岗位职责: 1、负责研发样板的处理与焊接工作； 2、熟练完成贴片电路板的手工焊接、拆焊及焊接质量检测； 3、承担电路板工艺相关操作，包括三防处理、灌胶等工序； 4、协助软硬件工程师开展电路系统的调试与联调工作。 任职要求: 1、专科及以上学历，电子、通信等相关专业背景； 2、熟悉常用电子元器件，能准确识别各类电子物料； 3、具备扎实的焊接能力，可高效手工焊接0402封装元件，操作精准，出错率低； 4、熟练使用BGA焊台或热风枪完成BGA芯片的焊接作业； 5、责任心强，具备良好的抗压能力和团队协作意识。

1.学历要求：本科及以上； 2.专业要求：机械设计及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先； 3.软件应用：熟练掌握CAD、PROE等常用设计工具； 4.工作经验：具备相关工作经历者优先录用； 5.其他要求：了解机械加工工艺及标准化设计流程，具有较强的沟通能力、职业素养和团队协作意识，实践操作能力突出，对产品结构设计有较深的理解与把控能力，具备良好的美学感知力和创新思维。

岗位职责： 1. 开展激光焊接工艺的研究与优化工作，持续提高焊接质量与生产效率； 2. 跟踪生产现场运行情况，及时处理激光焊接过程中的技术异常，保障产线稳定运转； 3. 制定并完善激光焊接相关工艺文档，如作业指导书、工艺参数设定等； 4. 协同相关部门协作，推进新工艺落地实施及现有工艺的迭代升级。 任职要求： 1. 掌握激光焊接原理及常用材料的焊接性能，具备实际操作背景； 2. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对生产中出现的技术问题； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

安环部主任任职要求如下： 1、化工类专业全日制专科以上学历，须具备《安全生产管理人员资格证书》（危险化学品经营单位），具有化工类中级职称，持有注册安全工程师证书者优先考虑； 2、具有石油或危化品行业相关工作经验者优先； 3、工作地点：丽江市古城区金山街道（临近丽江东站） 4、薪资待遇：8000-15000元/月，缴纳社会保险，具体面议。

工作职责 1、负责EHS管理体系的建设，推进制度落地实施并开展监督检查； 2、组织开展现场安全、环保及职业健康管理检查，推动落实隐患整改； 3、参与安全事故调查与处理，提出针对性的防范与改进建议； 4、统筹各类安环培训活动，做好总结交流，并与主管部门保持良好沟通协作； 5、制定应急响应预案和处置方案，牵头组织演练并持续优化完善； 6、负责项目技术工程相关资料的收集整理与文档归档工作； 7、承担安全评价咨询报告的编制及更新修订任务； 8、完成上级交办的其他工作任务； 9、具备“安全生产三同时”相关实践经验者优先考虑 任职资格 1、本科及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、机械、预防医学、环境工程、公共卫生等相关专业； 2、持有中级或注册安全工程师证书者优先，具备安全、环评类职业资格证书，且有约五年相关行业工作经验； 3、身体健康，品行端正，作风严谨、正直稳重，具备良好的职业操守； 4、具备较强的表达能力和团队协作意识，学习能力强，富有创新精神

岗位职责： 1.负责新机型导入阶段的工艺流程设计，编制工艺作业指导文件，确认所需工装夹具及设备配置，保障生产顺利实施； 2.负责生产现场工艺技术管理，开展日常工艺巡查，监督制造过程质量执行情况，及时纠正不规范操作行为； 3.检查并指导操作人员正确使用工装器具，配备岗位所需工具，确保员工按标准工艺流程作业，保障工艺规范落地执行，提升作业规范性与生产效率； 4.针对生产过程中出现的异常及不合格品进行原因分析，制定改进方案并推动实施； 5.汇总生产过程中的工艺执行情况，提出符合装配技术要求的工艺变更建议并推进落实； 6.持续优化装配工艺方法，推动现场工艺创新，提升产品质量、工艺能力及产能水平； 7.负责生产现场治具、工具及检测设备的日常维护、点检与保养工作； 8.制定并更新装配辅料消耗定额与工时定额标准，确保工时核算准确，支持绩效管理； 9.每月汇总分析现场工艺执行效果、装配质量状况及生产效率，形成总结报告； 任职要求： 1、本科及以上学历，理工科背景，光学、机械、电气自动化等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上制造企业生产工艺相关工作经验； 3、熟练掌握制图软件、三维设计软件及Office办公软件操作。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.参与成员将获得专属定制纪念礼品 5.表现优异的负责人可获取实习证明支持 6.优质项目将获得国家级媒体宣传报道机会 7.成功推荐他人担任负责人并顺利开展活动，可根据成效获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

