一、工作内容： 1、负责微信公众号、视频号、抖音、小红书、小程序、微博等新媒体渠道的文案创作、内容策划、发布更新及日常运营管理； 2、制定各社交平台的运营方案，提升用户关注量，达成粉丝增长目标，持续维护品牌在线上的公众形象； 3、统筹新媒体内容规划与发布排期，结合用户偏好及数据反馈进行内容效果分析与优化调整； 4、主导创意传播项目的策划与落地，具备热点捕捉能力与原创内容生产能力，增强多平台传播声量； 5、设计并实施有效运营策略，为用户输出优质口腔健康相关内容，提升内容阅读率、转发率及互动活跃度； 6、独立完成短视频的选题策划、拍摄执行及后期剪辑全流程工作； 7、自主完成企划活动及相关线上线下推广物料的设计，包括科普图文、宣传海报、视觉素材等，熟练使用主流平面设计工具； 8、具备良好的协调与团队协作能力，能高效对接内外部资源，助力业务推进。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、汉语言文学、广告传播等相关专业优先； 2、1年以上新媒体或内容运营相关工作经验，具备较强的策划能力、题材挖掘能力、文字表达能力及数据分析能力； 3、具有较好的审美素养，沟通顺畅，执行力高，乐于接受新事物与创新尝试； 5、有平面设计经验者优先考虑； 6、熟悉大众点评、美团、新氧、更美、小红书等内容平台的运营规则与推广机制。

岗位职责: 1.负责汽车品牌在新媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌知名度与用户认知； 2.持续完善新媒体推广方案，提高用户参与度与服务体验； 3.跟踪并评估新媒体传播效果，依据数据分析结果优化运营策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与团队成员高效协同作业； 2.具备较强的自主工作意识和责任感，可独立推进并落实工作任务； 3.热爱汽车行业，具备快速学习能力，能迅速吸收并应用新信息。

岗位职责: 1.负责随州豪沃吉利4S店新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.借助新媒体途径扩大品牌知名度，促进客户参与及服务体验提升 3.按周期梳理运营数据，评估传播效果，持续调整优化执行方案 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控 3.富有创造性思维，能快速适应高强度的工作节奏

岗位职责: 1.负责品牌在新媒体平台的内容规划与日常运营； 2.借助新媒体途径扩大品牌知名度与影响力； 3.定期进行数据分析与复盘，持续调整和优化运营方案。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识； 2.具备独立作业能力，注重工作中的细节把控； 3.富有创新意识，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

新媒体运营： 1.公众号编辑与发布 2.视频号维护与发布 3.抖音发布与维护

1、负责微信公众号内容的发布、日常维护及资料归档工作； 2、独立完成稿件的筛选与撰写，紧跟社会热点及用户关注话题。 3、依据公司运营规划，策划并输出符合需求的微信图文内容，配置自动回复信息。 4、管理微信后台消息与用户数据，通过外部推广渠道提升公众号粉丝量，统计粉丝增长情况，积极与潜在用户互动交流，增强用户粘性。 5、主动对接市场部门，配合节日营销活动开展微信端宣传推广，落实各项促销活动的线上传播。 6、熟练操作微信公众平台各项功能及图文编辑工具，并持续提升对微信相关技术工具的应用能力。 7、密切关注微信官方功能更新动态，及时学习新功能并合理应用于账号运营中，确保功能使用全面且高效。 8、严格保管微信公众号账号与密码信息，严禁泄露给无关人员。 9、确保发布的文章内容准确无误，须经文案预览审核确认后方可进行群发操作。 10、按时更新微信图文广告内容，如需设计支持，应主动协调设计师并在规定时间内获取成品。 11、留意微信认证有效期，提前办理续签手续，确保认证连续有效。

