岗位职责: 1.负责各学科课程讲授，保障学生在不同科目中实现既定学习目标； 2.参与校方组织的教学研讨活动，持续优化教学水平与授课方式； 3.结合学生的学习表现及实际需求，动态调整并完善教学方案； 4.关注学生学业进展与心理状态，定期与家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.具备深厚的学科功底和娴熟的教学能力； 2.能够有效调动并保持学生对多学科课程的学习积极性； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于与学生及家长互动交流； 4.能根据学生学习状况及家长意见灵活调整教学计划，具备快速响应能力。

【任职资格】 1.985高校在读博士（或双一流学科博士）或具有博士学位的高校教师； 2.具备较强的科研能力，至少发表过2篇南大核心、北大核心、E类期刊、SCI/SSCI或本专业领域认可的核心刊物论文； 3.普通话标准，表达清晰流畅，热爱教育工作，态度认真负责，具备良好的亲和力与耐心。 【工作内容】 1.承担本科生及研究生学术论文写作的一对一指导任务（涵盖普刊、核心期刊及毕业论文），或参与线上科研课程的研发与授课； 2.把控学员写作进度，及时进行批注与答疑，针对阶段性学习成果提供有效反馈，并对最终教学成效负责； 3.师生匹配机制采用双向选择模式，教师可根据自身情况自主接单； 4.教学形式：通过腾讯会议开展线上授课； 5.授课时间：灵活安排，由教师与学生协商确定具体时段。 【岗位要求】 需为211、985或双一流高校在读硕士、博士，或就职于高等院校、科研机构的在职教师，且具备核心期刊发表经验（近三年内至少有一篇核心期刊论文发表）。 特别说明： 本岗位为纯线上辅导性质，无需到岗坐班，时间自主可控，薪酬待遇优厚。

岗位职责: 1.负责教授藏文课程，确保教学质量和学生理解 2.参与教学内容的准备和教材的开发 3.与学生和家长保持良好沟通，关注学生学习进展 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和教学技巧 2.能够独立完成教学任务，具有良好的团队合作精神 3.对藏文文化有深厚兴趣，能够激发学生学习兴趣

岗位职责： 1.根据学生个体差异，科学设计并实施数学、藏文及英语学科教学，持续优化授课质量； 2.制定教学计划，精心准备教案与教具，及时批阅作业，并开展阶段性学业测评； 3.主动参与校方组织的各类教学实践活动，助力学生综合素质提升； 4.保持与学生、家长及教师团队的顺畅交流，共建积极向上的学习环境； 5.持续研习前沿教育理念与教学方法，增强课堂互动性，提升学生学习动力与效果。 任职要求： 1.热爱教育工作，具备扎实的教学能力与持久的耐心； 2.掌握数学、藏文及英语科目的有效教学方式，能设计生动且富有成效的课程内容； 3.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作； 4.富有责任心，积极承担教学任务及学生课业辅导工作； 5.乐于构建和谐的家校关系，提供专业化的学习建议与支持； 6.应聘人员须具备相应学科的教师资格证。

有教学经验

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-20 岗位职责: 1.承担线上学科授课任务，保障教学效果与学员学习体验 2.结合学员实际情况，设计并优化个性化辅导方案 3.参与课程内容筹备及教学资料的研发与完善 任职要求: 1.具备较强的表达与互动能力，善于调动学生学习积极性 2.熟练使用各类在线教学工具和平台，适应远程教学模式 3.热爱教育事业，具备持续提升专业素养与教学水平的意愿

本科及以上学历，师范类相关专业背景，具备教学实践经验。 工作内容 1、承担学科授课任务，保障教学过程规范及学习成效达成 2、参与课程设计与教学改进，持续优化教学策略与实施方式 3、定期与学生及家长沟通交流，跟踪学业表现并支持成长发展 任职要求： 1、拥有扎实的教学技能和高度的责任意识 2、能根据学生特点采用多样化教学方式，因材施教 3、具备协作意识，积极参与团队教研与教学质量提升活动

