任职资格： 1、财务相关专业，统招本科及以上学历，具备中级职称，持有CPA证书者优先； 2、5年以上财务管理工作经历，具备集团化管理视野，有供应链行业或互联网平台企业背景者优先； 3、精通税法政策、运营分析、成本管控及成本核算等全流程财务工作； 4、具备扎实的资金运作能力与税务筹划实践经验。 岗位职责： 1、统筹财务管理并推进体系搭建与优化 2、组织税务管理及筹划方案实施 3、建立财务报告机制与分析框架 4、主导成本管控与预算管理工作 5、负责资金运作及风险防范机制建设 6、协调外部机构关系并领导团队高效运作 工作地址：西安和神木大柳塔两地办公

西安搅拌站公司招聘会计主管，1名 薪资待遇：工资：7000/-8000月，不加班，双休； 岗位职责: 1.整理原始单据、会计凭证会计报表和其他资料，装订凭证 2.负责开票、纳税申报、电子税务局 3.完成领导交待的其他工作 4、兼分公司销售统计、材料统计、外账内账+总公司外账 招聘要求： 1.大专以上学历，财务会计相关专业； 2.拥有初级会计证书熟悉财务制度、会计制度； 3.熟练掌握金蝶办公软件； 4、最好有搅拌站行业经验 福利：公司工作氛围轻松，周末双休，购买社保，上班时间 8：30-18.00,午休时间12.00-14：00; 联系人李宁

任职资格： 1、财务类相关专业，统招本科及以上学历，具备中级以上职称，持有CPA证书者优先； 2、5年以上财务管理工作经验，具备集团化管理思维，有供应链行业或互联网平台企业背景者优先； 3、精通税收法规、运营分析、成本管控及成本核算等全流程财务工作； 4、具备扎实的资金运作能力与税务筹划实践经验。 岗位职责： 1、统筹财务管理及制度体系建设 2、组织税务管理与合规性筹划 3、搭建财务报告编制与分析机制 4、主导成本管控与预算管理工作 5、负责资金运作及风险防范体系 6、协调外部机构关系并领导团队高效运转 工作地址：西安和神木大柳塔两地办公

本科及以上学历，财务、会计或金融类相关专业； 具备5年以上财务管理工作经历，拥有生产制造企业背景者优先考虑； 熟悉国家财务、税务相关法律法规及政策规定； 具备良好沟通能力，能够妥善应对各类财务事务； 工作认真负责，具备团队协作精神。

岗位职责 1、统筹公司全盘财务工作，搭建适配公司业务（军工）的财务管理制度及内控体系，确保财务工作合法合规。 2、负责账务处理、财务报表编制，落实税务筹划及申报工作，对接银行、税务等外部机构，处理相关事宜。 3、开展成本核算、费用管控及财务分析，为公司经营决策、项目推进提供财务支持，把控财务风险。 4、协助编制财务预算，监控预算执行。 5、负责公司投融资，股权等方向工作。 任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计师职称优先，有军工、科技类企业财务工作经验者优先。 2、5年以上财务主管工作经验，精通《小企业会计准则》、财税政策，熟练处理全盘账务及税务相关工作。 3、具备良好的团队管理、沟通协调能力，严谨细致，责任心强，能承受一定工作压力。 4、熟练使用财务软件及办公软件，了解小微企业财务运营模式，能独立处理财务相关各类事务。

