岗位职责： 1.负责销售接待、客服前台的培训及学习，监督、指导考核工作。 2.负责制订营销客服部年度计划，年终工作总结、完成各项工作任务指标。 3.负责客户的个性化需求调查挖掘，制定个性化营销计划，并定期核对计划进行完善。 4.负责跨部门业务的沟通与协调。 5.参加相关业务、管理相关会议的培训。 6.负责营销客服部的质量控制考核标准及整改措施。 7.负责对销售接待、客服前台的各种业务考核及行政管理检查。 8.负责本部门及专管业务范围内的预算及预算执行控制工作。 9.建立和完善本院长者服务体系，制定长者接待流程。 10.长者及其家属接待、咨询、入住及合约等服务管控，提升本院服务质量，提高老人满意度 。 11.组织实施客户资源开发，完成院内销售任务，做好各项相关工作提高本院入住率及服务满意度。 任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，市场营销、酒店管理、老年服务与管理等相关专业优先。 2. 工作经验：1 年以上营销/客服团队管理经验，有康养、养老机构或服务行业管理经验者优先。 3. 资质能力：具备团队管理、营销策划、客户服务核心能力，熟悉服务类行业运营逻辑优先。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理与业务培训，指导成员达成个人业绩目标 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求并协同产品/运营优化策略 5.负责销售数据统计、分析与汇报，定期提交销售周报、月报及预测报告 任职要求： 1.具备销售团队管理经验，有3-5年相关行业销售实战经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程管理，能独立策划并推动销售项目落地 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5.具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差

本公司主要生产高速智能贴标机，工作轻松自由，公司提供办公用品可座班，可居家，有销售经验的可以联系，

岗位职责: 1. 跟进老客户关系维护，提升客户满意度； 2. 协调相关部门处理客户售后服务需求； 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部人员； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具备服务意识，愿意协助团队共同达成工作目标。 上班时间：早上8：00-11：00 下午：14：00-17：00

岗位职责： 1. 全面负责6人销售团队的日常管理与业绩目标分解、跟进及达成 2. 制定并执行区域销售策略，开拓新客户、维护重点客户关系 3. 组织销售培训与业务复盘，提升团队专业能力与执行力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈业务建议 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保客户交付与满意度 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教团队经历者优先 2. 目标导向强，具备优秀的沟通协调、谈判及抗压能力 3. 熟悉销售全流程管理，能独立制定计划并推动结果落地 4. 学历不限，具备行业相关背景或资源者更佳 5. 责任心强，具备良好的职业道德与团队协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

【岗位职责】负责所在区域老客户羊奶配送+新客户开发 【职位要求】18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗，有上进心和责任心，能吃苦耐劳，有一辆电动车即可，有无经验都可以(有师傅带，提供岗前培训，上手快)

感兴趣可以先点收藏哦，以免茫茫人海，不好相遇~~ 【】您好，我是贝壳链家商圈经理秦娇霞，简单做个自我介绍： 潍坊人，在曲阜完成四年大学学业，已在青岛工作第11年。 2013年12月实习加入链家，2014年2月正式入职，2015年3月晋升为店经理，2018年9月接管大尧一路门店，2022年12月接手颐中高山店管理，2023年6月调任大尧一路店商圈经理。 在链家近11年时间里，团队每一位成员都真诚相待，没有复杂人际，彼此信任、互相支持，携手共进。这里让我看到清晰的发展前景，透明的晋升机制让未来充满希望！ 【】我们正在寻找这样的伙伴： 1、年龄20-50周岁，经验不限，学历不限，专业不限； 2、性格外向，积极乐观，具备良好的沟通表达与逻辑思考能力； 3、踏实肯干，勤奋努力，热情大方，具有较强的团队协作意识； 4、热爱销售工作，对未来发展有期待，愿意接受挑战、突破自我。 【】本岗位主要职责包括： 1、维护公司房源信息系统中的新增房源信息； 2、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产相关咨询服务； 3、深入理解客户需求，推动一、二手房买卖或租赁成交，并跟进交易流程及过户手续等后续服务； 4、开展房源开拓与积累工作，与客户建立长期稳定的业务合作关系； 5、定期回访老客户，了解其新的购房或投资需求，挖掘潜在合作机会。 【】欢迎随时联系我，有任何疑问均可咨询

