岗位职责： 1. 负责公司海外社交媒体平台（Youtube、Tiktok等）短剧类账号的日常运营，包括内容发布、版权管理、数据整理等工作 2. 洞察海外社交平台用户行为，捕捉热门趋势，并优化短剧标题、标签及简介等内容，提升内容可见度与用户互动效果 3. 完成短剧机器翻译字幕的本地化处理，包括翻译、校对与润色，确保语言风格契合目标市场的文化习惯 4. 持续跟踪行业动态，及时开展账号数据的研究、监控与分析，优化内容策略与运营表现，并提出可行的改进方案 5. 配合完成上级交办的其他相关任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，日语/韩语/英语六级/西语/印尼语等小语种专业背景者优先 2. 学习能力强，热爱短剧内容 3. 有接触或了解过海外社交媒体平台者优先 上班时间：早九晚五点半 单双轮休 工作氛围轻松

接受零基础小白，全程有人带教，带薪培训+包住，干一天就有一天收入。 不画大饼，深知你饿不起；无套路，不设坑，拒绝踩雷。 先谈钱，再论成长，最后聊梦想。 我们是郑州最年轻的团队，全员00后，小哥哥小姐姐齐聚，敢拼敢玩，敢闯敢狂。 打破传统职场束缚，没有层级压迫，人性化管理，付出即有回报！ 快乐工作，热烈生活，是我们不变的追求！ 任职要求： 1、应届生或年龄在18-25岁之间 2、抗压能力强，不矫情，图钱图发展，别来当卧底 3、为人真诚积极，三观正，团队清一色90后，赚钱要开心，闲事别掺和 4、保持学习心态，不懂就问，别找借口说没经验没资源，信息时代缺的从来不是渠道 5、学历不限硬性门槛（我们只看能力，只认实际付出） 薪资福利： 1、收入构成：无责任底薪4000元+绩效奖金 2、奖励包括纪梵希口红、迪奥护肤套装、英雄皮肤任选，王者段位带队冲分（老板说了，色号你定，皮肤你挑） 3、享受法定节假日，另设父母生日假、恋爱对象生日假（多伴侣情况恕不适用） 4、定期团建：火锅烧烤配啤酒，轰趴出游全安排（老板坚信心情好才能状态好） 5、入职即可安排公司宿舍住宿 短期工、兼职请勿打扰，谢绝无效沟通。

操作简单，工作流程主要就是发布一下视频，按单结算，日结，多劳多得！

可小白 【岗位职责】 1、协助运营完成信息流广告的投放执行工作 2、依据既定投放策略创建并管理广告计划，实时跟踪投放数据及效果表现 3、负责日常数据整理与报表输出，结合实际投放结果进行周期性复盘分析 4、统筹协调日常工作安排，总结优化流程，推进后续投放任务开展 【任职资格】 1、大专及以上学历，理工类、电子商务、广告学、数字媒体等相关专业优先，欢迎优秀应届生投递 2、具备良好的数据理解能力与分析意识，能敏锐捕捉关键数据变化 3、工作细致负责，具备良好的沟通表达能力及团队协作精神 【薪资待遇】 1、薪资待遇：无责任底薪+绩效奖金 2、假期规定：提供婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于法定标准的春节休假安排 3、定期组织团队聚餐，发放节日福利，享有年度集体旅游机会 4、公司配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等全天候免费供应 5、年终奖励：根据员工入职时长，发放对应比例的年终红包 6、五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 7、发展晋升：公司定期开展电商运营专项培训，学习能力强的员工可向运营岗晋升；具备丰富经验者，有机会晋升为团队管理者，进入核心管理层，成为公司骨干力量

