岗位职责： 1. 全面负责6人销售团队的日常管理与业绩目标分解、跟进及达成 2. 制定并执行区域销售策略，开拓新客户、维护重点客户关系 3. 组织销售培训与业务复盘，提升团队专业能力与执行力 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈业务建议 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保客户交付与满意度 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教团队经历者优先 2. 目标导向强，具备优秀的沟通协调、谈判及抗压能力 3. 熟悉销售全流程管理，能独立制定计划并推动结果落地 4. 学历不限，具备行业相关背景或资源者更佳 5. 责任心强，具备良好的职业道德与团队协作意识

山亭区域酒水渠道销售，负责拜访客户，谈订单

负责店面运营，管理。公司产品销售

市场拓展，维护，运营开发

岗位职责： 1.负责销售接待、客服前台的培训及学习，监督、指导考核工作。 2.负责制订营销客服部年度计划，年终工作总结、完成各项工作任务指标。 3.负责客户的个性化需求调查挖掘，制定个性化营销计划，并定期核对计划进行完善。 4.负责跨部门业务的沟通与协调。 5.参加相关业务、管理相关会议的培训。 6.负责营销客服部的质量控制考核标准及整改措施。 7.负责对销售接待、客服前台的各种业务考核及行政管理检查。 8.负责本部门及专管业务范围内的预算及预算执行控制工作。 9.建立和完善本院长者服务体系，制定长者接待流程。 10.长者及其家属接待、咨询、入住及合约等服务管控，提升本院服务质量，提高老人满意度 。 11.组织实施客户资源开发，完成院内销售任务，做好各项相关工作提高本院入住率及服务满意度。 任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，市场营销、酒店管理、老年服务与管理等相关专业优先。 2. 工作经验：1 年以上营销/客服团队管理经验，有康养、养老机构或服务行业管理经验者优先。 3. 资质能力：具备团队管理、营销策划、客户服务核心能力，熟悉服务类行业运营逻辑优先。

岗位职责: 1. 跟进老客户关系维护，提升客户满意度； 2. 协调相关部门处理客户售后服务需求； 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部人员； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具备服务意识，愿意协助团队共同达成工作目标。 上班时间：早上8：00-11：00 下午：14：00-17：00

因业务扩展需求，淘宝闪购（原饿了么）外卖，现面向全社会招募业务经理岗位数名。 综合薪资4000+，正规缴纳社保 岗位职责、详细福利待遇可电话咨询 面试地址：山亭区香港街西首北50米路东（淘宝闪购）

岗位职责 1.负责销售团队整体管理工作，根据公司年度销售目标，拆解制定月度、季度销售指标，合理分配团队任务，带领团队完成业绩目标。 2.负责销售团队日常管理、考勤监督、工作督导、技能培训，搭建完善的销售流程和话术体系，提升团队成交率和业务能力。 3.统筹客户开发、客户维护、客户跟进工作，带领团队拓展新客户、维护老客户，挖掘客户二次消费及转介绍资源。 4.跟进重点客户、疑难客户的洽谈对接，解决团队销售过程中的客户异议、成交难题，保障成交转化。 5.每日、每周统计团队销售数据、客户数据、业绩完成数据，召开销售例会，复盘工作、分析问题、优化销售策略。 6.维护客户关系，提升客户满意度和复购率，建立良好的品牌客户口碑，规避销售风险。 任职要求 1.大专及以上学历，2 年以上相关行业销售经验，1 年以上销售团队管理经验，有实体行业、销售管理经验优先。 2.具备成熟的销售思维和团队带教能力，精通客户开发、谈判成交、客户维护全流程。 3.擅长数据分析和团队管理，能够针对性优化销售话术、成交流程，提升团队整体业绩。 4.责任心强，执行力强，有良好的职业素养和团队凝聚力。

岗位职责: 1. 负责线上社群维护与线下门店销售工作 2. 开拓新客户并维护现有客户关系 任职要求： 1.善于沟通、按时完成工作 ，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 2.性格开朗，有责任心，有亲和力 3.可接受出差 （有大健康行业经验者优先考虑）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展规划 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

