工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-31 薪酬待遇 150-400/h（条件特别优秀者可面议） 根据面试表现及教学反馈确定具体时薪 面向学科 语文、数学、英语，物理、化学、生物，政治、历史、地理等全科 岗位内容 1. 承担初高衔接或高中阶段课程的教学任务 2. 熟悉浙江省考试动态，为学生提供专业且高质量的教学服务，合理规划学习课程 3. 激发学生学习兴趣，协助其建立良好的学习习惯与科学的学习方法 岗位要求 1. 优先考虑985、211高校毕业人员，具备教师资格证者更佳 2. 有相关学科竞赛获奖经历者优先录用 3. 具备强基计划授课经验或高考培优教学经验者优先 4. 需充分掌握高考及强基计划的考点分布情况，能针对不同基础、不同区域的学生灵活调整课程难度与内容

【岗位说明】 1. 为初高中学生提供专业的高质量的教学服务，帮助学生提高学习兴趣，养成优秀学习方法及习惯； 2. 参加学科教研、学习活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案； 3. 参与家校沟通，定期反馈学员学习进展。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，持有初高中教师资格证优先考虑，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力； 2. 具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表； 3. 沟通表达能力强，讲课条理清晰、风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学； 4. 有责任心、有成长意愿、执行力强。 【福利待遇】 1. 做五休二，常规月均收入8-12k，寒暑假平均收入12-20K； 2. 资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航； 3. 团队为00后生力军，简单上进、开心成长、专心赚钱； 4. 晋升空间：学科教师—资深学科老师-学科组长

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-25 1.熟悉教学内容，掌握高考各类题型特点 2.具备独立授课能力，能够解答学生知识难点

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、依据学员的学习状况开展一对一辅导及小班授课，提供个性化教学服务； 2、激发学员学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3、结合学生实际学习进度，精心备课，助力学业成绩快速提升； 任职资格： 1、身体健康，形象良好，富有亲和力，具备出色的沟通与表达能力；有责任心，了解中小学生心理与行为特点，善于与其互动交流； 2、大专及以上学历，专业对口； 3、持有教师资格证或毕业于师范类院校者优先考虑； 4、热爱教育事业，具有一线教学经验者优先； 5、语言表达流畅，思路清晰，性格亲切，易于亲近学生； 6、掌握中小学生学习规律与生活特征，能够有效开展师生沟通；

【岗位职责】 1、为中小学生提供专业且高质量的教学服务，激发学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯； 2、积极参与学科教研及教学培训活动，持续提升授课能力，为机构输出优质教学资源与教案； 3、配合家校共育工作，定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。 【任职要求】 1、本科及以上学历，普通话标准，持有教师资格证者优先，形象端正，富有亲和力； 2、具备良好的师德修养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 4、责任心强，抗压能力佳，具备高效的执行能力。 【福利待遇】 1、做五休二，月均收入5-10k； 2、资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航； 3、每半年一次竞聘机会，2-3年可晋升教学副校长； 4、团队为90后生力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱； 5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，反正多的是可以一起疯的机会

【岗位职责】 1. 通过刷题、磨课等方式提升自身教学水平； 2. 根据学员学习情况进行高质量的高中化学教学服务； 3. 结合学生教学进度，认真备课，帮助学员尽快提高成绩； 4. 定期参加教研活动，接受公司安排的各种检测和培训。 【岗位要求】 1. 年龄在*****，形象气质佳、有较强的亲和力； 2. 有教育培训行业或在校数学教学经验者优先； 3. 普通话标准、热爱教育、责任心强、有良好的沟通能力和应变能力； 4. 本科（含）以上学历，师范或者教育专业毕业生优先； 5. 优秀的应届毕业生也可。 【福利待遇】 1. 薪酬福利构成：职级工资+各类课酬+各项补贴+五险一金； 2. 员工旅游：公司定期会组织员工进行个性化的旅游团建活动； 3. 提供月活动经费、团建、春节红包。【晋升通道】 教师——教学/教研组长——学科主管——理科/文科副经理——部门经理——教学总监

1、热爱教育教学事业，责任心强，对学生有爱心和耐心； 2、按照授课计划实施高中日语教学，保证教学质量； 3、具备较强的课堂教学组织能力,能开展有效的互动学习，对学习中的问题能做出及时科学合理的反馈和指导； 4、工作地点为浙江省内正规高中任教 任职要求： 1、日语能力N1，N2级以上，师范类院校毕业或有教学经验者优先； 2、普通话标准，日语语音和表达纯正； 3、认同公司的理念，配合校区工作安排； 4、 有团队精神、实干精神，善于与人沟通，有较强的语言表达能力； 5、有日语教育经验者优先 应届毕业生亦可 福利待遇：包住，缴纳五险一金，享受公共节假日

