岗位福利：上午九点到下午五点半，周末双休，享有节日福利，除法定节假日外还提供超长年假，工作氛围非常融洽 试用期3个月薪资3000，转正后4000+保底 招聘1名文员，主要职责：协助完成日常事务，对接合作单位，负责信息整理与沟通协调

文化要求大专起步 岗位职责：思维灵活，应变能力强，工作节奏较快，具备一定销售属性， 工作稳定性要求高 任职资格： 1、具备财务相关工作经验，能独立处理财务事务。 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，拥有基础网络知识，工作涉及微信协同，实现信息实时同步，具备一定的多任务协调能力。 3、负责每日出入库数据统计及销账登记工作。 4、性格稳重、耐心，善于倾听，态度乐观积极。 5、热爱本职工作，踏实敬业，勤勉尽责，乐于思考，具备主动成长意识和自主学习能力。 公司为法国米其林驰加授权加盟商，主营汽车品牌轮胎代理，系玛吉斯轮胎、双星轮胎滨江、萧山区域代理商，日常负责账目管理、客户来电报货计划登记、微信客户维护与报价。品貌端正，劳动合同期限不少于1年。 职位要求：居住地靠近公司，做事认真细致，年龄20*****，每周休息1天（禁止从事微商及其他兼职） 上班时间：8:00-17:45，工作地点不宜远离公司，有文职经验者优先，待遇逐年提升，行业深耕20年，企业运营稳定，期待长期合作。 仓库地址同兴村，工作地址同兴村

给一些资料做好分配，到指定位置就可以了

招聘：保安/文员 薪资：2500元以上/月 身体健康，责任心强，有担当

公司主要经营，装饰装修用的各种板材，是兔宝宝千年舟等一系列品牌的区域总代理。工作的主要内容是，处理公司客户的各种订单，负责对接客户，处理订单，维护客户。需要熟练的电脑使用经验，热情的为人处世，严谨的做事风格。待遇可以面议，按能力定薪资。需要长期规划的人员。

郑重承诺：不收任何费用！！！公司直招。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与公平公正公开透明的晋升机制！！！ 福利待遇： 1、底薪+高提成+年终奖金+不定时活动奖金；我们为你准备了8k-12K的综合薪资（能者上） 2、特色福利：公司提供不定期活动奖品，节假日礼品，生日会。 3、丰富的员工活动，举办不同的团建户外拓展/聚餐/旅游，休闲度假会议培训等。 4、应届毕业生可签订三方协议，办理实习证明，在职证明，在校生做过学生会及校管理优先考虑； 5、薪资随职位轮岗提升大幅度提高； 6、1-3个月的晋升考核周期（晋升空间大，秉持着公平公正公开的晋升制度。） 7、免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系。 因公司战略规划，扩大规模。将在年底拓展新的分公司，现招聘有志之士的加入，不限经验，上班后有专业主管一对一进行培训，根据表现后期往管理层方向定培养 工作内容： 1、从公司基层开始，各个部门轮岗学习。 2、前期了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏。 3、配合做市场拓展，并做好客户服务。 4、协助公司主管，完成所分配的日常事务性等工作。 5、经过轮岗学习市场--人事--财务--仓储--运营五个部门且通过考核后，分匹到合适的部门负责相应的管理。 任职要求： 1、有想法有上进心的 2、具备优秀的学习能力，通过系统培训，掌握人力资源、企业管理等管理知识体系 3、具备求真务实的精神，用心了解和学习集团文化和系统，以结果为导向; 4、愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我 5、良好的沟通能力，良好的团队合作精神，有能力与来自不同背景的人沟通合作 关于公司：  公司地址：上城区杭玻街159号春华商务中心10楼1003室 乘车路线：地铁3号线同协路地铁站(D口离公司最近） 欢迎有想法，有行动的年轻人来电咨询、面试咨询

