【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产市场的融合，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台开展客户与房源的日常维护，建立个人专业形象； 2、线下对接客户及业主关系，推动交易完成，提升服务信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订及产权过户等流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、富有亲和力，善于协调，能适应一定工作压力； 4、性格积极向上，诚实守信，责任心强，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，提成比例45%-70%，师傅一对一指导+带薪年假+国内外旅游激励+各类奖金； 每月享有5天休息，可连续休假，也可累计使用 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 若您是初入社会的应届毕业生，我们诚挚邀请您加入！ 理由一：工作确实存在挑战，但能有效锻炼条理性与抗压能力 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，便于汲取多元化的成长建议与生活智慧 理由三：系统化职业培训体系，非“灌输式”课程，不仅助力在公司的成长，更为长远职业发展指明方向 理由四：小组协作模式，配备3-4位资深经理全程带教 定期组织团建活动，轻松自然，远离尴尬社交。 福利丰富，欢迎进一步详谈了解！

岗位职责 1.负责客户接待与业务咨询，提供专业解答； 2.分析客户实际需求，推荐匹配产品，并参与价格协商； 3.全程跟进公寓租赁流程，包含带看房源、收取意向金、签约落地等环节，推动交易达成； 4.做好客户信息录入，持续进行业务跟踪及客户关系维护； 5.积极拓展公司产品资源，与客户建立长期稳定的协作关系。 任职资格 1.学历不限（武警退伍人员条件可适度放宽），年龄18-30岁，性别不限，专业不限，房地产营销、房地产评估等相关专业优先考虑； 2.具备良好沟通能力，普通话流利； 有亲和力，工作态度积极，性格乐观外向； 3.拥有较强的表达能力和学习意识； 4.具备敏锐的观察判断力，能承受较强工作压力，敢于面对房产行业的挑战与起伏； 5.工作细致踏实，品行端正诚恳；具备高度责任心和团队合作精神； 最核心的：门店可自由选择，

岗位职责 1、负责新客户及新业主的拓展，同时维护现有客户的长期关系； 2、对接各类渠道来源的业主与客户，提供专业接待与咨询服务； 3、深入了解客户与业主的实际需求，精准匹配房源资源； 4、陪同客户实地看房，协助商务洽谈，完成三方合同签署，推动房产买卖与租赁交易达成； 任职要求： 1、性别不限，*******； 2、具备优秀的团队协作意识、沟通表达能力，思维灵活，工作积极主动； 3、具有较强的观察能力与现场应变能力； 4、不限工作经验，欢迎各大院校应届毕业生踊跃加入； 工资福利： 1、无责任底薪4000元+奖金+高比例提成（最高可达60%）；高能力+高投入=高收益，收入由你主导； 2、内部员工享受租房购房专属优惠； 3、在职期间享有月度主题团建活动，季度组织外出旅游； 公司为您提供： 1、广阔发展平台：保定贵康始终坚持“以人为本”的人才发展理念，在助力员工与企业共同成长的同时，营造良好的工作、学习与生活氛围，让每位成员在实现职业成就的过程中，感受贵康大家庭的温暖与关怀。 2、系统化培训机制： 保定贵康构建了“多层级培训、全维度成长”的培养体系，针对不同阶段员工提供入职培训、在职提升及晋升专项培训，助力贵康人快速实现职业突破。 3、清晰晋升通道： 销售精英路径：实习置业顾问—正式置业顾问—客户经理…… 管理发展路径：组别经理—店总—区域总监……

1，负责多个楼盘的独家代理业务，拥有规模超千人的经纪人团队，专注客户维护与带看促成成交。 2，主营城区二手房买卖代理服务，公司配备爱加二手房交易系统，助力高效完成大量交易。 3，享有团购价格优势，佣金待遇优厚，职业成长空间广阔。