岗位职责： 1. 销售目标管理：负责部门销售指标的拆解、执行跟进与达成监控，监督销售全流程（包括报价、合同签订、交付及回款），制定回款安排并持续追踪，对逾期账款按规范流程推进信用保险索赔。 2. 外贸客户开发与维护：通过多种渠道（如社交平台、行业展会、电话沟通、邮件推广等）开拓海外市场客户，推动潜在商机转化；定期联系存量客户，增强客户关系以提升复购率；每日及时录入和更新客户资料，确保信息完整准确。 3. 团队管理与建设：主导团队人员招聘、培训实施、绩效评估与面谈反馈；组织开展团队活动，增强团队协作力与执行力；控制业务支出，协调解决团队内部问题，保障团队稳定高效运作。 4. 部门运营管理：建立并完善部门管理制度与业务流程，推动落地执行；编制部门工作规划与预算方案，做好数据统计、文件归档与资料管理；协同公司完成预算申报、绩效考核、培训组织等跨部门协作事项。 5. 其他工作：完成上级安排的临时性任务，履行岗位对应的责任义务，并积极配合相关协同工作。 岗位要求： 1. 国际贸易或相关专业背景 2. 10年以上工作经验，其中至少5年从事大宗商品外贸实操 3. 担任外贸销售经理岗位满2年以上，具备团队管理实际经验 4. 具备良好的团队意识及跨部门沟通协调能力 5. 品行端正、诚实守信、责任心强，能适应较高强度的工作节奏 薪酬待遇： 1. 薪资：8-15K，具体面议，根据个人资历与能力定薪 2. 入职即办理五险一金 3. 试用期3个月（薪资为正式薪资的80%） 4. 工作时间：8:30—17:30，中午休息1小时，周末双休，法定节假日正常休假 5. “合伙人”机会：对于表现卓越者，可参与“合伙人”计划，共享企业长期成长收益 6. 其他福利：午餐补贴、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、生日假、节日礼品、积分奖励（可兑换多种实物）、季度抽奖活动 7. 工作地点：青岛市北区天汇中心16楼

1，年龄25-50岁 2，专科以上学历 3，五官端正，形象好气质佳，男女不限 4，有两年以上销售经验或管理经验者 5，工作地点：泰安市泰山区华伟家园A座 6，月薪3000～16万

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.带队管理销售团队，开展日常培训、考核与激励工作 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略与产品推广方案 5. 协同市场、产品、运营等部门，推动项目落地与闭环交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3.熟悉行业市场及客户需求，具备一定行业资源者更佳 4. 具备基本的数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，专业背景不限，有成功销售案例者优先

岗位职责： 1.年龄最好在35岁以下，有相当多的客户资源的可以放宽。每周三至四天的外跑，一至两天的复盘，做工作计划和做表格。 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 前提是品德良好专一，如果是想干干就走，或者是干着玩的，就不要来了。因为我们想找一个长期的合作伙伴，自主性比较强，社交能力比较强，而不仅仅是一个被动干活的打工者，而是一个以主人翁精神共同打造一份事业的自主能力非常强的伙伴。所以我们不需要坐班，不需要打卡，不来虚的，只看业绩和能力，所以实习期过后，我们会有一个8000元的最低保障。 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4.熟悉销售全流程，有行业资源者优先 5.工作地点：以北京为主，周边或全国都有可能偶尔出差，若愿意可以去上海。

业务推广与销售

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升团队整体销售能力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.有行业资源或成功带队经验者优先 5.目标导向强，具备敏锐的市场洞察力和决策执行力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升整体销售能力与执行力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉行业市场环境，具备敏锐的商业洞察力和客户谈判能力 4. 具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动销售决策 5. 学历不限，专业背景不限，有成功销售案例者更受青睐

我们这边是做成人男性产品，要能接受这个行业和产品，都是正规的！工作时间是早8晚5午休1个小时，工资准时发放不拖欠，每周休息一天（周六或者周日）具体要做的就是，有专门的主播负责顾客与流量，销售只做纯粹的推销与转换，是一个靠提成的岗位，薪资是3000+提成，跟任何行业对比都属于高提成如果感觉合适的话可以直接跟我交换联系方式，可接受联系，毕竟接触的都是顾客，联系人张老师：

