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业务经理
我们是洋河酒山亭区域总经销,公司主营:海之蓝,天之蓝,梦之蓝,蓝洋河,金洋河等各种名酒。现招聘渠道销售.餐饮销售业务经理,,工资待遇面议。
销售经理
销售经理
办理各种官方收银产品,支付宝碰一下,收款码,银联认证POS机。
汽车销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜经验
岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车销售及咨询支持; 2.持续维护客户关系,提升客户体验与满意度; 3.结合市场动态与客户需求,优化销售方案与产品建议。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和强烈的服务意识; 2.能准确把握客户需求并提供有效解决方案; 3.工作积极主动,富有热情,热爱销售事业。
汽车销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售
岗位职责:负责销售业务的整体运营与管理 任职要求:具备汽车销售领域的管理实践经验 教育背景:大专及以上学历
销售经理
3000-4000元/月
销售经理年终奖1-2人3-5年高中及以上门店销售基本坐班销售额提成TOC混合办公
岗位职责;负责门店日常运营管理,带领团队完成销售任务,抗压能力强,具备店内管理能力,有家具、家电销售者优先
销售管培生
7000-20000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖11-20人1-3年大专及以上网络销售面销/陌拜直销基本坐班按单提成TOCTOB弹性工作制互联网/科技企业服务进出口贸易软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1、提供专业的售前咨询服务,解答客户疑问 2、协助客户完成购买决策,提供个性化建议 3、维护客户关系,确保服务质量 任职要求: 1、年龄在22-35,大专以上学历(有销售经验学历年龄可以放宽) 2、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 3、能够高效处理客户需求,确保问题及时解决 4、具有良好的团队合作能力,能够与团队成员共同努力 岗位福利:五险一金,节假日正常放 工作时间:8:45-18:15,午休一个半小时
销售经理主管
3000-8000元/月
销售经理交通补助保险年终奖餐补6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公
主要从事过销售相关工作的,底薪加提成
销售经理
销售经理
支付宝,掌银产品,收银设备。销售经理
销售经理年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成弹性工作制
岗位职责:负责销售厂内机器,谈客户 薪资待遇:底薪3000-8000,节假福利+高提成+工作餐 工作时间:早上8点-下午5点,中午1小时休息 工作要求:年龄18岁以上,具有工作经验者优先
车务销售经理
2000-10000元/月
销售经理年终奖3-5人1-3年学历不限招商加盟电话销售网络销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成弹性工作制国内院校优先企业服务其他行业其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
主要负责公司的运营销售工作,招聘司机,招聘精英销售,签约加盟客户和运力合伙人,工资提成1名1000元第二名3000第三名6000.每月任务2人
山东枣庄有背楼的工人吗要一个。联系
力工1-2人
有背楼的工人吗要一个。 联系
枣庄
1月21日 22:25拨打电话
枣庄滕州市招管道/通风保温
面议
通风保温15-30天6-10人
枣庄市滕州市招管道/通风保温
枣庄 滕州市
1月21日 22:25拨打电话
山东枣庄马庄市场招八一数名,主招上腰一名,简单好干,常年不换活
服装纺织人员
马庄市场招八一数名, 主招上腰一名,简单好干,常年不换活
枣庄
1月21日 22:22拨打电话
山东枣庄招会数控编程操作工一名,要求有数控编程基础,待遇面议地址吴寨沙窝
数控1-2人
招会数控编程操作工一名,要求有数控编程基础,待遇面议地址吴寨沙窝
枣庄
1月21日 22:15拨打电话
山东枣庄城东附近招聘展板师傅两名,待遇优厚,补助金优厚,有意向的师傅可以联系
砧板1-2人