杭州市招工装中央空调安装师傅，工资350-400 能看懂图纸，会排管焊接，具体看技术。管工作餐。天天有活干。包月也可以 长期

温州市乐清市北白象外墙油漆工，要求工作认真负责，听从安排，(二把手和捣江湖的不来）说三遍。工资360一天，9个小时

杭州余杭招电焊工

金华市武义县招电工，强弱电PLC接线。传感器接线。小工学徒工

初高中学科教师包住｜8人精品小班｜透明晋升 综合薪资：8000‑13000元 工作地点：广州/深圳/佛山，珠三角多教学点，可就近分配 【岗位职责】 1. 负责初中、高中8人精品小班授课，做好备课、课堂授课、作业批改，针对性帮助学生夯实知识点、提升成绩。 2. 做好学情跟进，定期向家长反馈学生课堂状态、学习情况，维护良好家校沟通。 3. 参与学科教研、磨课、培训，打磨授课能力，配合校区完成教学相关工作。 【岗位优势】 1. 提供住宿，减轻租房压力。 2. 一对一师傅带教：新人有资深老教师手把手带教，快速上手授课，应届生友好。 3. 晋升机制公开透明：每年1‑2次晋升机会，教学线、管理线双通道发展，能力优先，不靠论资排辈。 4. 珠三角多地校区：广州、深圳、佛山教学点可选，就近安排岗位。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，学科相关专业优先，师范生优先，接受优秀应届生。 2. 善于表达，课堂把控力良好，愿意深耕初高中教学。 3. 有授课、家教经验优先，无经验可带教培养。

【岗位亮点】 系统化带薪培训，一线城市免费住宿 一周内到岗优先，到岗可立即排课 可线上／线下面试，广州优先 直接投递简历，合适者将在30分钟内收到回复 【福利待遇】 1. 业内高薪，多档可选 2. 大四实习（可灵活协调上课时间）：转正前6-8k／月，转正后8-14k／月 3. 全职岗位：转正前8-12k／月，2-3个月转正后11-17k／月，表现优异者可达2w、3w+ 【无忧入职保障】 1. 入职即享免费系统岗前培训，提供住房补贴或市中心免费公寓住宿 2. 良好的工作氛围 3. 寒暑假专属小长假，不定期团队团建；扁平化管理，95-00后年轻团队，沟通顺畅、氛围轻松 4. 清晰成长路径 5. 专业线／职能管理线双向晋升通道，机会充足，可积累分红，全阶段精准培训贯穿职业生涯 【岗位职责】 1. 负责初高中语数英、物化生、政史地、日语等学科的教学工作 2. 运用高效教学方法，激发学生学习兴趣，针对性提升学习效果 3. 参与教学内容策划、教材研发与备课准备等相关工作 【工作地点】 广州、深圳、佛山、东莞… 地铁沿线、商圈附近，通勤便利，就近安排 【任职要求】 1. 具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识 2. 能够灵活运用多元教学手段，适配不同学生的学习需求 3. 热爱教育教学，愿意持续学习、精进教学技能 4. 不限教资、不限毕业时间，无经验要求，25届／26届应届生优先

欢迎各位求职者投递简历，简历投递后，合适者将在30分钟内予以回复，支持线上面试！ 本次招聘不限制教师资格证，提供专人带教指导，助力求职者快速成长，转正名额充足，25届、26届、27届毕业生可投！ 【岗位职责】 1. 负责初高中教育培训相关课程教学工作，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等科目，可根据个人专业及意愿选择授课科目； 2. 结合学生学习特点，采用科学有效的教学方法，激发学生学习兴趣，提升学生学习效果； 3. 积极参与教学内容策划、教材梳理及备课等相关工作，配合团队完善教学体系。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：大四实习生转正前薪资6-8k/月，转正后8-14k/月；全职岗位转正前薪资8-12k/月，试用期2-3个月，转正后薪资12-20k/月；表现优异者薪资可达2w-3w+/月； 2. 住宿福利：提供市中心公寓住宿或住房补贴，部分住宿为大平层标准； 3. 假期与团建：享有寒暑假小长假，不定期组织团队团建活动； 4. 培训与晋升：入职即提供免费岗前培训，晋升机会充足，晋升路径清晰。 【工作地点】 1. 教学地点遍布广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等城市； 2. 所有教学地点均位于地铁周边，交通便捷；提供上岗前免费培训，接受无教学经验求职者。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 2. 能够灵活运用多种教学手段，适配不同学生的学习需求，因材施教； 3. 对教育培训行业抱有热情，愿意持续学习，不断提升自身教学技能； 4. 一周出席包括周末在内的四天以上即可。 【加入我们的理由】 1. 广阔发展空间：设置专业教学线与职能管理线双向晋升通道，提供股份期权激励； 2. 完善成长体系：提供专业、系统的岗前培训，后续各职业阶段均有精准培训支持，贯穿整个教育职业生涯； 3. 轻松团队氛围：定期举办团建活动，实行扁平化管理，团队氛围积极简单；教师团队以95后、00后为主，沟通顺畅无鸿沟。

