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财务经理/主管5-10年大专
岗位内容: 1. 负责财务预算编制与审计执行,包括年度预算规划、财务报表编制及参与内部审计工作。 2. 统筹公司资金运作,开展日常资金管理,如现金流预估、资金调度安排等。 3. 组织并带领会计团队完成高效准确的会计核算,保障账务处理规范及时。 4. 负责税务管理工作,依法完成各类税费申报与缴纳。 5. 熟练使用办公软件,尤其擅长EXCEL,熟悉金蝶、用友等财务管理系统操作。 任职要求: 1. 财会类专业毕业,具备大专及以上学历。 2. 拥有五年以上财务管理工作经验,具备优秀的团队领导力与沟通协调能力。 3. 精通会计核算、财务分析及财税法规相关专业知识。 4. 公司属快递行业
财务分析主管
9000-15000元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1、协助推进经营分析工具及体系的实施与落地 2、负责全面预算的编制与执行监控,跟踪偏差并组织协调改进 3、主导经营报表的编制与审核工作,开展深入分析并提供决策支持 4、推动成本与费用的精细化管理,组织实施专项分析并跟进优化措施落实 任职要求: 1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关财经类专业 2、5年以上财务相关工作经验,其中至少1年担任财务分析经理或同等职务 3、持有中级会计师及以上职称,具备注册会计师(CPA)、高级会计师、注册管理会计师(CMA)等资质者优先 工作地点: 河北省邢台市隆尧县今麦郎总部(可接受短期出差)
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理财务分析会计中级职称
岗位职责 1. 规划财务发展战略,构建财务管理架构,健全内部控制机制,有效识别并控制经营风险。 2. 全面负责会计核算、财务报告编制及经营数据分析,为管理决策提供有力支撑。 3. 牵头实施成本控制与全面预算管理,提升资金运作效率与使用效益。 4. 组织开展税务优化方案设计,确保税务申报合规,并维护良好的税企关系。 5. 带领财务团队高效执行各项工作,统筹协调内外部资源,保障财务体系顺畅运行。 任职要求 1. 本科及以上学历,财务、会计类相关专业,具备中级职称或CPA资格者优先考虑。 2. 拥有5年以上财务工作经验,其中至少3年在汽配或制造行业从业。 3. 熟悉国家财税政策及成本管控流程,熟练操作金蝶等财务软件系统。 4. 具备良好的战略规划意识、团队领导力及跨部门协同推进能力。 5. 工作积极主动,责任心强,能适应民营中小企业的高效工作节奏。
财务主管
3000-6000元/月
财务经理大专
1、负责公司日常账目核对、收支登记、票据整理,保证账目清晰准确。2、负责采购单据录入、核对、归档,确保单据完整可查。3、负责车间物料数据、工费录入与核对,做到数据准确、账实相符。4、协助完成付款、报销、工资核算等相关财务工作。5、负责简单人事工作:员工入职、考勤、资料登记、合同整理等。6、负责各类文件、资料、台账的整理、保管与归档。7、配合车间、采购、仓库完成数据对接及上级安排的其他工作。8、严格遵守公司制度,保守财务、人事、生产相关保密信息。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专
1. 全面负责公司财务管理体系的搭建与运行,涵盖账务处理、税务筹划、资金调度、预算管控及财务报表编制; 2. 编制年度财务规划,跟踪月度经营指标完成进度,及时识别并提示潜在财务风险; 3. 持续优化企业资本结构,维护融资通路,保障现金流稳定与安全; 4. 协调审计机构、证券公司、金融机构、税务机关及相关监管部门工作,确保各项财务活动合法合规; 5. 深度参与重大投资项目评估,提供财务测算模型与回报分析支持。 岗位要求: 1. 学历要求 - 大专及以上学历,财务、会计、审计或经济类相关专业;具有丰富会计实践经验者可放宽至大专学历。 2. 资质证书 - 需具备会计从业资格(或已纳入职称体系的初级职称); - 持有中级会计职称者优先考虑。 3. 工作经验 - 1年以上会计相关岗位工作经验,具备3年财务部长或同类管理岗位经历者更佳; - 熟悉制造业会计核算流程,曾参与成本归集与结转工作。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析
