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会计4000-6000
4-6千/月
会计3-5年大专混合办公
会计岗位 岗位职责:1.账务核算:负责公司日常业务的账务处理,确保账实、账证、账账相符。 2.税务处理:按时完成纳税申报、税款缴纳,处理税务变更、备案等事宜。 3.报表编制:每月财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表),确保报表真实合规。 4.员工工资核算及社保缴纳、申报。 5.资金管理:监控公司资金流转及现金账管理。 任职要求: 1、大专以上学历,持初级会计资格证,有3年以上生产型企业工作优先。 2、严谨、责任心强、工作细致,具备良好的职业道德和操守。 福利待遇: 1、单休(每周日休假) 2、法定节假日正常休假 3、早八晚六
会计经验不限学历不限面销/陌拜电话销售网络销售
&销售岗—周末双休—节假日正常休假—福利待遇优厚—团队年轻有活力—工作氛围轻松—晋升空间广阔 一、岗位职责 1. 推广公司主营业务,精准服务小微企业、个体工商户等目标群体; 2. 通过电话营销、网络推广、实地拜访及渠道合作等方式拓展客户资源,分析客户需求并提供定制化财税解决方案; 3. 建立并管理客户信息档案,定期回访老客户,促进续费、推荐新客及增值业务合作,提升客户体验; 4. 全程跟进销售环节,完成合同签订、款项回收及数据整理,助力团队整体业绩达成。 二、任职要求 1. 学历不限,具备To B销售、企业服务或财税领域销售经验者优先,无经验可享专人带教; 2. 性格积极乐观,语言表达流畅,善于识别客户核心需求,掌握基础谈判能力; 3. 目标意识清晰,承压能力佳,能主动推进客户沟通进程,具备持续攻坚的销售态度; 4. 能熟练操作常用办公软件。 三、薪资福利 • 薪资:无责任底薪3000元,综合收入5K-10K,多劳多得不设上限; • 福利保障:朝九晚五,周末双休,法定节假日全部正常休息; • 成长支持:新人专项培训(涵盖产品知识、销售技能与财税入门),资深员工一对一指导,快速适应岗位; • 晋升机制:管理岗位内部择优提拔,以业绩为核心考核标准,不受工龄限制; • 额外福利:全勤奖励、交通补贴、定期团队活动、节日慰问礼品等。
主账会计
5-7千/月
会计经验不限大专不可兼职总账
1.能够独立做账报税 2.熟悉小规模,一般纳税人
会计1-3年大专
会计相关专业 工作内容: 1. 负责日常账务处理、税务申报、票据整理及报表凭证打印等工作; 2. 及时响应并解决客户提出的各类财务问题 任职要求: 1. 具备一年以上财务类公司实际工作经验; 2. 勤奋踏实,具备较强的责任心; 3. 具有良好的协作精神和团队配合能力 福利待遇 1. 工作时间:上午九点至下午五点半,周末双休,法定节假日按国家规定执行; 2. 提供系统化专业培训,拥有完善的晋升机制及定期组织团队建设活动
财务
3-4千/月
会计5-10年本科
岗位职责: 1. 负责公司日常财务事务管理,包括账务核对、费用报销审核、薪酬发放等工作; 任职要求: 1. 具备5年以上相关领域工作经验; 2. 熟悉财务系统及常用办公软件操作; 3. 具有较强的沟通协调能力与团队协作意识; 4. 熟悉财务管理制度及相关政策,能独立完成财务工作处理; 5. 数据敏感度高,能够精准记录并有效管理财务信息。
实操会计
6-7千/月
会计3-5年本科集团公司
岗位职责: 1、负责日常公司账务处理,审核各类销售单据; 2、按月准确计提各项税金及社保费用,并在规定期限内完成税款缴纳; 3、定期与供应商进行往来款项核对,确保账目清晰; 4、及时编制月度、季度及年度财务报表,保证数据真实、计算精准、内容齐全、上报准时; 5、每月底组织库房盘点工作,确保账面与实际库存相符; 6、核算员工薪资数据,确保发放准确; 7、积极配合部门内部工作,完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、会计类相关专业全日制本科学历,有商贸零售行业工作经验者优先; 2、具备3年以上财务实操经验,熟练操作财务软件; 3、熟悉国家会计准则及税务相关法律法规; 4、精通财税政策,具备独立完成报税工作的能力,实操经验丰富; 5、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力、学习能力和适应能力; 6、能接受周末单休工作安排; 7、优秀人才薪资可协商,最终薪资以面试结果为准。
会计
2-3千/月
会计
节假日全休 过年假期15天 平时双休 每天上班6小时
会计
4-5千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账资金管理收入账
工作内容:现金银行收付、日记账、开票、凭证整理、往来对账、工资发放、银行对接及账务等 要求:细心稳重,资金安全意识强,熟悉网银操作
全职会计,
4-5千/月
会计大专
有会计证,工作经验5年以上。工程会计优先考虑
会计
5-7千/月
会计3-5年本科应收应付制造业费用