岗位职责： 1、中层管理职位，主导职能领域内的核心目标与规划制定，全面负责财务部门的日常运营、团队建设、人才发展及业务指导； 2、统筹公司上市前财务合规体系建设，牵头推进满足上市监管要求的财务管理机制、内部控制制度及流程的搭建与实施； 3、构建并持续优化适配科技研发与制造类业务的财务核算体系、预算控制、成本管理及资金运作系统； 4、组织年度预算与决算工作的编制、审核及执行监督，向管理层提供准确的财务分析报告、风险提示及决策支持建议； 5、统一管理公司资金调度与运用，确保资金安全并提高使用效率； 6、主导公司整体税务策略安排，保障税务操作合法合规，合理降低税负水平； 7、全面对接内外部审计机构，组织协调年度审计及各类专项审计工作顺利开展； 8、指导并监督财务基础工作规范运行，包括账务处理、纳税申报、报表出具及档案管理等； 9、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不超过45岁，财务、会计、金融、经济等相关专业本科及以上学历，具备中级会计师或以上职称，持有CPA证书者优先； 2、8年以上财务相关工作经验，其中至少3年在高新技术制造行业担任财务管理工作，精通研发费用归集、成本管控等实务； 3、具备完整参与IPO前期财务规范整改的成功案例，熟悉科创板或创业板上市的财务标准与审核要求； 4、掌握国家金融政策动态，精通财税法律法规、企业财务制度与流程，具备较强的财务分析、成本控制、预算管理和风险防范能力； 5、具备良好的职业道德，作风正派、严谨细致，责任心强，拥有优秀的统筹能力、跨部门协作与沟通技巧，能适应高强度工作压力，有效推动关键项目落地； 6、熟练操作办公自动化软件及主流财务信息系统，具备一定的系统维护能力。 福利待遇： 1、年终奖金；年度调薪； 2、签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 3、带薪年假；带薪病假；绩效奖金；全勤奖；餐补； 4、生日及节假日福利； 5、新员工入职培训；在岗培训；定期培训； 6、工作时间：上午8:30——17:30，双休制；

岗位内容： 1. 负责证券、期货等金融产品相关的结算与清算事务的组织与执行。 2. 参与公司财务预算编制及资金运作计划的拟定工作。 3. 编制财务管理操作手册，完善会计制度与业务流程，推动内部财务管理体系标准化。 4. 协同相关部门推进项目协作与数据互通，提升企业内部信息流转效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、金融、会计等相关专业背景。 2. 具有3年以上金融行业清算岗位实际工作经验。 3. 熟知金融市场运行机制及证券、期货等产品结算清算操作流程。 4. 工作严谨，具备较强的统筹协调能力、项目执行能力和风险防控意识。 5. 主动性强，能够适应一定强度的工作节奏，具备良好的沟通技巧与团队合作精神。

【能适应出差及驻外工作安排】 岗位职责： 1、统筹办事处财务整体运作，建立健全符合钻机行业项目型业务特性的财务管理制度与流程，确保各项财务工作合规、有序、高效开展。 2、全面负责钻机设备销售、租赁、维修等业务的账务处理，按时完成月度、季度及年度财务报表和经营分析报告的编制，真实反映办事处收入、成本与盈利情况。 3、牵头制定年度财务预算，细化指标分解并监督执行过程；重点控制配件采购、项目运营、运输物流等关键成本环节，实施成本分析，助力提升盈利能力。 4、负责资金计划与现金流管理，跟踪项目回款进度，审核费用报销与资金支付事项，保障资金安全，防范流动性风险。 5、掌握钻机领域相关税收政策，及时完成税务申报、税款缴纳及汇算清缴工作；合理开展税务筹划，降低整体税负，积极应对税务检查。 6、深入进行业务盈利性、客户信用状况及项目收益水平的财务分析，为经营决策和市场拓展提供有力的数据依据与专业建议。 7、领导本地财务团队，组织实施日常管理、培训与绩效考核；协调总部财务、审计部门以及当地银行、税务机关等外部单位的工作对接。 8、规范管理财务凭证、报表、合同等资料归档；加强钻机业务全流程财务风险识别与防控，杜绝管理漏洞。 任职要求 （一）基本条件 1、本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业背景，具备中级会计师及以上职称，持有CPA或税务师资格者优先考虑。 2、年龄在30至45周岁之间，具有5年以上财务工作经验，其中至少3年在制造业（钻机或石油钻采装备行业优先）担任财务主管或经理职务，有驻外办事处财务管理经验者优先。 3、熟悉钻机行业的商业模式，包括设备销售、租赁、维保服务及配件供应，了解其财务核算方式、成本结构及相关税收政策。 （二）专业技能 1、熟练掌握企业会计准则及财税法规，能够独立完成全盘账务处理、合并报表编制、预算管理、成本核算及税务筹划等工作。 2、熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及ERP系统，精通Excel（含数据透视表、常用函数及图表制作），可自主搭建财务分析模型。 3、具备扎实的财务分析能力、风险预判能力和实际问题解决能力，善于从钻机业务运营数据中挖掘有价值的信息。 4、具备良好的沟通协调能力、团队领导力和抗压能力，能顺畅对接总部、业务端及外部机构，适应长期驻外工作环境。 （三）职业素养 1、品行端正、诚实守信，严格遵守职业道德和公司保密规定，无任何不良从业记录。 2、工作认真细致，责任心强，具备敏锐的数据敏感度和较强的逻辑思维能力。 3、认同企业文化理念，执行力强，富有团队合作精神。