1. 新品可制造性分析与评估 2. 制造工艺开发，生产治具可靠性测试与确认 3. 试产阶段可制造性需求达成情况验证 4. 跟踪试产过程问题，基于可制造性反馈优化设计可行性 5. 小批量试制验证，保障产品具备量产条件并满足既定目标 6. 量产前风险识别与管控，推动问题闭环处理 7. 生产工艺确认、流程验证及产品质量一致性验证 8. 掌握孔轴精密配合技术，具备快速响应试产异常的能力 9. 熟悉新产品导入量产全流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点

岗位职责： 1、统筹管理公司安全生产、环境保护、消防及特种设备相关事务； 2、编制和完善安全管理制度，落实台账记录，保障安全管理体系规范运行； 3、构建安全风险评估体系，实施作业活动的风险识别与管控，牵头编制应急处置预案； 4、定期开展各岗位作业现场的安全巡查，及时识别并整改潜在安全隐患； 5、结合企业安全风险特征，拟定培训方案，组织实施安全教育、复训及考核工作； 6、负责公司安环类外部对接事务的协调与维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，实际工作能力突出者可适当放宽学历条件； 2、具备制造业、化工等相关领域从业经历； 3、持有国家认可的专业资格证书，如注册安全工程师、安全管理资质等； 4、掌握国家在安全生产、职业健康、消防安全等方面的法律法规要求； 5、具备良好的沟通表达能力，能独立开展对外联络工作。

一、任职要求： 1年龄：45周岁以内 2识字，具备特殊工艺操作能力（如：骨骼门、圆弧、格栅等工艺）； 3可住厂。 二、岗位职责： 1带薪参加岗前培训，考核通过后正式上岗； 2根据生产安排，完成特殊工艺作业任务，确保当日任务当日完成； 3负责设备日常维护与保养，发现异常及时向组长反馈； 4发现质量问题主动上报，落实自检与互检流程； 5下班前清理所辖区域地面及设备工具卫生。 三、薪资待遇： 1实行计时/计件制，多劳多得，综合收入6000元-8000元以上，上不封顶； 2表现优异者可晋升为组长-主管-管理层（享受管理补贴）； 3每月15号至18号发放上月工资，按时足额支付，无拖欠； 4提供免费食宿（含午、晚餐），宿舍两人一间，水电全免，配备洗浴设施； 四、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，无需夜班； 五、工作地点：云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂； 六、到达路线：可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车，在富善村口站下车后步行抵达，亦可自驾前往。

昆明呈贡找一个开挖机的，长开，给长螺旋，工资电谈

羊街鸿瑜冷库招打包工人，装车工人 第一个点： 黄白18.5斤2元一件 油麦菜16.6斤2.5元一件 意大利16.5斤2.5元一件 上海青19.5斤3.4元一件 第二个点： 黄白22斤2.2元一件 油麦菜19斤2.6元一件 意大利17斤2.5元一件 上海青22斤3.7元一件 春菜21斤3块一斤 金丝白18斤3块一件 第三个点： 黄白18.5斤2元一件 油麦菜14.5斤2.4元一件 意大利14.5斤2.4元一件 生意稳定。一天两到三车。 要求手工要好，听丛安排，服从管理，上班正常，三天打鱼 两天晒网的不要。工资每个月15—20号发，中途可以支钱。有想法的欢迎电话联系：

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180一天，管吃住，打小电锤使切割机速度起来了，工资还会涨，目前最高400

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1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

