岗位职责： 1. 搭建员工分层培养机制：涵盖新员工入职培训、一线技工技能与安全培训、基层班组长管理能力提升、技术岗位进阶课程； 2. 统筹管理新员工入职培训内容：包括人事制度宣导、安全生产规范、车间操作准则、企业文化传递、设备基础认知及质量标准讲解； 3. 联动技术与生产部门开发内部培训课程，邀请工程师、主管级人员担任内训讲师； 4. 组织实施实操训练、安全教育、特种设备操作资格培训及外部技能认证对接工作； 5. 推动培训全流程执行：从需求调研、课件整理、场地协调、签到管理、授课实施、考核评估到培训档案归档； 6. 跟踪培训成效：开展课后测评、在岗应用跟踪，并编制月度培训分析报告； 7. 负责应届生及实习生专项培养计划推进，落实师徒带教机制的执行与跟进。 要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理、机电类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上制造业、智能制造或自动化设备企业招聘与培训实操经验，无制造行业背景者不予考虑； 3. 可独立完成新员工入职培训与车间安全培训的策划与落地，具备自主组织培训项目的能力； 4. 熟练掌握Office办公软件（能使用Excel数据透视表及函数制作招聘与培训报表，熟练运用PPT设计培训课件）为硬性要求； 5. 熟悉劳动合同法相关规定，了解工厂用工、实习生管理及劳务用工的基本合规要求。

蔡公庄附近招聘光伏支架临时工，年龄25-55岁，有周六工位，夜班岗位，要求会开手柄天车，优先考虑明天白班人员。工作为日结，日工，需会用角磨机并会打包，有意者可报名，以押金为准，放鸽子者勿扰。

负责面向家长开展幼教主题演讲，演讲内容由公司提供（配有文稿） 要求：年龄28岁-40岁，形象气质佳，具备亲和力 语言表达清晰流畅，善于沟通交流 性格开朗外向，具有良好素养 具备2年以上讲师相关工作经验 职位福利：节日福利、五险一金、年底双薪、绩效奖金、弹性工作

岗位职责 1. 视频录制：协同企划团队完成产品说明、企业宣传类视频的拍摄与制作； 2. 课程优化：结合市场反馈持续改进健康类课程内容，提升课程的实用性和用户参与度； 3. 会议及讲座组织：策划并开展健康主题讲座，增强大众健康认知；统筹健康类沙龙或交流活动，推动经验互动与知识传播； 4. 协助渠道推广：运用多元化渠道传播健康理念及关联产品，扩大品牌在市场的认知度； 5. 协助会销：主导会销流程的推进与节奏把控，跟进会后成效分析，对潜在客户开展培训与宣传引导。 任职要求： 1. 形象端正，气质佳，播音主持、医药、营养、市场营销等相关专业背景或从业经历者优先，不强制要求持证； 2. 具备较强的现场掌控力、表达能力及演讲水平； 3. 能适应出差安排，具备在不同环境中高效开展培训与推广的能力； 4. 具备优秀的统筹与策划能力，可独立完成健康项目的方案制定与落地执行； 5. 热衷于大健康领域，熟悉行业发展趋势及用户实际需求； 6. 具有高度的责任意识和协作精神，能在团队中积极贡献价值。

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

日结240-390/天,下班秒发。 工作室坐着刷视频，不卡民族 手机号本人实名的，临时工 必须带身份证，带身份证 服从领导安排，都是酱油活， 超出/不足30一小时 年龄：20—50岁 男女不限 工作时间：8-13小时 工资: 240-390/天,下班秒结， (中午管一顿饭) 集合时间: 早晨8点半 夜班: 19：30到 有意者直接私聊，鸽子请勿扰

