1.抖音平台直播，线下线上都可，提供齐全设备，运营1对1手把手教你如何去直播。 2.要求年满18岁（有点才艺的优先哦） 3.薪资都有保底

简单轻松 工作自由 自觉能干

负责为公司直招高质量工作人员，防止中介介入

年龄18－40，男女不限，吃苦耐劳，口齿伶俐，敢出镜，生手可培训。薪3千至3万至合伙人。

岗位职责： 1. 负责直播平台日常出镜直播，展示产品/内容，活跃直播间氛围，提升用户互动与停留时长 2. 策划并执行直播脚本，配合运营完成主题直播、促销活动及品牌推广任务 3. 实时响应粉丝提问，引导下单转化，协助完成销售目标或传播指标 4. 维护个人直播形象，遵守平台规范及企业内容审核要求 5. 参与复盘会议，反馈直播数据与用户需求，持续优化表现效果 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头感和感染力 2. 有直播经验者优先，热爱新媒体行业，熟悉主流直播平台规则 3. 具备基础控场能力与应变能力，能独立应对突发状况 4. 学历不限，有相关培训经历或作品展示者更受青睐 5. 责任心强，具备团队协作意识与学习成长意愿

招主播

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责: 1. 负责月子中心直播活动的开展，普及专业护理知识并开展互动交流 2. 管理直播间的运行秩序，保障内容积极健康、符合规范 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与观众有效互动并建立良好关系 2. 具备团队协作意识，能与同事共同推进工作目标完成 3. 具备较强的学习能力，持续提升直播表现力与护理专业知识

岗位职责： 1.负责组织诊断与效能评估，识别组织发展关键问题并提出优化建议 2.设计并推动组织架构优化、流程再造及人才梯队建设等OD项目落地 3.协同HRBP开展领导力发展、团队赋能及文化落地相关工作 4. 搭建组织健康度监测体系，定期输出组织发展分析报告 5.支持变革管理，协助业务部门应对战略调整与组织转型需求 任职要求： 1.具备组织发展、人力资源管理或相关领域工作经验 2.熟悉OD常用工具与方法论（如OD诊断模型、变革管理框架等） 3. 具备较强的逻辑分析、系统思考与跨部门协同能力 4. 优秀的沟通表达与项目推动能力，能独立开展组织访谈与引导工作 5. 心理学、管理学、人力资源等相关专业背景优先

吃苦耐劳，听从指挥，招五十至五十六岁之间。（注：只招一个工，熟手）

桂林市雁山区师大招工地小工/杂工

桂林市叠彩区招水电装灯，花洒

餐厅休闲吧服务员兼职主要负责下午茶接待，收餐等工作薪资福利:12元/H，包吃，提供制服招工人数:1人兼职时间：11.10-12.31，每天工作时间：14:00-20:00。有意者可直接联系

需要与明星和公司旗下明星和艺人剧组/节目组工作人员、媒体、粉丝、酒店、航空公司、司机等多方沟通协调。 *沟通要清晰、准确、高效、有礼貌。 *情商要高，懂得察言观色，了解艺人情绪和需求，处理人际关系要圆融得体，能化解小矛盾。 *面对突发情况或他人情绪化时，能保持冷静，妥善处理。