城东附近招聘展板师傅两名,待遇优厚,补助金优厚,有意向的师傅可以联系
枣庄
1月21日 22:11拨打电话
销售经理生日福利五险一金高温补贴五险餐补6-10人3-5年大专及以上管理经验丰富电销经验丰富TOB行业优先软件行业优先电子商务行业优先电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务电子商务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
【岗位职责】 1、负责领导销售团队,进行销售战略执行,管理协助团队成员通过公司自有拓客系统查找本地电商客户群体,通过电话邀约+面销或者线上远程的方式,完成B端电商客户KP(关键人物)的洽谈、跟进和转化; 2、深挖电商公/私域+直播/视频号赛道行业、总结市场及行业痛点,了解对应客户需求、痛点,为电商行业客户提供专业的电商saas营销解决方案; 3、制定销售目标,并带领、监督、检查、指导销售团队执行目标计划、策略、行动方案,激活销售团队、提升团队士气、赋能团队成员成长、陪访杀单收款;确保能完成制定的目标, 【岗位要求】 1、统招大专及以上学历,优秀者可放宽学历; 2、有电商SaaS行业经验或B2B电销和面访等TOB软件系统销售经验优先, 3、Topsales优秀经历、金牌团队管理经验优先; 4、具备良好的B端客户销售技巧和经验,良好的产品展示能力和表达能力,能在短时间内与客户的中高层建立良好的沟通,具有敏锐的洞察力和优秀的销售机会判断能力,优秀的谈判技巧和快速反应能力; 5、高度的责任感,对事业充满热情,富有感染力,愿意在高压下工作,心理承受能力强; 6、市场营销及软件相关专业优先,之前是销冠/TOP优先; 【产品信息】 1、产品-垂直于电商行业全域营销SaaS:智能客服机器人&独家端口对接的抖店外呼系统&私域SCRM; 2、客单价:标准化产品2W-10W不等/年; 【福利待遇好】 薪资:月薪=基本工资+个人业绩提成(试用期)+团队提成+月度奖励奖金+自招激励奖金; 其他福利:入职购买五险一金+不定期团建+结婚生育礼金高+节日礼物+生日party+年度体检+带薪年假+期权等。 【公司介绍】 探域是电商全域智能增收专家:让天下没有难做的电商,助力电商全域实现数字化增长,电商全域智能营销saas平台,以消费者触点为核心,助力品牌全域数智化运营,实现高质量增长,资方是阿里、红杉、软银等。 产品自主研发,产品迭代更新速度快,紧跟市场上的客户需求,具备一定的市场竞争力!阿里、红杉、启明创投和软银等资方投资,现金流稳定,准时发薪!需要寻找稳定产品线、稳定的平台发展、能赚到钱的,热烈欢迎您的加入! 公司名称
销售经理本科及以上
岗位职责: 1.负责公司销售战略的制定与执行,带领团队完成年度销售目标,推动法拍房助拍、不良债权处置等核心业务增长 2.搭建并优化全国销售管理体系,统筹各区域分公司销售工作,提升团队作战能力与客户转化效率 3.深度对接金融机构及平台合作伙伴,开拓并维护阿里拍卖、京东拍卖及银行、AMC等渠道资源,推动战略合作落地 4.分析市场趋势与竞品动态,结合公司业务布局,提出创新性销售策略与产品建议,助力生态链协同发展 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、金融、管理等相关专业优先 2.具备5年以上销售管理经验,有不良资产、金融、房地产或特殊资产处置行业背景者优先 3.熟悉全国重点城市市场环境,具备跨区域团队管理能力和大型项目操盘经验 4.具备出色的商务谈判、资源整合与抗压能力,结果导向,能适应高频出差
销售经理大专及以上
岗位职责 1,负责电动工具相关的润滑油,润滑脂业务的筛选,开发和维护管理工作。 2,根据公司年度销售计划,指导和帮助经销商开发新客户,跟进项目客户,完成公司年度销售计划: 3,根据经销商的产品需求,制定产品应用解决方案,确保与客户订单签约的达成: 4,定期做好市场调研,规划,信息收集,同时积极推广销售公司的高性能产品,做到及时与公司市场部和领导的沟通交流。 5,其他均岗位说明书为准。 任职要求: 1,大专以上学历,机械,材料,化学,化工,电子等相关专业: 2,对电动工具行业的产品,经销商业务具备一定的专业能力: 3,5年以上经销商渠道销售业务和管理经验,具有工业润滑油及特种工业油,轴承,齿轮传动,减速机等机电产品销售或大客户开发经验的优先考虑: 4,具备快速学习能力,思路清晰,头脑灵活,谈判沟通能力强,解决问题的能力,善于整合资源: 5,具备良好的服务意识,做事认真,负责,勤奋,有团队意识。 工作地点:浙江区域,重点开发永康,武夷地区。
销售经理大专及以上