对中转场降本增效、资源效益最大化、流程最优等负责； 1、负责中转场降本增效类工作开展，中转成本与效能提升管控； 2、中转场流程优化类工作发掘、推动改善； 3、中转场人员结构标准制定与管控； 4、中转场资源效益提升工作开展：主导中转场诊断与推动改善、自动化设备替人效益跟踪与改善、新设备投入前后效益跟踪验证等； 5、中转场流程外包管理工作，主要负责外包单价模型的制定、外包管理制度修订、外包考核、外包线上化管控的系统迭代等； 6、负责中转场网格化排班功能搭建与系统迭代，网格化计提系统搭建与计提模型的制定，计提落地推广； 7、中转场人力配置模型的制定与模型线上化的开发应用； 8、承接场地的生产指令、信息对接和运营协同，班后质量管控及生产复盘

岗位内容： 1. 规划与优化生产流程，提升生产效率及产品品质； 2. 运用精益理念对制造环节进行改善，降低运营成本并提升产品附加值； 3. 组织并引导团队开展问题发现与解决工作，推动持续性改进落地。 任职要求： 1. 具备精益工程实践经验，熟练掌握各类精益工具与实施方法； 2. 拥有良好的沟通协调能力与团队领导力，能高效组织团队推进任务； 3. 技术背景扎实，具备较强的设计能力、分析思维与创新意识。

一、岗位职责 1、统筹工厂品质管控体系搭建与落地，主导来料、制程、成品全环节质量检验、异常分析与改善，降低不良率与客诉风险； 2、结合IE工业工程手法，优化生产工艺流程、产线布局、工时节拍，提升生产效率、缩短周转周期、降本增效； 3、负责品质数据统计分析，制作月度/周度品质报表，主导8D整改、来料异常、制程批量不良的闭环处理； 4、制定及更新检验标准、作业指导书、品质管控文件，统筹员工品质、标准化作业培训； 5、对接业务客户验货、第三方审核，配合供应商质量管理与现场稽核改善； 6、协同生产、研发、采购部门，推进精益生产，优化良率、稼动率等核心指标。 二、任职要求 1、本科及以上学历，工业工程、质量管理、机械、机电、材料等相关专业； 2、制造业品管+工业工程复合岗位从业经历，卫浴、五金、家电、橡塑行业； 3、熟悉ISO9001质量管理体系、七大手法、8D、5Why、精益生产、线平衡改善等专业工具； 4、具备独立处理现场品质异常、工艺优化、产线改良及成本管控实战能力； 5、熟练使用Office办公软件，能独立制作数据分析报表与改善方案； 6、工作严谨负责，抗压能力强，沟通协调能力佳，具备系统化思维与问题解决能力。

1.精益生产体系建设与推行: 领导并推行工厂的精益生产系统，建立和完善精益管理体系，如标准作业、价值流图(VSM)、快速换型、5S、可视化管理和持续改善等。策划和组织精益生产培训和宣传活动，培养基层管理者和员工的精益思维与改善能力。主导或参与跨部门精益改善项目，建立精益改善文化。 2.工业工程与效率提升: 负责生产线的标准工时(ST)和产能的测定、评估、建立和维护数据库。运用IE方法(如人机工程、ECRS分析、动作经济)对生产流程进行深度剖析，识别浪费并提出优化方案，提升线体平衡率和整体效率(OEE)。通过工时测量和线平衡分析，为生产计划、人员配置和效率核算提供科学依据。 3.生产线与物流布局优化: 参与新产线规划、现有产线改造及布局优化，进行物流和人机工程学分析，设计高效、柔性化的生产布局。 设计和优化物料配送体系(如物料超市、水蜘蛛配送)，减少物料搬运浪费，提高配送效率。 4.成本控制与价值工程: 识别并分析生产过程中的七大浪费，主导实施降低成本的专项改善项目。参与新设备、新工艺、新产品的导入，从IE和精益角度进行评估，提出可制造性(DFM)和可装配性(DFA)建议，优化初始成本， 5.数据分析与项目管理: 收集、监控和分析关键运营指标(如UPH、OEE、劳动生产率、一次合格率FTT等)，撰写分析报告为管理决策提供数据支持。领导或参与重大改善项目，制定项目计划，跟踪项目进度，确保项目目标(效率、质量、成本)按时达成。 6.标准化与知识沉淀: 标准工时库、产能模型等标准化文件。总结优秀改善案例，形成知识建立和维护作业标准(SOP)库，并进行横向展开和推广。 任职资格：1.学历与专业: 本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化、管理学等相关专 2.5年以上制造业I或精益生产相关工作经验，其中至少3年以上在锂电PACK、汽车零部件、电子装配等离散制造行业的工作经验，并有主导推进精益改善项目的成功案例。标准作业(SOP)、线平衡、SMED(快速换模)、TPM(全员生产维护)、5S、看板管理等。 3.精通核心工具: 深刻理解并熟练运用价值流图(VSM) 4.专业软件:熟练使用AutoCAD/SolidWorks等绘图软件进行布局规划;精通MS Office，尤其Excel(数据透视表、图表)和PPT(报告撰写) 5.数据分析能力: 具备强大的数据收集、处理和逻辑分析能力，能通过数据发现根本问题。 6.项目管理: 具备良好的项目管理和推动能力。 优先考虑: 有PACK工厂整线布局规划或产线升级改造经验，熟悉锂电池生产工艺(如分容配组焊接、组装、测试等)者。县备六西格玛绿带/黑带资格认证者有自动化产线导入与人机协作优化经验者。

