岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用，协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统，有餐饮行业背景者优先

克拉玛依市乌尔禾招电焊工普工各两名，焊工需要双证，年龄50岁以下,管道安装/维修，普工给焊工打下手，服从安排听指挥

吐鲁番市鄯善县招电焊、二保焊/气焊 带应急管理局证

哈密市伊州区招氩弧焊、电焊

昌吉回族自治州奇台县招焊工 氩电焊工 50岁以下

哈密市伊州区招电焊、氩弧焊、其他气表安装

乌鲁木齐市新市区招电焊，氩弧焊，燃气管道安装/三证

博尔塔拉蒙古自治州博乐市招电焊、工地小工/杂工

克拉玛依市白碱滩区招电焊

喀什地区喀什市招电焊、二保焊/气焊、气割、铆工/钣金工

招聘：前四后八驾驶员1名工作地点：（昌吉）薪资待遇：月薪9500元包住/不包吃，工资准时发放任职要求：1.持有B2及以上驾驶证，从业资格证，驾龄3年以上新手勿扰2.熟悉前四后八德隆后翻车辆操作，有货运、工程渣土/砂石/建材运输经验优先3.[抱拳]无重大交通事故、无犯罪记录、酒驾、醉驾记录，爱惜车辆，能吃苦耐劳工作期间坚决不能饮酒。[抱拳]4.服从安排，遵守交通规则，责任心强有意者请联系：（电话/）

昌吉回族自治州奇台县招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督高风险作业（如高处、动火、吊装等）全过程，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，按时上报安全报表 5.配合政府监管部门检查，协调处理安全相关外部事务 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方安全管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应驻场工作，服从昌吉回族自治州奇台县项目调配 5.安全管理相关工作经验不限，有房建/市政/能源类项目经验者优先

招两名水电小工，一天240元，管饭，，电话

昌吉回族自治州阜康市招腻子/大白/墙漆

找一个顶班压运员拉天燃气(CNG)，呼图壁倒短活轻松，每天200元下车解账。有闲着的压运员联系电话:

′负责工厂的人事和行政工作，人事主要侧重于技术工种的招聘录用在离职管理，行政侧重于安全生产的有关台帐的编制填写。

河北粟祥农业科技有限公司招聘简章 河北粟祥农业科技有限公司成立于2022年12月29日，公司坐落于河北省邢台市威县东二环东侧、东迎宾大道北侧2号，本公司是一家从事初级农产品收购，粮食加工食品生产，豆制品生产，豆制品制造，实体销售，互联网销售，农业科学研究，试验发展等多位一体发展的农业科技公司。 招聘对象： 一、人力资源经理1名 要求： 专科以上学历，30--40岁以上，三年上综合管理经验；熟知人力资源管理知识和公共关系处理； 具有灵敏的问题发现能力，并能及时分析解决问题；熟悉办公软件的使用，具有一定文字处理能力。 工资6000-7000元 二、销售经理1名 要求：大专及以上学历，年龄35--45岁，3 年以上快消行业销售管理经验，有食品、粮油、酒水、日化等线下渠道管理经验优先；有完整带 5 人以上销售团队经历。 薪资结构：基础底薪 + 团队业绩提成 + 渠道开拓奖金 + 回款奖励 + 年终绩效奖金，上不封顶； 福利：外勤交通补助、话费补助、节日福利、团建活动、定期产品培训、晋升通道； 三、销售内勤 / 销售跟单员 要求：年龄 22–38 岁，熟练电脑操作，精通 Excel 表格（制表、筛选、汇总、函数）。有快消品、商贸公司、销售跟单、内勤统计经验者优先录用。 薪资结构：底薪 + 绩效奖 + 年终福利，正常稳定月薪中等偏上，每月按时发薪，办公室办公、环境稳定、长期稳定岗位。 四、财务主管1名 要求：大专及以上学历，财务、会计相关专业，3 年以上全盘账务 + 成本核算经验，有生产型企业经验优先。年龄：30-40，男女不限，薪资：5000-7000元 五、仓库主管1名 要求: 两年以上商贸行业仓库主管经验，熟悉快消批次、临期、库存、出入库管理；精通仓库标准化流程、先进先出、盘点差异排查、库存损耗管控；工资：3600--4500元 六、送货司机1名 要求年龄40岁以下，，有相关工作经验者优先，底薪+提成。 七、视频跟拍剪辑1名 要求：25-40岁，，相关工作经验2年以上，做事踏实，长期稳定。工资3000---6500元。有企业宣传、实景拍摄经验者优先录用。 八、装卸工1名，，长期稳定，吃苦耐劳，年龄28--40岁，计件工资，多劳多得，平均月工资5000-7000元。 福利待遇： 每月15日发放工资。 公休、全勤奖、节日福利、公司团建等。 公司免费提供食宿。 报名方式： 1.现场报名：河北省邢台市威县大广高速路口北行200米路东（报名时请携带个人身份证、简历、学历证及相关资格证书） 2.电话： （微信同号）