重卡充电站，只招晚班 20：00-08：00 招聘岗位：管理员 岗位职责: 1、为电动汽车客户提供有序充电服务，巡视充电过程，负责对充电站综合管理; 2、负责场地环境、卫生管理，进行场地安全巡检; 3、收集和记录客户的反馈，及时处理相关问题; 4、协助完成公司业务相关的推广活动，提升充电站使用频率; 5、完成上级交派的其他工作。 6、代客充电，每晚月保车回来后指挥停放在临停区域，后统一开到充电车位上充电。 岗位要求: 1、身体健康，性格外向，具有极强的吃苦耐劳品质，敬业精神，服务意识，责任心强。 2、具有良好的服从力、执行力、责任心; 3、轮班制，能够接受夜班岗位。 4、初中以上学历，18-50岁，有A2驾照熟练开车 5、充电站相关工作经验优先，有电工证增加技术补贴。 公司福利: 广州社保绩效奖金、加班补助、高温补贴、节日福利、月休4天 薪资待遇：5000-6000元 （含基本工资3500+绩效+提成） 管理员薪资计算方式： 1、基本工资3500 2、绩效1500—2500 （浮动） 3、提成（移车台数*单价） 试用期一个月薪资拿八折，

岗位职责：负责对特殊儿童开展专业训练;根据教学部的安排开展感统训练、语言训练、个训课、集体课、社交指导课等。 职位要求：必须拥有康复师资格证书，品貌端庄、身体健康、诚实踏实、具备亲和力和爱心、耐心、细心、责任心强、具有团队合作精神;热爱教育事业、普通话标准;对所从事的工作有荣誉感;必须通过学习、教研等不断提升自身专业知识和职业素养。 薪资待遇：试用期2月;试用期 2000元/月;试用期过后综合工资3500-6000元/月;签订正式劳动用工合同。

招聘海湖新区招聘无责底薪3200元/月+提成上班时间：早晨:09:30-12:00午休:12:00-14:00下午:14:00-17:30周一休息欢迎离退休人员，宝妈无业、大学生等入职（男女不限，年龄30~65岁）有意微电:

实界智能科技(儋州)有限公司兼职招聘20人岗位：家务动作视频采集员特点：必须本人到名都天街实体门店登记领用设备，录制自己在家做家务的动作视频，按时间计件领补贴！计件标准：固定每10分钟算1件！（按净干活时间累加，不用凑满1小时）•基础单价：2.0元/件（即录10分钟得2元，折合12元/小时）•满量奖励：每天录满5小时（支持家里成人轮流换着录制），单价升至2.5元/件（折合15元/小时）！计件收入（多劳多得，上不封顶）要求：18~55周岁，常住那大主城区及周边10公里内，须本人到店培训合格方能领机器。兼职注意事项：1.实体门店外发：全套便携相机由门店免费配发，签正规领用协议，零押金零收费，不招任何外地线上人员。每日录制最少累计三小时，避免设备闲置。2.只拍双手不拍脸：镜头朝下只录双手干活，全程不用露脸，不可较长时间对着别人拍摄。3.专人上门换卡：不用懂电脑，在家只管按开关，那大主城区10公里内工作人员每天开车上门换内存卡对账4.宝妈可以兼职，但要提前考虑自己有没有家人辅助，每日必须录制满3小时。​联系电话：

招收1个临时工，,年龄25-40岁，手脚麻利，干活利索，不磨洋工，联系电话:

寻找：员工两名，两个小时100块钱。要干的联系

招肉青修割刀手10名，需要成手，地点河北唐县

base：山东东营学校上课 授课方向：少儿编程类课程 应届生可投递，需为教育或计算机相关专业 非应届生需具备小学/初中/高中教学经验 工作内容为入校授课（不涉及招生、销售及收费） 工作时间：朝九晚五，享受寒暑假

朋天有去聊城干零活的吗要两个办入职工资打卡150元九个半点有年龄不超五十五岁

1、能够做好班级统筹管理，有一定协调能力，做事有条理。 2、知识技能过关，作业不出错，讲题举一反三。 3、做好家长沟通，能够随机应变。 4、有足够的耐心，责任心，要细心，工作能动性强。

【工作内容】 - 按照既定课程大纲与教学规划，独立承担授课任务，保障教学效果及教学目标的顺利实现； - 保持与学员的积极互动，跟踪学习进展，及时给予反馈并优化授课方法； - 参与教学内容改进与教研交流活动，持续提升教学质量与专业水平； - 授课时间可根据实际情况灵活调整。 【任职要求】 - 具备3年以上教学相关工作经验，拥有扎实的教学能力与课堂管理能力； - 热心投身教育行业，具备出色的沟通表达能力和高度的责任感； - 专业不限，欢迎来自不同领域的优秀人才踊跃应聘； - 有课程设计或培训实践经验者优先考虑，能胜任弹性化的工作安排。

