2025钱包鼓鼓！新的一年快来和我们成为同事吧！ 福利： 1.缴纳社保； 2.法定节假日带薪休假，带薪年假，年终奖； 3.享有工龄补助； 4.员工生日享有生日蛋糕卡等生日福利； 5.不定期组织团建、旅游活动； 6.公司配备工作手机及微信账号，费用实报实销； 工作内容 1.公司提供意向学员资源，负责完成学员的咨询与学业规划指导，工作地点固定无需外出； 2.协助学员完成报名表填写、资料整理及系统上传等工作； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励 综合月薪4k-8k，收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松融洽，人际关系简单，工作无压。 期待优秀的你加入我们~

招聘电脑操作员，资料员，40岁以下，薪资面议，

本公司招聘文员一名，8时/天，月休2天，底薪1800。年龄20-45岁，会开车优先，男女不限。会简单电脑软件，公司平时不忙。

办公室文员一名，经验的会计一名。

主要负责文件归档整理等行政类工作，协助成员完成工作

会用办公软件会做报价单标书年龄30—40岁之间吃苦耐劳沟通流畅有责任心

文员输入录单.待遇面议或打电话

办公室文员，歇礼拜六礼拜天，年龄18-40，工资3000，办公地点兖州区漕河镇河南村

岗位职责： 1.负责生产相关数据的采集、归集及统计分析，保障数据准确与及时更新； 2.制作生产类报表，为管理决策提供有效数据支撑； 3.跟踪生产过程中的异常问题，提出可行性优化建议； 4.配合开展生产效率与成本分析工作，推动流程持续改善； 5.与各相关部门协同联动，确保生产统计数据的顺畅传递与共享。 任职要求： 1.具备统计学、数学、工业工程等相关专业基础； 2.熟悉Excel等常用办公工具，掌握基本数据分析技能； 3.思维清晰，具备良好的分析判断能力，关注细节执行； 4.拥有较强的沟通协作意识，能实现跨部门高效配合； 5.适应高强度工作节奏，具备一定抗压与应变能力。

1.销售数据整理。 2.生产订单的分配。 3.熟练使用办公软件。 4.生产订单整理。 5.熟悉生产零件 6.仓库管理库房，出入库，熟悉机械配件

招聘：舌火火麻辣烫体委店招聘春节短期工 舌火火麻辣烫招聘春节短期工，联系人，张

招聘：招聘 招聘兼金乡印象生活广场瑞幸咖啡店招聘18-25兼职 一个小时12 一天一杯员工饮 （早班 中班 晚班）一个班次6小时-7小时（加班另算） 熟练操作后，一星期4-7天班 联系：李店长（）

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招聘：二类汽修厂招聘维修技师招聘，工作地点：金乡县南二环 招聘职位：招聘单位：二类汽修厂招聘维修技师二类汽修厂服务站招聘维修工两名，按点上下班，管饭，详情联系联系电话：地址：金乡县南二环

山东济宁需要两名抢墙的小工，寻找有意参与者。

年龄在18至30，，有团队合作精神无不良嗜好，服从管理，统一思想，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表统计与信息传递 4.协助人事基础工作，如入职/离职手续协办、考勤汇总及简单招聘支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政或助理类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，适应力强，能积极配合团队完成各项支持性工作

招聘文员，长白班 一、薪资待遇：保底4000＋提成+综合工资4000-10000不上封顶 1、公平广阔的晋升空间，管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。 2、公司提供专用电话，话费补贴，节日福利，生日福利，定期聚餐，工作丰富多彩。 二、工作时间：9:00-18:00，上六休一 三、工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试； 对求职者的跟踪服务及用户习惯的数据统计与分析； 四、岗位要求： 1、年龄16-30岁，学历不限，有无经验均可。 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低，按照能力和平时工作表现提供及时的、广阔的发展空间

负责办公室文档和日常工作

公司名称： 佛山市尊程汽车运输有限公司 行业：旅游客运 招聘岗位： 行政文员 工作地点： 佛山市顺德区乐从镇腾冲社区 招聘人数： 1名 工作性质： 全职 岗位职责： 1. 文档与资料管理： 负责主管部门对接公司文件的录入、排版、打印、复印、归档及保管，确保文档的准确性、完整性和保密性。 2. 数据录入与处理： 熟练使用办公软件进行数据录入、统计和制作各类报表（如Excel表格），保证信息的及时更新与准确。 4. 会议与活动协助： 协助安排会议，准备会议材料，做好会议记录与纪要整理；协助筹备公司内部活动。 5. 部门协作： 高效完成上级领导交办的其他临时性行政支持工作，配合其他部门完成相关工作。