岗位职责: 1.负责汽车品牌在新媒体平台的内容规划与日常运营维护； 2.借助新媒体途径扩大品牌知名度，促进用户互动并提升服务体验； 3.定期开展数据复盘，调整优化运营方案，提高整体运营成效。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识； 2.具备独立执行任务的能力，注重工作中的细节把控； 3.富有创造性思维，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌曝光度与影响力； 2.跟踪并分析新媒体运营数据，持续调整和优化运营方案； 3.协同团队推进线上活动的创意策划与具体实施； 4.定期整理并提交运营数据分析报告，为团队决策提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效配合； 2.熟悉新媒体运营基本逻辑，熟练使用各类新媒体操作工具； 3.拥有较强的学习主动性与创新意识，能迅速适应网络环境的变化； 4.抗压能力强，具备优秀的组织协调与时间管理能力。

抖音，小红书，视频号拍摄视频，编辑文案，发布

岗位职责: 1.负责随州豪沃吉利4S店新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.借助新媒体途径扩大品牌知名度，促进客户互动并提升服务体验 3.定期进行数据复盘与效果评估，调整优化运营方案以提高整体成效 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2.能独立开展工作，注重执行过程中的细节把控 3.拥有创新意识，能适应高效、快节奏的工作氛围

招聘：学徒工 薪资：2000-3000元/月 学徒2600---4000的阶梯工资(五天半8小时制)，加班费另算。

招聘：磨床师傅 薪资：5000-7000元/月 要求：男女不限，年龄（18--45岁）高中或中专毕业，有敬业精神，能吃苦耐劳，能够积极配合公司安排。

招聘：CNC操作工 薪资：7000-10000元/月 CNC操作工，能够独立完成工件加工制作，不需编程

随州新能源储能箱厂 要求:有焊工证，年龄50岁（有焊接过储能箱或集装箱可放大2岁） 食宿：包两餐，有宿舍

招聘二保焊工，需要有证 焊接集装箱储能箱 要求:年龄50岁（焊接过储能箱可大1至2岁） 考试标准:平焊（成型好看），立焊（从下往上焊，连弧） 薪资:35元/时，需自备劳保鞋，，住宿100元/月 上班时间:8点-8点，11小时计薪，两班倒，有吃住 面试时间:上午10点，下午3点

岗位职责 1.负责小红书、抖音、闲鱼三大平台的内容运营，结合“跨境电商店铺注册、店铺销售”核心业务，策划并发布吸睛内容（如平台入驻攻略、店铺优势解析、客户成功案例等），精准触达有跨境开店需求的潜在客户。 2.执行平台获客策略，包括小红书笔记优化、抖音短视频剪辑发布、闲鱼商品上架与客咨回复，通过关键词布局、热门话题结合等方式提升内容曝光，引导客户咨询。 3.跟进平台客户咨询，初步解答“店铺注册流程、店铺类型及价格”等基础问题，精准筛选意向客户并对接销售团队，推动客户完成店铺注册或购买转化。 4.定期分析三大平台的内容数据（曝光、点赞、咨询量）和获客转化数据，总结高转化内容逻辑，优化运营策略，提升精准获客效率。 5.配合团队完成跨境电商业务相关的内容素材收集（如注册流程截图、客户反馈），确保平台内容与公司“店铺注册、店铺销售”业务节奏同步。 岗位要求 1.大专及以上学历，有小红书、抖音、闲鱼任意平台运营经验，或跨境电商、企业服务类内容获客经验者优先。 2.熟悉三大平台的流量规则（如小红书笔记推荐机制、抖音算法、闲鱼搜索逻辑），能通过内容设计精准定位“想做跨境电商、需要店铺资源”的客户群体。 3.具备基础的内容创作能力：会写小红书种草文案、能剪辑简单抖音短视频（用剪映等工具）、擅长撰写闲鱼高转化商品描述，语言风格贴近目标客户。 4.有客户思维，能快速响应平台咨询，清晰传递“店铺注册流程、店铺价值”等信息，具备基础的客户筛选和转化引导能力。 5.学习能力强，愿意主动了解TikTok、Temu等跨境平台的店铺政策，能将业务知识融入内容，提升获客精准度。 你将获得 •业务深度参与：直接对接跨境电商核心业务（店铺注册、销售），掌握“内容获客→客户转化”全链路逻辑，积累高价值的行业资源。 •技能快速提升：从内容策划到数据复盘，全方位锻炼三大平台运营能力，新手也能快速掌握“精准获客”核心方法。 •明确激励机制：获客转化与绩效挂钩，收入上不封顶；表现优异者可参与团队核心策略制定，享受跨境电商行业发展红利。