【公司介绍】 贵康地产是一家专注于房地产交易服务的专业机构，旗下所有门店均为直营模式，主营保定地区中高端楼盘。每位员工都将接受系统化、全方位的专业培训。多年来，公司始终坚持以客户满意为核心理念，恪守客户至上原则，赢得了广大客户的信赖与认可。 【薪酬福利】选择这份工作能带来什么？ 1、收入保障： 无责任底薪4000元＋最高60%提成＋年终奖＋留任奖励＋免费端口支持 只要开单，月薪过万不是难题 2、福利丰富：设置销冠奖励、开单激励、新人成长奖等多项奖金机制，节日发放精美礼品；配备完善的新人带教体系，定期组织销售技巧交流培训会，开展多样化的团队建设活动。 即使缺乏经验也无需担忧，我们更关注个人潜力。新入职员工将享受免费一对一业务指导，快速掌握工作流程，并享有多种新人扶持政策助力成长。 【重点工作】这个岗位是做什么的？ 1. 开发新客户资源，维护已有客户关系 2. 接待各渠道来源的业主及客户咨询 3. 带领客户实地看房，协助进行商务洽谈，完成第三方合同签署，推动房产买卖与租赁交易达成 【任职要求】我能胜任这份工作吗？ 1、具备销售相关工作经验，有房地产行业背景者优先考虑； 2、拥有敏锐的市场洞察力，能够进行客户分析和市场判断； 3、工作态度积极主动，踏实肯干，效率高，勇于开拓，富有进取精神； 【职位福利】 提供住宿安排、弹性上班时间、员工旅游机会、节日福利待遇、团队氛围轻松活跃、优秀员工额外奖金

【公司介绍】贵康地产是一家专注于房地产交易服务的专业机构，旗下所有门店均为直营模式，主营保定地区中高端楼盘。每位员工均可享受系统化的专业培训，多年来始终坚持以客户满意为核心理念，恪守客户至上原则，赢得了广大客户的信赖与认可。 【薪酬福利】选择这份工作能带来什么？ 1、收入保障： 无责任底薪＋最高60%提成＋年终奖金＋留任奖励＋免费端口支持＋绩效激励 成交即有机会月入过万 2、福利丰富：设置销冠奖励、开单奖励、新人成长奖励等多项激励，节日发放精致礼品，配备完善的新人带教体系，定期组织销售技巧交流会，开展多样化的团队建设活动。 无需担心经验不足，我们更关注个人发展潜力，为每位新入职成员提供免费的一对一业务指导，助力快速适应岗位，叠加多项新人扶持政策。 【重点工作】这个岗位是做什么的？ 1. 开展新客户资源拓展，维护已有客户关系 2. 响应各渠道业主及客户的咨询需求，做好接待服务 3. 协同客户实地看房，参与商务洽谈，协助签署第三方协议，推动房产买卖与租赁业务顺利完成 【任职要求】我能胜任这份工作吗？ 1、具备销售类工作经验，有房地产行业背景者优先考虑； 2、拥有敏锐的市场洞察力，能够进行客户分析与市场判断； 3、工作态度积极、踏实肯干、效率突出，勇于开拓，坚持目标不放弃； 【职位福利】 提供住宿安排、弹性办公时间、员工旅游机会、节日关怀福利、团队氛围轻松活跃、优秀员工额外奖金 感兴趣就立即投递吧

本公司 1、 开展新客户及新业主的拓展工作，同时维护现有客户关系； 2、 负责各渠道来源的客户与业主接待及咨询解答； 3、 深入了解客户与业主实际需求，实现资源精准匹配； 4、 带领客户实地看房，协助商务洽谈，完成三方协议签署，推动房产经纪买卖与租赁业务达成； 任职要求： 1、性别不限，*******； 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，头脑灵活，工作积极主动； 3、拥有较强的观察力与现场应对能力； 4、是否具备经验不限，欢迎各大院校应届毕业生踊跃加入。 工资福利： 1、无责任底薪2500元+奖励+高额提成（最高可达85%）+年度业绩分红；能力强+投入多=回报高，收入由自己掌控； 2、内部员工可享受租房购房专属优惠； 3、在职期间享有月度主题团建活动，季度集体出游机会； 公司为您提供： 1、广阔平台：保定贵康始终坚持“以人为本”的人才发展理念，在员工与企业共同成长的过程中，提供优良的工作、学习与生活支持环境，让员工在收获职业成就的同时，感受贵康大家庭的关怀与温暖。 2、全程培训： 保定贵康构建了“多层次培训、全方位成长”的培养机制，针对不同阶段员工开展入职、在职、提升及晋升培训，助力贵康人快速实现职业突破。 3、晋升空间： 销售精英路径：实习置业顾问—正式置业顾问—客户经理…… 销售管理路径：组别经理—店总—区域总监……