【岗位职责】 1. 根据学生的学习数据（包括但不限于学习习惯、能力水平、兴趣偏好等），制定个性化的学习计划，并定期调整以适应学生的成长与变化。 2. 利用AI技术提供的功能，为学生提供即时反馈，帮助他们及时纠正错误，提高学习效率。 3. 运用大数据分析技术，对学生的作业、考试等学习成果进行智能评估，提供精准的学情分析；为学生提供个性化的学习反馈，帮助他们了解自己的学习情况，及时调整学习策略。 4. 监测并维护AI智习室内的环境参数（如温度、湿度、光照等），确保学生在舒适的环境中学习；对学生的出勤、课堂表现等进行智能管理，为教师提供全面的班级管理信息。 5. 积极拥抱新技术，将其融入日常教学中，推动教育理念的更新；定期参与学科应试类的教学研究和教学改革工作，不断提高教学水平。 【岗位要求】 1. 具备教育学或相关学科的专业背景，本科及以上学历，有相关教培及体制内教学经验者优先考虑。 2. 熟悉并能够灵活运用AI学习系统，包括但不限于智能识别、语音识别、大数据分析等技术。 3. 具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、家长及学生进行良好的沟通。 4. 爱孩子，能够认真对待每一个学生，帮助他们在学习上取得进步。 5. 具有较强的学习能力和创新意识，能够不断学习和探索新的教学方法和理念。

招聘临时工（佛山三水区） 主要工作内容： 1、负责对客户场所进行有害生物防制工作（如蟑螂、老鼠、蚊虫等）； 2、按照标准流程进行药物喷洒、器械投放及环境治理； 3、男女不限，身体健康，能适应户外作业，能够接受一定的体力劳动。 4、170元/天，8小时制，如需加班另计加班费。 5、工作地点：佛山市三水区。 6、联系方式：黄组长，谢主管。

【岗位职责】 1. 负责AIGC相关课程授课工作，涵盖AIGC工具实操、提示词工程、多模态内容创作、AI内容伦理等课程，采用理论+实战结合的教学模式，保障课堂教学质量与学员学习效果。 2. 独立完成课程研发工作，制定科学完善的教学大纲、编写课件、整理教学案例，结合行业前沿技术与市场需求，持续优化课程内容与教学方案，提升课程实用性与前瞻性。 3. 熟练运用各类主流AIGC工具，包括文生文、文生图、AI视频生成、数字人制作、智能剪辑等工具，开展实操教学，指导学员完成项目实战、作品打磨，帮助学员掌握全流程AIGC内容创作技能。 4. 负责学员日常学习管理，解答学员学习疑问、跟踪学习进度，针对性开展个性化辅导，定期组织课堂测评、作业批改，及时反馈学习情况，助力学员提升专业技能。 5. 关注AIGC行业动态、技术迭代与就业趋势，参与教学研讨、课程迭代工作，积极分享教学经验与行业心得，配合团队完成教学教研、师资培训等相关工作。 6. 维护课堂秩序，营造良好教学氛围，树立专业教学形象，传播合规、正向的AIGC创作理念，培养学员的技术应用能力与行业职业素养。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，计算机科学、人工智能、新媒体、设计学、教育学等相关专业，具备1年及以上AIGC教学、实训或内容创作相关工作经验，有职业教育、技能培训授课经验者优先。 2. 精通AIGC全领域知识体系，熟练掌握主流大模型应用、提示词优化、多模态内容生成、AI工具二次开发等核心技能，能独立完成各类AIGC内容创作与教学演示。 3. 具备扎实的教学功底，语言表达清晰流畅、逻辑严谨，课堂感染力强，擅长实战化、趣味化教学，能精准拆解专业知识，适配不同基础学员的学习需求。 4. 熟悉AIGC行业应用场景，了解新媒体、影视、设计、电商等领域AI内容创作需求，拥有丰富的实战项目案例，具备课程研发与内容创新能力。 5. 热爱教育事业，责任心强、有耐心、具备良好的沟通协作能力与学习能力，能快速跟进行业新技术、新工具，积极适配教学工作需求。 6. 遵守行业规范与教学纪律，秉持正向的教学价值观，无不良从业记录，具备良好的职业素养。 7. 加分项： 7.1 字节、阿里、百度等大厂在岗履历，开源项目贡献、技术专栏作者。 7.2 会制作AIGC实训演示Demo，可独立完成POC方案。 【福利待遇】 月薪12k-25k，基本薪资+课时费+教研津贴+项目奖金；缴纳五险一金，节日福利、年度技术进修补贴，优秀人才可谈年薪制。