工作时间上午10点到下午5:30。 岗位职责： 1、电竞馆店长店员人设IP打造，增强我们的粉丝量以及。品牌曝光。（招聘两个人，前期我也会培训以及我们现在成熟的一个起号方式教学） 流量变现是以团购下单到门店。 2、分析新媒体运营数据，优化内容策略，提高内容的传播效果 任职要求： 3、熟悉主流新媒体平台的运营机制及推广方式，具备较强的创意或者爆款拆解运用。 4、对新媒体行业有热情，愿意接受新事物，能够快速适应变化。（也会教大家团购后台，有上进心的来，包不会亏待） 5.剪辑必须要会，（成都春熙路店开业之后上班地点在春熙路有我们部门的单独环境，目只能在店内工作，电脑前期有自己的最好，老板想3年开满100家，目前已经9家还有4个在筹建中，晋升空间充足）”

对新媒体有认知和理解，熟悉并能熟练各平台的规则，特别是视频号和抖音，有长期从事短视频运营的计划。

岗位职责: 1.负责抖音，小红书，百家号等平台成人学历提升自考成考国开等项目的文案策划和撰写，需要根据项目特点和目标受众，创作出吸引人的文案，提高曝光率进行定向精准引流。 2、负责新媒体账号的日常内容维护、管理、粉丝互动、话题制造等工作，包括更新和维护新媒体账号的内容，及时回复日常私信和评论。 3、综合运用各种运营方式，有效激活粉丝，增强粉丝粘性，提升粉丝活跃度，确保粉丝互动氛围的良性提升; 4、文章视频的更新和日常维护; 5、配合领导完成其他工作。 任职要求：小红书撰写、获客、管理评论区。（成人学历提升方向）小红书运营经验的

工作内容： 1、负责平台：视频号、公众号、抖音号、小红书等新媒体平台账号的运营。 2、文案撰写、视频拍摄、视频剪辑与制作、图片制作。 3、负责直播，其他日常支持性工作。 4、负责账号数据整理和分析。

1、负责微信公众号内容的发布、日常维护及资料归档； 2、负责稿件的筛选与撰写，紧跟社会热点及用户关注话题。 3、根据公司运营规划需求，策划并输出优质图文内容，配置自动回复相关信息。 4、管理微信后台消息与用户信息，通过外部渠道拓展公众号粉丝群体，统计粉丝数量及增长情况，积极与潜在用户互动沟通，提升用户粘性。 5、主动对接市场部门，配合节日营销活动开展微信端推广，重点推进市场活动的线上宣传执行。 6、熟练操作微信公众平台后台及图文编辑工具，持续提升对各类微信功能的应用能力。 7、密切关注微信官方功能更新动态，及时学习并应用新功能，确保账号功能与时俱进。 8、严格保管微信公众号账号与密码信息，禁止向外部人员泄露。 9、确保公众号发布内容准确无误，所有文章须经文案预览审核确认后方可发送。 10、按时更新微信图文广告内容，如需设计支持，应主动协调设计师并在规定时间内完成素材获取。 11、留意微信认证有效期，提前办理续签手续，确保认证连续有效。

1.负责所辖区域美容机构的渠道拓展与日常维护 2.承担项目对接、市场推广及市场调研相关工作 3.薪酬结构为底薪3000元+补贴+提成，提供工作餐、五险、单休待遇

1、负责医疗美容市场的拓展工作，对接并维护合作商关系，策划及落实各类推广活动方案； 2、主要职责为开发新门店资源，洽谈店家与医美项目的合作事宜； 3、面向医美机构及合作商户开展产品知识培训与业务支持； 4、组织实施市场调研，收集、整理并反馈本公司产品及竞品的市场动态信息； 5、需具备外出办公适应能力，自有车辆者优先考虑。 任职要求： 1、具备医美相关专业背景或行业工作经验者优先； 2、形象良好，沟通表达能力强，能适应频繁出差； 薪资构成：基本工资+提成+出差补助+福利+食堂中餐+保险≈5000至20000