岗位职责 1,负责电动工具相关的润滑油,润滑脂业务的筛选,开发和维护管理工作。 2,根据公司年度销售计划,指导和帮助经销商开发新客户,跟进项目客户,完成公司年度销售计划: 3,根据经销商的产品需求,制定产品应用解决方案,确保与客户订单签约的达成: 4,定期做好市场调研,规划,信息收集,同时积极推广销售公司的高性能产品,做到及时与公司市场部和领导的沟通交流。 5,其他均岗位说明书为准。 任职要求: 1,大专以上学历,机械,材料,化学,化工,电子等相关专业: 2,对电动工具行业的产品,经销商业务具备一定的专业能力: 3,5年以上经销商渠道销售业务和管理经验,具有工业润滑油及特种工业油,轴承,齿轮传动,减速机等机电产品销售或大客户开发经验的优先考虑: 4,具备快速学习能力,思路清晰,头脑灵活,谈判沟通能力强,解决问题的能力,善于整合资源: 5,具备良好的服务意识,做事认真,负责,勤奋,有团队意识。 工作地点:浙江区域,重点开发永康,武夷地区。
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理学历不限
岗位职责: 1.协助运营团队完成日常运营工作,包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础业务支持,如文档管理、会议记录及跨部门沟通协调 3.参与运营活动的策划与执行,跟踪活动效果并提出优化建议 4.监控运营关键指标,及时发现异常并反馈上级处理 5.完成上级交办的其他运营支持性工作,确保项目有序推进 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力 2.经验不限,有志于在运营方向长期发展者优先 3.工作细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.具备较强的学习能力,能快速适应岗位工作节奏 5.有责任心,能够承担一定的工作压力
厨电经理
3000-6000元/月
销售经理生日福利年终奖五险餐补1-2人经验不限大专及以上网络销售门店销售基本坐班销售额提成TOC
负责厨房电器及生活电器的日常采购及营销
商务经理经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络企业服务个人客户开发(销售方向)房地产
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围:10000-15000元/月 职位底薪:4500元/月
时间自由,底薪5000
300-400元/天
渠道经理1-2人经验不限高中及以上
底薪5000销售总监
服装跟单专员
4000-8000元/月
销售助理经验不限学历不限
工作内容: 1.收集客户信息,掌握客户具体需求 2.办公室固定岗位,操作简单,快速适应 职位要求: 善于沟通表达,应变能力强,具备自信心 工作时间: 8:20-12:00 1:30-6:00 上六休一
社区业务专员
3000-8000元/月
置业顾问经验不限学历不限销售经验
前往小区与业主进行沟通并完成签约
底薪5000
300-400元/天
销售经理6-10人经验不限学历不限地推销售
底薪5000时间自由服务态度好
销售支持专员
4000-6000元/月
销售助理1-3年大专及以上
1.熟悉招标全过程,包括招标前、招标中及招标后各阶段的流程及相关法律法规要求; 2.具备1年以上相关领域工作经验,计算机、数学等相关专业背景者优先考虑; 3.掌握公司内部各项业务流程及产品技术参数,负责投标项目中桥架类产品的书面报价工作; 4.配合销售团队与技术部门完成项目方案设计、标书编制及其他相关支持性工作; 5.承担技术部门与生产部门之间的沟通协调职责,确保信息准确传达与执行。
置业顾问包住包吃生日福利五险一金餐补经验不限高中及以上保障月薪房屋买卖和租赁二手房新房带薪培训豪宅带薪年假
诚聘房产经理人!当天安排住宿! 【岗位要求】 1、******,大专及以上学历(退伍军人可放宽至高中),学信网/士官士兵/党员证明可查; 2、【能适应工作地点调整】; 3、信用记录良好,无逾期情况,未曾担任企业或个体工商户法人(已注销亦可); 4、善于交流,普通话流利,听从工作安排; 【薪资待遇】 1、底薪: 本科毕业:7200 全日制大专/士官/党员:6200 非全日制大专/士兵:5200 住房补贴800,实习岗位同样适用 2、提成:上不封顶 租赁提成:月租金35%(示例:房租8k/月,业绩即为8k,个人可得2800) 买卖提成:房屋成交价3%作为业绩,个人分成15%-46%阶梯递增计算 【工作福利】 1、缴纳社保五险及工伤保险; 2、提供员工宿舍或发放住房补贴; 3、入职即签劳动合同,享带薪培训,完成基础任务另有奖金; 4、定期组织团建活动,提供下午茶点零食,享有生日礼金、节日福利,KTV聚餐等集体娱乐; 5、团队成员年轻化,相处融洽,办公环境整洁,氛围愉悦; 6、年终年会、绩效分红、享受带薪年休假。 