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南充蓬安县招装修监理、工长/工程师
3000-6000元/月
装修监理工长1-2人
南充市蓬安县招装修监理、工长/工程师
工长月结全职
【岗位要求】 1. 3年以上精装房或家装现场管理经验,懂工艺、懂验收标准。 2. 有极强的责任心,习惯闭环管理,做事有条理。 3. 人品正直,沟通顺畅,能与团队和睦相处,协调客户、公司、第三方主材等。 4 、年龄26-38周岁,有交通工具 5、大学专科以上学历,以服务为主 6、在成都有在建工地可以考察 本公司专注于精装房后期微改与定制焕新业务,项目单源稳定,专注成都高端楼盘,长期单量大。现因业务发展需要,诚招3位心思细腻、执行力强的精装房微改工长加入团队,可入职,有社保! 岗位职责 1. 工地现场全权管理:负责微改项目的落地执行,统筹工期、工艺与质量。 2. 团队协调与验收:管理自己的施工班组,把控节点进度,配合公司完成最终验收。 3. 文明施工规范:按照公司要求在现场进行文明施工,做好成品保护,确保现场整洁、规范。 【待遇】 入职稳定:正式入职,签订劳动合同,缴纳社保。 收入有保障:工资稳定,按月发放。 多劳多得:工地数量多,持续有活干。 省心省力:微改项目体量适中,事情少、压力小,不搞复杂的大拆大建,专注精细化交付
暖通工程师5-10年本科数据中心数据中心暖通工程师
1、开展暖通专业技术方案的优化分析与评估,针对共性技术问题制定标准化解决策略; 2、参与数据中心系统能效提升方案的评估工作,组织实施能耗数据审核与分析; 3、统筹全球数据中心暖通专项风险排查工作的发布与推进,落实日常技术风险的跟踪与闭环处理; 4、跟进暖通拓扑结构、能效管理平台、水质管理平台、空气环境监控平台等数字化系统的开发与落地; 5、收集现场运行中的技术问题,推动典型问题解决方案实施,开展能效数据监测及能效目标管控; 6、主导暖通系统变更技术评审、运维优化评估、风险识别与评估、维护有效性复核、全球飞行检查、海外重点项目建设支持、运营商协作管理等工作,并承担各运维业务流程的统筹管理与数据分析任务 1、学历:本科及以上 2、专业背景:自动化、暖通、动力类相关专业毕业 3、工作经验:具备5年以上数据中心行业相关工作经历 4、能力要求:精通数据中心暖通系统或自控工程的运维、设计或建设规范与流程,具备较强的沟通表达与文档撰写能力,具备一定的英语书面及口头交流能力
暖通工程师
7000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专
一、岗位信息 工作地点:成都 工作模式:常白班,长期驻场 薪资范围:7000–10000元/月 二、岗位定位 数据中心机电基础设施运维岗位,负责暖通系统(水循环风冷系统,含冷水机组、冷却塔、冷冻水/冷却水系统及风冷精密空调)、电气系统(高低压配电、UPS)、消防及弱电等设施设备的运行管理与团队管理工作。非IT运维/网络运维/桌面运维。 三、岗位职责 1. 熟悉数据中心变配电系统、高低压配电、UPS、冷冻机组(水循环风冷系统)、消防系统、弱电系统等设施设备的配置、分布及使用状况。 2. 