懂铆工，懂还焊工，懂图纸，有管理经验，吃苦耐劳

1.负责新旧车辆交易、上牌落户及相关手续办理； 2.负责车辆日常维护、保养及年审工作，通过规范登记管理，有效控制维保成本； 3.协调安排车辆维修事宜，保障车辆全天候安全稳定运行； 4.协助完成济宁周边区域的货物发运任务； 5.落实交通管理部门相关文件的传达与执行，做好车辆调度工作。需持有C1驾驶证，具备小型汽车驾驶经验者优先，有车辆管理相关经验者优先考虑。

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式：实行一对一结对指导，助力新人完成从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位赋能支撑 4、客户服务响应机制：操作无忧，快速回应客户各类咨询问题 5、专业法律团队 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定延续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

工作职责： 一、生产任务安排与进度跟踪： 1、按时召开班前会议，向一线员工明确当班生产任务，并传达具体工艺标准和品质规范； 2、组织班后总结会，回顾当日生产执行情况，针对突发重大问题及时分析并推动解决。 二、班组物料管理，保障生产有序运转： 1、负责本班组原辅材料的申领、仓储及退回操作，核对物料的规格、数量与质量状况； 2、管控生产过程中物料使用效率及不良品产生，若出现多余料、废料或缺料情形，指导相关人员完成退换补料流程。 三、班组现场作业管理： 1、依据生产计划实施现场调度，确保班组达成既定产量目标； 2、持续推进“5S”现场管理实践，不断优化生产环境； 3、监督并检查班组各项作业执行情况，落实生产任务及日常管理工作核查； 4、开展班组巡检工作，第一时间处理产线运行中的异常状况。 四、安全生产管理： 1、贯彻执行公司制定的各项安全规章制度，常态化开展安全巡查； 2、聚焦重点区域和关键环节管控，排查潜在风险点，预防安全事故的发生； 3、定期组织班组内部安全培训，提升员工安全意识与规范操作能力。 五、班组团队建设及制度优化支持： 1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展，助力员工能力提升； 2、推动班组文化培育，配合推进车间整体企业文化落地； 3、参与生产管理制度和作业流程的持续改进，积极反馈优化建议。 六、跨班组协作与部门联动： 1、保持与其他班组的良好沟通与协作关系； 2、按照既定流程与相关职能部门做好横向对接与信息传递。 七、临时交办事项： 执行车间主任或生产主管临时指派的其他工作安排。

岗位职责： 1.通过线上沟通精准对接客户，促成线下签约及回款。 2.持续维护客户关系，保障合作项目顺利推进。 4200底薪+高阶梯提成综合薪资7500-15000 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通能力与客户服务意识。 2.能独立开展商务谈判，争取符合公司利益的合作条件。 3.具有良好的团队协作意识，能与同事高效配合沟通

岗位职责：负责人事及内勤事务管理 任职要求：完成人事内勤及总经理交办的日常事务，协助财务与库管进行物品出入库、签单及报销工作，配合总经理处理公司内部餐厅及外出客户接待相关事宜

工作内容： 1、负责日常后勤支持，确保办公环境和设施的正常运行； 2、参与组织公司内部活动，提升员工福利； 3、协助处理与钢构相关的后勤事务，保障生产流程的顺畅。 岗位要求： 1、具备良好的组织和协调能力； 2、能够独立处理后勤相关工作； 3、对钢构行业有一定的了解和兴趣。

岗位职责: 1.负责推进招商加盟工作，拓展公司业务合作渠道 2.与意向加盟客户建立沟通，宣传公司品牌与服务体系 3.研判市场趋势，策划并执行高效的招商方案 4200+提成高提成 提供客户资源，只需线上沟通并邀约客户到公司，后续由项目经理跟进洽谈 年龄要求26-33岁，男女不限 具备电话销售或网络销售经验者优先

经验要求： 1、具备多年商务及营销领域工作经验，拥有成功的业务拓展与客户管理实践经历。 2、可独立开展商务谈判，具备优秀的沟通协调与谈判能力。 3、熟悉相关行业市场基本情况，能快速捕捉市场变化并提出切实可行的商业策略建议。 4、能够配合公司安排的出差任务。 5、具有较强的客户关系维护能力，能够持续优化并扩展客户资源网络。 6、善于团队协作，能与团队共同规划并推进商务战略实施。 7、具备独立制定并落实商务计划的能力，保障项目按期高效完成。 8、性格积极外向，沟通能力强，熟练掌握常用办公软件操作

岗位职责： 1.通过线上沟通精准对接客户，推进线下签约及收款流程 2.持续维护客户关系，保障合作项目顺利执行 4200底薪+阶梯提成+开单奖综合薪资6500-12000 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通能力与客户服务意识 2.可独立开展商务谈判，争取符合公司利益的合作条件 3.具有良好的团队协作能力，能与同事高效配合