公司简介：位于杭州CBD钱江新城，甲级商业写字楼，办公面积达1800平方米。公司在杭运营已有3年，专注银行居间服务，行业规模位居前列。团队以90后、95后为主，充满活力，氛围融洽，福利丰富，诚邀您的加入！ 招聘：初级顾问（5名） 响应政府政策，优先考虑应届毕业生及退伍军人。 职位要求： 普通话流利，形象端正，气质佳； 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽）； 个人信用记录良好，身体健康。 岗位职责： 1. 通过电话对接平台新提交客户申请； 2. 对平台现有客户进行二次跟进维护； 3. 达成部门下达的业绩指标任务。 工作时间： 上午8:30-12:00；下午14:00-18:00，午休2小时； 每周休息一天半，仅周日下午13:00-18:00需在岗。 薪资福利： 1. 综合底薪6.6k（无责5.6k+绩效1k）+提成（5%-20%）+奖金； 无责底薪组成：基础底薪5k+全勤奖300元/月+通讯补贴300元/月； 2. 缴纳五险一金； 3. 福利涵盖：下午茶点、生日会、季度团建旅游、年中休假旅行、年终集体出游。 晋升机制： 每季度开放晋升通道，最快6个月有望晋升至管理岗位，成长空间广阔，期待您的加入！！！ 图片及视频链接收藏。

客户维护，客户开发，公司提供资源，不需要陌生拜访。学历大专以上，特别优秀放宽高中。年龄25以上。

1，岗位职责：1)负责养老社区的推广工作，提升社区知名度和入住率开发高净值客户(尤其是高知，企业主等群体)，了解需求并提供专业的养老咨询服务并设计养老，信托，保险配置方案；公司提供酒会，养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单。 2)公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 3)提供"四商一质"服务(资商，法商，税商，企商，雅质)，涵盖税务筹划，艺术品投资等衍生需求。 2。岗位福利： 1)固定津贴：英才津贴最高16万/月，持续18个月(总计288万); 2)业务提成：首年度佣金+续佣+增员奖+年终奖(年收入20万-50万，上不封顶); 3)长期激励：签约满5年享长期服务奖，HWP企业家可传承客户与团队。 3。任职要求1)年龄：25-50周岁(以身份证为准)2)学历：大专及以上学历(面试优秀可以放宽) 3)品质要求：业务品质良好，无不良从业记录及刑事，金融等犯罪记录。4。福利待遇 1)薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+方案奖励+津贴公平公正的透明化晋升制度，根据自我能力。2)周末双休+弹性工作时间(除必要培训外自由展业)3)完善的公司福利保障，员工享有意外保险，住院保险，疾病保险，身故保险，养老保险，企业年金等方面有充足的保障。周末双休+弹性工作时间(除必要培训外自由展业) 4)公司各个阶段的现金红包，旅游方案，晋升机制，实物奖励等。 5)入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金，新人津贴等帮助新员工快速适应。集团具备 ETA财富学院等行业大咖亲自授课赋能。专业销售培训，职业认证培训，专属体验式培训

一、岗位职责： 1、负责辖区内银行支付产品的推广工作，开展商户沟通、上门资料收集及操作培训等； 2、对接辖区内的银行合作商户，提供运营支持，包括活动指导、政策解读和综合产品推介服务； 3、负责银行支付产品的日常维护，完成设备安装调试、定期巡检、故障处理及耗材配送等工作； 二、岗位要求：（居住地为虹桥镇、具备电瓶车、有汽车优先考虑电车） 1、年龄20-40岁，中专及以上学历，需自备电动车作为通勤工具； 2、具备较强的学习意愿，工作认真踏实，善于人际交往，愿意在本行业长期发展，有收单相关经验者优先录用； 3、本岗位有助于提升沟通协调能力与应变能力，同时拓展本地商业人脉资源； 三、薪资待遇： 2300底薪+提成，综合收入5-10K，业绩优异者收入上不封顶。 其他福利：五险 + 双休 + 带薪年假 + 定期培训 + 团建活动 + 其他 四、上班时间： 每日上午9:00至下午18:00，商户出现紧急情况需及时响应并处理 五、内部晋升通道完善： 员工—组长—区域经理—项目经理—分子公司总经理 六、工作地点： 乐清虹桥镇，熟悉当地区域地形者优先安排面试 七、特别说明： 本岗位属银行外包服务岗位，由银行提供现有商户资源支持