市中区体育馆南门附近一小饭店找勤杂工一名上午班一名活简单好干上午10点到1点半，电话：

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助贷客户经理 薪资：6000‑20000元，上不封顶 岗位职责 1、对接有资金需求的个人、小微企业客户，了解客户资质与融资需求，介绍银行及持牌机构合规助贷产品，定制合适融资方案。 2、为客户解答额度、利率、办理流程等咨询，协助整理贷款申请资料，做好资料初审，跟进审批、放款全流程进度，及时反馈结果。 3、维护客户关系，做好贷后服务，挖掘转介绍资源；严格合规开展业务，做好风险初步把控，杜绝违规操作。 4、完成日常业务报表，参加业务培训，熟练掌握最新金融产品政策。 任职要求 1、年龄18-55周岁，学历不限，有无金融经验均可，公司提供带薪培训，专人带教。 2、沟通表达流畅，责任心强，目标感强，渴望高收入，具备良好服务意识。 3、品行端正，无不良征信及从业记录，遵守合规要求；熟练使用微信、办公软件。 薪资福利 无责底薪+高额阶梯提成+业绩奖金，提成结算准时 朝九晚六，午休2h，法定节假日正常休假 团建、节日福利、完善晋升通道：专员→主管→经理→合伙人 公司提供意向客户资源，无需自己陌拜扫街 工作地点：珠江新城高德置地 有意直接投递简历或预约到司面谈。

/客户开发拓展 负责公司胡桃木皮、各类木皮产品销售，主动开发全国家具厂、全屋定制厂、装饰公司、板材批发商、工程客户，通过线上咨询、短视频线索、电话、走访、展会等渠道拓展新客户 /客户对接与产品讲解 /样品管理与打样跟进 /订单全程跟进 工作地点（北京，青岛，广东，辽宁，成都）

物流销售经理（加盟商方向）—— 来，一起搞钱搞事业 负责区域加盟商开发和运营，业绩导向，多劳多得 要求：28-35岁，有销售经验，行业不限，赚钱欲望强，工作稳定（5年内不超过2段工作经历） 薪资：多劳多得，上不封顶，培训期有保障①总部培训期：底薪5000+包吃住；②省区见习期：底薪5000+绩效2000；③正式任岗期：底薪5000+绩效4000+提成（现有人均12000+） 发展：网销经理→省区网销部负责人→省区公司分公司负责人，系统培训+师傅带教 平台：AAAAA级物流企业，年货量超千万吨，全国+东南亚+拉美

星耀领航创业家招募 告别死工资，轻资产开启金融创业 48个月全周期菁英培育体系，一对一导师带教 达标享有初创期津贴，多层创业奖金加持，降低转型风险 专业/管理双赛道：深耕客户做规划师，亦可组建自己的团队 外企成熟平台，全套数字化展业工具，完善培训赋能 寻找有阅历、有想法，想要突破职业天花板的跨界精英。 销售+团队管理并行，时间自由，收入无上限。 期待志同道合的伙伴，一起做大家庭财务守护者

1、根据营销计划，完成部门销售指标； 2、维护公司现有客户资源，了解客户的实际需求，为客户提供及时周期的解决方案； 3、发展新的商业机会，开发新客户资源； 4、负责售前跟踪、需求挖掘、商务谈判、签订合同、合同及服务保证等工作； 5、完成上级交待的其他工作事务。 任职资格: 1、大专及以上学历，理工科优先考虑; 2、2年以上的IT产品、物业智能化产品服务等相关工作经验优先考虑； 3、良好的沟通能力，愿意挑战自我，有一定抗压能力； 4、熟悉停车设备系统、物业智能化服务行业的销售优先考虑。

岗位职责： 1. 制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标 2. 统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与激励机制 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位3年以上工作经验，有团队管理实绩 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉销售全周期管理，具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力 5. 有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先

