四川副厨师长招聘

火锅店招人：服务员，收银员，传菜员，店长

职位描述：1.针对客户要求准确推荐产品并将公司产品应用到客户的产品中，对应用服务效果负责。2.定期了解客户及市场要求，并及时反馈给研发部以确定后续研发方向。3.对下发的应用研发任务按时保质保量完成负责，对所有开发的新产品风味、工艺、流程、稳定性实质性的了解和实现应用呈现，并做好时间接点、温度节点做好记录建立好SOP的文档存档。4.提供公司现有产品应用知识及菜品SOP流程，协助销售部、市场部、运营部、新媒体部做好公司产品推广市场应用与菜单设计并制作演示。任职要求：1.有应用工作经验者或有大型餐饮主厨工作经验，并具备菜品独立开发能力。2.熟悉食品的加工工艺，掌握不同食材的处理方法；在食材主、辅、调味料应用上有创新能力；口味度高。3.热悉标准化定制经验，有相关连锁食品加工企业经验者优先。4.具备良好的沟通能力和独立解决问题的能力以及团队协助能力4.舒适的工作环境和优秀的团队氛围。

岗位职责：主要负责管理小吃出品质量和食品原材料的管理；任职要求：有一定的烹饪基础，身体健康，年龄40岁以下；岗位福利：综合收入3500-4000，包吃+单休+入职次月买社保，底薪具体根据面试情况评估。

完成一些菜品以及其他一些后厨的工作。

副厨师长

找代班厨师一人，代班一个月，联系王总

青羊大道中餐酒楼，招后厨主管（兼切配）男女不限要求：踏实稳定

懂得毛利计算，菜单，人员管理，不会可以交，有能力者有上升空间，不会可以教

上海闵行区台菜品牌连锁餐厅急聘厨房主管及帮厨人员基本工资主管7000—10000帮厨6000-7000做六休一，另外激励奖金日结。公司正在高速发展中，晋升空间大，欢迎志向相投兄弟加入。

广州越秀区，点心副主管工资面试，招中工三名点心招学徒一名男女不限4400-4600月休四天电话，林师傅

招聘：茶楼经理薪资：7000元以上/月身体健康，工作积极，服从安排。

成都市青白江区招吊车司机

资阳市雁江区招防水卷材工1人，工资350每天，工期四个月。

泸州市龙马潭区找一个焊过彩钢瓦棚的3楼房顶上，1米多高，包吃住。有400个平方

招聘：二宝焊工两名薪资待遇：350一天包吃住岗位要求：需要有国家证件需要工作的可以联系我

对连锁餐饮有一定的了解管理基础，对厨房的4d了解，食材管控，成本管控了解，

大连金州招帮厨

荷塘土鸡 招聘 非遗文化传承世家非遺傳承經典 百年荷塘土鸡前厅职位>>>主管薪资:4500-6000元年龄:28-45岁要求:按标准流程高效完成店长的各项工作、沟通能力强。收银员薪资:4000元年龄:20-40岁要求:高效执行楼面及收银的各项工作流程标准，以高品质的服务，保证楼面相关工作运营顺畅。按财务要求做好收缴款工作。♥服务员多名薪资:3500-4500元年龄:18-45岁要求:按标准流程高效完成本岗位的卫生清洁、环境整理工作为顾客提供优质的用环境。♥洗碗员薪资:3200元年龄:35-55岁要求:负责门店勤务工作，主要完成择菜、洗碗工作。后厨职位>>>厨师长薪资:8000-12000元年龄:30-40岁要求:会带领团队、执行力强、会绩效管理、懂菜品研发。副厨师长薪资:7500元年龄:25-40岁要求:配合厨师长的一切工作。炒锅薪资:6500元年龄:20-40岁要求:出品稳定、责任心强。蒸菜薪资:6000元年龄:25-40岁要求:有自己的几道产品，出品稳定。♥配菜:薪资3800-4000♥打荷:4500-4800元年龄:20-45岁要求:刀工精细、卫生清洁。水台薪资:3600元年龄:30-58岁要求:手脚麻利，屠宰鸡、鱼。有意联系详谈戴工作地址:湖南省湘潭市

●乌鲁木齐东林茂源餐饮管理有限公司：乌鲁木齐东林茂源餐饮管理有限公司成立于2015年12月07日，经营范围包括餐饮管理，餐饮投资，餐饮服务，酒店管理，家政服务，保洁服务，餐饮加盟连锁管理，农业技术推广服务，商务信息咨询，会议及展览服务，宾馆服务，企业形象策划，市场营销策划，货物与技术进出口业务，物业管理服务；销售餐具、厨房用具及相关配套设备。工资底薪+绩效浮动工资，你的付出将及时兑现，优秀员工奖、生日福利、缴纳社保，包吃包住等一系列奖励，让我们共同努力，创建和谐的大家庭。现招聘岗位如下： 1.副厨师长：6500-6800元 1名2.炒锅：5000--6000元3.服务员.3000-3200元联系电话： 朱师傅

深圳福田区新闻路、深圳国际创新中心。五稻厨房。副厨师长2名，10000一个月。每个月休4天，节假日有补假期，有月积奖。有社保。明哥

武侯区红牌楼长益西路附近一连锁餐饮店现招聘前厅主管一名，工资6千起，年龄不限，各项福利都有，联系：

招聘：前厅主管薪资：面议检查楼面卫生和服务标准，有培训经验，协调各岗位职责，定期做营销活动

厨师长兼头炉一名，炒炉一名，工资私聊

任职资格：1、高中及以上学历,专业不限；2、1-2年以上餐饮行业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；4、年龄年龄25-40岁，试用期3个月，试用期工资5000元＋提成，试用期结束后录用月薪7000＋提成，包吃住，试用期结束后合格签订合同。

懂得带团队有信心，有责任心有大胆的创新能力同时能代理一支队伍往前冲，同时带好团队无实力，找勿扰

一、岗位职责:1、负责门店内管理安排;2、维护门店内卫生整洁和陈列规整;3、严格执行各类操作标准和公司规章制度;4、公司安排的其他工作任务。5、每天工作8-10小时二、岗位要求：1、大专以上及以上学历，具有营销思维能力2、热爱茶饮行业，有至少1年门店管理工作经验。3、热情好客，举止随和，工作态度端正，诚实守信待人真诚，服从公司管理4、无刑事犯罪及处罚记录（接受背景调查）三、薪资福利:1、综合薪资范围：7000-12000/月（底薪7000+600餐补）赠送10%门店股份，正式入职购买社保;2、每月休息4天，调休。法定节假日轮休3公司提供住宿

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店长2名！

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