岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.参与公司组织的投资者教育活动及产品路演推广 5.严格遵守证券行业监管规定及公司合规要求，防范业务风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先 2.具备证券从业资格（基金从业资格亦可接受） 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 5.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念

工作内容： 1、接待顾客提供软件咨询服务及客户投诉工作 2、与运营部日常沟通，及时解决和反馈相关信息 3、业务营销，积极开拓市场，完成销售业绩指标 4、认真耐心对待客户，客户至上。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、管理、经济等专业优先；硬性要求有证券从业资格证； 2、有金融行业经验优先； 3、积极进取，具有良好适应能力和团队协作精神； 4、性格稳重踏实，做事细致认真，有较强的责任感； 福利： 1、入职即享有五险一金 2、完善的培训体系和晋升机制

岗位职责： 1、针对公司资管产品，制定相应的产品销售方案，负责高端客户资源开发，熟悉新媒体运营； 2、通过对高端客户的的综合理财需求分析，帮助客户制订资产配置方案、介绍与销售基金、资管计划等金融产品、并向客户提供专业的理财建议和服务； 3、具备产品路演和主动开发客户的能力； 4、通过持续跟进与服务，为客户不断提供专业的投资咨询与服务，完成工作任务目标； 【任职要求】 1、大专以上学历，营销、管理、金融等专业优先； 2、具有1年以上券商、银行、保险、信托、财富管理等金融机构销售经验，有大量高端客户资源者优先； 3、具有丰富的金融专业知识，较强的逻辑表达、沟通、客户异议处理能力和营销能力； 4、具备较强的自律性、执行能力和团队协作精神，诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，乐于接受挑战，能够承受一定的压力。 5. 有私募基金从业资格证。

招人！！！ 底薪3500+8-20%提成+奖金，月综合1w+ 早9晚5周末双休 要求:做过销售的，有一定的社会经验，没做过销售的有上进心，愿意学的我们也愿意培养 年龄不限 学历不限 男女都可 正规金融行业，新兴行业(非贷款，非催收) 初创公司机会多，欢迎有志青年加入

山东奈数供应链科技有限公司武汉分公司招聘信息 招聘条件如下： 1.职位名称：数字资产交易中心经纪人（兼职或专职） 2.招聘条件:年龄45岁以下，男女不限，专科以上学历，具有金融、证券、期货等特殊领域专业证书优先考虑。 3.薪资范围：“保底底薪+佣金”模式，收入与业绩直接挂钩。 4.岗位要求与说明： 培训考试合格上岗（全日制五天培训）；试用期一个月 具有专业的学习能力和销售能力，沟通技巧 具有诚信与合规意识 山东奈数供应链科技有限公司武汉分公司 2025-11-16

表面处理销售员 薪资待遇:10-20k/月 岗位要求:需要有销售经验 任职描述:要有销售经验，具体要求需要面试面谈

1. 负责马术类产品的市场推广及销售工作 2. 与客户保持良好互动，准确把握客户需求并提供专业解决方案 3. 持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和服务意识，善于与人交流 2. 学习能力强，能迅速熟悉马术相关专业知识 3. 富有团队协作精神，积极配合团队达成销售任务

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 参与校园招聘、社会招聘等渠道拓展与运营，提升招聘效率与质量 4. 协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保流程合规高效 5. 支持基础人事工作，如考勤统计、档案整理、劳动合同管理等 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘相关实习或工作经验者优先，经验不限 3. 熟悉主流招聘平台操作，具备良好的沟通协调与执行力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 5. 熟练使用Office办公软件，学习能力强，适应快节奏工作

医院物业招聘高压配电工、锅炉工。要求54岁以内，持高压电工证、锅炉证，会水电维修。福利待遇4000元，扣除个人社保，不包吃住。上班时间为上一休二，即上24小时休息二天，一月十天班。上班地点为同济医院中法院区，位于武汉市蔡甸区新天大道。

武汉市蔡甸区招电焊

招聘应湖北省武汉市有关单位号召，招聘一批有残疾证的朋友，居家办公，签劳动合同和用工协议，单位为残友缴纳社保医保等五险，发工资，并免费提供残疾人政策咨询。有意者请联系：杨先生