1.负责新产品可制造性分析与评估 2.制定并开发制造工艺，测试生产治具的稳定性与有效性 3.在试产阶段确认可制造性需求的落实情况 4.跟踪试产过程中出现的问题，结合可制造性验证结果优化设计可行性 5.开展小批量试制，验证产品是否具备稳定量产条件并达成预定目标 6.识别并管控量产前各类风险项，推动问题闭环处理 7.完成生产工艺、流程规范及产品质量的全面验证 8.精通孔轴精密配合技术，具备快速响应和解决试产异常的能力 9.熟悉新项目导入到量产的完整流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片加工等相关工艺 10.学历要求：大专及以上，专业方向为机械设计、机电一体化、光学设计 11.需具备5年以上相关工作经验，有光学镜头组装设计背景者优先，具有大型企业PE、NPI或PM工作经验者更佳

特种设备安全员 男女不限，必须持特种设备安全管理员证上岗，熟悉特种设备74号令，能排查特种设备隐患，持注册安全工程师证也可，身体健康，吃苦耐劳，遵章守纪，服从安排（无证者勿扰）。 薪资福利:综合工作4000 - 5000元/月，周末、节假日休息。基础工资+工龄工资+六险（社会保险+意外险）+节日礼品+带薪年休假等。 招工人数:1名 工作地址:昆明云盘山农牧科技有限公司

特种设备安全员 男女不限，必须持特种设备安全管理员证上岗，熟悉特种设备74号令，能排查特种设备隐患，持注册安全工程师证也可，身体健康，吃苦耐劳，遵章守纪，服从安排（无证者勿扰） 薪资福利:综合工作4000 - 5000元/月，周末、节假日休息，基础工资+工龄工资+六险（社会保险+意外险）+节日礼品+带薪年休假等 招工人数:1名 工作地址:昆明云盘山农牧科技有限公司

岗位职责： 1.建立并优化设备维护保养体系，健全设备管理规范，制定设备维保技术标准。 2.编制并落实设备日常维护方案，开展设备巡检，识别潜在风险，评估运行数据。 3.熟悉机械与电气设备的常规检查、维护流程及故障诊断与处理方法。 4.结合设备维保实际，对运维团队实施专项培训与现场指导。 5.依据设备运行状态，合理管控备品备件库存及维修成本支出。 6.针对设备运行表现，组织设备管理优化及生产关键问题的分析研讨，保障设备平稳运转。 7.围绕设备缺陷和成本损耗环节，推进系统性改进措施落地。 8.按照设备管理规定执行设备状态评估，并对发现的问题提出整改建议并推动改善。 9.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机电一体化、机械工程、机械电子或相近专业背景。 2.具备三年以上设备运维管理经验，熟悉管理制度的编制与推行。 3.有水力机械、泵站、阀门或柴油机维修经历者优先录用。 4.持有电工操作证、安全作业证或其他相关资格证书者优先考虑。 5.综合素质要求：具备抗压能力、系统化思维、高效沟通技巧、团队协作意识、数据敏感度、执行力强、目标导向、持续优化意识。