欢迎各位求职者投递简历，简历投递后，合适者将在30分钟内予以回复，支持线上面试！ 本次招聘不限制教师资格证，提供专人带教指导，助力求职者快速成长，转正名额充足，25届、26届、27届毕业生可投！ 【岗位职责】 1. 负责初高中教育培训相关课程教学工作，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等科目，可根据个人专业及意愿选择授课科目； 2. 结合学生学习特点，采用科学有效的教学方法，激发学生学习兴趣，提升学生学习效果； 3. 积极参与教学内容策划、教材梳理及备课等相关工作，配合团队完善教学体系。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：大四实习生转正前薪资6-8k/月，转正后8-14k/月；全职岗位转正前薪资8-12k/月，试用期2-3个月，转正后薪资12-20k/月；表现优异者薪资可达2w-3w+/月； 2. 住宿福利：提供市中心公寓住宿或住房补贴，部分住宿为大平层标准； 3. 假期与团建：享有寒暑假小长假，不定期组织团队团建活动； 4. 培训与晋升：入职即提供免费岗前培训，晋升机会充足，晋升路径清晰。 【工作地点】 1. 教学地点遍布广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等城市； 2. 所有教学地点均位于地铁周边，交通便捷；提供上岗前免费培训，接受无教学经验求职者。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 2. 能够灵活运用多种教学手段，适配不同学生的学习需求，因材施教； 3. 对教育培训行业抱有热情，愿意持续学习，不断提升自身教学技能。 【加入我们的理由】 1. 广阔发展空间：设置专业教学线与职能管理线双向晋升通道，提供股份期权激励； 2. 完善成长体系：提供专业、系统的岗前培训，后续各职业阶段均有精准培训支持，贯穿整个教育职业生涯； 3. 轻松团队氛围：定期举办团建活动，实行扁平化管理，团队氛围积极简单；教师团队以95后、00后为主，沟通顺畅无鸿沟。

欢迎各位求职者投递简历，简历投递后，合适者将在30分钟内予以回复，支持线上面试！ 本次招聘不限制教师资格证，提供专人带教指导，助力求职者快速成长，转正名额充足。25届、26届毕业生可投！27届实习（有转正名额）。 【岗位职责】 1. 负责初高中教育培训相关课程教学工作，涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等科目，可根据个人专业及意愿选择授课科目； 2. 结合学生学习特点，采用科学有效的教学方法，激发学生学习兴趣，提升学生学习效果； 3. 积极参与教学内容策划、教材梳理及备课等相关工作，配合团队完善教学体系。 【福利待遇】 1. 薪资待遇：大四实习生转正前薪资6-8k/月，转正后8-14k/月；全职岗位转正前薪资8-12k/月，试用期2-3个月，转正后薪资12-20k/月；表现优异者薪资可达2w-3w+/月； 2. 住宿福利：提供市中心公寓住宿或住房补贴，部分住宿为大平层标准； 3. 假期与团建：享有寒暑假小长假，不定期组织团队团建活动； 4. 培训与晋升：入职即提供免费岗前培训，晋升机会充足，晋升路径清晰。 【岗位地点】 1. 教学地点遍布广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等城市； 2. 所有教学地点均位于地铁周边，交通便捷；提供上岗前免费培训，接受无教学经验求职者。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识； 2. 能够灵活运用多种教学手段，适配不同学生的学习需求，因材施教； 3. 对教育培训行业抱有热情，愿意持续学习，不断提升自身教学技能。 【加入我们的理由】 1. 广阔发展空间：设置专业教学线与职能管理线双向晋升通道，提供股份期权激励； 2. 完善成长体系：提供专业、系统的岗前培训，后续各职业阶段均有精准培训支持，贯穿整个教育职业生涯； 3. 轻松团队氛围：定期举办团建活动，实行扁平化管理，团队氛围积极简单；教师团队以95后、00后为主，沟通顺畅无鸿沟。