岗位职责: 1.负责审核各类费用报销单据,完成款项支付及凭证编制,根据实际业务情况及时进行费用计提与摊销,确保数据真实、准确; 2.强化研发项目财务管理,统筹研发费用的归集、核算与监督工作,建立并维护研发费用明细台账; 3.按时完成各项税务申报及税款缴纳工作,确保合规性; 4.维护和更新税务信息台账,对接税务专管员,及时传递相关信息,保持良好的税企沟通关系; 5.解答公司内部及相关部门的税务咨询,宣导最新税收优惠政策,并推动政策落地执行。 任职要求: 1.财务管理、会计等相关专业全日制本科及以上学历; 2.具备3-5年生产制造行业全盘账务处理经验; 3.持有初级会计职称或初级审计师职称,具备中级职称者优先;熟悉用友系统操作者优先考虑; 4.性格沉稳、细致认真,责任心强,对数据具有敏锐度,具备较强的分析判断能力,沟通执行力佳,恪守职业规范,富有团队协作精神。
咸阳泾阳县招工地小工/杂工
小工
咸阳市泾阳县招工地小工/杂工
咸阳 泾阳县
9月22日 08:17拨打电话
陕西西安急招两名人员,要求能够立即上岗。
测量员
急招两名人员,要求能够立即上岗。
西安
9月22日 08:17拨打电话
西安未央区招水工
300-350元/天
水工1-2人
西安市未央区招水工
西安 未央区 太华路
9月22日 08:17拨打电话
西安碑林区招水电
水电工
西安市碑林区招水电
西安长安区多联机安装,铜管安装,焊接,要大工,不要二把刀
300-400元/天
多联机焊接5-14天1-2人二把刀勿扰
多联机安装,铜管安装,焊接,要大工,不要二把刀
西安 长安区
9月22日 08:17拨打电话
会计
3-4千/月
会计经验不限学历不限弹性工作制应收应付
负责记账,管理库存,有责任心,会操作电脑
物流公司会计,会统计,税务,
3千-1万/月
会计经验不限大专弹性工作制应收应付结算总账财务分析税务物流集团公司高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS可兼职
每天统计车队各种运维账单,有税务方面知识储备,会对账,会开票,可居家办公
外贸会计
4-7千/月
会计
外贸公司会计做账,账目单证核销。
会计
4-6千/月
会计1-3年学历不限双休有经验的
岗位职责: 1.能独立完成小规模、一般纳税人账务处理, 2.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 3. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务,合规执行财税政策 4. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持 5. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 熟悉国家会计准则及税务法规,具备扎实的实务操作能力 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力 5.有初级会计职称者优先,无经验可带教
会计
6-7千/月
会计经验不限学历不限应收应付结算总账成本物流线下零售
上下游对账
会计3-5年本科核算会计会计初级职称快消品
岗位职责: 1、负责新品毛利预测、成本核算与管控,编制分公司生产数据报表及经营分析报告,为管理层决策提供可靠的数据依据; 2、根据公司预算编制原则,完成年度经营预算的制定,监控预算执行进度,开展指标对比分析,定位偏差原因并提出优化建议; 3、参与总部供应链专项任务,承担数据分析工作,输出专业性强、逻辑清晰的专项分析成果。 任职要求: 1、年龄35岁以下,财务、会计类相关专业本科及以上学历,具备3年以上财务岗位经验,其中至少1年在食品或快消行业从事财务工作; 2、性格积极外向,诚实守信,坚持原则,具备良好的判断力与决策能力,善于沟通协调,能适应一定强度的工作节奏; 3、持有初级及以上会计职称证书。
出纳1-3年大专出纳经验
一、岗位职责 1、负责日常现金、银行收支业务,执行公司审批流程,确保资金收付准确合规; 2、逐笔登记现金 / 银行存款日记账,日清月结,每日盘点库存现金、核对银行余额,编制资金日报表; 3、管理银行账户开立、变更、销户及对账工作,按月编制余额调节表,处理未达账项; 4、负责员工薪资发放、费用报销支付,审核报销单据与付款申请的合规性、完整性; 5、保管财务印章、网银 U 盾等重要物品; 6、及时整理收付款凭证并传递给会计,按规范归档财务资料,配合内外部审计、税务检查; 6、对接银行等外部机构,办理相关外勤事务,完成领导交办的临时财务工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历,会计学、财务管理等财务相关专业,持有会计从业资格证或初级会计职称优先; 2、3年以上出纳工作经验,熟悉制造业或环保行业财务流程者优先; 3、熟练使用用友、金蝶等财务软件及 Excel 办公软件,掌握网银操作规范; 4、细致严谨、责任心强,具备良好沟通协调能力与抗压能力,严守财务纪律与保密原则。 公司地址 渭南市华阴市罗敷工业园区秦电电厂对面渭南可林乐环保科技有限公司
出纳
3-5千/月
出纳3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常现金收支业务,保障资金流转的安全与准确 2.办理银行存取款手续,妥善处理相关票据事务 3.配合完成财务部交办的其他出纳相关工作 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员顺畅合作 2.工作认真负责,具备较强的责任意识和细致作风 3.掌握基础财务知识,熟悉出纳操作流程及实务经验
