水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职， 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，需具备相关基础经验。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 技能提升：平台提供在职技术指导和交流，协助员工提升专业技能。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

岗位职责： 1、熟练操作CAD绘图，掌握各类常用办公软件； 2、负责暖通类项目（包括通风、采暖、空调、新风、净水系统等）的方案设计与图纸绘制； 3、完成材料成本估算及相关技术文档的整理归档工作。 任职要求： 1、具备CAD制图相关专业大专或以上学历； 2、能够熟练使用AutoCAD、天正暖通、SU（草图大师）等设计软件； 3、欢迎应届毕业生或具有相关行业经验者应聘（公司提供带薪岗前培训）。 备注：只需具备基本绘图能力，公司实行导师制培养模式，助你快速上手，免除入职顾虑，诚邀您的加入！ 职位福利：绩效奖金、年终分红、带薪年假、节日福利

负责公司所有冷冻库项目制冷工艺和保温工艺的施工图设计，制冷设备选型，CAD出图，编制招投标清单。 冷冻库面积基本都在5000平以上，储存肉类水果等。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业及工业场所水暖系统（含给排水、采暖、热水等）的安装、调试与维护 2. 独立完成管道铺设、阀门更换、散热器安装、地暖检修等现场作业 3. 及时响应客户报修，诊断故障原因并高效完成维修，确保系统正常运行 4. 配合工程进度开展预埋、预留及竣工验收相关工作，做好施工记录与交接 5. 严格遵守安全操作规程，规范使用工具设备，落实现场文明施工要求 任职要求： 1. 具备水暖安装/维修相关工作经验，熟悉常用管材（PPR、PVC、铜管、钢管）及连接工艺 2. 掌握暖通基础知识，了解常见水暖设备（水泵、锅炉、温控阀等）工作原理 3. 持有有效上岗证件（如管工证、特种作业操作证等）者优先 4. 身体健康，能适应登高、狭小空间及临时性外勤作业 5. 责任心强，服务意识好，具备基本沟通协调能力

岗位职责： 1.负责五恒空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目前期方案制定，配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与验收，解决五恒系统安装及调试中的技术问题 4.跟踪行业新技术、新设备及节能规范，持续优化设计方案 任职要求： 1. 有暖通、五恒全空气系统的相关设计经验 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和现场问题解决能力

水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职） 一、岗位简介 现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！ 二、任职基本条件 1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。 2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。 3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。 4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。 三、技术能力要求（满足任意一条即可入职） 1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。 2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。 3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。 四、软性素质要求 1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。 2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。 3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。 五、薪资待遇（高于行业平均水平） 【全职技师｜综合月入8000-15000元+】 1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。 2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。 3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。 4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。 【兼职技师｜按单结算、自由灵活】 1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。 2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。 3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。 4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。 六、全员共同福利 1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。 2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。 3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。 4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。 5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。 七、面试及上岗培训流程 1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。 2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。 3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。 4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。 5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。 6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。 八、招聘岗位细分 水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师

岗位职责： 1、依据客户实际需求开展项目现场勘察，并进行整体舒适家居系统的技术设计； 2、独立完成空调、采暖、通风、除湿、生活热水、空气净化等系统的方案设计，编制项目报价，核算安装成本及预算； 3、与相关协作部门对接，完成技术交底工作，配合施工团队按设计方案推进工程实施，跟踪施工现场情况，根据实际情况优化调整技术方案；及时处理施工过程中出现的技术问题与难点； 4、掌握中央空调及采暖系统的行业标准与规范，具备独立完成中央空调与采暖系统设计的能力； 5、了解系统报价逻辑及施工流程，熟知各类技术规范与执行指标； 6、具备良好的语言表达能力，能清晰向客户阐述设计方案内容及施工技术要求； 任职资格： 1、暖通、制冷类相关专业背景，具有一年以上相关企业工作经验（需具备水系统、氟系统空调设计经验）； 2、熟练操作常用办公软件及CAD绘图工具，可独立绘制空调、暖通类施工图纸； 3、熟练掌握别墅类项目的采暖、制冷、通风、净水、生活热水、净化等系统的设计应用，熟悉主流产品配置及市场价格； 4、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作意识，乐于沟通，善于协调各方工作

凉山彝族自治州越西县招水暖安装/维修

岗位职责： 1. 负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案比选、负荷计算、设备参数确认及节能优化分析 3. 配合施工现场进行暖通专业技术支持，解决安装、调试过程中的技术问题 4. 编制暖通专业验收资料，参与系统调试、试运行及竣工验收 5. 协同建筑、电气等专业完成BIM协同设计及图纸会审工作 上班时间9:00-12:00，13:00-18:00，每周单休，法定节假日正常休假

内江市市中区招水暖安装/维修

盐边县“两江盐味餐馆”招聘墩子1名，服务员2名。要求:22–45岁，身体健康，勤劳踏实，动作麻利，有责任心，讲卫生，男女不限。工资面议或电话了解。联系电话：垚老板：

攀枝花市仁和区招氩弧焊，焊食品厂不锈钢的水槽，和挡水墙，满焊，焊了以后打磨抛光。技术不好勿扰。包工

招聘：普通墩子一名。炳三区钢城大厦。工资4000左右。电话：

招聘服务员2名、年龄50岁以下，工资3200，地址仁和总发农家乐、联系电话陈总

攀枝花东区招水电，强电，腻子/大白/墙漆，装修木工，贴砖

沈阳市和平区招水暖安装/维修

北京市海淀区招水工大工，安排风机盘管，夜班21点-5点，工资日结

临夏回族自治州临夏市招 电工数名 水暖工数 电焊工数名， 技术工有证着优先。 工作地点临夏市高铁站房

有没有，水暖工闲着的，活好，哈工大院里，3天一开。

德州市禹城市招水暖安装/维修 工资五百一天 单线图 山东电建一公司项目部代开工资

攀枝花市米易县招空调安装/维修

攀枝花市东区招空调安装/维修、工地学徒工

四川攀枝花米易招聘1-2个管工，对钢管，每天9小时，500/天，加班另算，工资可日接，工期1个月，必须技术过硬联系电话刘

攀枝花市东区招通风安装/维修

攀枝花市盐边县招强电、给排水、水电、弱电/安防、总平师傅

又在攀枝花附近做保温上皮的吗？有的话联系，活十天左右

小型冷库制冷设备安装

京东家电常年急聘大量招收空调安装师傅+学徒，人手紧缺速来！安装师傅综合薪资7000-15000元多劳多得上不封顶，收入稳定可观，接单自由，挣钱效率高空调学徒薪资2500-3000元零基础可入行，老师傅一对一手把手教学，包教包会轻松掌握实用高薪手艺，就业长久稳定任职要求年龄18-45周岁，持有高空作业证全员自备代步车辆踏实肯干能吃苦，服从安排有团队精神，佛系混日子勿扰工作区域攀枝花全域、米易、凉山西昌均可安排工作地址：攀枝花

招聘空调维修工2名主要工作内容：1.办公区域的分体空调维修2.维修资料的整理工作地点：攀枝花薪资待遇：6000-8000联系人：谢先生

该岗位为兼职，招一个临时工，需要到楼顶光伏板处理一些异常，异常都不会太难，基本上就是挪一下机器，该兼职属于长期，有需要的时候再上，