岗位内容： 1. 主导公司财务管理制度及规章的制定与执行，确保各项财务政策有效落地； 2. 全面负责企业日常财务运营，涵盖会计核算、成本管理、应收应付等关键环节； 3. 深度参与企业经营战略决策，提供专业财务分析与建议，助力企业高效运行； 4. 统筹财务团队建设，推动人才发展与流程优化，持续提升团队专业水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，能力突出者可放宽至大专； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，有主导或参与公司上市IPO、融资项目者优先； 3. 熟悉财务管理全流程及报表分析技术，具备良好的风险预判与应急处理能力； 4. 拥有较强的领导力与跨部门协作能力，沟通高效，能推动内外部协同工作。

工作职责 1. 主导流通领域（连锁/商超/便利店）财务数据体系的构建，基于门店维度与品类维度的数据分析，为业务运营提供及时的决策依据。 2. 负责商业经营测算全链条工作，涵盖新店投资收益评估、促销活动投入产出分析、供应链成本优化模型设计等关键环节。 3. 搭建适配零售场景的财务风险预警系统，重点关注库存周转效率、应收款项管理及现金流稳定性监控。 4. 带队编制专业化财务分析报告，推动业务单元实施降本提效的具体措施。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，具备3年以上连锁零售/商超/便利店行业财务管理实操经验。 2. 熟悉零售行业财务运作逻辑，擅长运用财务工具开展商业测算，可独立完成新店布局、商品定价等核心决策的财务支撑工作。 3. 具备较强的数据分析能力，能从财务数据中洞察业务问题，并提出切实可行的经营改善建议。 4. 有团队管理经历，能够统筹财务团队支持多门店、跨区域的财务运营需求。

工作内容： 1、制定并实施公司财务战略规划，保障财务目标的顺利达成； 2、带领财务团队，持续优化财务流程与内控机制，提高财务运营效率； 3、搭建并完善财务BP体系，深度协同业务部门，提供有力的财务决策支撑。 岗位要求： 1、具有仓储管理背景及财务管理相关经验； 2、熟悉财务信息化建设，具备推动财务系统优化与升级的能力； 3、掌握全面的财务管理技能，涵盖成本管控、总账核算等相关领域。

岗位职责: 1. 规划并落实企业财务战略，全面统筹财务体系建设与运行； 2. 组织开展财务预算及决算工作，监控预算执行情况； 3. 编制财务报表并进行深度分析，为管理决策提供有力支持； 4. 负责企业资金运营管理，优化融资结构，保障资金安全与效率； 5. 对接审计、税务等相关外部机构，确保各项运作合法合规。 任职要求: 1. 熟悉财务专业知识，掌握国家财税法规及相关政策； 2. 具备较强的财务分析能力与风险管控意识； 3. 沟通协调能力突出，善于团队领导与资源统筹； 4. 工作认真细致，责任心强，能适应高强度工作压力； 5. 具备良好职业道德，有保密意识，拥有融资实操经验者优先。

岗位职责： 1、主导企业财务战略的规划与落地实施，确保财务方向与公司发展战略高度协同； 2、全面管理财务团队日常运营，涵盖财务报表编制、预算管理、成本管控及分析等核心工作； 3、持续改进财务管理流程，提高工作效率与内控质量，保障资金链安全稳定运行； 4、协调内外部审计相关事务，维护财务信息的公开透明及合规运作； 5、深度参与重大投资项目评估，从财务角度提供风险研判与回报测算支持。 任职要求： 1、财务、会计或相近领域本科以上学历，持有中级会计师及以上职称者优先考虑； 2、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少5年在高层管理岗位任职； 3、熟悉国家财经、税务、审计等政策法规，拥有优秀的财务分析与战略决策能力； 4、有实体企业、制造业背景者优先，具备仓储管理体系经验，熟练操作ERP、金蝶等财务及仓储管理系统； 5、具备敏锐的商业洞察力，能在动态市场环境中快速作出合理判断与应对。

岗位内容： 1. 负责公司日常财务核算、资金运作、成本管控及各类财务报表的编制工作； 2. 参与企业经营决策过程，为管理层提供财务风险评估与决策支持建议； 3. 组织制定并优化财务管理制度、业务流程及相关标准化操作规范； 4. 统筹财务预算管理、费用审核及现金流监控，保障公司财务体系稳定运行。 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上财务领域工作经验，有大型企业或集团财务管理背景者优先； 3. 熟悉国家财经法规、会计准则，熟练掌握财务核算方法与分析工具； 4. 具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，具备良好的团队合作意识。