岗位职责 1、负责开拓新客户及新业主资源，同时维护已有客户关系； 2、负责接待和解答各渠道客户与业主的咨询需求； 3、深入了解客户与业主的实际需求，实现房源与客户的精准匹配； 4、陪同客户实地看房，协助商务洽谈，完成三方合同签署，推动房产买卖及租赁业务成交； 任职要求： 1、性别不限，*******； 2、具备良好的沟通能力与团队协作意识，思维灵活，工作积极主动； 3、具有较强的观察力与应对突发情况的能力； 4、不限工作经验，欢迎各大院校应届毕业生踊跃加入。 工资福利： 1、无责任底薪4000+高额提成+绩效奖金；高能力+高投入=高收益，收入由自己掌控； 2、内部员工可享受租房购房专属优惠； 3、在职期间每月组织员工活动，每季度安排团队出游； 公司为您提供： 1、广阔平台：保定贵康始终坚持“以人为本”的人才发展理念，在助力员工与企业共同成长的同时，提供良好的工作、学习与生活支持，让每位员工在收获职业成就感的同时，感受贵康大家庭的温暖与关怀。 2、全程培训： 保定贵康构建了“多层次培训、全方位发展”的培养体系，针对不同阶段员工提供入职、在职、提升及晋升等系列培训，助力贵康人快速成长、早日成才。 3、晋升空间： 销售及管理方向：经纪人—店经理—区域经理—区域总监…… 带薪旅游 团队协作 内部底薪 带薪培训

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端住宅市场的融合，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上渠道拓展并维护客户与房源资源，建立个人专业形象； 2、线下对接客户及业主关系，推动交易进程，提升服务信任度； 3、精准分析客户需求，提供高品质的看房服务体验； 4、协助买卖双方完成交易流程，配合合同签订及产权过户等手续办理。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备良好的沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、性格亲和，善于协调，能适应一定工作压力； 4、态度积极向上，品行端正，责任心强，认同团队协作价值。 【薪资福利】 无责任底薪2500元/月，业绩提成高达85%，导师带教+带薪年假+国内外旅游激励+各类奖金； 每月享有5天休息，可连续休假，也可累计使用 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 若您是初入社会的应届毕业生，诚挚欢迎加入我们！ 理由一：工作确实存在挑战，但能有效锻炼条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，多元背景带来丰富的成长视角与处世智慧； 理由三：系统化职业培训体系，非形式化“洗脑课”，既服务于你在公司的成长路径，也助力长远职业规划； 理由四：采用小组协作模式，配备3至4位经验丰富的核心管理者全程指导。 团队活动丰富，山水同行，轻松自然无尴尬交流。 更多福利细节，欢迎进一步沟通了解！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

找彩钢师傅俩名联系电话

找瓦工抹垒基坑垒基坑。办入职，日结270一天。在大学城那里干。能连干一个月左右，必须是熟手，年龄在55岁以下，有想去的抓紧时间报名。想干的抓紧时间联系我，黄先生，

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招货运司机 ✅岗位要求：个人与驾驶证无不良记录，年龄20-65周岁，身体健康 ✅C1及以上驾照均可，有货运经验，驾驶经验丰富者优先录用。 薪资待遇：可半月结，月收入在7000-12000左右，上不封顶 新手可带 本岗位公司直招，非中介 联系☎同

