工作内容 1：负责面试人员的接待与面试安排 2：完成面试后续的沟通与跟进工作 3：协助进行工作计划的统筹及汇报材料整理 4：处理员工入职、离职等相关手续办理 职位要求 1：具备良好的语言表达与协调沟通能力 2：工作态度端正，认真细致，主动性强 3：提供公平透明的晋升机制与薪酬增长空间 工作时间 上午8:30—11:30 下午13:00—17:30 周末双休，享受国家法定节假日！团队以90后为主，氛围轻松，倡导快乐办公、高效协作！

岗位职责： 1. 负责完成指定的数据统计与分析任务 2. 编制并提交统计报表，完善和维护统计台账体系 3. 落实统计资料的归档管理及保密要求 任职资格： 1. 本科及以上学历 2. 具备两年以上相关工作经验，工作态度认真细致，作风踏实沉稳 3. 熟练操作各类办公软件，尤其精通Excel函数应用 岗位福利： 1. 享受带薪年假、周末双休、五险一金及国家法定节假日相关福利 2. 定期举办员工生日聚会 3. 工作时间早九晚六，周末双休，无加班安排 【请勿重复投递简历】 【仅接受线下面试，当前不在杭州或短期内无法抵达杭州者请勿投递】 【在职人员请勿投递】 【符合条件者均会回复，若未及时回复可能是暂时忙碌，敬请谅解！介意者慎投】

岗位职责：思维灵活，应变能力强，适应较快的工作节奏。 工作稳定性要求高。 任职资格： 1、具备一定财务实操经验，能独立处理财务相关事务。 2、熟练操作计算机，精通Office办公软件，具备基础网络知识，工作涉及微信协同，确保信息及时同步，具备一定的多任务协调能力。 3、负责每日出入库数量统计及销账登记工作。 4、性格沉稳、耐心，善于沟通倾听，态度乐观积极。 5、热爱本职工作，踏实敬业，勤于思考，具备主动成长意愿和自主学习能力。 公司为法国米其林驰加加盟单位，主营汽车品牌轮胎代理，系玛吉斯轮胎、双星轮胎滨江及萧山区域代理商，日常负责账目管理、登记客户来电报货需求、微信客户维护与报价。形象端正，劳动合同期限不少于1年。 职位要求：需居住在公司周边，做事认真细致，20*****，每周单休（禁止从事微商类兼职）。 上班时间：8:00-17:45。工作地点不宜离公司过远，有文职相关经验者优先，待遇逐年提升，行业深耕20年，企业运营稳定，期待长期合作。 仓库地址同兴村，工作地址同兴村

岗位职责：（上班时间9:33-18:30）周六13:00-18:30，周日正常休 1.客户咨询与问题处理 核心响应：通过线上渠道（如企业微信等聊天窗口、邮件、社交媒体等）快速回应客户关于产品功能、订单进度、售后支持等方面的疑问。 问题分类：区分常规咨询与复杂情况（如技术性故障），按紧急程度处理或转接对应专项团队。 案例记录：整理高频问题形成知识库，提升后续服务效率。 2.投诉与纠纷协调 情绪疏导：稳定客户情绪，使用恰当沟通方式缓和对立情形。 方案执行：依据公司规定调动内部资源推进问题闭环解决。 反馈汇总：登记投诉根源，定期归纳分析，助力产品与服务优化。 3.业务辅助与转化支持 流程协助：指导客户完成下单操作，排除支付环节障碍，提高成单率。 信息回馈：汇总客户集中关注点，完善产品介绍内容。 4.信息维护与系统应用 数据登记：将客户资料、咨询类别及处理结果准确录入CRM系统。 工单传递：跨部门协作时规范提交工单（如技术部门所需复现的bug细节）。 权限管理：严守客户隐私，防止敏感信息泄露。 5.服务改进与能力提升 知识迭代：定期掌握产品更新、政策调整等内容。 技能训练：参加沟通方法、多语言服务或系统使用培训。 绩效回顾：评估响应速度、客户满意率等数据，制定优化措施。 任职要求： 1、学历与经验 一般要求高中/中专及以上学历，大专优先； 具有一年以上客服或销售岗位经历者优先考虑（有电商、金融行业背景者更优）。 2、工具技能 熟悉在线客服平台（如Zendesk、企业微信）、常用办公软件（Excel进行基础数据处理）； 打字速度不低于50字/分钟，部分岗位需具备多线程处理能力（可同时应对3-5个对话窗口）。 3、沟通与情商 表达简明流畅，能通过文字有效传递积极态度（如用“立即为您跟进”替代“稍等”）； 富有同理心，善于应对冲突场景（如投诉中迅速捕捉客户真实诉求）。 4、应变与学习 面对突发状况（如系统异常）能按流程应对，并及时上报进展； 快速吸收新产品信息（如一周内掌握新品核心卖点）。 -大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先。