线上销售贴标机，面子抹的开，3月实习培养

岗位职责： 1、根据公司提供的客户信息，向客户电话、微信推广公司的产品服务。 2、通过电话。微信负责客户的约访工作，创造销售业绩，完成个人业绩目标。 任职资格： 1、性格外向，热爱销售行业，沟通表达能力佳。 2、良好的执行力和团队合作精神。 3、有电话销售经验者优先。 工作时间：8小时制，周末双休，国家法定节假日休息。 上午8：30-12：00下午13：30-18：00 我们拥有浓厚的学习氛围，不仅会赚钱，更要学会让自己值钱，一对一师傅传帮带。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

小红书电脑操作员 操作简单 工作轻松 工作氛围好 一人一个工位 环境优美，午餐补贴。

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和抗压能力 2.热爱销售工作，有网络销售、电销或客服经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，能快速适应线上销售节奏 4.学习能力强，积极主动，具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

销售高端礼品，农副产品等，除了年龄有限制，其他无限制，可培训，简单容易上手，高底薪+高提成，只要肯用心，不用吃苦也能月入八千以上，愿意吃点小苦，一万多也很正常

岗位职责： 1、通过电话主动联系潜在客户，清晰介绍公司产品或服务的核心价值与优势 2、准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯 3、针对客户疑问提供专业解答，结合客户需求推荐适配方案，推动意向转化 4、完成阶段性销售目标，定期复盘通话质量与成单率，持续优化沟通策略 5、配合团队参与销售培训与经验分享，提升整体业务能力与协作效率 任职要求： 1、表达清晰流畅，具备优秀的倾听能力与临场应变能力 2、有较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的销售工作环境 3、热爱销售工作，具备主动开拓意识和持续学习意愿 4、熟练使用办公软件，有电话销售、客服或相关经验者优先 5、学历不限，欢迎踏实肯干、富有潜力的新人加入

卧式反烧锅炉 岗位职责： 1.通过网络平台开展客户开发、产品推广及销售转化工作 2.负责线上咨询接待、需求分析与精准推荐，提升客户成交率 3.维护老客户关系，定期回访并挖掘复购及转介绍机会 4.配合运营团队完成营销活动执行与数据反馈 5. 及时更新产品知识库，确保销售话术专业、准确 任职要求： 1. 对网络销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力 2.熟悉主流电商平台或社交媒体工具操作者优先 3. 具备基础办公软件使用能力，能独立完成客户信息管理 4.学习能力强，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有销售经验者优先

百壶春打酒铺，专注高品质散酒。品牌兼具传统酒文化底蕴与现代化运营模式，现因加盟业务快速扩张，诚邀有资源、有能力、有野心的你加入，携手打造"家门口的放心酒铺"。【招聘岗位】 业务加盟拓展专员／经理 【岗位职责】 1．负责区域内加盟意向客户的开发、洽谈与跟进，完成加盟签约目标； 2．协助意向客户进行市场调研、选址评估及合作方案制定；3．维护意向客户关系，推动从咨询到落地的转化流程；4．收集竞品及区域市场动态，为总部加盟政策优化提供建议。【任职要求】 ·1年以上招商、加盟、渠道拓展或快消品销售经验（优秀应届生可培养）; ·熟悉本地社区商业环境，具备较强沟通谈判与陌拜能力； ．目标导向，适应外勤与弹性工作节奏； ．有酒水、餐饮、便利店行业资源者优先。 【薪资福利】 ．无责底薪＋高额签约提成＋持续加盟费分成； ．清晰的晋升通道（专员→区域经理→大区总监）; ．专业加盟培训＋不定期酒文化内训； ◇弹性工作＋月度团建＋总部年度旅游激励。 【工作地点】 滕州市（面试详询），欢迎各地人才就地加入。 【应聘方式】 请通过联系： 陈经理 咨询应聘事宜。 百壶春﹣-﹣壶好酒，一场春意，诚邀你共酿美好事业！