岗位职责: 1. 全面负责公司财务系统的搭建与管理,涵盖会计核算、税务筹划、资金运作、预算编制及财务报表输出; 2. 组织制定年度财务规划,跟踪月度经营指标完成进度,及时识别并提示潜在财务风险; 3. 持续优化企业资本结构,维护融资通路,保障现金流稳定与安全; 4. 协调审计机构、证券公司、金融机构、税务机关及相关监管部门,确保各项财务活动合法合规; 5. 深度参与重大投资项目决策过程,提供财务测算模型及投资回报分析支持。 职位要求: 1. 学历要求 - 本科及以上学历,财务、会计、审计或经济类相关专业;具备丰富会计实践经验者可放宽至大专学历。 2. 资质证书 - 需具备会计从业资格(或已纳入职称体系的初级会计职称); - 持有中级会计职称者优先考虑。 3. 工作经验 - 3年以上会计相关岗位工作经历,具有1年财务主管或同等管理岗位经验者更佳; - 熟悉制造业会计操作流程,曾参与成本归集与结转工作。
财务分析主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1、负责分析工具的日常运维及系统化搭建工作 2、整理预算相关材料,完成数据的核对与确认 3、编制各类财务报表,开展异常情况分析,并形成书面报告 4、开展成本及费用类数据的核对与分析,执行基础管控措施 任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理、金融学等财经类相关专业 2、具备3年以上财务领域工作经验,其中1年以上从事财务分析工作经历 工作地点: 河北省邢台市隆尧县今麦郎总部(可接受短期出差)
财务核算主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称
岗位职责: 1. 健全会计核算机制,推动核算流程标准化,并依实际需求持续优化改进 2. 牵头开展专项财务支持工作,为经营决策提供数据支撑与专业建议 3. 编制各类财务报表及合并报表,实施深入的报表分析,强化报表管控 4. 搭建并完善公司财务相关制度与业务流程,提升运作效率 5. 指导下属子公司完成复杂财务事项的处理与落地 6. 构建健全的会计自查机制,优化内部管理流程,定期组织实施自查工作 7. 定期开展财务团队培训,组织实施日常会计技能考核与评估 8. 统筹税务风险管理,制定应对措施,防范税务合规风险 9. 完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求: 1. 教育背景:重点院校本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业 2. 工作经验:具备5年以上总账管理或合并报表编制相关工作经验,有制造业企业或上市公司经历者优先 3. 专业技能:精通中国会计准则及相关税法政策,持有中级会计师或注册会计师资格,具备出色的财务分析能力、逻辑思维能力,对财务风险具有敏锐洞察力和较强的解决问题能力
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科总账成本管理财务分析会计师事务所会计初级职称会计中级职称
岗位内容: 1. 负责财务部门的整体运作,监督各项会计事务的执行; 2. 保证公司财务信息的真实性与合规性,满足法律法规及行业规范要求; 3. 组织编制各类财务报表,并进行深入分析以支持业务发展; 4. 为管理层提供财务数据支持,参与重大经营决策的评估与制定; 5. 带领财务团队开展工作,制定培养方案提升团队专业水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业; 2. 具备5年以上财务或会计领域工作经验,有团队管理经历者优先考虑; 3. 熟悉国家会计准则及相关财税法规; 4. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力; 5. 熟练操作财务软件及Excel等办公工具。
财务主管
1.4-2.4万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理资金管理
岗位职责: 1、业务支持:参与海外车型定价、渠道策略、经销商返利、促销费用及售后配件价格等环节的财务分析与测算工作; 2、搭建覆盖海外销售全流程的财务模型,开展合同审核、价格核准等前置性财务管控动作,提升决策支持能力; 3、跨境资金与外汇管理:构建多币种资金归集与结算机制,优化国际收付款流程,确保资金安全并提高周转效率; 4、国际税务与合规管理:了解目标市场财税政策,主导出口退税事务,保障业务运营符合当地监管要求及集团内控规范。 任职资格 1、教育背景:财务、会计、金融或相关领域本科及以上学历; 2、工作经验:5年以上财务相关经验,其中至少1年在汽车行业内从事企业出海财务管理,具备独立运作海外账务体系或境外子公司财务工作的实际经历; 3、掌握欧洲地区财税实操流程,具备外汇风险应对工具的应用经验; 4、熟练操作SAP系统。