销售管培生（生鲜方向） 【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，专注于饲料加工、生猪养殖、屠宰加工的智能化农牧产业集团。 【关于产品】 主营生鲜猪肉类产品，产品竞争力位居全国前列，服务覆盖大客户、商超及农贸市场三大渠道，主要面向B端大型客户群体。 【工作地点】 全国20余省份可选，支持1-2个省份意向填报；若仅指定具体城市，暂无法满足需求。 （涵盖河南、河北、湖北、安徽、山东、湖南、山西、陕西、江苏、浙江、广东、辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、重庆等20省72城） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪8k起，叠加提成与奖金，综合收入范围15k-30k+，业绩奖励无上限，上不封顶，收益与付出直接挂钩，另设“春雨工程”股权激励计划等你参与； 2、福利体系：提供免费住宿、公务用车、油费报销、差旅费用报销、五险一金、带薪培训、交通补贴、通讯补贴、节日福利、优惠贷款、内部购房支持、购车优惠等多项福利； 【岗位职责】 1、市场调研：采集行业动态与市场数据，结合产品、渠道与供应情况分析，为销售策略制定提供决策支持； 2、客户拓展：明确目标市场方向，执行客户开发方案，搜集潜在客户资料，开展沟通洽谈，发掘新增合作机会，持续扩充优质客户资源； 3、客户维护：以客户需求为核心，优化客户合作关系，整合内部资源，提升服务响应效率，助力客户提升经营效益，深化合作规模，建立长期稳定共赢的合作模式； 4、销售运营：立足区域市场整体布局，拆解销售任务目标，定期复盘执行进展，协调解决市场开拓中的问题，推动市场份额稳步增长。 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限（面向26届毕业生）； 2、性格外向，具备耐心与主动开拓精神； 3、擅长交流互动，人际连接能力突出，具备较强的逻辑分析与问题应对能力； 4、有志于快速成长并走向管理岗位，拥有销售团队管理实践经验者优先考虑。 【关于其他】 1、跻身中国500强上市企业行列，提供广阔发展平台，助力个人价值充分释放； 2、配备资深内外部导师团队，定制专属培养路径，保障顺利融入与能力进阶； 3、携手全球知名咨询机构合作，引入前沿管理理念与行业最佳实践，拓宽职业视野。

16-28，身体健康，主要负责统计数据，整理资料，做报表。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 2.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门顺畅沟通。 3.具备较强的数据分析能力和报告编写能力。 工作时间：周一至周五，8小时工作制，周末双休。 薪资待遇：5500-7000具体面议，提供五险一金，年终奖等福利。

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1、相关资料整理/核对及扫描归档； 2、操作录入系统； 3、及时处理领导交办的任务 任职要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、试用期薪资6500，转正薪资7000，综合薪资7000-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等 世界500强：有实力，有保障，福利待业好，知名度美誉度高

杭州市临平区招氩弧焊(不锈钢氩弧焊工)要有经验的师傅，做过家装制品优先

杭州市余杭区招装修木工

杭州全城急招，保洁师收纳师，做饭师月综合工资：7000-13000元日常保洁：37-41元/小时宠物保洁：52元/小时宠物上门喂养：45元/单深度保洁：39元/小时计天保姆：288元/天做饭小时工：43元/小时整理保洁：46元/小时收纳师：50-60元/小时开荒保洁：46元/小时清洗空调：55-330元/组擦玻璃：50元/小时开荒：46/小时限24-53岁女性姐妹多品类订单任选互不冲突住哪就在哪派单杭州全城均可做【工作时间】早8:00～晚8:00加班至晚10:00时间自由多劳多得想的姐妹速联琳姐联系电话：

杭州企业食堂招项目经理一名，，45岁以下，懂管理，善于沟通，具体工作和薪资面议，电话胡总

招A2驾驶员10名，公司待遇好，对手机App了解，工资月结，能开公倒，13.75米\17.75车型，会盖雨布

招聘启事 现面向社会招聘全职人员，具体信息如下： 一、薪资待遇 - 基本工资：3000元/月 - 综合工资：5000元以上 二、工作时间 - 工作时段：8:30–17:30 - 休息制度：双休 三、工作地点 吕梁学校附近 · 光飞科技