负责文件管理，公司内务。 我们的工作内容： 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪； 3.负责印章保管，合同原件汇总和管理，固定资产管理。 我们需要你： 1.大专以上学历，18-40岁之间； 2.熟练使用excel、word办公软件和办公自动化设备; 3.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 我们能提供： 1.基本工资4K-6K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。 岗位职责： 1、负责公司日常文档的整理、归档与管理，确保资料完整性与可追溯性； 2、处理内外部往来文件，包括接收、登记、分发及跟踪反馈，保证信息流转高效； 3、协助完成会议安排，包括会议记录、纪要整理及后续事项的跟进； 4、支持部门内部行政事务，如办公用品采购、固定资产管理等； 5、配合完成上级交办的其他行政支持工作，提升团队运作效率。 任职要求： 1、具备良好的文字处理能力，熟练使用办公软件； 2、工作细致认真，有较强的责任心和保密意识； 3、优秀的沟通协调能力，能够处理多任务并保持条理性； 4、具有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度； 5、有相关工作经验者优先，但非必需条件

岗位职责： 1、负责直发订单的单证编制及系统上传工作； 2、负责报关订单相关数据的整理与统计； 3、处理业务过程中出现的各类异常情况； 4、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，报关、国贸、物流等相关专业优先； 2、熟练掌握常用办公软件，尤其精通Excel操作； 3、具备较强的沟通协调能力与执行能力； 4、具有良好的自主学习意识和统筹规划能力； 5、具备相关领域工作经验者优先。

工作内容: 1、负责服装门店及员工的销售业绩、产品售罄率等数据的统计、汇总与分析，确保数据准确及时； 2、完成上级安排的其他相关数据整理与汇报任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Ofhce办公软件，精通Excel操作，能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析处理。 3、工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够高效处理重复性及细节性工作。 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，可与门店人员及管理层保持顺畅交流。 上班时间9:00-18:00，大小休

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责任底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

招聘：需工地贴砖班组2~4人，（年龄55岁以下），工区及卫生间贴地砖600*600、墙砖300*600，工区贴600*600*20花岗石，楼梯花岗石，按面积计价，工资农民工专户，自备上料车优先。工作地点：杭州余杭区，联系人：王先生；电话

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的全身或局部按摩服务，根据需求定制个性化理疗方案 2. 熟练掌握中医经络、穴位及常见亚健康问题的调理手法，做好服务前评估与服务后建议 3.保持操作区域整洁卫生，严格执行消毒规范，确保工具与环境符合健康安全标准 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度，维护良好客户关系 5. 配合门店日常运营，参与健康知识普及、会员维护等基础服务工作 任职要求： 1.持有国家认可的保健按摩师资格证书（中级及以上优先） 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及站立工作节奏 4.学历不限，接受系统培训并愿意长期稳定发展者优先 5. 有养生馆、SPA会所或医养机构从业经验者优先

氩弧焊学工、普工。8小时，管住。

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

长期稳定，包吃包住，男女不限，无经验也可以。工资准时发放，肯出力干活就行。初开工到岗，有8000奖金，有意向的直接联系。 工作地点，安徽芜湖

岗位职责：接待，接听电话 月休四天，薪资4000到5000 工作时间早上9:00到下午6:00

电脑打字 复印 做资料拍照开票等

【山东金驰价格评估公司招聘】 1⃣专职司机：3000+底薪+提成 2⃣文员：2600-4000/月，大专学历 面试带2寸照、身份证、毕业证 地址：莱西南京南路11号 电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，做好信息登记与流转跟踪，及时传达重要事项 4.配合完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作，保证内容规范、时效性强 5.协助组织内部活动或接待工作，展现良好职业形象与服务意识 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快，准确率高 3.工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识和时间管理能力 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有行政、文秘类实习或工作经验者优先