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目全周期会计核算，包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料，配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3. 独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种申报及税务风险自查 4. 建立并维护项目台账，定期出具财务分析报告，为项目盈亏提供数据支撑 5. 协同预算、合约部门审核分包付款及材料费用，把控资金支付合规性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《建造合同准则》及建筑业财税政策 4. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与保密意识

岗位职责： 1. 全面负责公司财务系统的搭建与管理，涵盖会计核算、税务筹划、资金运作、预算编制及财务报表输出； 2. 组织制定年度财务规划，跟踪月度经营指标完成进度，及时识别并提示潜在财务风险； 3. 持续优化企业资本结构，维护融资通路，保障现金流稳定与安全； 4. 协调审计机构、证券公司、金融机构、税务机关及相关监管部门，确保各项财务活动合法合规； 5. 深度参与重大投资项目决策过程，提供财务测算模型及投资回报分析支持。 职位要求： 1. 学历要求 - 本科及以上学历，财务、会计、审计或经济类相关专业；具备丰富会计实践经验者可放宽至大专学历。 2. 资质证书 - 需具备会计从业资格（或已纳入职称体系的初级会计职称）； - 持有中级会计职称者优先考虑。 3. 工作经验 - 3年以上会计相关岗位工作经历，具有1年财务主管或同等管理岗位经验者更佳； - 熟悉制造业会计操作流程，曾参与成本归集与结转工作。

财务经理 中级职称，有1年以上管理经验，可尽快到岗 薪资福利:(，五险，7K-8K） 招工人数:一名 工作地址:裕华万达写字楼C座

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一、岗位信息 岗位名称：电商财务总监 工作地点：廊坊市 汇报对象：总经理 / CEO 招聘人数：1 人 二、岗位职责 1.全面负责公司电商全盘财务管理，搭建适配多平台（抖音、天猫、京东、拼多多等）的财务核算、内控、预算及经营分析体系。 2.统筹资金管理、成本管控、利润分析，通过数据驱动经营决策，提升整体盈利水平与运营效率。 3.负责税务筹划与合规管理，在合法合规前提下优化税负，确保公司严格遵守国家及地方财税政策，有效防范税务风险。 4.主导财务报表、经营分析、大促复盘、库存及现金流管理，为业务扩张、战略决策提供专业财务支持。 5.搭建并管理财务团队，完善流程制度，推动跨部门协同，保障财务工作高效、规范、有序运行。 三、任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计相关专业，具备大型规模化企业财务全盘管理经验，体系化思维与管控能力突出。 2.深度熟悉电商行业，精通平台结算、推广费、达人佣金、退换货、物流仓储等全链路财务逻辑，能快速上手并赋能业务。 3.精通税务筹划与合规管控，具备成熟的税务优化方案落地能力，确保公司财税合规、风险可控、税负合理。 4.具备极强的数据分析、经营判断与跨部门推动能力，抗压性强，适应电商行业快速发展节奏。 5.中级以上职称，CPA / 税务师优先；有京津冀区域电商、直播电商、品牌电商经验者优先。 四、我们提供 极具竞争力的薪酬（面议）+ 年终激励 + 五险 带薪假、节日福利、定期团建 核心管理岗位，直接参与公司经营决策，发展空间广阔 稳定平台、扁平化管理、工作氛围简单高效 有意者可直接投递简历，我们将尽快安排面试。