有教学经验

1：能完成教学任务 2：能独立和家长这边完成沟通

岗位职责： 1、负责小初高阶段学生的课后托管与学业辅导工作； 2、结合学生实际情况设计个性化辅导计划，激发学习动力，提升学业表现； 3、积极参与并开展多样化教学活动，挖掘学生潜力，助力综合素质发展； 4、定期与家长交流学生学习情况，建立有效反馈机制，协同支持学生成长； 5、关注教育教学发展趋势，持续优化教学思路与方法，保障授课质量。 任职要求： 1、本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业者优先； 2、热爱教育行业，富有爱心、耐心，具备较强的责任意识； 3、具有良好的语言表达及沟通协调能力，组织管理能力良好； 4、有小初高学科教学或托管辅导经验者优先录用； 5、能适应周末及节假日上班，接受灵活排班的教学工作安排。

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1.年龄43内 2.持有应急厅颁发的焊工证 3.适应高海拔地区 4.3年以上矿山工作经验

年龄要求20-35岁，大专学历及其以上，具有教务经验优先 1、负责日常抖音、视频号宣发工作 2、熟练使用office办公软件 3、具备良好的文字表达能力及沟通协调能力 4、工作细致，有条理，责任心强，能高效处理多项事务 5、具有教师资格证

【阎良校区·招贤纳士】 我们正在寻找一位温柔又有力量的教务老师 工作地点：阎良（提供单间温馨宿舍） ️工作时间：双休！双休！双休！ ‍要求：细心耐心、有教务经验加分！ 把简历砸过来吧，我们在航空城等你一起飞！️

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岗位职责 负责学员档案管理 负责家长咨询答疑 管理教材、教具的发放与回收； 负责校区开课前相关准备工作 负责校区安全、消防管理 统计相关数据与报表 参与协调支援支持校区活动开展 维护校区日常秩序与环境卫生 完成上级交办的临时性任务。 任职要求 大专及以上，有相关工作经验优先 熟练使用Office 沟通能力强、细致耐心， 能处理繁琐事务、抗压能力好

上班时间：周二～周五下午2：00-20：00，周六周日：早上9：00-20：00，有抽成，工作相对轻松！

职责: 1、指导本硕博学生完成学位论文及期刊投稿相关工作 2、在选题设计、开题报告撰写、论文结构搭建、文献检索、数据采集、模型构建、数据分析、期刊推荐等环节提供专业辅导 （全学科接受报名，支持兼职） （杜绝dx！严守学术规范） 要求: 1、毕业于国内外重点高校的硕士、在读博士、已获博士学位人员、博士后、讲师、研究员、工程师或教授级科研人才，具备SCI、SSCI、南核、北核、EI等高水平核心期刊发表或投稿经历 2、富有服务意识，热爱教育事业，具备良好的沟通能力 3、涵盖管理学、经济学、金融学、法学、心理学、医学、工学、教育学、计算机科学、艺术学、电子信息、文史哲等相关专业，不限具体方向 工作形式： 支持兼职岗位，采用线上一对一辅导模式，无需线下坐班，可居家办公，授课时间自由安排，按课时结算，收入可观 期待你的加入，助力知识价值高效转化

工作时间：常规时段周一休息，周二至周五13:00-21:00，周六日8:00/10:00-21:00（依据学生排课安排轮班） 寒暑假期间：周六日休息，周内实行早晚班轮岗制 学管师薪酬结构：基本工资（5K-10K，具体薪资根据面试情况确定）+业绩提成（5%）+课时提成（1.5%-2.5%）+试用期即缴纳五险一金（目前人均月薪2w+） 带生规模：每位学管老师负责学员上限为50人，前端招生以中小课包为主，课耗进度较快，具备较多拓科与续费机会 工作职责：面向1对1辅导学员，负责课后跟进、推荐介绍及续费维护，同时需结合学生学习成效制定长期学习规划（包含拓展科目、寒暑假加课等），经培训后需熟练掌握各项教学服务政策