轻松干一月8000+ 努力干一月5万+ 玩命干一月10万+ 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判

岗位职责： 负责周边小区租房业务，房源维护、客户带看、成交跟进。 不用盲目拓客，有人手把手带，不放养。 不用打电话 不用发传单 不用地推 任职要求： 1. 会沟通、执行力强 ​ 2. 想赚钱、能踏实出勤 ​ 3. 有无经验均可，新人一对一带 薪资待遇： 底薪4000 加高提成23-53%提 房源+基础客源+话术全部提供 开单快、周期短，努力干月薪稳定提升 工作地点：全沈阳就近分配 工作地点：全沈阳就近分配

房产中介销售人员招聘，综合薪资：8000-13000元/月，上不封顶，多劳多得，能力越强薪资越高。 任职要求 - 年龄22岁及以上，性别不限，有无房产销售相关经验均可，新手可快速上手。 - 责任心强，沟通表达流畅，有积极的工作态度和赚钱欲望，愿意主动拓展客户。 - 认可房产行业，能适应行业节奏，具备基本的服务意识和抗压能力。 岗位职责 - 负责房屋销售、租赁相关业务，对接客户需求，匹配合适的房源，促成交易达成。 - 维护现有客户资源，主动开发新客户，跟进客户需求，提供专业的房产咨询服务。 - 完成房屋带看、洽谈、签约等相关流程，做好客户跟进记录。 - 工作氛围轻松，流程简单，专人指导，上手快速。 工作时间 1. 日常工作：9:00-19:00（合理安排休息，工作自由灵活） 2. 休息制度：上六休一，每月固定休息4天，法定节假日正常休息，兼顾工作与生活。 薪资待遇 - 薪资构成：底薪 + 高额提成 + 各类补贴（全勤补贴、交通补贴等） - 综合薪资：8000-13000元/月，上不封顶，多劳多得，能力越强薪资越高。 - 福利补充：可提供住宿，解决住宿顾虑，让你安心工作。 招聘说明 无需经验，简单易上手，工作自由，晋升空间广阔，适合想突破自我、追求高收入的你！ 有意者可直接联系咨询，诚邀你的加入，一起共创高薪！

宣传员是，主要是宣传文安北部开发区的房子

筛选有意向客户，来线下听课，好成单，小白也有老师带。

按线路拜访客户。查漏补缺。增加新品，推广新品。 驻地业务员协助公司完成任务。

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品推介，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引及合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，并依要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 3、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神，能适应高强度工作，抗压性好； 4、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。 说明：本岗位采用第三方外包用工方式。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

【我们是谁？—— 农批数字化领军者】 深耕农批领域8年，完成多轮融资，经营持续向好，具备强劲的自我造血能力。服务超6万+果蔬/水产批发商户，业务覆盖全国31个省市500+批发市场（占据农批SaaS市场50%份额） 产品直击「开单慢、对账乱、坏账多」核心痛点，帮助商户效率提升50%，坏账率由5%降至3% 【你能赚多少？—— 薪资透明，上不封顶】 无责底薪4K + 绩效2K（合计6K保底，考勤与客户跟进量达标即全额发放，远超同行普遍无绩效保障水平）+ 阶梯式提成20%~50%（行业普遍提成仅10%-20%封顶） 额外激励：每月共享3W奖金池（含新人奖、开单奖、排名奖等）+ 每年4次调薪机会（业绩与绩效双达标即可上调底薪） 重点提示：Top销售月入3万+，年收入突破50万+，提成按月核算，次月12日准时发放 【你要做什么？—— 驻点拓客，轻松成单】 驻点开发客户：扎根批发市场，结合线上（企微/电话）与线下（现场沟通）方式精准触达客户，主推系统给存在「开单慢、对账混乱」问题的商户（相较同行纯陌拜模式，我们60%新客来自老客户推荐） 演示促成交：通过“语音开单”“赊账催收”等功能演示，直观呈现系统价值，推动签约转化；定期回访老客户，以优质服务保障续费并激发转介绍 达成目标：独立或带队完成签单量与营收指标，协同售后团队确保客户使用满意度 【干这活有多轻松？—— 资源齐全，无需盲跑】 客户资源充沛：60%新客户源于老客户引荐（平均每位老客户带来2.3个新客户），总部持续提供意向名单，驻点即可接洽客户，摆脱纯陌生拜访压力（多数同行要求销售自行拓客） 工具全面支持：7天「农批业务训练营」赋能 + 标准化话术包 / 成功案例库随取随用 【我们要这样的你 —— 零经验也可拼】 经验要求：1-3年销售经验（农批/供应链相关优先，无经验亦可，7天集训包教包会，相比同行更高包容性） 核心能力：能扛压（旺季忙碌但回报更高）、善沟通（准确捕捉商户需求，匹配系统解决方案） 优先考虑：有SaaS销售背景、农批行业人脉资源、擅长从账单中挖掘客户需求者 【工作亮点 —— 自由高效】 驻点灵活办公：按早晚班次打卡，线上维护客户+线下走访市场，任务完成后可自主安排时间 福利真实惠：每月2000+差旅报销额度 + 月度团建活动 + 统一配发工服（无需自费置装）