岗位职责： 1、统筹管理公司整体财务事务，实施有效监管与组织协调。 2、构建并完善企业财务管理体系及会计核算制度，确保核算准确，监督资金流动与财务运行状况。 3、依据公司经营发展需求，牵头开展年度预算编制与月度经营数据分析工作。 4、以财务视角诠释公司经营目标，为管理决策提供数据支持，并定期评估和监控经营风险。 5、复核各类财务报表，出具财务分析报告及管理工作总结，持续追踪关键财务指标，识别运营隐患并提出改进建议。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 2、具备5年以上同岗位工作经验，有上市公司或印刷包装行业从业经历者优先考虑； 3、持有注册会计师或中级会计师资格证书； 4、熟练掌握国家财政、税务相关法律法规政策； 5、具备现代化财务管理思维，出色的财务分析水平及财务类文书撰写能力； 6、工作严谨细致，责任心强，能承受工作压力，具备良好的执行力。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，开展业务培训与绩效考核，提升整体专业能力 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2.5年以上财务工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称者优先 4.精通财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备数据分析能力 5.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力

本次招聘为新产线招聘，活简单，名额有限，先到先得! 优势1：工作简单易操作；可安排长白班； 优势2：环境优美，对面是大学城，交通便利，超繁华； 优势3：可安排坐岗，可预支工资，有抽烟区 优势4；宿舍独卫，洗澡间，可分配一起一， 招工简介： 新产线主要做电商打包，分拣，贴标，搬运，装卸等小件快递。(车间恒温)冬暖夏凉，干净卫生，晋升空间大!!!二，工资待遇： 1，日结工资：260元到270一天；(管吃住，工资走时可结清). 2，长期工月综合工资7000-8000元(另有奖金，绩效，可交社保); 三，招聘要求： 年龄16到60(经验不限) 四，苏州工作时间： 每天工作正常班8个小时 五，吃饭：免费管三顿工作餐，三菜一汤(主食可自主添加，吃饱为止)；一三五加餐有水果!六，住宿：免费为员工提供宿舍4-6人间，有空调，热水，独立卫生间，WIFI，洗衣机，阳台等；(有朋友一起的可以安排在一起). 七，晋升空间： 本厂是新车间，产线领导，机手等岗位从基层挑选，晋升快，机会多，欢迎求职者踊跃报名。

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招聘汉餐招聘拉面师傅一名，要求：服从管理，手艺过硬，管吃住应聘地址:陕西省榆林市，电话:

