每次晋升薪资上调约1500元。晋升方向有两条路径可选： 1. 团队管理路线，带领团队并享受团队整体绩效 2. 专业深耕路线，专注个人业绩，无需承担管理职责 作为一家运营21年的互联网企业，体系成熟完善，为员工打造了良好的创收平台。在私企环境中，我们更注重结果导向，以实现收入增长为核心目标。个人收入提升的同时，也为公司带来更大价值，形成双向促进的良性循环，公司也更愿意投入资源培养优秀人才，助力员工实现长期稳定发展。 从入职起，公司将提供系统化培训，涵盖岗前指导、在岗强化及主管带教等环节，全程有人帮扶，帮助新人快速上手业务，尽早实现职业阶段的收入突破，期待您与驰业携手共进，实现共赢。

要求：有工作经验的形象好气质佳工资高学历不限

【岗位定位：品牌与增长的“战略引擎”】 在华正东方，营销经理不仅仅是活动的执行者，更是业务增长的“战略合伙人”。您将负责将公司的商业目标，通过系统性的市场策略、品牌建设与数字化增长手段，转化为强劲的市场影响力和精准的销售线索。您的核心使命是构建华正拍车在汽车流通产业中的专业品牌心智，并通过创新的营销战役驱动平台用户与业务量的持续增长。 【核心职责：战略、品牌、增长与协同】 1.市场战略与规划： 深入理解公司业务战略、产品矩阵及核心用户（车商、机构）画像，制定年度/季度市场营销规划，明确品牌定位、核心信息与增长路径。 进行持续的行业、竞品及用户研究，输出市场洞察，为产品迭代、业务拓展及高层决策提供关键输入。 负责市场营销预算的规划、分配与效果追踪，确保资源投入回报最大化。 2.品牌建设与内容营销： 负责“华正拍车”品牌在B2B产业端及行业内的整体形象塑造、资产管理与声誉维护。 规划并主导高质量、专业化的内容体系（如行业白皮书、深度案例研究、专家访谈、数据分析报告等），建立平台思想领导力。 管理公司核心传播渠道（官网、公众号、行业媒体等），确保内容输出的专业度、一致性及高影响力。 3.增长营销与获客转化： 设计并执行以效果为导向的数字化整合营销战役，综合利用SEO/SEM、社交媒体、渠道合作、精准广告等手段，实现销售线索的高效获取与培育。 建立从“流量获取”到“线索转化”的全链路数据监控与优化体系，持续提升获客效率与投资回报率。 策划并落地线上线下营销活动（如行业峰会、线上研讨会、区域推介会），直接赋能销售团队，促成商机。 4.销售赋能与生态协同： 为销售团队提供完善的赋能工具包，包括产品资料、客户案例、竞争分析、演讲模板等。 策划面向平台现有用户的运营活动（如车主、车商活动），提升用户活跃度、粘性与口碑推荐。 与产品、运营、销售部门紧密协同，确保市场活动与产品发布、业务节奏同频共振。 【我们对您的期待】 硬性要求： 本科及以上学历，5年以上市场营销经验，至少3年以上B2B、产业互联网或汽车相关领域的营销实战经验。 具备独立制定并成功落地完整市场营销策略的案例，对品牌建设与效果增长均有深刻理解和成功经验。 精通数字营销各渠道玩法，具备出色的数据分析能力，能通过数据驱动营销优化。 优秀的文案功底、内容策划能力及跨部门项目协同能力。 核心素质： 战略思维与商业敏感度：能深刻理解业务，让营销工作紧密服务于商业目标，而非单纯追求曝光。 创造力与落地能力：既有策划爆款活动的创意，又有将复杂项目拆解、推进落地的强大执行力。 结果导向与Owner意识：对营销的最终效果（品牌指标、增长指标）负责，主动担当。 产业情怀：对汽车流通或产业互联网有浓厚兴趣，能沉浸其中理解行业语言与用户痛点。 优先条件： 有从0到1搭建品牌体系或主导过现象级B2B营销案例者。 拥有汽车行业媒体、智库或大型平台市场部工作经验。 具备团队管理经验。 您将获得】 一份影响业务的战略角色：您的工作将直接决定公司在产业中的品牌高度与市场增速，价值清晰可见。 一份与价值匹配的薪酬：有竞争力的底薪+绩效奖金（与品牌及增长指标强相关）+年度超额激励。 一个广阔的资源平台：有机会调动内外部优质资源，与行业顶尖伙伴合作，实现您的营销构想。 一条专业的成长路径：营销经理→高级营销经理/市场总监→首席营销官。我们尊重专业，为顶尖营销人才提供广阔舞台。 一份全面的福利保障：五险、补充商业保险、通讯补贴、年度健康体检、学习基金及弹性福利。 如果您是一位兼具战略头脑与实战精神的营销人，渴望在一个足够复杂、充满挑战的产业中，打造一个标志性品牌并驱动真实增长，这里将是您的绝佳战场。