岗位：线上经纪人（星探）全程居家线上办公，不用坐班，一部手机就能做 1. 在快手、抖音、小红书等平台挖掘有潜力的素人、才艺爱好者、想做直播的新人达人； 2. 和意向人选沟通合作模式、平台扶持、收益规则，做好答疑、跟进、邀约，推进入会签约； 3. 跟进已签约主播前期状态，协助对接运营，做好基础维护，稳定开播； 4. 自主拓展渠道，可发展自己的小团队，享受团队奖励； 5. 遵守平台规则，沟通真实合规，不虚假承诺。 - 任职要求 1. 年满 18 周岁，学历不限，有无经验都可以，小白一对一带教培训； 2. 熟悉短视频 / 直播平台，网感好，善于聊天沟通，有耐心； 3. 时间灵活，全职可稳定投入，兼职适合学生、上班族副业； 4. 有责任心，目标感强，愿意主动开发资源； 5. 有主播资源、之前做过星探 / 经纪人优先。 - 提成模式： **高提成，多劳多得，上不封顶，主播流水持续拿收益，属于长期管道收入； - 新人培训：免费全套培训，渠道方法、沟通话术、答疑模板全部给到； - 资源扶持：运营团队配合，主播开播指导、流量扶持、活动资源同步； - 结算准时：固定周期结算，无压扣； - 全程线上：不用线下跑，不限地点，在家就能做。 岗位**无需交钱、无押金、不用垫资，凡是以培训、入职为由收费的都不是我方工作人员；沟通合规，拒绝虚假宣传、夸大收益。 -报名方式 有意向直接私信： 简单介绍：全职 / 兼职、可投入时间、有没有相关经验

招主播、人事、经纪人、化妆师 能在沧州稳定工作 朝九晚五，有底薪，提成高，自由事少，不影响下班谈恋爱

招聘：主播招募经纪人/星探经纪人薪资：3000-8000元/月岗位职责1.通过**平台、社群及线下渠道挖掘并招募潜力主播；2.与意向主播沟通合作模式、扶持政策及入驻流程；3.跟进主播签约、入驻及开播前的对接工作；4.维护主播关系，协助解决招募及入驻过程中的基础问题；5.做好招募数据记录、意向跟进及转化分析。任职要求1.沟通表达能力强，执行力强，愿意主动拓展资源；2.熟悉、快手、视频号等直播/短视频平台者优先；3.有主播招募、星探、销售、社群运营或MCN机构经验者优先；4.抗压能力强，有责任心，能独立跟进招募流程；5.学历经验不限，有能力、有资源者优先。

【岗位职责】 1、负责挖掘、对接有意向的直播新人，解答咨询、讲解公司政策与薪资待遇 2、跟进主播面试、入职、开播全流程，协助新人熟悉工作 3、维护名下签约主播，做好日常留存跟进，提升稳定开播率 4、配合团队完成招募指标，无需外出地推，办公轻松 【岗位优势】 1、零经验可入职：全套岗前培训，老经纪人一对一带教，上手极快 2、收益双重：入职底薪+招募绩效+主播终身流水提成，越做越稳、长期躺赚 3、团队年轻化，氛围简单无内耗，不压工资、规则透明 【任职要求】 1、18-35岁，沟通顺畅、踏实肯干，有责任心 2、喜欢新媒体行业，想长期稳定赚钱、愿意学习 3、有无经验均可，有主播资源、社交广者优先 【公司福利】 带薪培训、全勤奖励

#招募女团练习生（可零基础/有培训/免费妆造） ！！！公司承诺带薪培训！准时发放薪资，绝不无故克扣！提前申请离职均可批准！（无任何违约金）！！！ 具体内容： 1、每月享有4天带薪休息，每场直播三小时，每天进行两场。 2、永久无责任6000保底薪资+团队总流水提成，月收入稳定在1w-5w之间（华南头部直播公会保障收益） 3、每月20日准时发薪（承诺不以任何形式拖欠或克扣工资） 4、公司配备专业化妆师，提供免费化妆与造型服务 5、合同透明无套路，不存在强制绑定条款，非必播合约，提前一个月提交离职申请即可解约，薪资全额照发！ 6、从入职首日起提供全程运营支持，一对一陪跑指导。 7、专注抖音大平台娱乐类直播内容！纯娱乐直播！不涉及带货！ 8、团队氛围融洽，直播间人气保障，流量推广由公司统一负责（直播账号由公司提供），主播无需操心引流问题！！！！ 9、坚决抵制低俗、庸俗内容，倡导绿色健康直播环境