按照巡检计划,负责当值期间设施设备的巡视检查工作,通过现场查看与DCIM远程监控系统相结合,实时监测设备运行参数(温度、压力、湿度、风量、电流、电压等),并对相关运行数据进行复核校验,确保设备运行状态符合标准。 3. 负责本班组人员的工作安排、任务分配及日常工作监督管理。 4. 负责当值期间应急事件处置:接到设备故障报警后及时响应排查并执行修复操作;遇复杂故障需隔离故障设备、启动备用设备,协调技术支持团队配合处理,事后编写故障处理报告。 5. 负责本班相关区域的6S管理工作,保障机房环境整洁有序。 6. 负责当值期间数据中心的物理安全把控。 四、任职要求 学历与专业: 本科及以上学历,HVAC(供热、通风与空调工程)、建筑环境与能源应用工程、制冷与低温工程、机电一体化、电气工程等相关专业优先。 工作经验: 具备三年及以上设备运行管理或设施运维经验。 专业技能: 1. 熟悉水循环风冷系统运行维护,包括冷水机组、冷却塔、冷冻水/冷却水系统及风冷精密空调(维谛/艾默生、施耐德、依米康、海悟等品牌)的工作原理与日常操作; 2. 熟悉高低压配电系统、UPS等电气设备及强弱电系统的运行操作与维护; 3. 有ASHRAE标准(数据中心环境参数要求)实践经验者优先。 资格证书: 至少具备以下三项证书中的两项——特种作业操作证(高压电工作业)、特种作业操作证(低压电工作业)、特种作业操作证(制冷与空调作业)。 综合素质:具有较强的责任感、沟通协调能力和组织管理能力,具备团队协作精神,执行力强,能承受一定的工作压力。
工长
我们是工长联盟直营装修团队,我们以剔除中间环节,工长直营模式经营装修业务,有自己的材料及工艺展厅,提供公司资质协助,设计辅助,展厅共享,可以共建共享渠道,自主获客与共同拓客相结合,适合有梦想想自己创业踏实做事的装修同行,加盟合作!自己当老板,费用低,见效好!联系电话:
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
暖通助理工程师
8000-10000元/月
暖通工程师经验不限高中日常运维市政工程
暖通助理工程师 1. 具有压缩空气、PCW、MAU、AHU、冰机、干燥机、冷却塔等设备的运维基础知识和操作技能; 2. 持压力容器操作证或制冷证等特种作业资质证书; 3. 精通暖通个人防护装置的使用和安全预防知识基础; 4. 精通各种设备的安全操作规程:例如水泵的切换操作、空压机、冰机启动操作等; 5. 精通掌握暖通相关的重要知识:例如温湿度、相对湿度、绝对湿度、冷热交换、焓湿图等的概念; 6. 精通设备巡检流程及各类简单应急处理流程:冰机切机、Y滤清洗、设备就地切换操作、手动降频率运行水泵等。 7. 精通设备巡检流程及各类简单应急处理流程:跑冒滴漏处置、冷却塔液位调控、判断冰机负荷并调控、判断空压负荷并调控、温湿度调控等。 8. 具备人员指挥和技能教学能力:可对中级、初级技术员进行理论和实操教学; 9. 熟悉暖通专业相关数据测算、数据汇总的能力,可完成常规数据的收集和分析,并能根据数据异常对应现场关键点,及时发现并处理问题。 10. 需要有做过班长的 有管理方面经验的 岗位福利: 薪资8-10k 入职购买五险 月休五天 自由排休
四川德阳招工长
1-1.5万元/月
工长
家装,熟悉家装业务,工艺,流程!