任职要求： 1.具备一年以上教培行业工作经验，拥有管理经验者优先考虑； 2.热爱教育事业，具备较强的自我驱动力和责任心。 薪酬福利： 1.薪资待遇：月均收入8K-12K； 2.福利待遇：入职即缴纳五险，享受带薪年假、带薪小暑假、节日福利、生日福利及各类员工活动； 3.晋升通道：储备校长→校长→区域校长→教务总监→城市负责人； 4.工作地点：长沙市内20家校区，根据实际情况就近安排。 岗位职责：（提供专业体系化岗前培训） 1.依据校区发展目标，制定并执行具体实施计划，确保各项业务方案在校区有效落地与推进； 2.负责教务服务、家长沟通、学员管理及场馆运营等核心业务标准的执行监督，保障日常运营规范有序； 3.策划教学活动落地方案，跟进执行过程并进行结果复盘，确保教学活动高质量开展与持续优化。

【工作职责】 1、课前准备教案，开展课堂教学及课后作业批阅； 2、课后为学生提供学习辅导及补习支持； 3、参与教学计划制定与课程内容规划； 4、通过电话、短信等方式与家长及学生保持沟通； 5、维护教室秩序与良好的教学氛围； 6、配合完成招生【无kpi要求】、学员留存及续班相关工作。 【福利待遇】 1．上市公司，享受双休，带薪寒暑假，入职即办理五险一金，结合面试情况优先安排就近校区工作。 2．快晋升：健全的晋升体系与激励机制，教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人/教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。 3．多假期：享有国家法定节假日；带薪年假；暑假、寒假期间享7-10天带薪休假等； 4．精培训：提供多样化培训项目（如新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职进修等），覆盖职业发展各阶段； 5．富文化：丰富的企业文化活动，包括年终盛典、公费旅游、集团运动会、生日会、运动兴趣俱乐部、户外拓展等； 6．大机遇：优秀人才纳入集团分红培养梯队，能力出众者，年轻亦可担当重任！ 【工作时间】 上班：周三至周日（校区轮岗制）。 休息：周一至周二固定休息，国家法定假日、寒暑假、年假等均正常享受。

岗位职责： 1.招聘全职语文专业教师，全职综合教师（政治、经济、法律、推理），高中春考通用技术教师； 周末课兼职教师，负责16-18岁学生春考阶段的教学工作，完成授课及相关教学任务； 2.参与教学研究活动，持续提升专业素养与教学水平； 3.定期与家长进行有效沟通，及时反馈学生学习进展与表现； 4.重视教学质量，协同其他业务部门开展家长咨询服务，提升家长满意度； 任职要求： 1.具备1-3年及以上教学经验，本科及以上学历，持有教师资格证； 2.热爱教育行业，具备扎实的专业教学能力、情绪管理能力及良好的沟通技巧； 3.性格外向，富有爱心、耐心、责任心，具备优良的职业道德； 4.双休，有春考教学经验者优先考虑； 福利： 1.全勤奖金 2.工作环境优越 3.行业内具有竞争力的薪酬体系 4.节假日礼品、生日礼品及开工红包等福利

岗位职责： 1.负责学科班级课程的教案准备、授课实施及课后学习反馈，营造高效、生动、互动的教学环境，保障教学目标的有效达成。 2.持续跟踪学生的学习进展与成绩动态，通过针对性辅导、作业批阅与学习方法指导，推动学生实现稳步提升与全面发展。 3.作为连接学生、家长与机构的重要桥梁，定期开展家校交流，及时传递学习情况，增强信任关系，提高服务满意度与长期合作意愿。 4.主动参与教研会议、集体备课及专业培训，深入研究教学内容与考试重点，协同团队优化教学质量与服务标准。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备所授学科的教师资格证及相关专业资质者优先考虑。 2.拥有3年以上班级授课经验（特别优秀的应届毕业生可适当放宽），熟悉学科知识结构与核心考点。 3.具备较强的课堂管理能力、语言表达能力和亲和力，能够调动不同基础学生的学习积极性。 4.热爱教育事业，具有高度的责任意识和良好的职业道德，能积极回应学生与家长的合理诉求。 5.具备良好的团队合作意识和持续学习的态度，能适应教育培训行业的正常工作节奏。