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6月7日 13:16拨打电话
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理中级会计师制造业财务BP体系搭建经验
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计配合工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全合规 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理5-10年本科加工贸易 + 成本 + 退税成本管理税务管理中级会计师CPA注册税务师制造业
【岗位职责】 一、保税业务全流程管理 1. 负责加工贸易业务全流程核算,包括保税料件进口、领用、库存核销、内销补税处理,确保账实、账册、账证一致。 2. 管理电子账册/纸质账册,确保所有保税业务流程符合海关监管要求,配合海关稽查、审计工作,零合规风险。 3. 负责出口退税及进料加工退税全流程管理,包括申报、单证审核与归档,确保退税及时、准确。 二、工厂成本与预算管理 1. 建立并完善保税工厂成本核算体系,精准区分保税/非保税料件成本,负责生产成本、制造费用的归集、核算与分析。 2. 编制年度财务预算,监控预算执行情况,分析成本差异并提出优化方案,推动成本控制目标达成。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,财经类、会计、财务管理、税务相关专业优先;持有中级会计师/CPA/税务师证书者优先。 2. 3年以上制造业/保税区企业全盘财务经验,必须熟悉加工贸易、电子账册/纸质账册管理、出口退税、进料加工核销全流程,有奉贤/上海其他保税区企业经验者优先。 3. 熟练使用金蝶ERP系统及Office,能独立完成成本核算、预算编制及保税业务全流程账务处理。 4. 熟悉海关监管、税务法规,有配合海关稽查、审计的经验,能把控保税业务合规风险。 5. 有冷链/车辆配套设备行业财务经验者优先,责任心强、抗压性好,沟通协调能力佳。 【薪资福利】 1. 薪资:14-25K/月,资深经验可谈。 2. 保障:全额缴纳五险,按上海社保基数缴纳。 3. 休息:大小周/单双休制,法定节假日正常休息,享带薪年假、婚假、产假等法定假期。 4. 其他:节日福利、团队活动等。
财务经理经验不限学历不限财务综合管理电商
一、公司简介 本公司是一家专注于线上电商运营的小微企业,主营电商平台店铺运营、产品销售等业务,业务模式成熟、账目清晰、团队氛围轻松和谐。公司专注稳定发展,深耕电商细分赛道,工作节奏合理,无复杂职场内耗,现因业务发展需要,面向社会招聘专职财务人员,欢迎踏实细心、责任心强的有志人士加入! 二、招聘岗位 财务专员(电商方向) 三、岗位职责 1. 账务处理:负责公司日常全盘账务处理,包括收支记账、凭证审核、账务核对、月末结账等工作,确保账目真实、准确、完整,适配电商流水高频、明细繁杂的账务特点。 2. 电商对账:负责各大电商平台店铺(抖音、淘宝、拼多多、视频号等)账单核对、回款对账、运费及推广费用核对,梳理平台手续费、退款、赔付等各类明细台账。 3. 费用管控:登记公司日常运营费用、采购成本、快递物流费、平台推广费、人工成本等明细,做好成本核算与费用统计,定期出具收支明细报表。 4. 票据管理:负责发票开具、进项发票整理、票据归档管理,规范发票使用流程,把控票据合规性。 5. 报表整理:按月、季、年整理财务报表、收支汇总表、店铺盈亏统计表,为公司经营决策提供清晰的数据参考。 6. 行政财务辅助:负责员工报销审核、工资核算核对,整理保管财务档案、合同、单据等资料,完成上级交办的其他财务相关工作。 四、任职要求 1. 1年以上行政相关工作或电商行业工作经验者优先。 2. 熟练使用Excel办公软件,能熟练制作各类数据台账、报表,擅长数据核对与整理。 3. 工作细心严谨、责任心强、原则性强,对数字敏感,具备良好的账务梳理和问题处理能力。 4. 为人踏实稳重,有良好的职业素养和团队协作能力,能够独立完成本职工作,无不良职业记录。 五、薪资福利 1. 薪资待遇:4000-7000元/月,根据个人能力及工作经验面议,能力优异者薪资可上浮。 2. 日常福利:节日福利、定期团建、免费冰饮长期供应 3. 工作环境:小型稳定团队,办公环境舒适,氛围轻松,同事相处融洽,工作压力小。 4. 职业发展:工作内容全面,可熟练掌握小微企业全盘财务工作,公司稳定发展,提供长期稳定的工作岗位和晋升机会。 六、工作时间 早9晚6,午休1小时,周末单休,不加班。 我们期待认真负责、踏实肯干的财务人员加入,携手稳定发展、共同成长!