绵阳涪城区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长全职
绵阳市涪城区招工长/工程师
暖通工程师
8000-20000元/月
暖通工程师3-5年本科负责驻场了解常用空调系统有BIM相关经验了解中央空调知识住宅小区写字楼酒店旅馆
岗位职责: 1、客户全流程技术对接:全权负责对外暖通客户全流程技术洽谈、咨询答疑与专业方案宣讲,精准挖掘客户需求,用专业技术讲解打动客户、建立信任,全力推动合作达成。 2、暖通方案独立设计:独立完成暖通项目负荷计算、设备选型、图纸绘制、方案编制等全流程实操设计工作,熟练把控行业技术规范,高效输出优质、合规、可落地的设计方案。 3、技术研发协助配合:协助公司完成暖通技术研发、产品更新迭代相关工作,结合专业经验提供技术方案建议,助力产品与技术优化升级。 4、技术品质把控:参与暖通技术与项目品质管控工作,落实方案技术审核、标准校验,全程把控项目技术质量,保障技术落地合规达标。 5、项目技术跟进:负责项目前期技术交底、需求对接,及时解决项目推进中的各类技术问题,做好全流程技术支撑服务。 任职要求: 1、大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、供热通风与空调工程等暖通相关专业,专业基础扎实。 2、暖通技术功底深厚,精通暖通系统设计、设备选型、施工规范等专业知识,技术实操能力强。 3、熟练使用 CAD、天正暖通等设计软件,能独立高效完成暖通方案设计工作。 4、对外沟通及专业宣讲能力突出,逻辑清晰、表达流畅,擅长专业技术讲解与商务洽谈。 5、具备技术研发协助思维与品质管控意识,能主动配合完成技术升级、产品迭代及品质把控工作。 6、工作认真负责、执行力强,有暖通技术对接、方案设计相关工作经验者优先。
钢筋工1-4天3-5人
请问一下有没得耍起的钢筋工,明天攀枝花安宁6万吨需要打突击的2-3人,可能要做2-3天,愿意来的联系我
攀枝花
7月9日 21:16拨打电话
渠道销售年终奖高温补贴餐补11-20人1-3年中专/中技网络销售区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消较强的商务谈判能力具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力
高薪诚聘! 天宇食品供应链有限公司(攀枝花分公司) 急招餐饮渠道业务员(攀枝花市区) 岗位职责: 负责市内各大餐饮店客户开发及老客户维护(中餐、火锅、快餐、烧烤、烘焙等),完成销售任务,每日简单工作报备。 任职要求: 20‑40岁,男女不限,有无经验均可。做事踏实有责任心,善于沟通,能吃苦耐劳,愿意挑战高薪。 薪资:4000-10000+(上不封顶)。 工作优势:时间自由自主安排,不用坐班打卡,前期推广、后期躺平收益 工作地址:攀枝花市区
四川攀枝花找墩子一名4000--4500联系电话
4000-4500元/月
墩子1-2人月结
找墩子一名4000--4500联系电话
攀枝花
7月9日 20:49拨打电话
渠道销售交通补助高温补贴11-20人1-3年中专/中技区域销售地推销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验较强的商务谈判能力具有快消从业经验较强的沟通协调能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护
天宇食品供应链有限公司(攀枝花分公司)招聘餐饮渠道业务员(攀枝花市区)。岗位职责包括:负责中餐、火锅、快餐、烧烤、烘焙等餐饮店的开发;维护老客户关系,完成销售任务;每日做好工作报备。任职要求:年龄20-40岁,男女不限,有无工作经验均可;善于沟通,做事踏实,能吃苦耐劳,敢于挑战高薪。薪资待遇:月薪4000-10000元以上,薪资上不封顶。工作优势:时间自由,无需坐班打卡;前期用心推广,后期稳定拿收益。工作地址:攀枝花市区。
氩弧焊工5-14天1-2人日结焊工证
攀枝花市仁和区招氩弧焊工,要求有压力容器证,焊工证,自带氩弧焊机,管道焊接,做探伤,日工600一天,一个星期的活,管道加装法兰
攀枝花 仁和区
7月9日 20:32拨打电话
铁岭铁岭县新区网吧招聘假期工长期工上24休息48联系电话
工长