抖音，小红书，视频号拍摄视频，编辑文案，发布

1.负责区域内现有加盟餐饮商户的日常维护，并通过多种渠道拓展新餐饮合作商户； 2.协助新加入的餐饮商户完成加盟流程及后续销售支持工作； 3.统筹管理所辖区域内的市场推广活动与执行落地。 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00 薪资待遇 无责任底薪+绩效+全勤奖+额外奖励，综合收入4000-8000元不等 任职要求： 1.年龄****** 2.具备良好的沟通能力、学习能力及团队合作意识 3.接受零经验新人，配备主管带教，提供系统化专业培训

【高薪诚聘】网络文学运营专员（无经验可入+晋升快） 【职位亮点】 无经验门槛：老带新培训体系，快速上手 高提成空间：底薪2000+10-30%提成，综合薪资4000-8000+ 晋升直通车：连续3个月业绩达2.5w即可晋升组长 工作无忧：8:00-18:30弹性工时，拒绝无效加班 【岗位职责】 内容运营：负责小说预上架处理，包括爆款文案撰写、黄金标题设计、付费内容精准截断 质量把控：审核小说内容合规性，确保符合平台规范 数据追踪：监测作品销售数据，辅助优化选书策略 【任职要求】 网文深度爱好者 高中及以上学历，具备基础电脑功底 逻辑清晰，能快速捕捉用户阅读兴趣点 责任心强，团队协作能力优秀 【工作环境】 现代化办公环境，配备智能办公系统 定期下午茶，年度旅游，节日福利 毗邻广水应山，交通便利 【应聘方式】 电话：（李经理） 地址：广水市国际现代城二期 【特别说明】 本岗位接受应届毕业生，优秀者可提前转正。我们提供行业领先的培训体系，只要你热爱网文、充满创意，这里就是你职业起飞的跑道！ （注：薪资构成说明：根据过往数据，成熟员工月均收入可达10000+元，具体收益与个人能力强相关）

工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2024-12-31 本公司从事工程项目总包与分包业务，需招聘人员对接周边在建工程项目，公司可提供项目基础信息，或应聘者自身拥有朋友从事各类工程建设的资源亦可，具备本地丰富人脉者优先考虑。 要求能联系到项目负责人或工程老板，全职兼职皆可，居住地靠近项目所在地者更佳。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与落地执行，提升品牌传播力； 2.跟踪并评估新媒体运营数据，持续优化运营方案； 3.协同团队完成线上活动的创意构思与具体实施； 4.定期整理输出运营分析报告，为团队决策提供数据依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效配合； 2.熟悉新媒体运营基本逻辑，熟练使用各类新媒体操作工具； 3.拥有较强的学习主动性与创新意识，适应快速迭代的网络生态； 4.抗压能力强，具备出色的时间统筹与事务组织能力。

岗位职责: 1.负责汽车品牌在新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作； 2.借助新媒体途径扩大品牌知名度，提升用户参与度与服务体验； 3.定期开展数据复盘，调整优化运营方案，提高整体运营质量。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识； 2.具备独立执行能力，注重工作中的各项细节把控； 3.富有创造性思维，能快速适应高强度的工作节奏。

岗位职责: 1.负责4S店内外市场推广工作的组织实施，提升品牌影响力与市场份额； 2.参与短视频内容创作与拍摄，确保产出内容符合品牌调性与质量标准； 3.策划并落地执行直播项目，增强客户互动与用户粘性； 4.整理分析市场动态及竞争对手信息，为优化产品与服务提供有效参考。 任职要求： 1.具备较强的市场策划思维，可独立完成活动方案的制定与执行； 2.熟悉短视频拍摄流程，能运用常用剪辑工具制作优质视频内容； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效配合团队推进工作； 4.对汽车领域具备一定认知，能较快融入4S店市场营销氛围。