岗位职责： 1、办理部门员工入职、离职、转正、晋升、调岗、定薪等人事变动相关手续； 2、落实并监督人力资源部及部门内各项人事政策的执行情况； 3、参与各类人事管理制度的优化与更新工作； 4、拓展并维护部门所需的招聘渠道资源； 5、开展招聘简历的初步筛选及面试流程的协调安排； 6、组织实施部门绩效考核工作并跟进执行过程； 7、统筹部门考勤数据管理与日常出勤监督； 8、负责人事档案资料的整理、归档与保管； 9、制定部门培训方案并组织落实相关培训活动。 任职条件： 一、教育背景： 人力资源管理、理工类等相关专业，985/211院校本科及以上学历，硕士优先考虑 二、工作经验： 具备相关领域工作经验者优先录用 三、工作技能： 1、熟练操作办公软件，如OFFICE系列工具； 2、掌握常规公文写作格式与文档编制要求； 3、具有较强的执行力、判断分析能力、沟通协调能力及责任意识 四、工作态度： 工作积极主动，细致严谨，具备高效执行力和良好的抗压能力

岗位职责: 1. 制定并执行招聘方案，保障人才引进与企业战略发展相匹配。 2. 统筹招聘流程的运行与优化，确保各环节符合公司规范要求。 3. 跟踪分析招聘相关数据，依据结果动态调整招聘计划。 4. 协同团队成员，推动招聘队伍专业水平和执行效率提升。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及协作意识。 2. 可独立主导招聘项目，达成既定用人目标。 3. 熟悉人力资源市场状况，具备较强的人才挖掘与甄选能力。 4. 具备扎实的数据分析能力，能基于数据优化招聘方案。 5、具有3年以上人事主管岗位工作经验 上班时间：8：00-12：00 14：30-17：30（周休1.5天） 岗位福利: 五险、节日福利、劳保福利、团建福利、法定假日正常休息

#招募团练习生（可小白/有培训/免费妆造） ！！！公司承诺带薪培训！按时发放薪资，不以任何理由克扣工资！提前申请离职均可批准！（无任何违约金）！！！ 具体内容： 1、每月享有4天带薪休假可灵活调休，每场直播三小时，每日安排两场。 2、永久无责任保底6000-8000+团队总流水提成，月综合收入1w-5w（华南头部团播公会保障收益） 3、每月20号准时发放薪资（承诺不拖欠、不克扣） 4、公司配备专业化妆师，提供免费形象打造与妆容服务 5、前期提供免费舞蹈课程及带薪培训，零基础也可加入！！！ 6、合同透明无套路，无强制绑定条款，非必播合约，签约一年也支持正常离职，提前一个月提出即可解除，薪资照常结算发放！ 7、从入职第一天起，全程由运营团队一对一指导陪跑，提供全流程支持。 8、团队专注抖音平台娱乐类直播！ 9、直播氛围活跃，无需担忧直播间冷清或人气不足！流量扶持由公司统一负责（直播账号由公司提供），主播无需自行引流！！！！ 10、坚决抵制低俗、庸俗内容，倡导绿色健康直播环境！

直播带货卖奇石一个月3500加百分之0.5提成一个月2天假

岗位职责： 1. 负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划并执行直播脚本，把控直播节奏与氛围，增强观众粘性 3. 配合运营团队完成选品、备货、促销活动落地及数据复盘 4. 维护粉丝关系，及时回应评论与私信，提升账号活跃度与口碑 5. 持续优化话术与表现力，参与短视频内容创作与引流推广 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，熟悉主流平台（抖音/快手/视频号）规则与玩法 3. 具备基础控场能力与临场应变能力，能独立完成整场直播 4. 有带货经验者优先，无经验但有潜力者可培养 5. 性格开朗，责任心强，具备良好的团队协作意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全周期手续办理及档案管理 2. 处理员工咨询与申诉，协调劳动关系，防范用工风险 3.组织开展员工满意度调研，分析数据并推动改进措施落地 4.协助制定与优化员工关系管理制度及流程，提升组织温度 5. 配合开展企业文化建设与员工关怀活动，增强团队凝聚力 任职要求： 1. 熟悉劳动法律法规及人力资源相关政策，具备实操经验 2. 具备良好的沟通协调能力与同理心，能妥善处理敏感事务 3.逻辑清晰，责任心强，注重细节与保密性 4. 熟练使用办公软件，有HRIS系统操作经验者优先 5. 具备基础公文写作能力，能独立完成制度、报告等文档编制