【工作时间】 1、上午九点至下午六点,午休75分钟 2、试用期结束后视情况调整,以服务客户为核心 3、实行弹性工作制,灵活自主,办公室固定坐班 【工作内容】 1、通过多平台渠道发布信息吸引客户,如小红书、抖音、闲鱼等拓展房源与客源; 2、维护线上资源,及时更新房源动态; 3、依据客户需求精准匹配房型,线下陪同看房并推动交易完成; 【公司晋升与发展】 1、系统化学习房产专业知识,依托成熟企业平台,拥有完善培训机制; 2、每季度开放晋升通道,发展空间广阔(可晋升至店长-区域总监-区域经理等); 3、晋升机制公开透明,节奏快,注重实效,凭实力晋升。 【公司介绍】 1、太屋集团,位列中国500强企业 2、全国房地产经纪行业十强品牌 3、连续18届荣获房产经纪“金桥奖”
地产中介社保生日福利经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】 1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月;租赁提成35%,买卖提成15%-45%,另享住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励 2、保险支持:完善的社会保障机制,公司联合太平洋基金为员工提供坚实保障,解决后顾之忧 3、奖励机制:涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英专属礼包及团队绩效奖励,激励全面覆盖 4、晋升通道:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,所有岗位均从内部提拔,杜绝空降 5、工作环境:温馨如家,同事之间互帮互助、团结协作,营造和谐融洽的办公氛围 6、企业理念:专注简单,全情投入,坚持付出必有回报! 7、文娱活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富团建活动,节日惊喜礼物不断,优秀员工还可享受家庭旅游福利,感受归属与温暖 【录用要求】 1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专学历,不限户籍、专业与性别 2、工作经验不限,欢迎应届毕业生及退伍军人积极应聘,优先录用 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,积极主动,心态乐观开朗 4、做事踏实认真,为人正直诚信;有高度责任感,注重协作,具备团队合作精神 【入职初期工作内容】 1、新员工到岗后,系统了解所在门店周边商圈情况;门店与服务区域一体化布局,无需频繁奔波 2、负责接待上门客户,对接公司分配资源,深入沟通客户需求,精准匹配房源信息 3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖交易达成;从带看至签约全程由师傅或店长一对一指导 4、始终秉持客户第一原则,以专业、细致、温暖的服务赢得信赖,持续获得老客户推荐 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六 2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区 3、上海本土老牌房产服务机构,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著 4、门店平均业绩连续五年位居前列,高峰时期达同行第二名的三倍水平 5、设立专业培训平台——太平洋学院,业内公认人才培养“黄埔军校” 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” 7、人际关系简洁透明,团队凝聚力强,打造高效协同、战斗力突出的专业队伍
城市经理经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服 5、律所法务支持:多家律所强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题体系:无忧操作,及时解答客户疑问 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:6000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
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