一、岗位职责： 1.负责构建公司财务平台体系：满足业务端各项需求。通过精细化管理，在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持，助力公司高效达成经营战略目标； 2.负责深度洞察公司业务端：与财务团队紧密协作，开展深度财务分析，精准提炼关键关注事项，为业务端提供有力决策与支持，助力优化财务表现，提升整体运营效益； 3.负责公司财务核算与信息披露：全面负责财务核算工作，高效编制财务报表，积极配合内外部财务审计，保障财务数据的合规性； 4.负责公司风险防控与制度优化：密切关注公司业务领域的发展动态，积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点，不断完善及优化财务管理制度及流程，筑牢财务风险防线； 5.负责公司资金预算管理和税务管理：分析预算执行情况，合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作，以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接：依据投资目标，协同投资部门开展投前尽职调查，并高效完成尽调报告的编制工作。同时，负责股权及债权融资尽调相关工作的对接，确保融资流程顺畅推进，为公司发展提供坚实的资金保障； 二、任职需求： 1.统招985或211本科及以上学历，专业需为会计、金融、财务管理等相关领域； 2.具备5年及以上相关工作经验，其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑； 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验，具有海外财务管理工作经验优先； 4.拥有出色的数据分析能力，丰富的财务分析与报告经验，能够运用框架性思维精准剖析问题，提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力，勇于迎接挑战，不断追求精益； 5.团队协作与沟通：具备优秀的团队合作精神，沟通能力出色，能够与不同部门高效协作。工作责任心强，条理清晰，注重细节，能够承受高强度的工作压力，在快节奏的环境中保持高效产出； 6.精通财务会计、财务管理、税法知识，熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规，对软件行业及高新技术企业特点有深入了解，能够灵活运用政策法规为公司创造价值； 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验，能够从战略高度统筹财务工作，为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。

岗位职责： 1. 全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，防范财务风险，保障资金安全与合规运营 4. 参与公司经营决策，提供财务数据支持与经营建议，助力业务目标达成 5. 管理财务团队，开展业务培训与绩效考核，提升整体专业能力 任职要求： 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年财务团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备全盘账务处理与税务统筹能力 4. 精通ERP系统及主流财务软件，具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强，原则性高，具备良好的沟通协调能力与团队领导力 公司单休,早九晚六,法定节假日正常休

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

经验丰富，能独立处理公司全盘账务；有兼职提高收入想法，有较强的沟通业务能力；35-55岁之间。1、有会计初级以上职称，财税公司工作经验优先;2、能独立解决客户财税疑问，有一定的市场资源；3、全国就近择优接单、时间不限、地址不限，多劳多得；4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能，提供记账报税软件，拓客裂变软件，客户管理软件;提供原始客户

职位描述：经验丰富，能独立处理公司全盘账务；有兼职提高收入想法，有较强的沟通业务能力；35-55岁之间。1、有会计初级以上职称，财税公司工作经验优先;2、能独立解决客户财税疑问，有一定的市场资源；3、全国就近择优接单、时间不限、地址不限，多劳多得；4、平台全面赋能会计一个财税公司的功能，提供记账报税软件，拓客裂变软件，客户管理软件;提供原始客户，会计没有任何费用。

迎宾接待无责底薪4800 人事4500 前台收银无责底薪5300 督查无责底薪5000 月休4天 可自由调休包吃包住离地铁站近[微笑R]

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4.协助组织员工培训、绩效数据整理及基础员工关系维护 5.完成人力资源相关报表统计与基础制度执行支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1. 负责公司餐饮板块相关税务申报及财务核算工作 2. 依据国家税收政策与会计规范，开展税务规划与账务处理 3. 对接税务主管部门，办理涉税事务，确保企业税务合规 4. 识别并评估涉税风险，提供优化建议，提升税务管理效能 5. 完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1. 财会、税务类专业大专或以上学历 2. 熟悉餐饮业税收政策及财务操作流程 3. 拥有3年以上税务会计实操经验，具备餐饮行业背景者优先 4. 具备良好的沟通协调能力及税务筹划思维 5. 工作认真负责，富有团队合作意识 上班时间8:30-17:30，享受法定节假日，提供员工餐，工作环境融洽，同事关系和谐，不鼓励加班