岗位职责： 1、针对企业家及高净值人群，清晰传递公司健康项目（如细胞存储等）的核心价值，推动高单价成交。 2、组织并落实高端客户参访与体验活动，深入洞察客户需求，实现销售转化。 3、持续维护客户关系，挖掘健康管理领域的潜在合作机会。 任职要求： 1、具备5年以上大C端销售经验，曾服务企业家或高净值客户群体，有生物医药、高端医疗健康、医疗器械等相关行业经历者优先。 2、学习能力强，能迅速理解专业产品内容并有效融入销售过程。 3、具备优秀的商务沟通与影响能力，善于将专业技术语言转化为客户可感知的价值点。 4、结果导向，自我驱动意识突出。 我们提供： 1、高额提成+绩效奖励+补贴，具有市场竞争力的薪酬待遇。 2、对接一线企业家资源，参与全球前沿生物科技应用实践

我们不画饼，只谈钱！ 电销+面销结合，客源充足，不用自己瞎跑找客户，上手快、出单稳！ 你能拿到的 • 无责底薪 + 高额提成 + 奖金 + 全勤奖 • 综合月薪 8000–20000+，上不封顶 • 出单快、周期短，努力就能拿高薪 我们需要你 • 沟通表达顺畅，有赚钱欲望 • 有电销、面销、客服、推广经验优先 • 无经验可带薪培训，有人带、有人教 我们提供 • 完善培训 + 清晰晋升通道 • 轻松团队氛围，不内卷、不内耗 • 节日福利、团建、带薪假期 想赚钱、想稳定、想快速成长的，直接投简历！ 我们不等闲人，只等想拿高薪的实干者！

青田联通招聘 一：营业员 招聘人数:1人 学历要求：大专及同等以上学历，条件优秀的，可放宽入职要求。岗位职责：负责营业厅日常业务营销受理、服务接待、投诉处理、厅外拓展、按公司计划开展日常营销活动和服务工作等。 薪资待遇：8-12万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 二：商客经理 招聘人数：2人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责青田区域内内商铺客户、小区家庭客户的通信业务拓展及维系，各类型渠道的建设拓展及服务。 薪资待遇：8-12万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 三：行业经理 招聘人数：1人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责政企、商企等集团客户项目的销售、服务、维系工作。 薪资待遇：8-15万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 四：智家工程师(装维） 招聘人数：2人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责宽带及智慧家庭产品安装、维护、发展。(有相关工作经验者优先。 薪资待遇：6-12万元/年，(叠加销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 咨询电话：（李女士 地址：青田县龙津路龙中巷4号

双休!!不加班!国家法定节假日正常休息!薪资待遇优 (如有意向欢迎私信我哦!!!) 上午8点半-下午5点半午休两小时 做业务路线--业务精英，月薪2万左右上不封顶。职级路线:业务员--业务主任--业务经理--高级业务经理，月薪平均3~5万左右:有培训不用担心没经验助力实现财务自由目标，十万年薪是起点，百万不是上限!!!满足你目前生活状态的需求! 【任职要求】 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限: 2、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力并具有较强的自我时间管理能力; 3、性格坚韧，勇于挑战高薪，有上进心并且目标明确。 4、敏锐的市场观察力和判断力，有强烈的事业心。 5、积极上进，可在本领域深耕。 【薪资待遇】 优秀的新人一年给到最低保底10万 方案津贴+奖金+提成+新人津贴+优才津贴+管理津贴+团队发展津贴等 年薪20-50万不等，能力突出且管理能力强，可达50-80万不等后期进行钻卡，尊钻卡等大客户经营维护和服务和精英部门管理，可达百万以上年薪。 【岗位优势】 1、背景，财力雄厚，公司提供杭州市内近500万西湖益联保客户资源，解决没有客户的难题。 2、公司提供全面的专业培训:保险财经金融医疗法商: 3、入职后有培训经理和业务主管手把手带教直至完全可以独立开展工作; 4、每年旅游福利，以及各种礼品支持，带着客户跟着公司全国走走看看，通过旅游撬动新单开发。 5、工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 【疑问消除】 1.入职前公司会提供免费的专业培训，邀请成功的大佬们上课，助你顺利走上理财规划路: 2刺.觉得自己在杭州没有客户?--所有的资源公司提供，无需自己找; 3、每年旅游福利，以及各种礼品支持，带着客户跟着公司全国走走看看，通过旅游撬动新单开发。 4、工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 PS:我们提供弹性工作、定期团建、创业公司氛围无加班压力、周末双休、活跃的团队氛围、多次晋升机会，以及我们是一家实力雄厚的公司，属于世界五百强，，国家的财政部直接控股，资产规模达到万亿。我们的经营模式一直引领全市，欢迎您的加入!