财务结算，工程成本分析

4S店财务总监招聘启事 岗位：财务总监 特别重要说明 仅限有汽车4S店/汽车经销商财务全盘管理经验者投递！无4S店行业经验者请勿投递，非行业经验不匹配！ 岗位职责 1. 财务体系搭建与管理：全面负责4S店整体财务统筹工作，建立、完善门店标准化财务管理制度、内控流程，规范新车销售、二手车、售后维保、金融保险、精品装潢等全业务线财务核算体系，规避财务及经营风险。 2. 预算与成本管控：主导门店年度、季度、月度财务预算编制、落地跟踪与复盘分析，精准管控整车库存、配件耗材、运营费用、人力成本等各项开支，优化成本结构，提升门店整体盈利水平。 3. 资金与税务管理：统筹门店资金收支、现金流管控、资金调度工作，保障资金安全与正常运营；熟悉汽车行业税务政策，负责税务筹划、报税、汇算清缴、税务稽查对接工作，合规降低税务成本。 4. 财务分析与经营决策：定期出具财务报表、经营分析报告，拆解营收、毛利、库存周转、回款等核心数据，精准研判门店经营状况，为管理层销售策略、库存调控、运营规划提供专业财务决策支撑。 5. 外联与团队管理：负责对接银行、税务、审计、车企厂家财务对接等外部机构，维护良好合作关系；搭建财务团队架构，统筹财务人员工作安排、培训考核，提升团队工作效率。 6. 账务合规与审计：统筹全盘账务处理，确保账务真实、合规、准确，配合内外部审计、厂家财务核查工作，整改财务问题。 任职要求 1. 经验硬性要求：5年以上汽车4S店财务全盘管理经验，3年以上4S店财务总监/财务负责人同岗经验，熟悉单店及经销集团财务运作模式，精通汽车行业全业务财务流程。 2. 学历与证书：财务、会计、财务管理相关专业大专及以上学历，持有中级会计职称，拥有CPA证书者优先。 3. 专业能力：熟练掌握汽车行业财税政策、库存核算、返利结算、厂家对账、金融保险账务处理；精通各类财务软件、进销存系统，具备极强的成本管控、财务风控、数据分析能力。 4. 综合素养：具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决能力，原则性强、严谨负责、廉洁自律，熟悉4S店运营逻辑，能精准匹配门店经营需求。 5. 其他：无不良从业记录，具备良好的职业操守，可独立统筹门店所有财务相关工作。 薪资福利 1. 薪资：15000-30000元/月（根据个人行业经验、能力面议，资深者薪资可谈） 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年终绩效奖金、门店业绩分红、定期团建、带薪培训、稳定晋升通道、办公环境优越。 工作地点 瀍河回族区九都东路与桂圆路交叉口东50米 联系方式 联系人：谢经理 联系电话： 欢迎资深4S店财务管理人才投递，携手共赢！

岗位职责： 1. 全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，支撑建筑施工项目全周期财务管理 2. 主导财务核算体系优化，确保符合建筑业财税政策及会计准则要求 3. 统筹税务筹划与风险管控，重点应对工程结算、分包抵扣、异地预缴等施工行业税务难点 4. 牵头融资管理与资本运作，拓展银行授信、供应链金融等多元化融资渠道 5. 搭建财务分析模型，为投标决策、项目盈亏测算及成本动态监控提供数据支持 任职要求： 1. 具备建筑施工单位CFO或财务总监岗位经验，熟悉EPC、PPP等模式财务运作 2. 精通建筑业“营改增”政策、建造合同准则及地方性财税监管要求 3. 具备大型施工项目全周期财务管理经验，能独立处理跨区域税务统筹 4. 持有注册会计师（CPA）或高级会计师职称者优先 5. 具备优秀的跨部门协同能力，能有效对接工程、合约、采购等业务条线

1. 整体财务统筹管理：全面负责公司财务战略规划、全盘账务处理、税务筹划、资金管控、财务报表编制与年度审计工作，搭建并完善公司标准化财务内控体系，规范各部门财务流程，规避税务、资金、经营各类财务风险，保障公司财务合规稳健运营。 2. 采购全流程监督管控：全程监管公司采购体系，规范供应商准入、采购下单、入库验收、合同结算全流程管控，有效控制采购成本与采购风险。 3. 公司整体成本管控与降本增效：主导工厂全维度成本管理，负责产品生产成本、制造费用、人工成本、外协加工成本的精准核算；对比标准成本与实际成本差异，分析物料损耗、工时浪费、库存积压、售后返修等成本痛点，联动采购、生产、技术部门制定落地降本方案，持续优化公司整体成本结构。 4. 库存与资产管控：统筹管理原材料、半成品、成品、泵类配件库存，定期组织全面盘点，监控库存周转情况，梳理呆滞物料、积压库存，盘活公司存量资产，减少资金占用与物料贬值损耗，保障公司资产安全。 5. 预算管理与经营分析：搭建公司全面预算管理体系，定期输出专业经营分析报告。 6. 资金与往来账务管理：统筹公司现金流规划、收付款节奏管控，优化上下游账期管理，严控应收账款风险，合理规划付款计划，平衡企业资金压力与供应链合作关系，保障公司资金链稳定。 任职要求 1. 学历与资质：财务、会计、金融相关专业大专及以上学历，持有中级及以上会计师职称，拥有CPA、税务师证书者优先。 2. 行业经验：5年以上制造行业财务全盘管理经验。 3. 核心能力要求：精通制造业成本核算、采购监管、库存管控、税务筹划及内控体系搭建；具备极强的成本分析、降本落地能力，能够精准把控采购环节风险与成本漏洞。 4. 职业素养：原则性强、廉洁自律、保密意识高，做事严谨细致，具备较强的抗压能力和全局观，熟悉工厂经营管理模式。