【岗位职责】 该岗位为公司重点培养的核心管理岗位，受重视程度高，职业发展路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！ 产品运营助理/专员岗位。入职即安排岗前培训，系统学习公司产品知识，并参与产品推广实践。 全面掌握公司运营管理模式，明确向管理方向进阶。后期可独立带领团队，负责部门运作及公司整体运营事务。 前期由高层管理者一对一指导，后续逐步过渡到团队运营，具备向企业中高层发展的广阔空间。 岗位职责： 1、参与基层运营工作，熟悉公司线下产品体系，实操内部营销流程，积累实战经验并构建基础人脉网络 2、负责团队运营管理，包括员工带教培训、业务辅导、目标设定及团队协作协调等事务 3、深入参与公司经营管理，接触战略规划、财务统筹及新区域分支机构拓展等相关工作 薪资待遇： 1、综合收入8000-12000元/月，上不封顶；其中包含无责底薪5100元+绩效1500元+奖金+高额提成 2、公司统一提供免费住宿，公寓环境整洁，生活设施完备 3、集团每年组织三次以上国内外学习交流与团建旅游，享受五星级服务标准 4、工作时间：上午8:00至下午18:00，法定节假日正常休息 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、有清晰的职业规划，期望在管理方向长期发展，追求稳定成长 3、目标感强、踏实肯干、抗压能力佳，具备团队协作意识及优秀的沟通表达能力 4、自我驱动力强，具有影响力与说服力，同时拥有良好的学习理解与判断分析能力 5、条件特别优异者，部分要求可适当放宽 6、愿意从一线岗位起步，脚踏实地积累经验 郑重承诺：本岗位直招，不收取任何费用，无需相关工作经验，提供带薪培训。一经录用即安排员工住宿，全力搭建个人成长平台，提供充分晋升机会。 公司地址：郑州金水区国际企业中心A座15A05

岗位职责： 1. 负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2. 针对企业和渠道合伙人在业务开展中遇到的难题，协调公司内部各职能部门提供有效支持。 3. 维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利推进与落地。 4. 协助渠道或企业完成风控合规相关资料的整理，并对接风控部门完成审核流程；审核通过后发起内部OA审批，持续跟进审批进展，保障业务高效运转。 5. 负责账户开通、操作培训、流程指导，处理操作中的各类问题，并做好后续跟踪服务。 任职要求： 1. 统招全日制本科学历，专业不限，熟练掌握Word、Excel等办公软件操作。 2. 具备1年以上相关工作经验，具备较强的学习能力。 3. 工作耐心细致，责任心强，敢于担当。 4. 具备优秀的沟通表达能力及良好的团队协作意识。 5. 主动积极，勤于思考，具备灵活处理问题的能力，做事认真严谨。 6. 背景调查结果真实，无不良记录

岗位职责： 1、参与购物中心日常运营管理工作，协助拟定并落实运营方案； 2、对接商户并做好协调工作，保障购物中心平稳有序运行； 3、搜集市场动态信息，分析运营相关数据，提出优化建议； 4、参与营销活动的策划与执行，推动客流量及销售业绩增长； 岗位要求： 1、本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 3、拥有较强的数据分析水平与实际问题处理能力； 4、了解购物中心运营模式，掌握零售行业基本市场状况； 5、能适应高强度工作节奏，具有高度的责任感与执行能力。

岗位职责： 1.熟悉并掌握公司运营体系，重视客户与用户反馈体验，配合主管落实日常工作的协调与执行； 2.深入了解各部门运作情况，具备良好的统筹规划能力，监督各部门工作进展，推动整体协同管理； 3.与团队成员紧密协作，共同推进项目进度，持续提升工作效率 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能高效与团队成员及客户进行交流互动 2.能在规定时限内高质量完成上级布置的工作任务 3.大专及以上学历（优秀者可适度放宽），具有较强的责任意识和职业素养 4.定期对各类问题进行分析总结，协助相关部门优化产品或培训流程，降低问题发生率 5.接受零基础人员，公司愿意从头培养，需具备积极进取的心态和快速学习的能力 福利待遇： 1.底薪6600（无责5100+1500绩效）+晋升奖金+五险+住宿支持 2.丰富多样的员工活动，包含团建、旅游、生日会及节日福利等 3.提供公寓式宿舍，配备齐全家电，免费入住，营造温馨生活氛围，同事关系融洽如家人，工作环境轻松愉悦 上下班时间： 8:00--18:00，每周日单休，法定节假日正常休息 住宿安排： 公司免费提供住宿，房间为三室一厅，电器设施齐全 郑重承诺： 不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训。一经录用即安排住宿，为员工打造优质的发展平台与清晰的晋升通道！！

运营助理（1位） 岗位职责 1.店铺基础搭建 2.erp系统维护 3.商品运营 4.数据抽取 5.成本控制 6.投产控制 7.销量运作 8.完成gmv 9.上级交代的其余事务 任职资格 1.中专以上学历（可以非全日制） 2.18-26岁 3.有责任心具备一定抗压能力 4.无经验的小白优先考虑 5.逻辑清晰思维灵活者优先考虑 工作时间早9-晚18每周单休（六或者日休） 试工3天（有薪资）试用期3个月可提前转正（通过考核即可） 试用期工资底薪3000 转正底薪3000+绩效500+提成提成转正后根据负责的平台与利润来谈 晋升空间 运营助理-运营专员-运营主管-运营经理-运营总监