岗位职责： 1、负责培训体系从规划到优化的全流程管理（涵盖新员工融入、领导力培养、专业能力进阶等方面）。 2、统筹内外部学习资源（包括在线学习系统、外部专家、课程合作机构等），打造多样化的学习支持环境。 3、牵头重点人才培养项目的需求调研、方案制定、落地执行与成效复盘（如管理层成长计划、人才梯队建设项目等）。 4、引入新型学习工具与方法以增强学习参与度和实际应用效果（如案例推演、游戏化教学、短课件开发等）。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2、具备3年以上培训相关经验，曾参与人才发展类项目的实施； 3、熟悉人才发展路径，精通培训课程开发与教学设计； 4、有零售领域或市场营销方向培训经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责前往学校接托管孩子，以学前班及小学生为主。 2. 辅导学生作业，跟踪学生学习状态，并与家长保持及时、良好的沟通。 3. 管理班级纪律，维持良好的学习环境，纠正学生错误坐姿，提醒学生改善字体潦草等问题。 4. 充分了解学生学习基础，结合实际指导作业，制定辅导计划，并建立学生基本档案。 5. 时刻保持教室清洁。 6. 负责招待学生用餐。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先；小学教育、幼师专业优先。 2. 语文和数学功底扎实，英语口语及书写流利，发音标准。 3. 熟悉小学教材知识和教学方法，能胜任各科作业辅导。 4. 敢于管理且方法得当，能够赢得学生的信任及喜爱。 5. 普通话标准，表达能力强，思维活跃。

工作内容 1、负责培训课程的调研与开发，保障教学过程的质量与实际成效 2、参与培训方案的设计与落地执行，根据学员差异制定个性化的培养方案 3、协同教育团队推进培训内容与教学方式的迭代优化 任职要求： 1、掌握系统的培训理论基础，具备独立开展课程研发与创新的能力 2、具备良好的协作意识，能与教师、学员及其他项目成员顺畅沟通配合 3、热爱教育领域，积极进取，致力于持续提升培训成果与专业水平

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 招募啦！寻找数学/物理“解题高手”&“趣味传播者”！(兼职：小学/初中/高中) [名校通教育]正在寻找一群热爱教学、才华横溢的兼职数学&物理老师！无论你是身经百战的“解题达人”，还是初露锋芒的“师范新星”，只要你对教育充满热情，都欢迎来施展才华！ 我们需要的伙伴： 小学数学老师：能带领小朋友在趣味中玩转数字！ 初中数学老师：助力少年们驾驭代数几何，攻克难关！ 高中数学老师：用逻辑编织智慧图谱，冲刺理想！ 初中物理老师：让力与电的故事生动有趣，启迪思维！ 高中物理老师：深入浅出解读物理奥秘，点亮未来！ 我们希望你： 手握全日制本科及以上学历，最好是数学、物理、师范相关专业毕业的伙伴！ 有[小学/初中/高中]教课经验！优先！ 师范类相关专业的优秀应届毕业生也欢迎来试试看！（带上你的“准教师证”-在读/应届证明） 语言清晰有感染力，能让学生听得懂、学得会、喜欢学！ 有责任心，有耐心，真心热爱教学工作。 周末、晚上或寒暑假能有时间稳定带班（至少坚持一学期哟）。 加入我们，你将获得： 真金白银的回报：课时费诚意满满（根据年级和你的实力洽谈，100元/课时起跳），付出与收获成正比！ 弹性的工作时间：你的时间你做主，我们按需排课，努力实现双赢！ 装备齐全上阵：现成的教学体系、精心准备的课件资料，助你备课更轻松！ 能力UpUp！：与优秀教师同行，参与教研，共同进步！ 温暖的团队归属感：一起在教育的路上成长，收获成就和快乐！ 成为点亮学生智慧的星火！ 打动我们的简历将很快收到试讲邀请，拿出你的精彩课堂秀一下吧！ [名校通教育]期待与你相遇！一起在讲台上闪闪发光！ 另外生物、化学、地理都需要