岗位职责： 1、负责公司前台接待事务，以专业礼仪迎接来访客户及面试人员，展现良好的企业形象； 及时记录并传递重要信息，保障内部沟通顺畅高效。 2、全面统筹公司各类活动的组织与实施，如年会、节日庆典、团队建设等，从方案策划、资源协调到现场执行全程跟进； 可胜任活动主持工作，具备良好的现场把控能力，能够有效调动团队情绪，增强员工归属感与团队凝聚力。 3、负责日常员工关怀活动的创意设计与落地执行，包括下午茶安排、生日会筹备及物资采购，营造温暖融洽的工作环境； 4、协助人力资源部门完成简历初步筛选、面试通知及候选人接待，参与员工入转调离手续办理、入职引导等相关支持工作，确保招聘流程有序开展； 5、处理各项日常行政事务，配合上级完成临时交办任务，并按时反馈工作进展。 任职资格： 1、年龄20-30岁，仪表得体，亲和力佳，具备优秀的沟通与协调能力； 2、大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源、播音主持等相关专业优先考虑； 3、具有一年以上人力行政类岗位工作经验，有大型活动或年会组织经历者优先； 4、具备基本的语言表达能力与主持经验，擅长活跃现场氛围； 素质能力： 1、性格积极乐观，具有服务意识和良好的团队合作精神； 2、责任心强，工作认真主动，注重细节并追求工作闭环； 3、对行政工作有条理性，能前瞻性预判需求并提出改进建议。 我们提供： 双休、节日福利、每天下午茶、团建活动、社保、评优奖励等； 开放包容的团队氛围与职业成长空间。

服务人员与客户的对接工作。早九晚六。中午俩小时休息时间。月休四天。包吃包住。

岗位亮点医疗健康黄金赛道，政策支持强劲、市场需求稳定，职业发展周期长、越资深越吃香 专注医疗领域多年，汇聚优质头部客户资源，项目充足、成单高效 行业领先薪酬架构 + 高比例提成 + 透明晋升机制，收入潜力无限 欢迎2026届应届毕业生加入，需具备良好英文能力（至少熟练读写），零经验亦可培养，新人快速上手 岗位职责 1. 根据医药/医疗类客户的招聘需求，制定并落实精准的人才搜寻策略与执行方案 2. 运用人才库及多渠道拓展手段，主动挖掘、筛选并匹配高水平医疗行业候选人 3. 独立组织候选人面试，开展专业能力评估与胜任力分析 4. 撰写专业推荐材料，推动候选人进入企业面试全流程 5. 主导薪酬协商、offer沟通及背景核查等关键环节 6. 跟进候选人入职进展与试用期融入情况，确保交付质量达标 7. 持续关注医疗行业趋势与薪资变化，为候选人提供专业的职业发展建议 任职要求 本科及以上学历，不限专业，英语能力良好者优先考虑 欢迎2026届优秀应届生申请 有1-3年HR、招聘、猎头或销售相关经验者优先 表达清晰、沟通顺畅，目标导向明确，抗压能力强，踏实可靠，热爱医疗与人力资源事业 我们为你提供 清晰晋升路径：三年有望冲刺百万年薪顾问，成长轨迹公开透明； 完善培训体系：阶梯式课程 + 专属导师指导 + 全流程入职赋能，新手迅速转型专业角色； 高回报激励：固定底薪 + 高额提成 + 透明可预期的调薪机制； 工作氛围友好：每周五天工作制，弹性办公时间，拒绝无效加班； 丰富假期福利：入职满半年即可享年假，最高可获20天带薪年休假； 贴心员工关怀：年度免费健康体检、春秋团队建设活动 + 年度旅游安排，多元化的员工关爱计划