岗位职责： 1.负责用户生命周期管理，制定并执行拉新、促活、留存、转化等运营策略 2. 分析用户行为数据，挖掘需求与痛点，优化用户体验与产品路径 3. 策划并落地用户增长活动，提升关键指标 4.协同产品、市场、客服等部门，推进跨团队项目高效执行 任职要求： 1. 具备用户运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础数据分析平台 3.逻辑清晰，具备优秀的沟通协调与项目推进能力 4. 对用户心理和消费行为有敏锐洞察力，结果导向意识强 5. 学历不限，必须要有修理厂或者4S店车主接待经验或者汽车零部件销售经验 工作地点，全杭州都可以，需要长三角地区出差

诚招 1:慈星机挡车工：2名 要求技术熟练、认真负责 2:手缝工：1名长年有货 自产自销厂家、待遇优越、欢迎报名 联系电话：（徐师傅） 地址：环城北路328号齐鑫科创园28幢博雅服饰

项先生 浙江南晶电气有限公司【招聘】 【岗位一：装配工】 ▶ 性别要求：不限 ▶ 工作内容：电子元器件组装 ▶ 薪资结构：计件制（6500-8500元/月） ▶ 保底工资：5500元/月 【岗位二：普工】 ▶ 性别要求：不限 ▶ 工作内容：螺丝组装 ▶ 薪资结构：计件制（6500-8500元/月） ▶ 保底工资：5500元/月 【岗位三：钣金结构技术员】 ▶学历要求：大专以上 ▶年龄要求：30周岁以下 ▶ 任职要求：熟练掌握CAD、三维软件；有钣金、机加方面的工作经验，机电一体化专业优先 ▶ 薪资待遇：面议，有餐补、全勤奖、五险、节假日福利等，公司提供宿舍和食堂 【联系方式】 ☎

（诚聘）浙江南腾电气有限公司诚聘 1、【车间保洁员】（1名） 要求：60岁以下，身体健康，做事认真负责，执行力强，有保持整洁干净的意识； 做过车间保洁者优先考虑； 主要做车间地面卫生、卫生间、楼梯间等； 综合薪资4500，月休1天，白天上班8小时。 2、【搬运工/叉车工】（2名） 要求：35-55岁，身体健康，做事认真负责，执行力强，服从领导安排； 会开叉车、有叉车证的优先考虑。 综合薪资：6000-7000，月休1天，白天上班8小时，加班另算。 3、【一次装配学徒】（2名） 主要工作：主要负责一次装配。 要求：20-40岁，男女不限； 做事灵活，动手能力强； 薪资福利：综合薪资4000+，月休1天； 8小时工作制，加班费另算。 公司提供： 食堂（三餐都有）、宿舍、节假日福利及年终奖等 联系电话： 工作地址：温州市海经区灵昆街道昆北路1177号浙江南腾电气有限公司

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

单款3万双诚招以下人员： 验收一名7500 车包5名7000到9200， 做包2名6000到8500， 专业修里布2名5000到7000 普工4名4000到6000， 以人上人员计件按月都行，车做包做三个月的也可以，厂里有宿舍，地址滕桥，电话

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

企业名称：临朐县移动营业厅 1⃣招聘岗位：营业员、客户经理、智家工程师 2⃣岗位数量：各三十名 薪资范围：多劳多得，轻松干月入5000，用心干轻松过万，！ 3⃣岗位要求：善于沟通交流，责任心强，有通信行业工作经验者优先 4⃣工作地址：城区及东城营业厅 ☎联系电话：