不加班！！！ 无试用期 直接入职 带薪岗前培训！ 工作内容：推广猿辅导针对小学、初中、高中阶段的9元线上体验课程 客户资源由公司精准提供 出单轻松 平均每人日均成交10单左右 工作时间：8:20-13:00，14:00-17:30 每周日休息 其余时间按法定节假日安排 无责任底薪3600+提成+绩效奖励+奖金 综合收入6000以上 公司处于快速成长期 发展机会多 业绩突出者可实现快速晋升

1.工作内容：电话联系商家进行谈合作，工作内容简单全程电话交流，坐办公室环境好氛围好！ 2.保底工资5000另外加奖金提成上不封顶加高额提成现公司人均工资8000加上不封顶 3.有电话销售经验电话客服经验优先，有管理能力人员优先有上升空间组长负责人 4.没有考核指标放松和谐的工作环境等你加入！ 5.公司0加班一分钟都不加！（能做到每天早下班，一分钟班都不会加！）每天提前下班！ 6.一天8个小时（提前下班！）用心对待每位员工。

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与产品推广 2. 负责潜在客户跟进、需求挖掘及销售转化，完成月度销售目标 3. 维护老客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 整理客户信息及销售数据，定期提交销售分析报告 5. 配合团队完成营销活动执行与市场反馈收集 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 3. 工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 有网络销售、电销或客服经验者优先

任职要求： 1. 具备较强的交流表达能力 2. 对房地产行业充满热情与关注 3. 工作踏实认真，能适应一定的工作强度 4. 具有协作意识，善于与同事配合完成任务 5. 是否具备相关经验均可

岗位职责 1负责保定区域的客户开发与维护，完成销售指标 2执行销售计划，签订合同并跟踪订单 3收集市场信息，提供优化建议 4有销售经验优先 5沟通强，抗压好，热爱销售工作 6需要具备客户关系管理能力、市场分析能力、抗压与应变能力、说服能力、销售与沟通能力等等 薪资待遇： 月薪：3000--上不封顶（底薪+提成+绩效奖金）有年终奖 福利：上保险+管吃管住+节日福利+定期团建 任职要求： 1必须条件：沟通能力强，有责任心 2加分项：有销售经验者优先 发展路径： 业务专员→主管→经理→总监 工作地点：河北省保定市莲池区双汇有限公司 联系电话：

剑南春酒厂（光瓶）绵竹大曲酒招聘 流通终端店业务员，男女不限，有快销品销售经验优先，薪资5000元起，上不封顶，，月休3天，法定节假日休。 主要工作：负责保定市区超市便利店，餐饮渠道开发维护。 面试地点：隆兴西路北章村 电话：