岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理，推动品质持续优化，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产到出货各环节的异常问题，确保订单准时、保质、保量交付，提升客户满意度，助力构建稳定共赢的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：专科及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，逐步成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求及产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

岗位职责： 1、落实生产中心制定的生产计划，确保生产任务按时按质完成； 2、推进公司成本管理目标的实施，强化车间原材料使用管控，在保障产量与质量的同时持续降低生产消耗； 3、严格把控药品生产过程中的质量安全环节，掌握生产工艺流程，针对影响产品质量的落后工艺开展技术改进工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，药学类相关专业，具备人用药品生产企业2年以上工作经验； 2、工作踏实，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 3、对生产管理岗位有热情，愿意长期从事现场生产管理工作。 工作地：安阳滑县，上六休一，提供住宿。

岗位职责： 1、全面负责车间的日常运作，包括生产团队管理、物料调配、质量控制及效率提升等工作； 2、协调销售、仓储、行政等相关职能部门，确保工作流程顺畅对接； 3、根据公司订单需求，合理编制并执行生产排程； 4、实时跟踪生产进度，发现问题及时上报，并推动流程优化与改进。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备2年以上生产管理相关工作经验； 2、有机械、设备制造或重工行业从业背景者优先考虑； 每周六天八小时工作制，享有法定节假日；如因公司安排加班，按规定发放加班补贴。 职位招聘2人

要求会看图纸，熟练掌握各类土建工程的施工。

实验室主管职责： 1、制定并监督执行实验室各项规章制度； 2、统筹实验室技术层面的管理工作； 3、组织编制与上报年度及月度生产预算，实施生产成本控制，负责设备维护与日常管理； 4、主导日常生产业务，涵盖多种干细胞（脐血、脐带及胎盘来源）与免疫细胞的制备、冻存、培养及复苏等基础操作。 任职要求： 1、具备硕士学历，或毕业于211/985高校的本科毕业生； 2、熟悉人、机、料、法、环管理要素； 3、精通干细胞与免疫细胞的保存、生产及研发全流程操作； 4、拥有5年以上团队管理经历，具备生物细胞领域相关行业背景。 待遇： 10-15K，双休、五险一金、全勤补贴、试用期三个月、股票期权、商学院读书等

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序作业，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程或管理相关专业优先考虑。 3、执行力强，能扎根车间现场发现问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力。 晋升快：提供明确的职业发展路径，班组长→车间主管→子公司经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过作业人员管理，有效控制产品损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具有1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力突出，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：累计3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业理想； 2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

【公司介绍】 1、牧原集团自1992年创立，于2014年成功上市，目前市值超2000亿元，拥有员工15万人，2024年生猪出栏量突破7160万头，屠宰产能达2900万头，业务覆盖全国24个省份，全年营收达1379亿元，实现净利润189亿元。已构建从饲料生产、生猪养殖到屠宰加工的完整产业链，实现一体化协同发展； 2、您所应聘的牧原肉食是牧原集团在2019年设立的新兴事业部，发展迅猛，布局遍及全国20省76个城市，屠宰规模位居全球前三，致力于建设全球领先的智能化屠宰生产基地。 【生产管理岗】 一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场作业流程，确保产出品质满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备运行、人员配置与物料供应，保障生产任务达成，并兼顾质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时识别问题、跟进处理，提出优化建议并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员操作管控，有效减少产品损耗，提升资源利用率。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业背景，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决问题，具备良好的组织协调与沟通能力； 4、经验：具有1年以上制造业车间生产管理相关工作经历。 【薪资待遇】 1、薪酬面议，一人一薪制，综合月薪范围10-15K+（车间班长年薪12-18万，主管年薪20-30万，子公司经理年薪50-100万）； 2、福利：提供免费住宿，五险一金（试用期即正常缴纳）； 3、卓越薪酬体系=基础工资+绩效激励+奖金+股权激励+各类福利。 【工作环境】 需适应车间内血腥及异味环境，有屠宰行业从业经历者优先录用； 【工作节奏】 每月休息4-6天，接受适度加班安排，如会议、培训或因生产高峰期业务需要；企业处于快速发展阶段，工作节奏较快，同时提供丰富的晋升机会； 【晋升发展】 晋升机制完善：每季度组织竞聘晋升，一年四次晋升窗口，晋升路径清晰—— 专员→主管→子公司经理，支持后台纵向与横向多通道发展。