财务管理、会计
5000-8000元/月
财务经理3-5年本科高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师CMA制造业房地产/建筑电商线下零售投融资经验海外业务经验并购经验
岗位职责: 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,支撑企业稳健发展 2.主导财务体系建设与内控优化,确保财务合规性及风险可控 3. 统筹税务筹划、成本管控及财务分析,为经营决策提供数据支持 4.管理融资、投资及资本运作事务,拓展多元化资金渠道 5. 领导财务团队建设,推动业财融合,提升财务数字化水平 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 8年以上制造业或实体企业财务管理经验,其中至少5年CFO或财务总监岗位经验 3.精通会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理流程 4.具备出色的跨部门协同能力与战略思维,熟悉ERP系统及财务数字化工具 5. 诚信务实,具备高度责任心与职业操守
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。 4、协助编制财务预算,监控预算执行。 5、负责公司投融资,股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
前台接待
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住五险周末双休
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识,能适应多任务协同节奏 5.学历不限,有行政或前台相关经验者优先
招聘专员
【岗位亮点】 全程线上,在家即可完成 时间自由,不打卡 工作简单易上手,提供指导 实习期可日结工资 (广告费/推流费) 【岗位职责】 1.负责公司基础岗位的线上日常招聘工作; 2.及时回复求职者消息,做好初步沟通; 3.将意向求职者及时对接给人事经理跟进; 4.协助处理人事经理安排的招聘事务; 5.学习岗位相关话术与流程,尽快熟悉招聘模式; 6.遵守公司流程、认真负责、保持沟通及时性。 【任职要求】 · 年龄29-45岁优先; · 可保证每天有自由支配的时间,用手机及时回复消息; · 做事认真负责、有耐心、有上进心; · 学习能力好,能尽快熟悉工作内容; · 兼职全职均可,工作无需到公司。 【薪资待遇】 · 实习期:可日结工资(根据任务完成度计算,当日薪资般在30-600元); · 转正后:提升薪资与福利(具体根据表现调整); · 工作期间不需要任何费用; · 。 【工作时间】 · 无需固定班次 · 自由安排 · 能确保及时在线回复求职者即可 【适合人群】 · 想在家兼职的求职者 · 时间自由想增加收入的人 · 想从事人事方向发展的新人 【工作方式】 · 全程线上 · 使用手机/电脑即可完成 · 配套话术+流程+培训资料均会提供 期待您的加入!
娱乐主播/人事
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务互联网产品人事档案管理人力资源/管理类专业
1.在网上拍宣传视频和发布招聘信息 2.招聘人,接待人。 3.每天上午9点上班,上班时间晚,公司年轻人多,工作氛围好。每天工作6或8小时,自由选择工作时间和工作时间段。时间自由
文员经验不限学历不限带薪培训高档办公环境8小时坐班晋升空间大绩效奖金带薪年假节日福利体检免费
工作舒适——8小时工作制,24小时热水供应,空调全天开放,免费茶饮零食,环境优越,提供住宿补贴 1、五险保障:依法缴纳社会保险 2、健全休假体系:享受全薪年假、全薪病假、婚假、产假等法定假期 3、带薪病假:入职即享每年6天带薪病假 4、年度健康体检:入职后每年安排一次全面健康检查 5、生日关怀:入职即可领取生日礼物 6、节日福利:享有中秋、端午等节日礼品 7、团队建设:定期组织部门团建活动 8、茶水间配备齐全,便于员工休息、用餐及茶歇交流 9、提供带薪岗前及在职培训
人事专员大专
人事助理 年龄25 - 45岁,男女不限;学历大专及以上学历(含函授大专以上);形象良好、乐于积极爱心、有耐心和责任心强、具有社会活动能力、有销售经验的优先 薪资福利:1.;2.免费培训,公司提高完善的培训体系,终身免费金融和管理培训;3.绩效奖金、节日礼金、团建聚餐、外出旅游。 招工人数:3人 工作时间:周一至周六,周日休息,时间自由;上午8点 - 11点、下午2点 - 4点半(学校放学时间调整,提前半个小时) 工作地址:威县顺城路和中华大街交叉口353号
行政人事主管