本月12.13.1需要一名铁板主厨兼职4天，地点廊坊广阳区 电话

广阳区京东，下班结账280一天 18－55岁，13:00-01:00 要求认识26个英文字母 报名电话：

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年后招长期工两位，展架厂，计件工资月10000+，长期有活不放假。夫妻工厂里有宿舍，工不焊可安排打包。

3、【辛 章招】 1、喷涂线挂活摘活工人，月工资6000 2、枪手1名，月工资9000，每个喷室都有往复机  ，二把刀勿扰 3、司机1名   工资面谈，都是叉车装卸   4、二氧焊工，工资计件 5、点焊工人，工资计件 6、铁板折弯工人，工资计件 7、下料工人，工资计件 8、打包工人，工资计件 要求服从管理，爱歇班的勿扰 现在可以和我联  系，年前年后均可上岗 电话

【职位要求】 1. 可全职亦可兼职 2.谈客户全程有专家陪同，金融专家带队手把手教； 3.提供获客渠道，解决客户资源问题助力成长； 4.加入所有渠道子公司对接群，不懂直接问； 5.专业的培训，优秀的师傅带，平稳过渡新手期; 薪资结构：底薪2K-3K + 提成+奖金+补贴+服务费 【工作内容】 1. 线上服务+客情维护原有老客户以及新客户的开发 2. 对有需求有意向客户进行拜访或约面，促进成交 3. 总结：新老客户维护服务，管理+二次续费或二次开发 【其他要求】 1. 年龄: 18-58 周岁 2. 性别: 不限 3. 学历: 不限(大专以上优先) 4. 有销售经验优先

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

招 年龄45岁以下（优秀者可放宽至50岁） 过往年收入12万及以上，大专及以上学历（学信网可查） 无责底薪5000薪资不封顶，多劳多得，月薪过万很正常。 时间自由，可兼顾家庭。 享有意外险，定期寿险、住院医疗保险等保障。

核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成： · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。 · 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理： · 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。 · 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。 · 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训： · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设： · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制： · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。 · 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。

工作地点： 杭州拱墅中国人寿保险湖墅支公司大关路179号 职位描述: 一、岗位职责 1.根据公司提供的优质客户资源，有针对性的提供专业化的售后服务，如续期缴费，老保单的讲解，家庭保单的规划等等。 2.为客户提供最新的保险资讯，根据客户的家庭情况及需求，提供理财保险规划。 3.管理和发展团队，培训和辅导团队成员，以及协助公司培养人才骨干。 4.做好西湖益联保理赔客户服务及开发。 5.协助来柜面办业务的客户办理业务，并后期跟踪服务 福利待遇: 1.无责底薪+佣金提成+新人训练津贴+方案奖励。下有保底，上不封顶，多劳多得。 2.享受责任保证年薪制 做6万提成，保证12万收入;做10万提成，保证24万收入;做15万提成，保证36万收入 3.工作时间周一至周五 早上8:30-11:30，13:30-17:00 下午自行安排外出展业，或者公司约客户，或者学习。 4.时间弹性大，节日福利，各种团建旅游方案。 5.入职后公司有带薪制式培训，一年4次晋升机会，为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间。 三、岗位要求: 1.25-45周岁，大专及以上学历，无相关专业要求。 2.工作认真负责，积极主动，有自己的想法，善于表达，具有较强的市场开拓能力。 3.热爱金融行业，对于工作有较高的热情， 4.既敢于挑战自我，勇于创新，又可以脚踏实地的有耐心。 5.喜欢销售，对保险认可

招聘电话销售5-10人，通过电话方式开发新客户维护老客户，处理客户反馈确保服务质量。任职要求:具备良好的沟通技巧，能够有效处理客户问题。具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成任务

工作内容 1. 根据公司发展目标，拟定并落实部门业务推进方案。 2. 拓展新客户资源，维护现有客户关系并推动二次合作。 3. 组织团队完成销售指标，全程跟踪业务执行流程。 业务范围：高级工程师证书培训、企业信用修复、高新技术企业申报、专精特新项目辅导、知识产权服务、三体系认证咨询、招投标资质申办等 岗位要求： 1、年龄30至45岁，普通话流利，性别不限，具备3年以上电话销售从业经历，有电销团队管理经验者优先； 2、具备To B类销售背景或从事过资质类培训相关工作者优先录用； 3、拥有扎实的销售实战与团队管理经验，执行力强，具备良好的内部培训指导能力。 工作时间：8:30—12:00 13:30—18:00 六日双休 法定节假日带薪休假