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 准确完成客户档案管理、合同跟进及回款协调工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活的工作节奏 5. 有toB销售或服务类经验者优先

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与客户决策推动能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备行业相关背景者优先，熟悉本地市场资源者更佳 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位：店员、导购、业务员 任职要求： 1. 身体健康，具备销售经验者优先，学历不限； 2. 具备良好的团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责； 3. 思维敏捷，表达清晰，具备较强的交流能力； 4. 能独立拓展客户资源，掌握优秀的谈判技能； 5. 年龄22-40岁，性别不限 岗位福利： 1、五险+饭补+车补+话补+全勤奖 2、高于同行业的绩效奖励

本企业代理衢州知名品牌，衢州鸭头鸭掌，现招聘销售顾问，负责联系各大社区团购主理人

小红书/抖音账号：杭州SAF普拉提工作室 加分项：健身销售经验、持有瑜伽/健身教练资质、体育院校背景 我们提供 - 具备市场竞争力的薪酬+绩效奖金； - 系统化培训支持，助力职业能力快速提升。 - 工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），每周一至周六在岗，周日固定休息。 - 福利待遇：五险保障、节日慰问礼品、及生日礼金、多样化团队建设活动、免费享受健身服务等。 【工作内容】： 1、依托企业微信平台开展线上销售，主动邀约客户参与线下体验课程，推动首次成交转化； 2、运用有效的沟通策略，将公域流量引导至私域，高效承接并管理客户资源； 3、准确传达课程核心价值，针对性解答客户疑问，达成销售任务目标，同时为客户定制个性化训练计划，提高签约成功率； 4、定期跟进会员锻炼进度，给予专业支持与反馈，持续维护客户关系，激发老客户转介绍潜力。 【任职要求】： 1、欢迎优秀应届毕业生投递，具备少儿体适能或健身行业相关经历者优先录用； 2、性格亲和，思路清晰，具备较强抗压能力，拥有良好的人际沟通技巧与协作意识； 3、服务意识突出，敢于追求高收入目标，责任心强，工作积极主动； 4、熟练操作常用办公软件。 我们提供： - 薪酬结构：基础薪资+业绩提成+销售激励+年终奖励，提成上不封顶，多劳多得； - 晋升路径：初级客服→中级客服→高级客服→城市合伙人（目标年薪30W+）； - 充足客户资源支持，配套定期培训体系，提供快速成长通道。

岗位福利: 1.薪资结构:底薪+高额提成+奖金。 2.缴纳五险、提供免费宿舍。 3.接受无销售经验，新人入职，有专业培训，一对一师傅教带。 工作内容: 1、协助销售专员进行产品的线下推广和销售。 2、完成主管安排的工作。 职位要求: 1、接受无经验/应届生实习，提供实习证明; 2、具备良好的学习能力、沟通能力和团队精神。

1、维护客户关系，保障客户业务的持续稳定； 2、定期与合作客户保持联系，构建稳固的长期合作关系； 3、通过电话方式与客户高效沟通，准确把握客户需求，激发客户合作潜能； 4、负责每月客户回款的跟进工作； 5、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度； 薪酬福利： 1、试用期三个月，享受无责任底薪保障； 2、半年后综合收入9000~12000元，业绩优异者收入上不封顶； 3、提供专业的岗位入职培训支持； 4、公司按需配置工作手机，并依据绩效表现发放奖金； 5、如需实地拜访客户，可享专车接送服务； 6、晋升通道：专员—经理—高级经理—总监—高级总监。

岗位职责： 1、负责装修公司客户开发与销售转化，完成月度销售目标； 2、运营小红书账号及抖音短视频（含策划、拍摄、剪辑与发布），提升品牌曝光与获客效果； 3、日常维护业主社群，及时响应咨询、组织活动、营造活跃氛围； 4、配合团队完成线上线下营销协同工作，定期复盘数据并优化推广策略。 任职要求： 1、形象气质佳，具备良好的沟通表达力与服务意识； 2、有销售类工作经验者优先，熟悉家装行业更佳； 3、具备基础的新媒体运营能力，能独立完成短视频内容制作与平台发布； 4、责任心强，适应单休制（周一至周五9:30-18:30）； 5、学历不限，热爱销售与内容创作，学习意愿强。