按照月发工资，年龄：20-50之间

只要沟通能力好

市场拓展 .团队建设 .市场开发. 薪资10000+

薪资待遇 1．底薪2200元起，提成另算，多劳多得，上不封顶 2．每月设立全勤奖，按时出勤即可领取额外奖励 3．每月固定月休4-8天，排班灵活可调 工作内容 1．公司提供精准客户资源，无需外出跑市场，室内坐班电话沟通 2．对接意向客户，讲解产品、跟进客户需求，促成成交 3．做好客户登记、回访记录，维护客户关系 岗位优势 1．新人免费岗前培训，老员工一对一全程带教，零基础也能快速上手 2．纯室内办公，环境舒适，不用风吹日晒 3．收入有保底保障，业绩优秀每月收入可观4．岗位长期稳定，正常排班，调休可提前沟通任职要求 1．年龄18-35岁，会基础电脑打字，沟通表达流畅 2．有无销售经验均可，能踏实稳定上班，有赚钱意愿 3．工作认真负责，服从排班安排，无不良从业记录 工作时间 8:00-18:00（中间含休息就餐时间）时间自由安排，做够7个半小时即可，不耽误接送小孩，月休4-8天。 工作地址：金领公寓20楼 急招电话销售|工资：2200起＋全勤奖300＋月休4-8天 岗位简介 纯室内坐班电销，公司提供客源，不用外出！ 底薪2200起步，每月额外全勤奖，提成另算收入可观； 每月固定休息4-8天，新人带薪培训，专人带教，零基础可做

一.岗位职责 1.负责火山引擎云服务、AI 大模型、算力、大数据等企业级解决方案的销售与客户拓展。 2.挖掘区域及行业客户需求，建立客户资源，跟进商务谈判、合同签订及回款全流程。 3.协同解决方案、产品、交付团队，为客户提供定制化方案，推动项目落地与验收。 4.完成业绩指标，维护客户长期合作，提升增购、续费与客户生命周期价值。 5.跟踪市场及竞品动态，优化销售策略，打造标杆客户案例。 二.任职要求 1.22-38岁，本科及以上学历，1 年以上 ToB 销售、企业服务、云计算、AI、软件相关经验优先。 2.具备良好的客户开拓、商务谈判、项目推进与结果交付能力。 3.自驱力强，抗压能力好，有目标感，能独立完成销售全流程。 4.熟悉本地企业资源、行业客户或有政企 / 互联网 / 制造 / 传媒资源者优先。 三.薪资 底薪 6000-11000 元 + 高提成 + 绩效奖金 。 福利亮点 五险一金 带薪年假、节日福利、年度体检 完善培训体系，大厂成长路径清晰

每天打15-20多个电话，我们提供手机号，主要是卖锂电池，两轮三轮四轮车用的，先给客户打电话介绍下产品，再加微信给客户沟通，工资转正后一天一百，提成是三万三个点。六万4个点，十万5个点，单笔成交额奖励88，一天开三单奖励二百，

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟悉产品知识与业务流程，精准匹配客户需求并促成订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入和更新客户信息，确保CRM系统数据准确完整 5. 配合团队完成月度销售目标，参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有网络销售、电销或客服经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及线上工具使用能力 4.责任心强，目标感明确，能适应快节奏工作环境 5.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强

1. 城市经理人储备岗位，三个月轮岗了解公司业务方向，提高业务方向及了解程度。 2. 学习培养城市经理经营思维，在当地搭建人力梯队承担人才培养工作。 3. 管理并培训团队提高业务能力，执行公司相关销售激励政策。 4. 后期具备独立城市经营能力，任命部门负责人/城市经理，长期发展。 岗位要求： 1. 大专以上学历，男女不限，25-38岁，优秀者可放宽。 2. 具备团队管理能力，较强与人沟通的能力，决策和解决问题的思维能力。 3. 有目标感，及计划过程管控方式。 4. 认同公司价值观，愿意0-1学习，且长期发展。 5. 拥抱变化，善于挑战，城市可靠。

因公司业务发展需招业务员，年龄性别不受限制。要求：能吃苦耐劳，人品端正有上进心，有责任心的人员。主要负责：老客户维护，新客户拓展。有经验者优先。上班时间：上午8.00到18.00。薪资待遇：5500到10000元，满年公司给予(满年奖，6天带薪年休假，满年限增加底薪)，正式入职就购买意外险。地址：田屯村委会院内。联系电话：