一、工作内容 1.依据不同岗位特性（如销售、生产、品控），设计涵盖白酒酿造工艺、品鉴方法、市场运营等内容的模块化培训课程。 2.开展生产工艺培训：系统讲授白酒发酵、蒸馏、陈储等关键环节，指导生产人员落实标准化作业流程。 3.提升销售实战能力：结合市场变化，培训员工掌握客户洞察、产品讲解及促销方案制定，并通过情景演练强化应用效果。 4.采用笔试与实操测评（如品酒记录、销售模拟视频）检验培训成效，并根据结果优化课程设置。 二、岗位职责要求 1.熟悉白酒酿造流程、品评规范及行业发展趋势，有生产或销售一线工作经验者优先考虑。 2.能够围绕企业实际需要开发课程，例如为新进员工定制《白酒基础与品牌认知》入门课。 3.善于使用案例分析、情境模拟等互动教学方式，提高学员课堂投入度。 4.具备扎实的白酒专业知识，有白酒领域从业经历者更佳。 5.负责新员工入职培训，内容包括公司文化、产品体系、基本工艺等，助力新人快速适应岗位。 6.组织销售团队专项训练，重点提升客户交流、竞品对比、活动策划能力，结合真实市场数据进行实战推演。 人才年龄需求：***左右 岗位福利： 1.薪资待遇：6000-8000元/月 2.发薪日为每月15日，准时发放 3.早九晚六，每周固定周日休息，每月休息4天，法定节假日正常休假 4.享受带薪年假，法定节日按规定放假

虎翔教育是“双减”政策实施后首批取得非营利性资质的教育机构，也是首批实现学费纳入银行监管的正规单位。目前在校学生逾1400人，位居本区教培机构生源规模首位。主营一对一辅导与精品小班课程，每班人数控制在10人左右。现诚邀业务能力突出、课堂管理能力强、品德优良的教师加入，携手共启教育新篇章！ 专注教育本质，深耕教学口碑，机遇已然呈现！ 才华横溢却未遇良机的故事我们听过太多， 这一次，我们愿成为发现你的伯乐！ 要求： 1. 普通话标准 2. 专业功底扎实，品行端正 3. 有大型机构从业背景或公办学校经验者优先考虑 4. 具备教学经验者优先录用 关于工作时间： 每周做五休二 法定节假日正常休息或安排补休 关于薪酬： 80%的教师月收入稳定在20000元以上 暑期单月收入超4万元的教师占比过半 月入3万元以上者达90% 我们为您提供： 行业领先的薪资水平、系统的师资培养机制、畅通的晋升路径、温馨融洽的团队氛围、前沿的教育教学理念、开放而规范的工作环境。 企业持续发展为每位员工创造了广阔成长空间，每一位有能力、肯投入的伙伴都能在这里找到属于自己的舞台！虎翔教育，将因你的到来更加闪耀！ 公司福利包括： 1、健全的培训体系，多元化的晋升通道 2、带薪年休假 3、工龄奖励金 4、员工子女报班享受专属优惠 5、每年两次集体旅游 6、不定期组织文体娱乐活动 7、五险一金齐全 8、优秀骨干可参与股权激励，助力实现财务目标 我们始终相信：让员工获得高收入与能力成长，是对人才最切实的负责 期待热爱教育事业、踏实进取的你加入！ 我们的薪酬水平普遍高于行业均值20%至30%， 入职三年以上的员工留存率超过60%

任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、吐字清晰，语言表达能力强且富有激情 3、学习能力强、思维敏捷 3、工作积极主动，责任心强，热爱教育行业 4、接受出差(公费旅游)抗压能力强 5、有公考经历者优先 工作内容: 1.前期参与线下教研培训(免费)并通过考核，具备面试授课能力 2.授课前集体备课 3.全国各个城市进行线下授课(省内为主) 4.学生辅导及答疑 5.对所讲内容具备示范答题能力 任职要求 1.大专学历及以上，有教育培训经验者优先; 2.熟练掌握办公软件，PPT课件制作; 3.能线下参与教研、教学工作; 4.接受全国出差()

招聘实习，兼职教师，长期稳定，有工作经验，

岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，提升学生的学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.985/211院校毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识牢固； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用