铁岭新区网吧招聘假期工长期工上24休息48联系电话
铁岭 铁岭县
7月9日 21:23拨打电话
吉林长春招钢结构带班工长1名
工长
招钢结构带班工长1名
长春
7月9日 21:17拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5000-7000元/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
工长工程师月结
招聘工程师4名。要求:拥护党和国家的路线、方针、政策,自觉遵守国家法律法规,信念坚定;具有较强的事业心和责任感,德才兼备,诚信廉洁,品行端正;具有良好的职业素养和正确的业绩观,勤奋敬业,作风严谨,实绩突出;具备正常履职的身体条件;无违法违纪违规等不良记录;无影响任职的其他情形。薪资福利:综合月薪按集团相关规定同岗位标准执行。其他待遇包括五险一金、国家法定节假日按国家相关规定执行。报名截止时间:2026年7月17日17:00。报名方式:发送至邮箱。
茂名
7月9日 20:50拨打电话
工长装修监理1-2人全职
岗位职责: 1.负责装修工程全过程现场管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 审核施工图纸与技术方案,监督施工工艺及材料符合设计与规范要求 3. 协调业主、设计方及供应商等多方关系,及时解决现场问题 4. 组织隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工验收,确保资料完整合规 5.编制监理日志、周报及阶段性总结,定期向上级汇报项目执行情况 任职要求: 1. 具备工长或装修监理相关工作经验,熟悉住宅及公装项目流程 2. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准与安全生产条例 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场突发问题 4.身体健康,能适应施工现场工作环境,服从许昌市襄城县内项目调配
光伏工程师经验不限学历不限高空作业证光伏
该岗位为兼职,招一个临时工,需要到楼顶光伏板处理一些异常,异常都不会太难,基本上就是挪一下机器,该兼职属于长期,有需要的时候再上,
光伏系统工程师经验不限大专光伏系统设计光伏电站设计电气设计项目施工管理光伏项目实施光伏技术支持
光伏电站监理项目工作地点位于攀枝花西区格里坪 薪资范围6000-10000元 招聘2名光伏系统工程师 有意向者请提交个人简历
光伏设计
5000-10000元/月
光伏系统工程师1-3年大专要求光伏设计经验光伏电气设计经验光伏储能设计经验光伏结构设计经验现场踏勘经验现场施工管理经验户用光伏设计经验工商业光伏设计经验集中式光伏设计经验1-30MWp经验
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
弱电工程师3-5年学历不限经常出差日常运维电工证产业园区数据中心停车管理系统安防系统机房工程公共广播系统计算机网络系统
三区、两县诚找长期合作弱电、安防、网络工程师,会监控、网络、小型光伏、电脑、打印机等技术等均可报名。
光伏工程师经验不限初中及以下听话照做,于是主动沟通,善于发现问题。
光伏区日常维护工作,要求吃苦耐劳,小学文化,年龄50至56岁。具体187情况8235电话联系9085沟通。
设备技术员
7000-12000元/月
设备工程师3-5年本科维修/保养安装/调试非标设备OEE
【工作职责】 1、 设备统筹与状态管理:负责设备的统一规划与运行监控,建立并更新设备台账、运行状况及健康档案,定期开展设备能力评估与盘点,确保设备无隐患运行;制定设备巡检、点检规范并监督车间落实维保工作,跟踪关键运行指标(OEE、MTBF、MTTR等),及时发现潜在问题并推动实施预防性对策。 2、 维保维修协调与外协管理:牵头组织设备日常维护与故障维修的协调工作,监督车间执行基础保养任务,在需外部支持或工程技术部门介入时,承担技术沟通、方案确认及进度管控职责;针对突发设备故障快速响应,整合资源高效处置,保障生产有序进行。 3、 设备改进与自动化优化:分析识别设备运行中的瓶颈环节与改善空间,主导自动化设备的性能调优和系统升级;推进老旧设备的技术革新,提升运行效率与稳定性,减少故障发生频率,为智能产线建设提供设备层面的技术支撑。 