【岗位职责】 1. 授课教学：按教学体系完成一对一授课，生动讲解、控场提效，保证教学效果。 2. 备课教研：独立备课、做课件教案，参与教研、磨课、学情研讨。 3. 家校沟通：定期反馈学习情况、成绩与提升建议，配合家校联动。 4. 教学落地：做好台账记录，提升提分率、满意度，打造教学口碑。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，师范类学校/对应学科优先，应届生/实习可培养，有教资优先。 2. 2年以上K12经验，擅长初高中的数学教学。 3. 精通知识点与考纲，授课清晰、生动有感染力，能抓学生注意力。 4. 热爱教育，耐心负责有亲和力，善沟通、抗压、服从安排。 5. 有教培/毕业班/一对一授课经验优先。 【福利待遇】 1. 高薪：底薪 + 高额课时费 + 续费提成，上不封顶。 2. 培养：系统培训 + 师徒带教 + 教研赋能，快速成长。 3. 晋升：明确晋升通道 + 完善薪资体系。 4. 福利：双休、节日福利、团建旅游、团队活动。 5. 平台：重教学、重成长，稳定长远。

岗位职责: 1. 承担高中物理课程的教学与课后辅导，保障授课内容科学严谨、课堂氛围活跃； 2. 结合学生实际学习状况设计个性化教学方案与辅导策略； 3. 按时布置作业并认真批阅，定期向学生反馈学习成果； 4. 针对学生学习过程中遇到的问题提供有效指导，助力成绩提升； 5. 参与教研交流活动，不断改进和优化教学流程与方法。 任职要求： 1. 物理专业知识扎实，掌握高中阶段物理课程知识结构； 2. 语言表达流畅，具备良好的沟通技巧与教学亲和力； 3. 能根据学生特点实施差异化教学，灵活运用多种教学手段； 4. 工作积极主动，具有较强的责任意识和任务执行力； 5. 具备优秀的自我管理能力，可配合弹性工作时间安排。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-30 【岗位职责】 1. 负责小初数学或高中数学教学工作； 2. 根据学生需求，制定和执行个性化教学计划； 3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学生学习兴趣； 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量； 3. 具备持续学习和改进的能力，能够适应教育行业的发展需求。

工作地点：杭州全区域 【岗位职责】 1. 负责区域核心用户日常用户研究与维护，挖掘需求，沉淀优质用户。 2. 搭建完善用户档案与分层体系。 3. 跟进运营项目执行、验收与优化，定期输出用户研究报告。 4. 结合业务规划，开展用户研究等工作，完成运营指标，提升留存及转化。 5. 根据公司整体业务发展，常态化开展用户研究调研、数据整理分析、行业及竞品用户对标分析等工作。 6. 落地各项研究指标，为产品优化、业务迭代提供有效数据支撑。 【岗位要求】 1. 诚邀热爱用户研究、乐于思考探索的你加入团队。 2. 愿意深耕用户研究赛道，并肩深耕业务、携手成长，彼此赋能、互相成就。 备注：全科目可以提供就近辅导

岗位职责： 1.负责中小学生英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升教学效果与学生满意度 4. 与家长或学员保持良好沟通，定期反馈学习进展，提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语表达能力与扎实的英语语言基础（TEM-4/TEM-8、CELTA、TESOL、TEFL等资质优先） 2. 普通话标准，具备亲和力、责任心及课堂组织能力，能胜任线上线下双模式教学 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可投递，公司将提供系统化岗前培训 4. 学历要求：不限（持有教师资格证或相关教学资质者优先） 5.工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验、能力及授课类型核定

唯思高薪诚聘老师，欢迎老师投递。 【岗位职责】 1. 负责对应学科授课，提供高质量授课服务。 2. 做好课后辅导与答疑，帮助学员巩固知识、提升成绩。 3. 激发学员学习兴趣，培养良好的学习方法与习惯。 4. 定期反馈学员学习情况，总结并优化教学过程。 【岗位要求】 1. 本科以上学历。 2. 持有对应学段的教师资格证，具备扎实的学科知识优先。 3. 有一年以上教培或学校教学经验，熟悉中学生特点。 4. 热爱教育行业，责任心强，能积极配合机构工作安排。 【工作时间】 周一周二双休。 春秋季上班时间（P1）： 周三至周五：13:00-20:30 周六至周日：9:00-19:00 春秋季上班时间（P2及以上）： 周三至周四：13:00-18:30 周五：13:00-20:00 周六至周日：9:00-19:00 寒暑假上班时间： 周末单休，周一至周六 9:00-19:00（不包含上课时间）。 【薪资待遇】 薪资结构：底薪+课时费+提成（续费2%、拓科4%、转介绍4%）。 综合薪资：2-3W（真实可靠）。