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

岗位职责： 1.全面负责工厂日常生产管理，统筹调度人、机、料、法、环，确保订单按时保质交付； 2. 推进精益生产与工艺优化，提升数控车、加工中心等精密设备利用率及外协加工效率 3. 管理3600㎡标准厂房及数十台车铣磨钻、线切割、数控火焰切割等设备的维护与安全运行 4.协调对接核心客户，保障高端机械配件（烟草/纺织/医疗类）交付质量与服务响应 任职要求： 1. 5年以上精密机械制造企业生产管理经验，熟悉烟草、医疗或纺织机械配件加工优先 2.具备较强的现场管控与跨部门协同能力，能独立推动质量改进与降本增效项目 3.大专及以上学历，机械制造、自动化或相关工科专业背景 4.责任心强，务实严谨，认同“实实在在做人，认认真真做事”的企业价值观

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从事过地铁施工优先

公司做厂房和市政，主要负责现场生产，有意来电咨询

要有筹建-生产-管理的经验，主要经营风电使用锚栓锚板，绩效保底双保证，能力强者可配干股。

岗位职责： 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理及组织策划方案的编制工作。 2. 依据项目进度安排，统筹调配人员、材料与设备资源，保障产值目标顺利达成。 3. 协调各劳务队伍间的施工配合关系，统一调度项目各类施工资源。 4. 负责现场生产安全监管，发现问题及时组织整改处理，确保安全与施工进度同步推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业背景。 2. 具备施工总承包项目生产经理岗位3年以上工作经验。 3. 能够接受在本区域内进行工作地点调配。

岗位职责： 1. 配合项目经理开展项目现场施工管理，参与组织策划及方案编制工作。 2. 按照项目进度安排，统筹调配项目所需人员、材料与设备，保障产值目标顺利达成。 3. 调和各劳务班组间的施工配合关系，统一协调和优化项目施工资源配置。 4. 落实生产过程中的安全管控措施，发现问题及时组织整改处理，确保施工安全与进度有序推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，工程类相关专业毕业。 2. 具备3年以上施工总承包项目生产经理岗位工作经验。 3. 能够接受在区域内进行工作地点调配。

岗位内容： 1. 配合制定并落实生产计划，确保生产进程与计划安排保持同步； 2. 承担生产部门日常文职事务，完成各类记录及报表的收集、整理与汇总； 3. 维持生产现场的规范运作，及时发现并消除潜在的安全风险； 4. 调配生产线各环节工作衔接，跟踪订单执行进度，保障交付时限达成。 任职要求： 1. 了解企业生产管理流程及相关文书处理，掌握基本的生产运作知识； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对和解决工作问题； 3. 具备较强的事务记录与资料整理能力，熟练使用办公软件完成文档处理； 4. 具备良好的时间规划与进度把控能力，可按时高效完成各项工作任务。

1. 岗位职责 （1）项目策划与启动：参与项目前期规划，明确并论证项目目标的合理性与可实施性；牵头编制《施工组织设计》等关键文件，并提交上级审批。 （2）团队组建与管理：负责搭建项目组织架构，合理设置职能部门，遴选并培养核心岗位人才；建立健全项目内部管理制度与工作流程。 （3）资源调配与生产管理：统筹配置项目所需人力、材料等生产资源，科学组织现场施工；监督工程进度，及时处理施工过程中的各类问题，保障项目按既定计划有序实施。 （4）质量、安全与环保管理：全面负责项目的质量、安全生产及环境保护工作，为第一责任人；建立完善的质量安全与环保管理体系，组织制定并落实各项管控措施；主导创优活动，持续提升工程建设品质。 （5）合同与成本控制：承担项目合同执行全过程管理，确保各项条款有效落地；组织实施成本预算编制、成本核算与分析，采取有效手段控制支出，提升项目整体经济效益。 （6）沟通协调与关系维护：保持与业主、监理、设计单位、政府主管部门、分包单位及供应商的良好协作关系；积极协调解决项目建设中出现的各类矛盾和问题，保障外部环境顺畅。 （7）项目收尾与总结：牵头组织竣工验收，归集整理竣工技术资料，完成工程结算、决算以及债权债务清理；编制项目总结报告，系统提炼经验与改进方向，为后续项目提供借鉴。 2. 任职要求 （1）基本资格条件 本科及以上学历，具备相关专业高级或以上职称，须有至少1年担任中小型项目副经理或项目总工程师的经历（具有大型项目副职经验者优先）。上述条件需全部满足。 （2）专业资格要求 必须持有一级建造师执业资格证书（专业范围包括水利水电、建筑工程、机电工程、市政公用工程或公路工程），同时须持有交安B类及建安B类安全生产考核合格证书。 （3）工作经验要求 近10年内作为项目总工（技术负责人）在国内累计完成合同总额超5亿元的工程项目；且作为技术负责人主持过不少于2个单项合同额达5000万元以上项目的实施，两项经历须同时具备。 （4）其他要求：能够独立主导工程项目的施工管理工作，具备出色的组织协调能力、现场管控能力及对外沟通能力；能适应长期驻守施工现场，接受公司跨区域工作安排。 （5）对于特别优秀的人才，可酌情放宽部分条件。