财务主管
5-8千/月
财务经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,合规履行税务义务 3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析与经营建议 4. 参与公司成本核算与费用管控,优化资金使用效率 5. 配合内外部审计工作,提供完整、规范的财务资料 任职要求: 1.熟悉国家财经法规及企业会计准则,具备扎实的会计理论基础 2.熟练操作主流财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备初级会计职称,持证上岗优先 5.具备良好沟通协调能力,能独立完成各项财务工作任务
会计
5-6千/月
会计1-3年高中混合办公应收应付收入账预算餐饮酒店物流线下零售代理记账公司中级会计师不可兼职
会计基础,附带店面坐班收银,录资料
会计3-5年大专总账中级会计师税务
岗位职责: 1、负责优质客户企业的账务处理及税务申报工作 2、响应客户需求,提供专业的财务咨询服务并解决相关财务难题 3、审核原始单据、录入会计凭证、进行日常账务处理等操作 4、执行上级交办的其他工作任务 5、熟悉各类企业(工业、商业等)财务运作流程,可独立完成一般纳税人及小规模纳税人企业的全盘账务 任职要求: 1、具备大专或以上学历,持有中级会计师职称者优先录用 2、具有良好的沟通能力,擅长人际交流与协调 3、熟练操作财务类办公软件 4、逻辑思维清楚,对数据有一定敏感性 5、具备较强的沟通协作与任务推进能力 上班时间:8:30-12:00, 13:30-17:30 岗位待遇: 1、健全的成长体系,完善的晋升机制 2、周末双休,法定节假日按规定休假 3、底薪+客户账户奖金提成 4、缴纳社会保险
出纳
3-4千/月
出纳经验不限中专/中技接受实习/在校生投递
工作内容: 1、负责日常现金与银行收付款业务,保障资金流转的准确性与合规性; 2、协助完成财务相关事务性工作 岗位要求: 1、需先发送个人形象照再进行沟通(未发者不予回复),谢绝随意咨询,年龄******; 2、双休及法定节假日休息,月薪3000,工作时间8:00-12:00、14:00-18:00(可适度调整)
会计
5-6千/月
会计1-3年大专
主要工作:记账,报税
出纳员
3-5千/月
出纳3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常现金收付,保障资金流转的安全与准确 2.办理银行存款及取款业务,处理相关票据事务 3.协助推进财务部门各项出纳支持性工作 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队高效配合 2.工作认真负责,具备较强的责任意识和细致作风 3.掌握基础财务知识,熟悉出纳基本操作流程
会计3-5年本科风控经验审计经验业务合规反舞弊
一、岗位职责1. 后勤财务核算 负责后勤部门日常费用报销的审核、单据整理及账务登记工作。 统计、核对后勤相关支出,包括物资采购、维修维护、保洁安保、食堂运营、水电开支等,并提交付款申请。 参与后勤预算编制,跟踪执行情况,开展成本分析与费用管控。 建立并维护后勤固定资产台账(如办公设备、车辆、宿舍及各类设施),组织实施盘点及折旧登记。 2. 资金与票据管理 处理后勤相关的收款、付款事务,完成对账操作,管理发票并配合税务基础性工作。 与公司财务团队紧密协作,确保后勤账务合规、数据准确且及时入账。 3. 合规与制度执行 严格执行公司财务制度、费用报销规定、采购流程及相关廉政合规要求。 审查后勤业务各环节的合规性,涵盖采购、合同签署、验收、付款及招投标过程,有效识别并防范风险。 监督后勤工作落实公司内控、廉洁自律、安全管理和保密规范。 4. 后勤综合管理支持 负责后勤相关合同文件、业务单据及档案资料的分类整理与归档。 配合内外部审计和检查工作,提供所需的财务及合规证明材料。 完成上级交办的其他财务、合规及行政后勤支持任务。 二、任职资格 1. 具备本科及以上学历,财务、会计、审计、经济或工商管理类专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上财务、会计、出纳或行政后勤岗位工作经验;具备费用审核、固定资产管理、内控合规或后勤管理经验者更佳。 3. 掌握基础会计核算流程,熟悉费用报销、发票管理及税务常识;能熟练操作常用财务软件(如金蝶、用友)及Office办公工具(Excel、Word)。了解企业内部控制机制、采购与付款流程,知晓常见廉政风险点。 4. 工作细致严谨,责任心强,坚持原则,具备较强的风险意识;具有良好的沟通协调能力,可顺畅对接后勤、财务及其他职能部门。条理清晰,数据敏感,档案管理规范。 5. 诚实守信,无不良从业记录,保密意识突出;能够同时推进多项任务,适应一定工作压力。 6. 坚持职业准则,廉洁自律,具备优良的职业操守和信息保密意识。 7. 年龄原则上不超过40周岁。
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