武汉市武昌区招水电

期/现货货居间经纪人 【合作内容】 居间业务，仅引荐有大宗商品购销需求的客户对接平台，不得参与客户操作、不做行情指导。 【合作要求】 1. 有证券/期货从业经验优先； ​ 2. 具备贸易商、产业端、交易者资源，有同类居间对接经验也可； ​ 3. 年满18周岁，无金融违法违规记录； ​ 4. 遵守合规要求，向客户充分揭示购销风险，不夸大宣传。 【合作优势】 高提成，结算准时 居间模式，无需垫资，合作无资金风险 时间自由，不用坐班，资源变现 【重要说明】 属于居间合作协议，不是劳动合同，无底薪，佣金按照客户产生的服务费结算。

1，岗位：全职销售，熟悉金融行业，有外汇行业经验，熟悉MT4/MT5 2，要求：对工作认真负责，学习能力强，吃苦耐劳，抗压能力强，能承受销售业绩压力的优先，年龄：接受应届毕业生，35岁以下，有自有资源优先。 3，薪资待遇：试用期底薪4000，转正底薪5000-30000，提成6%-11%。 4，上班时间：周一至周五，早上9点-下午18：30，周末双休

岗位职责： 1. 负责期权产品的市场推广与客户开发，精准匹配投资者风险偏好与交易需求 2. 为客户提供专业的期权交易咨询、策略建议及风险教育服务 3. 协助客户完成开户、权限开通、交易系统使用等全流程服务 4. 持续跟踪市场动态与政策变化，及时向客户传递合规有效的投资信息 5. 配合公司开展投资者适当性管理及合规展业工作 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、数学、统计等相关专业优先 2. 具备证券/期货从业资格，熟悉期权交易规则及风控要求 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 有券商、期货公司或财富管理机构从业经验者优先 5. 诚实守信，具备较强合规意识与职业道德

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险防范意识 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保业务操作合法合规 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可） 2.有金融、经济、市场营销等相关领域经验者优先 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.诚信正直，责任心强，能承受一定业绩压力 5.热爱证券行业，具备持续学习意愿和职业发展潜力

年龄】25—55周岁（特别优秀者可放宽至60周岁）； 【学历】全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大 专） 【工作时间】标准上班时点，周末、法定节假日无安排 【工作区域】福州市区（五一广场附近） 【任职要求】具有良好的服务意识和沟通能力；积极向上，愿意持续学习 【求职优先级】有市场TO C端工作经验人员优先 【招募岗位】优秀者可应聘为合伙人，总监职级（具体薪资面议） 【主要职责】 1、参与公司中高端客户服务团队的筹建工作。 2、能够正常参加公司会议及培训学习，掌握专业知识。 3、综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供全面的财富规划咨询及管理服务，制定个性化资产配置方案； 4、根据客户需求及市场变化，确保解决方案落地，提供职业化、高价值服务. 工作支持： 专属政策：人寿省公司专项政策投入专属荣誉：自上而下多形式荣誉专屋培训提供系统化高居昌专业培训专属办公场地：高规格配置财富管理中心 金融综合规划师（Financial Life Planner，简称FLP）—聚焦大中城市中高端客户市场的职业化、专业化、综合化、高素质销售服务队伍。聚焦中高端客户的意外、疾病、医疗、养老、财富等需求，覆盖客户全生命周期，掌握综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供保险保障、财富管理服务、以及专业化解决方案。公司将依托完善的培训体系，开展养老规划师、遗嘱规划师、托付规划师、跨境规划师、税务合规师等系列认证培训。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础销售经验或优秀应届毕业生均可，学习能力强 3.普通话标准，能适应短期出差或客户拜访安排 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

给门店在指定地点发放宣传单

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业能力 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向 mindset