团队背景：由浙大校友创办，汇聚北大清华提前批录取成员二十余人，连续两年培养出杭州中考状元，系业内星队教学教研体系开创者； 薪酬优势：C9、985等优秀背景者，薪资开放面议 岗位职责： 1、承担小学数学课程授课任务，参与课程研发与教学管理； 2、定期参与师资培训及教研交流，持续提升专业水平与教学效果； 3、关注学生学习进展，制定切实可行的个性化辅导策略助力学业提升。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、具备数学类创新思维课程授课经验者优先； 3、工作态度积极，具备较强责任感与自我驱动力； 4、热爱教育事业，乐于与孩子互动交流。 薪酬福利：坚持小事做精，以实际价值贡献兑现回报，提供行业领先薪酬待遇 1、基础保障：五险一金、带薪病假、带薪年假； 2、升级福利：年度体检、节日福利、礼金、年终奖金； 3、学习成长：每年4次调薪机会、多元课时激励方案； 4、嗨翻职场：激情年会、不定期青春团建、资深行业导师汇聚

金华市永康市招工地小工/杂工

授课方式：上门授课 地址：嘉兴市南湖区解放街道秋泾公寓 学校：秀周中学 年级：初三 科目：语数英为主 1. 上课时间：每周一到周五下午两点到四点 2. 课时费：两小时140元 3. 学生情况：基础薄弱，打算跟学校请下午的假，专门一对一补习 4. 老师类型：均可

【岗位要求】 1. 本科及以上学历，物理相关专业（如物理学、应用物理等）。 2. 熟悉高中物理知识体系，掌握高考物理考点与命题规律。具备三年以上高考毕业班经验。 3. 具备良好的沟通能力与课堂把控力，能激发学生学习兴趣。 4. 有高中物理教学经验或家教经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责高中物理课程的日常教学工作 2. 根据学生学习进度设计教学计划和课堂内容 3. 定期完成作业批改、测验评估及学习反馈 4. 参与学科教研活动，持续优化教学方法 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1、参与教研组集体备课，深度优化小学奥数课程体系，确保教学内容的系统性与高质量实施； 2、采用启发式授课方式，激发学生对数学的探索热情，提升建模能力与批判性思维水平； 3、尊重个体认知差异，制定针对性辅导计划，落实因材施教的教学原则； 4、定期开展阶段性测评，持续跟踪学习成果，灵活调整教学方案以提升效果； 5、搭建顺畅的家校沟通桥梁，及时同步学生发展情况，协同促进学生成长。 任职要求： 1、本科及以上学历，数学、教育学或师范类相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的语言表达与逻辑分析能力，善于将复杂知识点通俗化讲解； 3、热爱教育事业，性格耐心细致，具有高度的责任意识与职业担当； 4、具备自我驱动的学习意愿，乐于吸收先进教育理念与教学方法，持续精进教学水平。 薪资福利： 1、基础保障：入职首月即办理社会保险 2、长期发展：提供全面的岗前培训与课堂观摩机会，支持教师专业成长 3、团队氛围：团队成员年轻有活力，管理简洁高效，杜绝内耗；同事协作紧密，教研交流积极 4、寒暑假：每年享受7-10天寒暑假期

1 【辅导对象】：四年级学生1对1课后辅导，辅导1位； 2 .【辅导要求】：辅导学生完成每日课后家庭作业、预习新课内容等，语数英三科辅导； 3 .【教学要求】：大学生，普通话标准，对小学生耐心，有家教辅导经验； 4 .【辅导时间】:周一至周五，晚上18:00——晚上20:00 5 .【辅导地点】：杭州湾新舟村159号（滨海一路与兴慈五路中间） 6 .【辅导费用】：20-25元/时

岗位职责： 1、承担高中英语学科的教学任务，保障教学过程的质量与成效； 2、依据班级特点及学生个体学习进度，规划并动态优化教学方案，及时解答学生疑问； 3、积极参与教学交流与研讨活动，持续提升授课水平与教学能力； 4、与学生保持有效互动，营造积极的学习氛围，提升学习主动性； 5、定期向家长及班主任沟通学生学习进展，建立顺畅家校联系，助力学员持续学习。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语专业背景优先，毕业于985/211院校者优先考虑； 2、具备高中英语教学经历，累计两年以上教学经验，熟悉高中英语课程体系； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感，能有效调动学生学习积极性； 5、熟练操作多媒体教学设备，具备灵活运用现代教学手段进行课堂创新的能力。