负责公司收购销售数据的录入与统计工作，并承担制作相关表格的事宜。 职位要求： 1.工作经验：需具备1年以上相关工作经验，文秘、财会等相关专业优先考虑。拥有相关专业背景，能更快熟悉并上手数据录入和统计工作，为公司提供更专业、高效的服务。 2.软件技能：熟练运用办公软件进行数据统计和分析。熟练掌握办公软件，可精准、快速地处理大量数据，确保数据的准确性和及时性，为公司决策提供有力的数据支持。 3.职业素养：工作仔细认真、责任心强、为人正直。对待工作严谨细致，对数据负责，秉持正直的态度处理各项事务，维护公司利益和形象。 4.年龄限制：年龄要求在20-45岁之间。此年龄段人员精力充沛，学习能力和适应能力较强，能更好地适应公司的工作节奏和要求。 5.实习情况：不接受实习生。因公司该岗位工作内容具有一定专业性和连续性，需要有稳定工作状态和一定经验积累的人员，以保证工作质量和效率。 6.操作能力：能熟练操作相关办公软件及数据处理工具。熟练的操作技能是高效完成工作的基础，可确保工作顺利开展，减少因操作不熟练导致的错误和延误。

岗位职责： 1.接待管理 -负责公司前台接待工作，做好访客登记、引导，并及时通知对应部门； -回应日常咨询，确保信息传递准确无误； -负责快递、信件、报刊的收发及登记分发工作。 2.行政支持 -协助会议室安排、差旅预订、打印复印等日常行政事务； -保持前台及公共区域整洁，定期检查办公用品库存情况； -配合各部门完成文件归档、数据录入等基础性协助工作。 3.其他事务 -协助进行员工考勤统计及访客预约协调； -处理突发情况，如访客异议、设备故障报修等； -完成上级安排的其他临时工作任务。 任职要求： 1.教育背景： -中专或大专以上学历，行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先考虑。 2.经验技能： -有1年以上前台或行政接待工作经验（应届生条件可适当放宽）； -熟悉Office办公软件操作（Word、Excel等）； -具备基本英语沟通能力（部分岗位对外企背景人员要求更高）。 3.个人素质： -形象良好，气质端正，具备较强的服务意识； -语言表达清晰，沟通能力强，能灵活应对各类情况； -工作细致耐心，能够胜任重复性、事务性工作。 --- 加分项： -熟悉基本商务礼仪规范； -有企业OA系统或考勤管理系统操作经验者优先。

岗位职责: 1. 负责商超（连锁便利店领域）外卖平台的日常运营与维护工作 2. 持续优化配送及服务流程，提高客户体验与满意度 3. 通过数据挖掘与分析，制定并实施有效的运营方案 任职要求： 1. 拥有商超或外卖行业相关运营工作经验 2. 具备独立开展运营工作的能力，能妥善应对各类运营问题 3. 具备良好的数据分析能力和对市场趋势的敏锐判断力

【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试，目前不在杭州或短期内无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【合适人选均会回复，未及时回复可能因事务繁忙，敬请谅解！介意者慎投】 工作职责： 1. 协助运营经理与项目经理处理各类日常事务性工作，助力团队目标达成。 2. 配合完成员工入离职流程办理及相关系统权限的申请支持。 3. 借助公司内部运营系统，对现场工程师的工作任务进行管理与进度追踪。 4. 建立并维护运营相关数据，通过数据分析为现场团队的运作优化提供依据。 5. 负责各类文件的收集、归档及管理工作。 6. 参与并协助推进内部项目的规划与落地执行。 7. 协助项目经理开展项目成本的核算工作。 8. 定期编制内外部所需的工作总结及汇报材料。 9. 组织安排团队会议，及时同步流程更新并跟进计划实施。 10. 定期开展新员工在流程和系统操作方面的培训工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 通过大学英语四级或具备同等英语水平； 3. 熟练掌握Office办公软件，尤其擅长Excel，具备较强的数据分析能力； 4. 工作认真踏实，具备吃苦耐劳的职业态度，沟通良好，逻辑思维清晰； 5. 执行力强，能高效按时完成各项指派任务； 6. 有责任心，乐于担当，具有团队协作精神和服务意识； 7. 具备持续学习意愿和自我驱动能力； 8. 拥有项目助理、产品经理助理等相关经验者优先考虑； 岗位福利： 五天八小时工作制 入职即签正式劳动合同，缴纳五险一金 每月举办员工生日会，定期组织团建活动，享有出国旅游机会 超长带薪年假，提供稳定晋升发展通道