工作地点： 深圳市 任职资格： 1.心理学专业、学前教育、教育学、特殊教育、康复医学、师范类相关专业毕业。 2.应届毕业生、大专及以上，从事早教或幼儿教育工作1年以上，有孤独症康复教育上岗培训合格证书、教师资格证、心理咨询师证者优先。 3.普通话标准，具备良好的学习能力与教育技能；善于接受新鲜事物。 4.热爱幼儿及幼教事业，善于与家长沟通交流。 5.对所从事的职业有爱心、有耐心、有恒心、有信心。 6.愿为特需儿童康复教育贡献力量。 7.个性活泼开朗，喜欢小孩子，有亲和力，责任心强，为人踏实肯吃苦耐劳。 岗位要求： 1.担任特需儿童（自闭症、智力障碍、唐氏）言语治疗康复训练； 2.担任特需儿童（自闭症、智力障碍、唐氏）一对一个别训练； 3.负责小团体课（PCI游戏课、奥尔夫音乐、手工精细、感觉统合）等课程； 备注：应聘者擅长以上三类中的任意一类均可 公司福利： 1.公司购买“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。购买公积金” 2.国家法定假日带薪休假。 3.生日慰问、节日慰问费、交通补贴、节日慰问物品、体检福利。 4.提供教育培训计划、提供良好的办公场所、创造良好的企业文化氛围、授予员工荣誉称号及奖金奖励。 5.周末双休 工作时间：周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 试用期：1-2个月

一、公司简介 天童教育集团创立于2004年7月4日，专注于儿童素质教育，在全国29个城市设有直营校区，累计服务学员超30万名 二、岗位职责 1.向家长详细介绍课程内容、教材体系及教学方式，并针对咨询问题提供专业解答 2.协助孩子完成选班与报名流程 3.维护与学生家长的良好沟通关系 4.负责排课安排、插班办理及试听等相关教务事务 三、薪酬待遇: 1.提供带薪岗前培训 2.晋升发展：入职1-4个月及后续每年三次晋升机会，机制公开透明，晋升依据员工实际表现，达标者次月即可组建团队 3.保险保障：五险一金＋免费团体保险＋直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保险 工作时间：9:30-18:30，午休2小时 春节享受超长假期，连续放假超过15天 4.薪酬结构：13薪＋年终奖金及股权分红＋每周绩效奖励 5.福利支持：公费旅游＋免费提供住宿＋生日与节日专属福利 四、岗位要求: 1.欢迎素质优秀的应届毕业生应聘，专业不限，可协助签订实习或就业协议 2.具备爱心与责任心，普通话标准，执行力强，拥有良好的团队协作意识和沟通表达能力，热爱教育行业者优先考虑

岗位职责： 1.负责学员日常管理与沟通，建立良好的师生关系，及时解决学员学习和生活中的问题 2.协调教学资源，跟进教学进度，确保课程顺利开展并达到预期教学效果 3.组织班级活动与家长会，增强班级凝聚力，提升学员参与感和满意度 4.记录与反馈学员成长情况，协助制定个性化学习方案，促进学员全面发展 5.配合机构完成招生支持、续费跟进等相关工作，提升服务质量和客户粘性 任职要求： 1.大专及以上学历，教育类、心理学，英语专业或退役军人相关专业优先，有教师资格证者优先 2.具备管理工作经验，熟悉班级运作流程，有班主任或辅导员经验者佳 3.热爱教育事业，具有较强的责任心、耐心和良好的沟通协调能力 4.能熟练使用办公软件，具备一定的数据分析与文档整理能力 5.积极乐观，抗压能力强，能够适应教育行业的工作节奏与服务需求

工作内容： 1、负责学生日常接送及用餐安排； 2、按照标准完成作业辅导与复习巩固任务； 3、定期与家长沟通，促进教育理念与机构保持一致； 4、参与机构的招生及续班相关工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1、态度认真、积极进取，认同托管教育事业，具备教育热忱与责任感； 2、有教育行业工作经验或持有教师资格证者优先录用； 3、无经验或无教资者，需满足工作要求第一条； 有志于从事教务管理、未来成为合伙人的教师优先考虑！