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岗位职责： 1、了解与熟悉公司业务流程、产品、客户群体 2、入职两个月后学会带领3-7人工作小组、 3、参与公司的管理人员培训与考核， 4、从线下了解每个项目的运作流程通过能力考核晋升。 （晋升方向-项目运营经理） 岗位要求： 1、有无经验均可，性格外向开朗、 2、有拼搏精神和创业梦想 3、有良好的工作态度和责任心 4、对待新事物有较强的接受和学习能力。 福利待遇： 1、一经录用公司提供免费住宿、 2、工作休时间：上五休二，法定节假日根据国家安排执行、 3、试用期间，基本薪资4K5+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金。试用期两个月综合收6000-12000+

招市场营销专员15名，经验不限，学历不限，，年龄不限，区域为嘉兴全市各乡镇各一名；会嘉兴本地方言人员优先考虑。 薪资4400---25000元/月，上不封顶 职位详情： 【岗位职责】： 负责向管辖区域内乡镇及市区企业客户及个体工商户提供测额服务，推广银行的业务和产品； 向有额度的企业客户及个体工商户提供衍生服务； 【职位要求】： 工作地点考虑住所地所在乡镇，同时可以兼顾市区客户； 学历不限 工作经验不限 ，年龄不限 【工作时间】： 时间自由，无需集中打卡报到 支持专职或兼职 【薪资福利】 薪资区间：4400-25000元/月，上不封顶，有交通补贴

没有太多官方说法，直接跟你说清楚你要干的事 在浙江省内跑美容店、美甲店，跟老板娘谈合作，把我们的项目推起来，主要就是面对面沟通，达成合作，需要出差，但差旅和住宿都给报销 我们另一个岗位也正在招人：电话销售，不用出门，在办公室打电话就行，主要是联系潜在客户，介绍婕熹卡的医美合作模式，邀请他们来现场了解 要求很简单： 想赚钱、有拼劲、能接受省内跑动，学历不限，我们只看你能学多少、能干多少 婕熹卡全国已有208家直营分院，浙江从去年三月开始布局，目前杭州、宁波、舟山、温州、金华都已经设点，今年会覆盖浙江全部11个地级市。2025年将培养出11位绩效总监和11位地级总经理。如果你看好医美这个行业，愿意拼一把，欢迎加入 薪资待遇： 无责任底薪4000-10000 + 提成 + 股权 + 月度奖金 平均月入2万以上 最快两个月晋升M3绩效总监，享受分院月度分红 不管你有没有美业经验，只要听安排、肯干、执行力强，第一个月收入1万起，三个月后稳定在3万以上 入职后我亲自带，按我说的做，如果收入没到15000，我补给你！ 有目标、能落地的人，第一年就能冲上百万收入 公司最年轻的97年管理者，年收入超500万，年入千万以上的有几十人 欢迎有想法、有目标、能行动的人来聊 只想试试看、不踏实的人就别打扰了

一、工作职责 1、负责推进信用卡产品的市场推广与销售任务的达成； 2、严格遵守作业流程及相关规范，落实亲核、亲访、亲签等合规要求； 3、以合规方式、专业形象和规范话术向客户推介合作方信用卡产品，协助客户正确填写申请表格，整理并提交完整申请材料，确保手续齐全； 4、严守职业操守，做好客户信息保密工作，确保客户资料仅用于平安信用卡申请或经客户书面授权的用途；保障客户信息在传递过程中的安全性； 5、遵守部门及公司考勤制度，准时参加销售例会及相关工作会议； 6、接受上级主管的工作分配与业务调度，积极完成各项指派任务。 二、薪资待遇 基本工资+责任职级津贴+绩效奖金等，提供法定社保公积金，具体面议 三、岗位要求 1、年龄20-40周岁，具备全日制大专或以上学历； 2、具有一年及以上信用卡类产品销售相关工作经验； 3、了解信用卡行业相关政策及标准销售流程； 4、具备较强的学习能力，性格积极乐观，沟通表达与宣讲能力突出； 5、无犯罪记录或重大违法违规行为； 6、条件特别优异或具备特殊专长者，可酌情放宽录用标准。