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

负责人事招聘为各门店提供人员补充

1. 负责团播节目的主持任务，确保播出内容积极健康、符合规范。 2. 协同团队进行节目内容策划，增强互动性，提高观众参与热情。 3. 保持良好的直播氛围，确保各项环节遵守公司制度及行业要求。 4. 主动与观众交流，收集意见和建议，持续优化节目效果。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能与团队高效配合。 2. 熟悉团播运作模式，能够准确把握节目调性与内容方向。 3. 工作态度认真，有责任感，保障节目内容的正面导向。 4. 具备应变能力，可从容处理直播过程中的突发状况。 薪资待遇：无责保底5000+5% 月休四天

永久无责任底薪6k + 团队流水分成 综合收入1w-13w 不放养、不拖欠薪资，团队协作作战，接受零基础新人 先培训，满意后再正式签约 唯一要求：配合团队排班安排，每日工作六小时 轮播展示 公司介绍 鲸红为广西规模最大的传媒企业，抖音视频与直播领域位居华南榜首，获抖音官方认证为广西唯一安心公会。南宁总部占地超5万平方米，全国共设有17家分支机构。 南宁基地现拥有线下签约优质艺人500余名，专业女团120个，员工规模逾300人。无论场地面积、人员数量还是营收流水，均稳居广西首位（信息全网可查）。 桂林设有分公司，欢迎前来桂林直播基地实地参观了解。 旗下代表艺人： 中国舞|麦穗儿 古筝|甲子荑 二胡昊天 男歌手是麦兜|唱跳|秦双儿 歌手|家泰 女歌手张曼熙|钢琴张十一 PK小吉吉 原国家大剧院罗强、熊大熊二、大厂林忆莲、火云歌神、7哥乔峰等多位头部主播，现运营优质团播团队近70个，包括： JH，悸动022、JH，未来Future JH，破冰001、002系列 JH，绽放001、002、003、008、018系列 初见.001、002、003、005、006系列 蜜糖101、202、303、606、818系列 D.girls-213、715、716、717、718系列 公会单日流水达2500万元（公开可查） 郑重承诺： 1. 全程零收费，不以任何形式收取费用；可直接前往公司直播基地面试，所有培训均为免费提供 2. 专注抖音平台，正规大平台直播（全程绿色健康内容） 坚决抵制低俗信息，倡导积极向上的直播氛围，杜绝一切违反网络管理规定的行为 你无需质疑自己是否胜任，这由公司来评估； 你不必担忧收入高低，公司比你更关注你的收益； 你不用规划个人发展路径，公司为你铺就成长之路！

岗位职责： 1、负责女装品牌的直播推广工作，向观众详细介绍产品特性，提炼并展示商品核心优势； 2、直播过程中完成品牌产品的搭配演示，熟练掌握产品信息及当期活动内容； 3、通过实时互动增强粉丝参与感，提升新粉丝增长并维护现有粉丝关系； 4、配合团队策划并执行各类线上活动，提升账号活跃度，增强粉丝粘性与数量。 任职要求： 1、每日直播时长4-6小时，具备直播经验者优先；认同品牌风格理念，有线上或线下销售经历者均可； 2、形象良好，镜头表现力强，懂基础妆容，年龄24-30岁，身高160-168cm，可穿S码（若有销售经验可接受半出镜，对身高体重要求适当放宽）； 3、嗓音柔和，发音清楚，具备良好审美能力，热爱时尚产业，普通话标准，沟通表达流畅； 4、掌握基本话术结构，能独立提炼产品卖点，快速学习服装专业知识，适应多样化风格的穿搭展示； 5、具备较强的临场反应和直播节奏掌控能力，能妥善处理直播中的突发状况； 6、可接受早班或晚班轮班制，轮休安排 月休4天，提供带教培训，成长空间大，薪资+提成具体面议