岗位职责 1. 负责员工费用报销的审核工作，并解答相关报销疑问； 2. 定期组织开展费用报销制度说明会及问题答疑培训，同步发布最新通知信息； 3. 承担会计资料的整理、装订与归档等档案管理工作； 4. 参与部分部门薪资数据的复核与确认； 5. 负责部分下属公司的税务申报操作； 6. 配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业为审计、财务或会计相关方向； 2. 具备良好的组织协调能力，逻辑思维清晰，抗压性强； 3. 工作态度积极主动，细致认真，责任心强，坚持原则并具备优良的职业道德； 4. 熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件及各类财务系统操作。 【加入德科信息你获得的待遇】 1、薪酬结构=基础工资+绩效（月度+季度）+奖金； 2、工作时间09:00-12:00，14:00-18:00，周末双休； 3、法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、调休等带薪假期齐全（制度规范）； 4、五险一金：养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金，另加商业意外险； （当月15日前入职即办理五险一金，社保按当地标准缴纳）； 5、员工关怀：生日礼品（多种可选）、节日福利、红白事慰问（关爱员工及家属）； 6、团队活动：下午茶、员工俱乐部、团建聚餐、户外拓展、漂流、轰趴、蛋糕DIY……（创意无限，精彩不断）； 7、员工培训：涵盖入职培训、技能进阶、拓展训练、储干班培养等多项成长支持； 8、激励机制：优秀个人、优秀团队奖、年终奖金、骨干员工长期激励计划、特别现金奖励； 9、依据个人业绩表现，每年享有多次调薪机会； 10、提供内部晋升通道及脱产学习发展机会。 公司支持员工在内部岗位间横向发展

岗位职责 1. 负责快递财务相关事务处理，确保账目明细清楚、数据准确无误。 2. 配合团队成员协作推进日常账务工作，保障任务高效完成。 3. 主动梳理并优化操作流程，持续提升工作效率与工作质量。 任职要求 1. 具备良好的沟通能力，能及时理解并落实上级安排的工作内容。 2. 具有团队合作意识，积极参与集体协作，共同达成工作目标。 3. 学习能力强，能够快速掌握新知识并适应工作中的变化需求。

数据中心统计员岗位职责 1. 负责各类业务数据、运营数据的收集、录入、核对与汇总，确保数据真实准确。 ​ 2. 按要求完成日报、周报、月报等统计报表的编制与上报。 ​ 3. 对数据进行整理、分析、归档，建立和维护数据台账。 ​ 4. 协助完成数据系统的日常维护、信息更新与基础管理工作。 ​ 5. 配合各部门提供数据查询、统计支持，做好数据对接与沟通。 ​ 6. 严格遵守数据保密制度，保证数据安全、不泄露。 ​ 7. 完成领导安排的其他数据统计及相关工作。

一、职位描述 1、负责生产部门的成本核算，深入分析成本组成结构，识别成本管控核心环节，挖掘潜在降本空间； 2、参与生产预算编制工作，跟进预算实施进度，开展成本偏差分析，为管理决策提供数据支撑； 3、结合生产实际，协助推进流程优化，提出切实可行的成本降低方案与改进措施； 4、负责原材料、在制品及成品库存的成本核算与动态监控，确保账实相符； 5、按时编制各类成本相关报表，包括成本明细账、成本分析报告等，确保信息准确、及时传递至相关部门。 二、岗位要求 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业，熟悉财务会计与成本管理知识，具备扎实的数据分析与处理能力； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作认真细致，作风严谨，责任心强，能适应一定工作压力； 3、能够接受因工作需要前往外地分公司出差。 三、晋升路径 实习期（4000-6000）→ 财务专员（7500-8000） 四、福利待遇 免费食宿、缴纳五险、每月7号前发放工资、父母生日蛋糕、定期团建活动、节日福利、父母体检卡、年底福利、年终慰问、内部晋升机会、部门绩效奖励等

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展月度、季度及年度结账，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持与改进建议 5.配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求： 1.学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先） 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.无经验可接受应届毕业生，有1年以上企业实账操作经验者优先