因公司发展需要，常年高薪招聘： 1.市区销售人员10名，主要负责廊坊市区终端客户的开发及维护！待遇：保底+提成+绩效+开发奖励+公司各项福利，月工资7000——15000上不封顶。工作地址：廊坊市区 一、工作内容： 1、管理销售冷饮冰柜（各厂家冰柜）。 2、负责和终端客户的对接以及客情维护。 3、负责整理冰柜内产品的陈列，同时并对冰柜进行日常维护（如：除霜、清洁、雪糕整理等）。 4、负责每日从所管理的终端售点中获取产品订单并及时上报。重点：该内容关系到你个人提成） 二、招聘要求： 1、年龄30-45岁之间 2、吃苦耐劳。 3、无犯罪记录。 4、有快销品配送经验人员优先录取。

公司介绍： 河北平原餐饮管理服务有限公司，是美团点评餐饮学院的分站，定位为最具互联网思维的餐饮服务商，致力于从事餐饮品牌孵化、餐饮品牌推广加盟、餐饮品牌设计营销策划、外卖线上运营、供应链开发、新零售、餐饮管理培训等方面内容。为用户和客户创造更具价值的餐饮内容为使命。 工作内容 1、利用公司提供优质餐饮客户资源，通过电话方式与餐饮商家沟通，签订美团、饿了么、京东外卖等外卖平台代运营服务； 2、落实公司下达的销售计划，完成销售目标； 3、客户信息的搜集与整理； 4、上级安排的其他工作。 5、有专业的岗前培训，容易上手，好出单。 任职要求： 1、踏实，热情，普通话标准清晰，反应敏捷、表达能力强、善于沟通； 2、有责任心，有较强的工作积极主动性，懂得如何调配时间，合理安排工作； 3、身体健康、品行端正、无不良嗜好； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，有团队协作精神，能承受较大的工作压力； 6、可接受无经验，只要你敢挑战，公司提供平台，任你发挥。 薪资福利： 1、无责底薪4000+提成+周奖励+月奖励，平均收入7-12k，工作时间早8点半晚6点，中午休息一个半小时，不加班！不加班！不加班！重要的事情说三遍！ 2、法定节假日带薪公休； 3、室内工作，八小时工作制； 4、、入司周年礼物、团建等，公司提供微波炉，茶水饮品。 5、工作时间8：30-12：00,13:30-18:00，（主管不提倡加班，上班时间能完成的工作，不占用个人时间）

招聘招聘 工作轻松简单 1负责接听电话，解答客户简单问题 2给客户打电话，了解客户需求 3有销售经验优先 4有沟通能力，工作积极上进。保证让你轻松愉悦工作，月入过万 双休+高底薪+高提成+现金奖励+社保+岗位晋升+双休+团建旅游

薪资待遇：4500元无责任底薪+500元津贴 5%-10%业绩提成，新员工月均收入6000-8000元 老员工月收入20000-30000元，earnings上不封顶！ 工作时间：早9:00-晚6:00（含1.5小时午休） 每周日休息，法定节假日正常休假 新人支持：资深员工带教培训+客户资源扶持 团队氛围：轻松愉快，定期组织团建与聚餐 岗位职责： 1.通过电话方式开发及维护客户关系，无需外出拜访 2.公司提供充足客户数据，全程无需自行拓客，数据保障无忧 任职要求： 年龄25-46岁，学历不限，有销售经验者优先 普通话标准，具备良好沟通表达能力 目标意识强，追求高收入，愿意接受挑战