4、 新产线设备能力审核与落地:配合工艺工程师完成新自动化产线的导入,重点把关设备选型、技术参数、产能匹配及可靠性设计,参与设备到厂验收、调试验证及能力测试;确保新设备符合工艺标准和质量体系要求,助力产线顺利转入批量生产。 5、 制度体系与文档管理:编制并维护设备管理制度、操作流程及应急处理预案,满足ISO9001/IATF16949等质量体系相关要求;归档管理设备图纸、程序文件、参数设置及变更记录,确保技术资料完整、可追溯且受控。 6、 培训赋能与其他工作:组织实施设备操作规程、维护保养等内容的专项培训,增强一线人员的设备管理意识与技能水平;完成上级安排的其他临时性工作任务。 【任职条件】 1、 本科及以上学历,机电一体化、机械工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上大中型制造企业设备运营管理工作经验。 2、 熟悉注塑、机加、冲压、切削、电子类设备、加工中心及非标自动化设备的应用场景,掌握各类设备的基本原理、核心参数及典型故障特征,具有设备状态判断与持续优化的能力。 3、 具备较强的设备统筹管理能力,能独立开展设备台账建设、OEE数据分析、维保计划制定及外部协作资源调度,有实际参与设备改造或自动化优化项目的经验;具备智能制造产线整体布局经验者优先考虑。 4、 理解质量管理体系(ISO9001/IATF16949)中关于设备管理的相关规定,熟悉设备验证(IQ/OQ/PQ)、MSA等工具方法,能够主导新设备的能力评估与验收流程。 5、 具备扎实的数据分析能力和文档撰写功底,熟练操作常用办公软件及CAD、SolidWorks、Visio等专业工具,能读懂并绘制电气与机械图纸;有使用设备管理系统或MES系统经验者优先。 6、 拥有良好的跨部门沟通协调能力、问题解决能力及强烈的责任心,能够高效联动生产、工程、研发等多个团队,抗压性强,积极推动物料管理各项措施落地执行。
暖通工程师3-5年大专数据中心暖通工程师数据中心电气工程师数据中心
1、负责阿里云IDC机房接维现场全流程工作的组织与推进; 2、负责阿里云IDC机房接维过程中问题的收集、整理、分析、归类、跟踪及闭环处理,并编制接维问题报告; 3、负责阿里云IDC机房接维质量相关数据的采集、汇总、分析、梳理与跟进,输出接维质量评估报告; 4、协助接维经理开展接维KCP执行情况的数据收集、汇总与分析,推动执行优化; 5、负责接维项目的跨区域飞行检查、问题核查以及接维问题的前置整改与落地实施; 6、负责区域山海关平台数据、项目CMDB信息及技术文档资料的统筹管理与推进。 1、大专及以上学历,电气、暖通、弱电、消防等相关专业,持有相关资格证书者优先; 2、3年以上数据中心从业经验(具备接维管理经验者优先),熟悉接维全流程操作,掌握数据中心各系统(电气、暖通、弱电、消防)运行要求; 3、熟悉机电类工程项目在进度、成本、质量、安全等方面的管理要点;了解数据中心基础设施交付规范、接维验收流程及运维体系运作机制;知晓数据中心技术架构与核心特性; 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识,工作严谨负责,具有独立判断力、主动学习能力与团队奉献精神;能够独立制定并推动实施接维计划、方案及评价体系;具备一定项目管理实践经验,持有PMP证书者优先;能承受工作压力,可适应长期出差安排
设备工程师经验不限本科
岗位职责: 1、负责公司生产设备的日常巡检与运行维护,组织实施设备状态监测、故障诊断及风险预判,保障设备安全稳定运转; 2、主导或参与设备类项目全周期管理(含立项、方案设计、采购实施、施工推进、竣工结算及效果评估),拟定并执行设备运维实施方案; 3、承担设备技术资料(包括技术标准、操作规程、维修记录等)的撰写、校对与动态更新,确保文件内容准确、符合规范; 4、组织开展设备运维相关的技能培训与现场指导,传播专业技术知识,提升团队设备操作与应急处理水平; 5、关注行业先进技术发展趋势,结合企业实际需求,提出设备优化升级、技术改造的可行性方案,支撑企业技术决策; 6、严格执行岗位安全责任制度,落实设备安全管理措施,识别并消除潜在安全隐患,防范各类设备事故发生; 7、负责相关信息化平台(设备管理模块)的日常维护与技术支持,解决系统使用过程中的复杂问题。 