人事招聘工作 上班时间：8:3 0--11:30，2:30--4:30双休，节假日正常休息 工作内容：发布招聘信息，筛选简历，邀约面试 薪资构成：底薪+绩效+奖励+其他，月入4000+ 公司福利：免费培训+带薪旅游+团队帮扶

会计岗位职责 1. 审核各类票据，对公司各部门提交的报销单据进行合规性审查；负责账务处理，核对会计账目，及时清理应收应付等往来款项，完成月度对账工作；开展财务分析，编制会计报表及各项明细表，并进行财务报告解读与分析；参与年度预算编制、月度资金计划制定，并对比实际执行情况做出分析；落实成本管控，严格执行资金预算，控制预算内支出；管理往来账款、应收应付款项、固定资产及无形资产，按月计提税金、费用、折旧等项目； 2. 协助统筹公司会计核算、报表编制、预算管理等工作，独立完成财务报表及相关统计报表的编制，并具备财报分析能力； 3. 能够搭建企业财务模型，制定年度财务成本规划，提出降本增效、节支增收的可行性方案，提升整体运营效益； 4. 负责各项资产清查，定期盘点库存现金、固定资产，核对往来款项，确保账实相符，审核各部门费用报销； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，持有CFA、注册会计师或证券从业资格者优先； 2. 品行端正，具备两年以上大中型企业同岗位工作经验； 3. 熟悉国家财务、税务、审计相关法律法规，具备较强的财务管理与实务操作能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、定期体检、员工旅游、节日福利、带薪年假、年终分红

【岗位职责】 1、搭建并运营多元化的员工沟通机制，通过离职面谈、团队氛围评估等方式系统收集与分析员工意见，挖掘影响组织效率的核心问题，为管理改进提供数据支持； 2、推进雇主品牌打造与重点招聘任务。组织实施校园招聘等相关项目，借助内外宣传手段，增强公司在潜在人才中的知名度与吸引力； 3、统筹公司文化的策划与执行。参与文化表达形式的设计，组织传递企业价值观的团队活动与体验项目，推动文化融入日常运作； 4、独立或牵头完成宣传片、文化案例等内容产出，熟练运用视频编辑、图文制作等技术，助力战略传播与文化推广； 5、高效协同人力资源各职能模块，并依据业务需求，完成领导交付的其他工作任务。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，学习能力突出，综合素养良好者优先，人力资源、企业管理、心理学、新闻传播等相关专业背景优先； 2、1至4年从事人力资源相关工作经历，有文化建设项目实践、雇主品牌运作、校招实施经验者优先； 3、具备高度的人际洞察力，拥有优秀的项目统筹、跨部门沟通与问题解决能力； 4、具有出色的内容创作与视频剪辑技能，精通主流剪辑工具（如Premiere、剪映等），可独立完成高质量视频内容的制作与发布； 5、工作积极主动，自我驱动力强，愿意迎接挑战，能够在变化环境中胜任多样化职责。 【职位福利】 六险一金，带薪年假，节日礼品，生日福利，三甲医院免费体检，团建活动，年度免费旅游等

岗位职责 1. 负责日常订单及支付结算环节的操作管理，确保结算准确率不低于95% 2. 每周跟进未完结订单，协同物流团队处理异常订单情况 3. 每月初3个工作日内完成上月对账工作，识别差异并配合解决 4. 依据财务规范审核供应商付款凭证，保障流程合规 5. 定期整理与分析结算数据，输出优化流程的可行性建议 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历 • 工作经验：1-3年电商或零售领域财务相关工作经验 • 专业技能：了解电商平台结算机制，熟练运用Excel，掌握基础财务软件操作 • 素质要求：工作细致、态度认真，具备较强责任心和抗压能力 优先条件： • 有税务申报系统操作经验者优先 • 具备数据分析能力（如掌握Power BI或Python基础） • 有参与财务流程改进项目经历者优先

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