招聘 家电安装维修工和信息员 待遇提成 联系电话：

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

钱清货运站 会电脑 派单 统计数据

帮对一些账单，跟一下材料数量。双休

岗位职责： 1.站外KOC引流转化承接：通过对站外小红书等意向客户引流私域，并在私域中明确销售转化策略，策划团购活动，销售转化； 2.负责客户的增长和维护客户活跃，促进老带新裂变：通过多方引流的方式为私域客户获客，优化添加流程，提高加粉率；日常通过活动、话题以及内容等运营维护的方式提升客户的咨询、互动和粘性，从而提升私域销售； 3.对C端客户进行研究，识别小B等客户人员，并针对性做好用户开发维护：增加小B客户人群，助力私域增量的销售产出； 4.私域数据统计及分析：对客户信息、站外等相关私域数据做好记录并分析，利于私域后续增长打好基础，为策略优化提供支持； 5.基于私域发展，积极主动与内外其他的部门保持沟通和需求的协调，确保高效运转。 岗位要求： 1.3年以上站外引流经验，能独立进行引流活动策划及运营，并达成月度销售任务； 2.在获客、接待以及转化和复购的全链路上，做好过程监控，结合数据效果情况不断的调优，并为结果创新动作； 3.对客户信息做好标签和登记，通过活动等方式维护，确保小B客户/高精准复购人群的粘性； 4.监控各项关键数据指标，并对异常数据进行分析并提交优化方案； 5.能够基于业务发展，对数据以及需求及时发现问题以及机会点，快速协同

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政、前台或助理类实习经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和执行力 5.具备基本商务礼仪素养，能适应多任务协同的工作节奏

【岗位职责】 1、负责美团平台本地生活类门店的入驻支持及日常运营管理，涵盖门店开通、团单配置、活动提报等相关工作； 2、持续监控并分析门店运营核心指标，如星级评分、核销表现、订单结构等，依托数据分析优化运营动作，提升门店在平台的曝光与履约效率； 3、承担美团合作门店社群的维护与运营，组织开展培训指导，及时响应门店咨询，推动门店积极参与平台活动； 4、密切关注美团平台规则更新及用户行为变化，快速响应并调整运营策略，确保门店运营与市场节奏同步； 5、积极维护并拓展与合作方的良好协作关系，为门店争取更多运营资源与政策支持； 6、定期向上级反馈运营进展，输出优化建议并落地执行改进方案。 【任职要求】： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：1-3年本地生活服务领域工作经验，具备美团、抖音等平台实操经验者优先，熟悉美团商家后台及平台运营机制。 3. 沟通能力：具备出色的沟通协调与商务洽谈能力，能与商户建立稳定合作关系。 4. 数据分析能力：具备扎实的数据分析基础，能从数据中识别问题并制定有效应对策略。 5. 执行力与抗压能力：执行力强，适应高强度工作节奏，能在规定时间内高效完成各项任务。 6. 行业敏感度：对本地生活服务行业有较深认知，了解行业发展趋势及用户消费偏好。 7. 团队合作：具备良好的团队协作意识，能与不同部门协同推进项目落地。

岗位职责： 1、按时整理并更新当季新品的售罄数据，以及商品发货与库存动态信息 2、跟踪产品生产进度，并根据实际情况对订单进行相应调整 3、监控商品销售表现，制定补货方案，落实补单操作 4、参与公司新品订货会议，汇总客户订单及生产排单资料，完成部分商品信息编制 5、跟进当季商品到仓进度，协调入库及分仓安排 6、对接各部门所需的商品相关数据支持与样衣调拨需求 7、配合上级完成阶段性任务推进及其他临时指派工作 任职资格： 1、服装类相关专业背景，本科及以上学历，具备半年至两年工作经验者优先； 2、具备较强的数据敏感度，逻辑分析能力良好； 3、熟练掌握EXCEL等常用办公软件操作； 4、热爱服装行业，认同品牌发展理念； 5、理解与沟通能力强，工作积极主动，执行力高

任职要求： 1、具备3年以上互联网数据分析工作经验，有用户增长或商业化分析背景者优先，熟练掌握SQL语言者优先，具备产品思维者更佳 2、掌握常见的数据分析方法，如A/B测试、漏斗分析、归因分析、用户分层等 3、深刻理解用户增长逻辑，熟悉用户行为研究，能通过数据挖掘用户需求与行为特征 4、具备良好的跨团队沟通协作能力，能够推动数据分析成果的实际应用 岗位职责： 1、负责用户增长、消费提升及商业化相关核心策略的效果评估与持续优化 2、规划并实施A/B实验，评估策略表现，提出切实可行的改进方案 3、深入分析实验数据与日常用户行为数据，将洞察转化为可执行的运营或产品策略

岗位亮点 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 工作时间固定，周末双休，工作轻松稳定，无内卷几乎不加班！！ 提供员工宿舍！入职即缴纳本地社保！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 负责银行后台资料数据录入、审核、处理及视频核实等工作； 岗位要求： 大专及以上学历，会盲打，具备一定打字基础。 工作时间：A:8:30-17:45/B:10.00-18:30/C:14:00-营业结束（一般至晚上20点半或10点半，一周安排1次）），国家法定节假日休息； 薪资：综合5K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享有住房补贴（300元/月），餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利卡、生日礼物等丰富福利~ 工作地址：杭州市拱墅区环城西路76号1-4层浙商银行(省府支行) 面试/培训地址：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦

宠企文教用户运营 岗位内容： 对用户运营有浓厚兴趣，具备用户思维与用户理解能力，有用户增长相关经验者更佳，可胜任用户策略制定、用户洞察分析、关键决策因素识别、外部投放策略执行及跨团队协作等具体工作。 人才要求： 1）具备用户运营或电商运营背景者优先考虑； 2）掌握特定用户群体的划分逻辑与需求分析方法，能够独立完成从0到1的用户分层模型搭建及运营体系构建； 3）有电商平台CRM运营经验者优先，熟悉店铺会员体系、品牌新人权益等相关渠道运作； 4）具备强烈的学习意愿和成长潜力，经验可适当放宽，需沟通顺畅、逻辑清晰、品行踏实、综合素质高，拥有良好的人际互动能力和自我驱动力； 5）具备主动性与带领团队的潜质者优先，将作为正式员工重点培养，全面参与核心项目推进。 对用户运营有热情，理解用户行为与心理，具备一定增长实践经验者优先，涵盖用户策略规划、深度用户研究、决策动因挖掘、外部投放落地及多部门协同推进等执行任务

税前薪资4500，入职即缴社保公积金（每月个人部分扣除约六七百），实发工资约3700~ 该岗位享受双休待遇~ 职位描述： 1、协助推进以旧换新国家补贴项目的托管执行，配合商家完成内部流程操作； 2、负责以旧换新国补项目在新开城市的活动配置与落地支持； 职位要求： 1）具备良好的沟通与协作能力，有电商活动配置、运营管理或销售相关经验者优先考虑； 2）了解电商平台的销售及客服处理流程，熟悉主流电商平台购物流程； 3）工作认真细致，能够准确完成活动的各项配置任务； 4）技能要求：熟练使用EXCEL，具备丰富的电商平台购物经验； 5）其他要求：细心敏锐、执行力强、具备较强的沟通理解能力，能接受偶尔加班

学历：要求全日制本科及以上，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，需具备扎实的行政理论基础，能够迅速掌握行政工作的核心逻辑与运作流程。 工作经验：具备1-2年行政相关工作经历，熟悉企业日常行政事务流程者优先；应届毕业生如在校期间有行政类实习经验，且综合素质良好、学习能力强、执行力突出，亦可酌情考虑。 性格积极乐观，待人热情大方

工作内容： 1），协助项目经理开展商家产品的运营推广与优化工作。 2），配合项目经理进行团队管理，落实各项任务安排，涵盖产品前期宣传及后期客户关系维护。 工作要求： 1），相关专业背景者优先考虑（无经验亦可） 2），具备较强的学习能力，富有责任心，性格乐观向上。 3），工作认真负责，适应性良好，具备一定抗压性，能承受工作强度。 福利：补贴+节假日福利+旅游活动+团队建设+提供住宿+社保等。 月度、季度、年度激励：定期评选优秀员工，奖励涵盖月度、季度、年度，奖品多样。 培训体系：设有系统化培训方案，健全的培养机制，配备一对一全程指导，实施师徒带教模式，零基础也能快速上手。 晋升机制：每月、每季度均设有考核晋升通道，成长速度快，发展路径清晰，具备独立负责项目的机会，职业发展空间广阔。 氛围：团队氛围轻松融洽，沟通协作高效。

岗位职责： 1. 配合各业务负责人推进日常业务运作，传达公司及各部门政策要求，落实文件处理、会议组织与事务协调等文秘支持工作； 2. 支持各部门完成人员招聘、员工培训、企业文化推广、考勤管理及入职安排等人力资源相关事务； 3. 协同各部门开展费用报销审核、单据核对等基础财务协助工作； 4. 协助维护办公环境、调配办公资源、执行保密规范，并承担前台接待与电话转接等行政服务任务； 5. 协助业务部门负责人组织开展员工关怀举措及团队凝聚力活动。 任职资格: 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备相关工作经验者优先，有意向在人事行政领域长期发展； 3. 熟悉Office等常用办公软件操作，具备扎实的文书撰写能力； 4. 具备良好的服务意识和协作精神，责任心强，擅长人际沟通； 5. 能够快速到岗者优先录用。

工作时间：早九晚六，周末单休 要求：年龄20-25岁，具备相关经验者优先考虑 工作内容：负责客户信息录入及资料整理，协助客户办理杭州地区多家银行的信用贷款业务，跟踪贷款审批流程，协调各方推进放款进度 有意者可进一步沟通具体细节