任职要求: 1、本科及以上学历,应届毕业生或有工作经验者均可; 2、专业范围:机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机械工程、电气工程、自动化、设备工程等相关方向; 3、身体状况良好,能够胜任现场巡视及突发情况应对任务; 4、具备较强的软件应用能力,熟练操作各类办公及专业工具软件,具体包括: (1)工程绘图类:精通AutoCAD(CAD)等制图软件,可独立完成设备图纸的设计、修订与审核工作; (2)工业控制类:熟悉西门子(Siemens)、三菱、施耐德等品牌PLC编程环境(如TIA Portal)及监控系统(SCADA,如wincc),能完成设备与系统的集成调试; (3)办公辅助类:熟练运用Excel、Word等常用办公软件,具备数据整理分析和技术文档编写能力。 5、具备一定的维修实践能力,掌握常用机械与电气工具的操作方法,具体要求如下: (1)熟悉常见机械维修工具的使用,具有独立排查和修复设备故障的能力; (2)具备基础电气理论知识,能识读电气原理图,完成电气装配及一般性故障处置。 6、责任心强,工作作风严谨细致,具备吃苦耐劳品质和较强抗压能力,积极配合团队完成各项任务;服务意识良好,敬业守责,服从工作安排,主动承担职责内工作。 7、满足以下条件者优先考虑: (1)在校期间参与过设备开发、自动控制、PLC编程等项目或竞赛经历; (2)曾在制药设备厂商实习,或通过校企合作项目接触过工业级设备; (3)持有电工操作证、钳工证、PLC编程认证等相关职业资格证书。
设备工程师经验不限本科自动化设备
岗位职责: 1. 负责项目现场设备的安装、调试及交付工作; 2. 监控交付过程中设备运行状态与产品质量,分析异常情况,及时排查并解决现场故障,确保项目按期完成交付; 3. 配合部门编制项目使用说明、操作指南、培训材料等相关文档,帮助客户快速掌握系统操作; 4. 对现场设备发生的异常进行诊断分析,明确问题根源,并提供有效的解决方案与应对措施; 5. 完成上级交办的其他工作任务,定期反馈设备进展状况,协同相关部门同事保障交付流程顺畅推进。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,电气自动化或机电一体化相关专业。 2. 工作经验:具备两年以上机电类或自动化设备安装、维护相关工作经验。 3. 技能要求:(熟练使用CAD者优先)熟悉常用电气、机械绘图软件,具备识图读图能力,掌握设备电路与机械维修基础知识,了解常规电钳工操作技能,并能依据图纸开展设备安装与调试。 4. 素质要求:具有良好的组织协调能力,团队协作意识强,为人诚信可靠,服从公司统一管理安排。 5. 能够适应长期外出差勤务; 6. 接受通过劳务派遣方式签订劳动合同。 注: 1. 必须持有低压电工操作证,且愿意接受出差安排; 2. 劳务派遣合同实行同工同酬制度,欢迎追求工作稳定性的候选人投递,公司更青睐稳定性高的员工; 3. 额外福利:工作日享有一餐餐补
设备维修技术员
8000-12000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备机械设备
我们正在招聘一位专业的设备维护工程师,负责保障公司设备稳定运转及性能提升。 工作内容: 1. 定期开展生产设备、机械、电气系统及相关设施的巡检、保养与维修; 2. 快速诊断并处理设备运行中的故障,保障生产连续高效; 3. 参与新进设备的安装、调试及验收工作; 4. 与设备厂商及外部技术服务方保持良好协作与沟通; 5. 执行预防性维护方案,减少设备停机风险; 6. 跟踪设备技术升级与改造进程,优化设备运行效率。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电气或相近专业背景; 2. 具备3年以上设备维修或相关领域实际工作经验; 3. 掌握生产设备、机械设备及电气系统的工作原理与维护方法; 4. 具有较强的故障分析能力及团队配合意识; 5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。
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