# 老院业务人员（市场 / 业务顾问）招聘 > > 工作时间：每周休 1 天；薪资：底薪 4000 + 交通补贴 （500）+ 业绩提成（根据业务量来，阶梯型，高于平均行业标准） ## 岗位职责 1. 负责养老院业务拓展，开发意向老人及家属客户，接待到院咨询，讲解床位、护理、收费、服务等相关内容 2. 线下渠道拓展：对接社区、街道、医疗机构、中介等合作资源，开展宣传推广活动 3. 客户跟进维护：电话、微信跟进意向客户，回访已入住老人家属，挖掘客户 4. 完成签约、入住对接，配合院内完成客户资料登记，达成月度销售指标 5. 完成日常业务报表，统计客户线索、跟进客户信息 任职要求（硬性 + 优先） 硬性要求（必须满足） 1. 年龄 28‑50 岁，大专及以上学历，条件优秀可放宽至高中 2. 有销售、业务、客户接待相关工作经验；能接受**每周单休** 3. 善于沟通，有同理心，善于和老年人、家属沟通交流 4. 有自主外出跑业务能力，接受外勤，需要使用交通工具（对应发放交通补贴） 5. 工作踏实，抗压能力强，能够完成业绩目标 ### 优先条件（不是必须，有更好） 1. 有养老院、养老机构、医养、保险、医疗器械、社区渠道相关业务经验优先 2. 熟悉本地社区、老年群体资源优先 3. 会基础微信办公，能做客户台账跟进 ## 薪资福利 - 薪资结构：**底薪 4000 元 + 交通补贴 + 业绩提成**，上不封顶 - 缴纳社保，法定节假日按规定执行 - 院内培训：养老业务知识、护理产品

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责重点行业大客户或核心渠道的开发、维护与深度合作，提升客户满意度与复购率 2. 主动挖掘客户需求，定制化提供解决方案，推动项目落地与业绩达成 3.协同售前、交付、产品等团队，统筹资源保障客户全生命周期服务体验 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，输出洞察报告并提出策略建议 5.管理客户档案及合作进展，确保信息准确、流程合规、回款及时 任职要求： 1. 具备大客户销售或渠道管理相关经验，熟悉B2B业务逻辑 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立应对高层对话 3.目标导向强，具备较强的市场敏感度与项目推进能力 4. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先 5.诚信务实，具备良好的职业素养与团队协作精神

职位亮点 弹性工作，上午打卡，下午自由安排 入职6个月内一周双休，6个月后一周三休 法定节假日按国家规定放假，春节放假半个月 公司分配优质客户资源，无需自己拓客 免费带薪培训，清华北大教授授课 月度团建、生日福利、员工旅游 工作内容 邀约公司分配的准客户到泰康楚园养老社区、同济医院等实体参观体验 配合专业讲师带领客户实地考察，解答客户疑问，挖掘客户真实需求 依托泰康本地实体资源（楚园养老社区、同济三甲医院、拜博口腔、京山农场等），为客户提供养老+医疗+财富一站式规划方案 参与公司免费培训（BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富等课程），持续提升专业能力 任职要求 年龄25-45岁 大专及以上学历（优秀者可放宽） 销售、养老、医疗、金融及相关行业经验者优先 业务品质良好，工作态度积极，具备学习能力 职业发展 晋升透明：最快3个月晋升主管，半年晋升合伙人 多通道发展：可走绩优路线、搭建团队、成为专职讲师 行业前景好：养老是未来30-50年的黄金赛道，可长期深耕 关于我们 泰康保险集团连续8年荣登《财富》世界500强（2025年第334位）。武汉拥有已正式运营的泰康楚园养老社区（花山生态新城），以及泰康同济（武汉）医院等实体资源。HWP（健康财富规划师）已获国家职业资质认证，是泰康核心战略岗位。 工作地址：阿里中心.武汉T2办公楼 联系方式：点击「立即沟通」，发送简历，开启你的职业新篇。