省团招聘都可做，不分区域，不限年龄，全国可做！！ 线上可做团队，可做电商带货，外卖霸王餐 线下跑店铺推广支付宝碰一碰及省团收银设备 一、收入待遇（以下设备都有现金奖励+永久管道收益）： 1、支付宝手持碰一碰（凯旋版）：360元 2、支付宝碰一下收钱码（小蓝环）：48元 3、支付宝碰一下音箱（胖头娃娃）：258元 4、一个商家装1台手持碰一碰+1个音响=360+258=618元 5、一个商家装1套收钱码+1个音响=48+258=306元 6、大厂互联（合作业务）：京东外卖招商入驻（部分城市）、饿了么外卖招商入驻（部分城市），外卖代运营（美团+饿了么+京东）、团购代运营（美团、抖音、大众） 哪怕每天只推一家店，一个月也能收入上万 如果你稍微努努力，一天开2家，那你收入就是2万以上，再努努力干上半年每个月开30家，半年累积200家优质店铺，每个月被动收入最少20万 二：平台介绍 【好省】成立于2015年，作为国内领先的电商导购平台，累计交易额突破千亿，曾获高瓴资本战略投资（后成功回购股份），凭借卓越的商业模式与用户价值， 持续10年为推广者创造稳定收入，成就无数财富增长故事，至今仍是行业标杆。 【省团生活】2023年全新推出的本地生活营销平台，继承「好省」成功基因，以共享经济+AI技术重构本地生活服务生态。 上线仅1年销售额突破20亿，覆盖超5万商家、500万消费者，日均交易10万笔，市场体量已达「好省」时期的数百倍，正处于爆发式增长阶段！ 三：机遇 嗅觉敏感的人应该感受到下一波财富是AI数字经济，数商的到来，这个是必然的趋势，那我们普通人如何才能把握呢？ 这里我们再三重复声明，我们【0投资，0加盟，0代理】就可以参与到这才蕴藏无限可能的财富分配中来，我们面向全国招募眼光同频，洞悉趋势，肯花时间学习的同路人。 长期招募全职\兼职推广人员！！ 长期招募全职\兼职推广人员！！ 长期招募全职\兼职推广人员！！ Al+数字经济，正在定义下一个黄金十年，风口已至，就在眼前，这里我们只招募【看清趋势，愿意相信，同频有梦想有野心的人】 【AI智能营销新机遇】诚邀加入【省团生活】卓越团队，用科技赋能营销，让声音连接未来！ 【为什么选择我们？】 1.行业风口：Al+智能硬件+营销，万亿级蓝海市场； 2.产品创新：颠覆传统音响的AI营销黑科技，市场竞争力强； 3. 团队基因：技术+营销双轮驱动，扁平化管理，拒绝内卷； 4.成长速度：参与从0到1的产品孵化，快速成为市场专家；成熟培训系统； 5.改变世界：用声音连接用户，用技术推动商业变革。 “让每一次支付，都成为品牌与用户的深度对话。”——期待与你一起，用Al智能营销，定义未来！ 从好省到省团生活，我们重新定义营销；现在用支付系统，我们一起定义未来。 四：公司标杆 优秀者可获得年收入百万、千万，甚至更多……目前已有近10人累计收入过百万 优秀者团队领袖可获得城市分红（每城仅有6个名额）公司上一个品牌【好省】成就了无数【平凡人】该收入人群，被动收入、十万百万、千万，甚至更多，并仍旧在持续发放收入，现在【省团生活】重新出发，市场体量是当年的数百倍 五、任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙伴有效协作 2.能够迅速适应新环境，积极面对挑战 3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化 六、我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会。 可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩，有意向请私信我！ 现因业务高速扩张，诚邀优秀人才共创未来！

我们是美团一级服务商，和美团直签，全国可作业。 一款能帮助商家赚钱的收款码: 都是美团的商户，信任度高，又是营销工具，接受度高，作业难度大大降低。 商户开通设备差价+官方政策奖励+万12分润 商家每个月流水分润，最高万12的长期分润管道收益，一个商家月流水8w，1000个商家8000w流水，9.6万/月的被动收入，商家不倒，美团不倒，收益一直拿。 全程一对一扶持，直到独立作业；免费开美团账号。 适合的伙伴 有过大客户销售/做过BD且有成功经验/做过支付行业/抖音团购/高德/原美团团购/快驴等业务； 有资源，全新玩法等你来。

急招！急招！急招！ 岗位福利： 底薪4000起+提成5%-30%，综合月薪资1万—3万， 双休双休双休不加班不加班不加班！！！ 节日福利+生日福利+不定期下午茶 公司提供精准客源，无需自行开发客户， 除正常薪资提成外，每月设有个人红包奖励及团队激励奖金！ 岗位职责: 通过电话回复客户咨询，为客户推荐匹配的商品并完成订单， 维护已成交客户，持续建立稳定的合作关系，需具备优秀的沟通表达能力。 公司专注于畜牧业，燕郊首家畜牧养殖项目， 提供精准客户资源，成单率高，无需拓客， 通过电话销售与线上沟通方式推广畜牧类产品，完成既定销售目标。

周日、法定节假日休息 不坐班不打卡，上班时间自由 接受无经验有岗前培训 缴纳五险 需要有车 不是司机！不是骑手！