5000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专绩效管理薪酬福利
岗位内容: 1、建立并完善转运中心行政管理制度,推动制度有效落地实施。监督行政流程的合规运行,定期开展执行情况审查,并提出优化建议 2、落实各项管理制度的执行监督,定期组织开展安全培训。监督安全操作规程执行,排查潜在安全隐患,协同各部门完成检查工作 3、推进企业文化建设,配合相关部门推动现场标准化管理模式实施 4、负责行政人事类文件、合同、证照及档案管理,保障资料完整性与信息安全 5、管理员工考勤,核算薪酬绩效,落实员工福利待遇,监管人员入离职手续办理 6、制定招聘计划,跟踪招聘进展,分析招聘数据,协助现场解决用人难题 7、协调员工关系,防范用工风险 8、配合上级领导完成临时交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备3年以上行政或人事管理工作经验,有快递、物流行业背景者优先考虑 2. 熟悉招聘流程,在人才评估与激励机制方面具有扎实认知 3. 大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先 4. 对新兴技术及数字化工具具备敏感度,能运用数据分析提升人才甄选精准性
税务1-3年本科出口退税税务筹划税收返还
工作内容 1、根据客户提供的资料整理税务表格并进行报税 2、定期处理客户的公司数据以及各项税务表格; 3、定期查看公司邮件,消息通知; 任职要求: 1、教育水平:全日制本科及以上学历; 2、英文:四级及以上; 3、专业:会计、工商等税务相关专业优先; 4、有过税务工作经验的优先; 5、沟通技巧:良好的沟通能力、不怯场; 6、思维敏捷逻辑性强; 7、熟练运用办公软件; 上班时间:8:30-18:00,中午休息:1.5h;单休,法定节假日正常休息 福利待遇 1、五险、工龄奖、季度奖、年终奖等各项奖金 2、免费体检、定期团建、国内外旅游等 3、饭补,三菜一汤; 4、学习和晋升空间大:开放式工作、提供税务、储备管理干部等学习和成长空间; 5、工作分氛围轻松,环境优秀;
会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专结算总账不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营建议 4.配合内外部审计,提供真实完整的财务资料 5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全。 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先 2.具备会计实操经验,熟悉国家财税法规及企业会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5.遵纪守法,无不良信用及财务违规记录
HRBP
3000-4000元/月
HRBP经验不限大专招聘
岗位职责: 1. 深度对接业务部门,理解战略目标与组织需求,提供专业人力资源解决方案 2. 主导招聘全流程,精准匹配关键岗位人才,提升用人部门满意度与到岗效率 3. 推动绩效管理落地,协助制定考核方案、开展绩效面谈与结果应用 4. 开展员工关系管理,及时识别潜在风险,推动组织氛围建设与员工敬业度提升 5. 参与人才发展项目设计与实施,支持梯队建设与高潜人才培养 任职要求: 1. 人力资源相关专业背景,学历不限,具备HRBP或HRM相关工作经验者优先 2. 熟悉人力资源六大模块,具备较强的业务理解力与跨部门协作能力 3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及问题解决能力 4. 结果导向,责任心强,能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5. 具备基础劳动法律法规知识,持人力资源管理师证书者更佳
文员1-3年大专会务活动
1、行政事务支持:协助上级完成日常行政工作,包括文件归档管理、会议全程统筹、跨部门信息准确传递等,确保行政运作有序高效。 2、沟通协调能力:负责内外部联络对接,精准把握各环节需求,保障工作流程衔接顺畅。 3、应急任务执行:快速响应并落实上级安排的临时工作任务,具备较强的执行能力和应对压力的素质。 4、考核协作要求:依规参与各项绩效考核工作,按标准推进任务落地,确保考核目标顺利达成。 5、专业技能条件:熟悉新媒体运营完整流程,拥有实际拍摄及视频剪辑操作经验;熟练使用各类办公软件,并能灵活运用于日常办公。 6、形象良好,具备得体的职业举止与基本素养。 具体薪资面议
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