任职资格:（期货从业资格） 1.热爱销售金融事业，有一定抗压能力，有挑战高薪的激情与自信； 2.有电话销售或网络销售的工作经验； 3.具有期货从业资格。 福利： 1、A级期货公司招人，周末双休，无责底薪4500，五险一金正常缴纳，上班时间早8.40-晚9点。 2、公司负责广告投放，不缺资源，3个月综合工资稳定1-2万，6个月工资稳定2-4万！ 3、期货资源，纯意向客户，业绩越高，给的越多上不封顶； 4、行业最高提成机制，用最高的机制匹配最多的资源，让收入实现你所有梦想； 5、不定期公司拓展活动，公司提倡努力工作，用心生活 6、专业、系统的带薪培训，不怕没经验，只要想做好！确保你面试到岗工作无忧； 7、经理直教，了解业内顶尖人才的销售模式与思路； 8、内部晋升，公开透明每三月考核一次，职级明确，专业、管理双向晋升，明确你的职业方向； 9、自带客户资源见面细聊。 你要的你想的应有尽有快到碗里来！

红城农批 晴辰农产品营业部 诚招业务员5名 职位详情: 1、负责公司产品(鲜鸡蛋)的销售及商超推广 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围: 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、完成部门的销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户合作计划。 职位要求: 1、40岁以下 身体健康 熟练操作办公软件 2、1-2 年销售工作经验，业绩突出者优先; 3、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力和亲和力，热情 大方，能吃苦耐劳; 4、有责任心，能承受较大的工作压力，有团队精神，敢于挑战。 有意向直接来电详谈 联系电话秦经理

岗位核心工作 公司定向提供精准高意向客户资源，专人对接无需自主拓客，仅需按流程添加微信即可开展工作; 以微信沟通为核心，专业解答客户咨询、对接需求，成交链路简单，开单轻松，客户转化率超高;公司统一配备工作电脑、工作手机等全套办公设备入职即享，无需个人投入。 专属福利待遇&发展保障 人性化工作时间:10:00-19:00，午休1.5小时，拒绝加班内卷;法定节假日全休，带薪年假足额享，每周固定1-2次精致下午茶，奶茶、甜品、小零食不间断供应;月休4天 阶梯式高薪体系:底薪3500元+高额业绩提成 (2%-15%)+月度/季度奖金+开单奖，综合月薪6000-9000元，业绩上不封顶，多劳多得; 零成本岗前培训:入职即享免费带薪专业培训，销售技巧、客户沟通、产品知识全覆盖，主管一对一贴身带教，新手也能快速上手出单; 透明化晋升通道:销售一团队组长一团队主管一团队经理一区域经理，无空降、凭实力晋升，每一级都有对应的薪资涨幅和管理福利，给能力足够的发展空间; 丰富的员工活动:公司不定期组织国内旅游、户外拓展、团队聚餐、节日主题派对、生日会等，福利活动应有尽有，工作娱乐两不误; 舒适的工作氛围:年轻化精英团队，全员志同道合有激情、有活力，无职场勾心斗角，沟通高效，氛围轻松愉悦; 基础福利保障:缴纳社保，为职场生活保驾护航;夏日高温补贴、节日福利(春节/端午/中秋等节日礼品/礼金)定时发放，细节处见关怀; 贴心办公福利:办公环境宽敞明亮，配套休闲区、茶饮区，工作累了可随时放松; 定期组织技能分享会、团建游戏，在互动中提升能力，收获同频好友; 长期发展福利:表现优秀者可享年度调薪、优秀员工表彰奖、团队业绩奖，还有机会参与公司核心培训计划，助力个人职业能力持续提升。

职位详情 工作内容 日常工作以在线沟通、朋友圈运营、社群管理为主 办公环境 •办公场所舒适整洁，空调、电脑等设备配置完善，团队成员多为90后、00后 •工作氛围轻松惬意！各类节日礼品福利丰厚，每周还会有零食下午茶惊喜派送~ 任职要求 1.普通话规范，员工平均薪资6k起 2.需具备耐心与责任心 3.性别不限，年龄在*****区间内 4.采用电网融合社群营销的创新模式，绝非传统电销 5.无需自主开发客户，公司提供精准客源 薪资结构，高底薪+提成，能力越强薪资越高 公司氛围融洽！工作无竞争压力，只需专注做好本职工作 老板直接招聘，无到面KPI，任何疑问均可线上沟通 立即沟通

电话销售