工作内容： -迎接客户，提供高品质服务 -解答客户疑问，保障服务品质 任职要求： -具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 -能胜任前台日常事务，维持工作环境的整洁与专业形象 -工作踏实负责，致力于提升客户满意度 -气质良好，形象端正

岗位职责： 1.负责店铺日常运营维护，包括商品上下架、活动申报、预售缺货补单等，提升店铺访问量与成交转化； 2.定期整理店铺运营数据报表，跟踪市场变化，优化商品陈列及推广方案； 3.配合制定运营策略，推动执行并根据效果进行动态调整； 4.按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2.熟悉淘宝平台运营规则，具备淘宝店铺操作经验者优先考虑； 3.具备较强的书面表达能力，耐心细致，富有亲和力与责任感。

岗位职责： 1.策划并落地私域流量运营方案，增强用户活跃度与转化效果； 2.带领团队搭建并持续优化私域用户管理机制，实现精细化运营； 3.深入挖掘私域运营数据，识别用户需求，及时调整策略以提升服务体验； 4.推动跨部门协同，确保私域运营与品牌、产品、市场等方向高效联动。 任职要求： 1.具备扎实的私域运营实战经验，精通微信生态及社群运作模式； 2.熟悉用户分层运营、活动全流程策划与执行，有成熟成功项目者优先； 3.具有良好的团队管理与项目统筹能力，能有效带领团队完成目标； 4.具备出色的逻辑分析力与创新意识，能够敏捷应对市场动态变化。

职位描述 该岗位隶属于阿里国际旗下东南亚电商业务Lazada，主要负责印尼苏门答腊区域的用户规模增长与GMV目标达成。 1、营销活动：结合区域商品特点策划具有吸引力的营销方案或促销策略，有效提升买家数量及交易规模； 2、成交效率优化：聚焦用户最终转化效果，梳理区域内用户在APP内的流量分布与浏览路径，科学分配各导购场景的目标人群，提升各环节承接效率，推动购买转化率持续上升； 3、货盘组织：深入理解区域市场需求与供给特征，明确核心货品结构与价格带定位，协同行业及招商团队落实相应货盘供给，强化平台在本地市场的用户认知； 职位要求 1、因需与海外团队高频协作，须具备以英语作为工作语言的能力，听说读写流利； 2、拥有5年以上行业运营、活动运营（含大型促销）或频道运营相关经验，兼具行业与活动运营背景者优先考虑； 3、具备扎实的数据分析与业务复盘能力，能清晰呈现各阶段问题及业务推进情况； 4、心态成熟，情绪稳定，擅长跨团队沟通协作，面对挑战能主动寻找解决方案并推动落地；

特别提醒：工作地点是在萧山。 1．月休8天，每日工作时间不超过8小时。 2．需服从工作安排，积极主动、态度热情，具备良好的团队认同感。 3．熟悉公司情况并能融入企业文化，能够清晰介绍公司概况；负责基础财务登记（出纳相关）、工程资料及劳务资料管理。 4．形象良好，气质端正，性格阳光开朗，******，身高160-165cm。 5．月薪4000元（根据个人能力及试用期表现核定）。缴纳社会保险（个人部分由本人承担）。

岗位职责： 1、负责促销活动及重要节点的策划与落地，涵盖方案调研、设计对接、配置检查、数据收集等全流程工作； 2、开展日常运营工作，持续监控并优化用户相关指标； 3、通过多种渠道收集门店和用户的实际需求，推动小程序等功能的产品体验迭代。 任职要求： 1、2026届本科及以上学历，商科、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备创新思维，观察力强，对数据敏感，拥有良好的分析与归纳能力； 3、具有较强的用户导向意识及沟通能力，能够深入门店与加盟商进行有效交流； 4、对茶饮行业充满热情，了解主流现制茶饮品牌，能适应高频次品尝饮品的工作需要。

档案扫描，录入工作等