岗位职责： 1. 根据生产部门日常任务安排，有序开展各项工作； 2. 参与多岗位轮岗实践，涵盖PCB生产、激光切割、钣金切割、折弯、装配及产品测试等环节； 3. 确保工作按时、按质、按量完成。 任职要求： 1. 品行良好、性格亲和，具备职业敬畏感与责任心； 2. 具备较强的学习能力，能在压力环境下维持高效的工作输出； 3. 遵守公司各项管理制度，积极配合工作调度。 岗位福利： 1. 社保五险； 2. 工龄工资； 3. 年终奖； 4. 不定期组织团队建设活动； 5. 法定节假日休息； 6. 提供餐补。 工作时间： 08:00-19:00，午休1小时，做六休一（周日休息）。不包吃住

岗位职责： 1、掌握制图标准，熟练操作AutoCAD与Solidworks软件，独立完成平面、立面、剖面及三维图纸的绘制工作； 2、依据设计要求，独立开展机械钣金结构的设计与出图任务； 3、配合生产环节，参与设计调整、图纸变更及加工技术说明等相关技术支持工作； 4、按时完成公司安排的其他相关工作。 5、具备机械钣金设计背景或相关工作经验者优先录用。

岗位描述： 1、参与公司新设备的机械研发与设计工作，涵盖结构规划、零部件选型及图纸绘制输出 2、参与现有设备的技术改进与优化 3、参与样机试制及调试过程，及时解决生产与装配环节中的技术难题 任职资格： 1、机械类相关专业大专及以上学历，具备独立完成整机结构设计的能力；有非标自动化设备设计背景者优先 2、掌握机械原理、机械设计及制造基础知识，能熟练操作CAD、CAXA、SolidWorks或其他三维设计软件 3、具备较强的方案设计能力与实践动手能力，富有创新意识，可提出合理可行的技术方案 4、具有机械加工工艺和设备改良方面的实际操作经验 薪酬福利： 社会保险，设备项目提成

岗位职责： 1. 承担项目中流体机械及配套产品的机械设计任务，确保按时交付符合标准的高质量工程图纸与技术文件。 2. 依据公司产品技术规范和业务流程，开展工程项目的文档设计与管理工作。 3. 处理产品全生命周期中的技术难题与质量异常，提供有效解决方案。 4. 为项目客户、内部部门及供应商提供专业技术支持与现场服务，保障项目顺利推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，流体机械、机械设计与制造等相关专业背景。 2. 具备三年以上机械设计工作经验，熟悉机械材料特性、行业技术标准及制造工艺流程。 3. 重视产品品质与交付时效； 4. 熟练掌握二维绘图软件及三维建模与出图工具。 5. 有水轮机、水泵类产品设计经验者优先考虑。 6. 工作态度积极，细致严谨，具备良好的团队合作意识。

岗位职责: 1. 负责省部级科研项目的立项申报、执行推进及科技成果奖项的申报工作； 2. 主导并参与水力机械领域水轮机与水泵设备的设计研发工作； 3. 承担公司产品机械模块的方案设计、开发任务及相关工程图纸的绘制； 4. 对现有产品的机械结构进行优化升级与技术改进； 5. 分析客户现场设备运行故障原因，并制定有效的技术改进措施； 6. 配合生产环节，指导并协助完成机械部分的装配与调试工作； 7. 编制相关技术文档，规范完成工作中各类文件资料的整理归档； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备科研项目组织管理经验及科技奖项申报经历者优先考虑； 2. 本科及以上学历，机械类专业背景，具有五年以上非标设备或流体机械研发工作经验； 3. 熟悉工程图纸设计流程，具备严谨的技术文件编制能力； 4. 熟练掌握常用二维、三维机械设计软件； 5. 思维敏捷，富有创新意识，具备较强的责任心、钻研精神及团队管理潜力； 6. 具备良好的沟通表达能力、问题分析能力和组织协调能力。

1.负责新产品可制造性分析与评估 2.开展制造工艺设计，确认生产治具的稳定性与有效性 3.在试产阶段验证可制造性要求的实际达成情况 4.跟踪试产过程中出现的问题，结合可制造性验证结果优化设计可行性 5.组织小批量试制，确保产品具备稳定量产条件并满足既定目标 6.识别并管控量产前各类风险项，推动问题闭环处理 7.完成生产工艺、流程及产品质量的全面验证工作 8.精通孔轴类精密配合应用，具备快速响应和解决试产异常的能力 9.熟悉新产品导入量产的完整流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点