二、岗位职责1. 应收账款管理 - 负责与客户（经销商、电商平台等）进行销售对账，完成开票及回款进度跟进，保障款项在账期范围内回收。 - 按期编制《客户应收账款账龄表》，识别逾期账款并发出预警，配合销售团队推进催收工作。 - 处理客户退货、换货相关的账务调整事项（服装行业常见业务需求）。 2. 应付账款管理 - 审核面料、辅料类供应商的采购订单、入库单与发票信息，确认三单一致后执行付款流程。 - 管理供应商预付款或定金支付，跟踪交货进展并在到货后及时完成预付款核销（适用于服装行业常规操作）。 - 定期开展供应商对账，协调解决数量、价格差异问题（如因色差、短码引发的争议处理）。 3. 系统与报表 - 在金蝶ERP系统中准确录入应收应付相关单据，支持月度往来科目的结账工作。 - 编制《供应商应付账款分析表》，辅助优化付款节奏（例如应对采购旺季的现金流规划）。 4. 跨部门协作 - 与生产部门核实面料入库情况，与仓储团队核对出货数据（服装行业高频协同环节）。 - 配合财务主管完成季度及年度审计期间的往来款项核对任务。 三、任职要求 1. 基本条件 - 年龄30-40岁，具备财务、会计等相关专业大专及以上学历。 - 拥有3年以上往来会计工作经验，具有服装、纺织或制造行业经历者优先考虑。 2. 专业技能 - 熟练使用金蝶ERP系统及Excel工具（需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能）。 - 理解服装行业往来账务特性（如OEM代工业务核算、季节性账期安排等）。 - 具备基础税务知识，熟悉发票开具、进项税认证等操作流程。 3. 软性能力 - 具备良好沟通能力，能够妥善处理供应商付款诉求及客户账务异议。 - 工作细致负责，能适应销售旺季（如“双11”前）高负荷对账工作节奏。

岗位职责： 1. 独立开展各项成本报表的分析工作 2. 持续优化企业成本核算模型 3. 结合产品成本构成，提升系统化成本核算方法与核算精准性 4. 完善并升级成本分析模型及相关体系 5. 协同公司整体经营分析框架，设计并输出配套成本管理报表 6. 借助成本数据分析，引导业务端落实成本管控优化措施 7. 主导推进成本模块的降本增效专项工作 8. 牵头组织年度成本预算编制工作 9. 支持生产车间成本管理，指导现场管控并提供改进建议 10. 分享成本核算与管理实践经验 任职要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上制造业相关工作经验

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2.组织编制并审核月度、季度及年度财务报表，确保数据真实、准确、及时 3.建立健全财务内控制度，优化财务流程，防范财务风险与合规隐患 4.主导税务筹划与申报工作，协调税务机关关系，确保依法纳税、合理节税 5.参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务健康发展 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验，制造业/互联网/服务业背景优先 3.精通企业会计准则及税法政策，熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能 4.具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力，责任心强、原则性高 5.诚信正直，具备良好的职业道德和保密意识

一、岗位要求 1、本科及以上学历，财会相关专业。 2、性格稳重、工作细致，持有初级会计证书者优先考虑 3、初期在邢台办公，后续需根据安排赴陕西、安徽、重庆、山东等地出差学习 二、工作内容 负责发票开具、出纳事务、税务申报、费用报销及财务报表编制等工作 三、福利待遇 实习期（1-3月）：4000-6000元 会计岗：7000-8000元 提供食宿、缴纳五险、每月7号前发放薪资、父母生日蛋糕礼遇、定期组织团建活动、节日福利、父母体检卡、年终福利、年底慰问金、内部晋升机会、部门绩效奖励等多项福利

工作职责 1. 负责公司外贸业务全流程的财务操作，涵盖出口退税申请、外汇收入核销、信用证结算等关键环节。 2. 独立开展外贸相关账务处理，编制进出口业务财务报表，确保数据真实、合规。 3. 协同银行、税务等外部单位，办理外汇登记、出口退税备案等相关事务，保障跨境资金高效流转。 4. 监控外贸项目成本与盈利状况，通过数据分析输出改进建议，助力业务运营决策。 任职要求 1. 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备会计从业资格或初级会计职称。 2. 拥有2年以上外贸行业会计岗位经验，熟悉出口退税政策、外汇监管要求及国际贸易结算流程。 3. 熟练使用金蝶、用友等财务软件及Excel高级功能，可独立完成复杂数据整理与报表制作。 4. 具备良好的英文读写能力，能够熟练处理英文合同、发票等外贸业务单据。 5. 工作认真细致，具备较强的风险识别能力和合规意识，能有效应对跨境财务相关风险。