带工.领工.管理（装修）

职位描述 岗位职责： 1、开展市场调研工作，进行客户需求分析； 2、组织年度销售预测，制定并分解销售目标； 3、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 4、拟定销售策略与预算方案； 5、管理销售渠道及客户资源，提升客户满意度； 6、搭建销售团队，组织人员培训与业务指导； 7、考核销售绩效，推动团队建设与能力提升。 任职资格： 1、学历不限； 2、具备2年以上销售领域工作经验，有团队管理经验者优先； 3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划及推广执行能力，善于沟通协调，能有效处理各类业务问题； 5、积极进取，责任心强，具备一定的团队带领能力。

掌握油缸生产制造与再制造的工艺流程，具备生产计划制定与管理能力

岗位职责： 1、接受生产经理指导，落实日常生产安排，依据ISO9001体系要求开展车间管理工作，全面负责生产与质量管控，确保公司各项指标顺利达成； 2、根据既定生产计划，科学调配各岗位人力及生产前准备工作，严格执行工艺规范组织生产，及时处理生产过程中的异常情况，消除影响效率的因素，保障产线稳定运行，按期完成产出目标； 3、结合生产任务统筹规划每日车间作业与人员分工，实现各工序高效协同，避免人员、设备、物料和时间的浪费，持续优化成本控制； 4、组织实施对生产人员的日常培训，确保培训内容具有针对性且执行到位； 5、注重员工综合素质提升，加强思想引导与团队建设； 6、组织开展内外部日常巡查，发现问题立即整改； 7、负责设施、设备、工具及备品备件的日常管理，落实预防性维护保养措施，监督员工规范操作，保障设备良好运行状态； 任职要求： 1．具备实际操作能力，有电器装配生产相关经验者优先； 2．具有2年以上生产运营或管理经历，时间意识强，能适应高强度工作节奏； 3．熟悉生产部门运作机制与流程，精通生产调度与现场管控，了解各生产环节关键节点； 4．具备良好的语言表达与文书撰写能力，熟练使用常用办公软件； 5．具备优良的职业素养，执行力强，富有组织协调能力、沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工餐厅、住宿支持； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

岗位基本信息: 所属部门：工厂管理部 工作地点：[许昌·禹州] 汇报对象：厂长 岗位职责: 1.质量管理：根据质量管理体系的要求，保证出厂产品合格，无重大质量事故发生。 2.生产成本的管理：做好生产系统的生产协调工作，参与、审核生产计划排产并严格执行。 3.绩效管理：负责质量、成本等绩效指标的分解、过程达成方法的制定、达成结果的分析、改进措施的制定。对班组人员绩效结果的评定工作。 4.生产产量订单交期：根据订单，及时安排生产工作，及时与设备、质量、供应部门人员进行沟通，针对影响生产的各种问题进行快速反应，制定措施。 5.人员及团队管理：组织上报梯队培养人员，储备，任用，培训； 6.领导安排的其他临时工作 任职要求： 1.学历/专业：大专及以上学历，食品、管理、机械、机电等相关专业优先，年龄25-40周岁 2.工作经验：2年及以上食品行业生产基层管理相关工作经验,能适应夜班 3.核心能力：思路开阔、沟通协调能力、逻辑思维能力、认真负责、有亲和力、良好的职业道德规范、交际能力、反应能力 工作环境与福利： 工作环境：现代化食品生产工厂，车间洁净规范，办公区域设施完善，提供必要的劳动防护用品。 培养体系：一对一导师带教、内部管理课程培训、行业交流学习机会。 薪酬福利：[8-10K/月]+绩效奖金+年终奖金+五险+包吃/包住+节日福利+晋升通道清晰。

岗位内容： 1. 根据销售订单协助厂长拟定并分解假发产品的生产计划，做好排产安排 2. 协助厂长开展日常生产运营的组织与管理工作 3. 科学调配车间人力与设备资源，合理规划班次及生产任务分配 4. 每日跟进生产进度，现场巡查并及时解决生产过程中的异常情况、瓶颈环节、尾数处理及返工事项 5. 严格管控损耗率、减少物料浪费与人工成本支出，持续提升产品成品率 任职要求： 市场营销、管理学、法律等相关专业本科及以上学历； 具备出色的综合分析能力、决策能力、战略思维以及高度的保密意识； 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队管理能力；

1、精通机械加工2、有一定的生产管理经验3、品格端正