负责给公司站点招募送餐全职骑手 项目周期长，可居家，可在办公室 有人带，上手快，基本上快速回本 有创业精神的优先，有赚钱欲望，执行力强， 三个不要 不要懒人 不要执行力差的人 不要打工心态的人 支持实地考察，欢迎来公司当面聊，看数据，看流程，让你心里100%踏实。拒绝任何套路:简单直接。 你付出的每一份努力，都能换来真金白银。 零经验?没关系! 我们不对你设限!但是执行力必须强，不矫情!我们提供运营扶持及全程实时的业务指导，全套方法支持。 k

岗位职责 1. 统筹人事全模块工作，搭建完善招聘、绩效、薪酬、员工关系管理制度； 2. 统筹全岗位招聘，拓展招聘渠道，完成设计师、外贸业务等人员编制补充； 3. 负责薪资核算、社保公积金、绩效考核落地与月度人力数据分析； 4. 管理员工入转调离、合同管理，处理劳资问题，组织培训与企业文化活动； 5. 输出人力报表，根据业务需求优化人事流程，降低人员流失。 任职要求 1. 大专及以上，人力资源相关专业，3年以上全盘人事管理经验； 2. 熟悉劳动法，精通招聘、绩效、员工关系全套实操，会独立搭建人事体系； 3. 有服饰外贸/设计团队人事管理经验优先；熟练办公软件，擅长数据复盘； 4. 沟通统筹能力强，原则性强，保密意识好，抗压，具备团队管理思维。

岗位职责： 1. 全面负责人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、HRBP）的统筹管理与落地执行 2. 制定并优化人力资源管理制度、流程及人才发展体系，支撑业务战略目标实现 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，提升人岗匹配度与入职转化率 4. 设计并推动绩效管理体系运行，组织绩效考核、反馈与结果应用 5. 开展员工关怀与劳动关系管理，防范用工风险，营造积极雇主品牌 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的合规意识与实操能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 责任心强，具备服务意识与职业敏感度，能适应多任务并行工作节奏

昌吉回族自治州吉木萨尔县招：电焊工。电焊工每天420元，必须有登高证，焊工证的，年龄不超过五十岁，管吃管住，按月发工资，地址：五彩湾东方希望。电话：

有没有钣金工。

昌吉回族自治州吉木萨尔县招氩弧焊，工地小工/杂工

昌吉回族自治州吉木萨尔县招二保焊/气焊

昌吉回族自治州奇台县招，二保焊，电焊(焊工)

招聘前厅经理，提供食宿及节日福利。薪资为6000-8000元/月。岗位职责包括：负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序；监督员工工作表现，提升客户满意度与复购率；协调各部门沟通，处理突发服务问题。要求餐饮管理或相关专业，熟悉餐饮服务标准，具备3年以上前厅管理经验，并具备良好沟通能力与团队协作意识。

新疆克拉玛依钢煤斗要个大绿本二保焊焊工，自己的工地，工资，有绿本横立焊，成形美观

岗位职责： 1.负责钢结构、管道、压力容器等焊接作业，确保焊缝质量符合国家标准及客户要求 2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理 3.正确使用手工电弧焊、氩弧焊、CO2气体保护焊等常用焊接设备与工具 4.配合质检人员完成焊缝自检、返修及记录填写，保障施工安全与进度 5.做好焊接区域清洁、设备日常维护及劳保用品规范佩戴 任职要求： 1. 焊工操作证（IC卡）齐全有效，持证上岗 2. 具备电焊相关工作经验，能独立完成常见材质焊接任务 3.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或密闭空间作业的疾病 4. 吃苦耐劳，适应昌吉回族自治州玛纳斯县项目现场工作环境 5. 无不良从业记录，服从管理，具备基本团队协作意识

昌吉呼图壁招二保焊/气焊

昌吉回族自治州昌吉市招氩弧焊