短期工招聘 ，45岁以内，会锯床和等离子切割，必须干过，没干过的不要； 工作时间八个小时，管饭， 薪资面议，管饭 地址：科学大道红松路交叉口 咨询电话

郑州经开区HZ底盘二保焊 二保焊工，机器焊接完，补焊 18-4⃣4⃣岁工人，身体健康，服从管理，配合排班 普工2⃣2⃣元/小时 焊工22+2元/小时=2⃣4⃣元/小时 备注:焊工+ 2元/小时，为稳岗补贴，员工在发薪日在职，+2元/小时稳岗补贴，到手24元/小时 计算方法:3月15-期间出勤总工时*2元 其他:不在职，按照22正常发放 ：岗位工资+绩效+津贴+加班费+夜班补贴15元/天，综合7000-9000元，每月15日发工资 福利兜底 带薪年假5-15天 | 高温/取暖/过节福利 6人间（独卫空调）| 一日两餐（两荤两素+汤+水果/酸奶）| 免费班车 重要提醒 1. 2. ，，住宿免费。/月 工期三个月。

郑州双汇物流装卸工 3 月 23 日（周一）正常面试 要求：身体健康，能接受力气活，服从安排！ ♦主要负责：速冻产品的装卸分类等工作， 工资：计件/记吨工资，物品规格单一，好装好卸，人均30-50吨，综合工资220-350元/天。 住宿：免费住宿，水电分摊。 吃饭：内部食堂，3- 5元/餐，自理。 出勤三天以上可借支生活费 辞职需提前七天，。 利润：打卡20天返400➕元。

郑州经开区（蒙牛）前置仓 ❗平叉已满，只接收高叉工❗ 招聘岗位：叉车工(高叉) 年龄：—岁，男女不限 要求：有叉车证，从事高叉一年以上 ♦主要负责：蒙牛产品的入库，上架，出库等工作 工资：熟练工保底6⃣0⃣0⃣0⃣元，长年业务稳定收入稳定。 住宿：免费四人间，水电分摊。 以上岗位入职签订合同，离职需提前七天申请，请假提前一天，。 利润：出勤满天返元。

郑州顺丰快运长期工 月日（周一）正常面试 要求：~.周岁，身体健康！ 工作内容：快件的分拣、码板 工资：元/天 住宿免费，水电均摊； 保险元/月 ⛵出勤天以上可预支工资 ♦！ 高血压、案底、黑户不行 需要试岗，能胜任的当天安排住宿！ 利润：打卡天返➕元，。。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播配合 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品布局、标题、主图及详情页 4. 协调设计、客服、仓储等跨部门资源，保障运营节奏与用户体验 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础文案撰写与视觉审美能力，能独立完成基础页面优化 4.逻辑清晰，结果导向，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级经验者优先 6.可带小白（面议）

一部手机居家办公，不用挤地铁赶早八，时间地点全自由 全职兼职随心选，收入上不封顶，半年过万、三年实现年薪50W不是梦不被KPI绑架，不看老板脸色，自己的事业自己说了 算 现在，大健康产业的金风口就在眼前我们深耕膳食营养、体重管理、健康管理、心理疗愈、逆龄抗衰五大领域，团队伙伴已遍布全国30+省市。不推销产品、不卖课、不搞套路，只做有温度的健康服务:从社群陪伴到直播分享，用专业为他人带去健康，用价值实现自我成长。 为什么选择我们? 给顾客:靠谱的健康解决方案，用服务赢得信任 给伙伴:成熟的运营体系+全流程赋能，0经验也能快 速上手 给未来:大健康赛道长期红利，定位长期坚持做

一部手机居家办公，不用挤地铁赶早八，时间地点全自由 全职兼职随心选，收入上不封顶，半年过万、三年实现年薪50W不是梦不被KPI绑架，不看老板脸色，自己的事业自己说了 算 现在，大健康产业的金风口就在眼前我们深耕膳食营养、体重管理、健康管理、心理疗愈、逆龄抗衰五大领域，团队伙伴已遍布全国30+省市。不推销产品、不卖课、不搞套路，只做有温度的健康服务:从社群陪伴到直播分享，用专业为他人带去健康，用价值实现自我成长。 为什么选择我们? 给顾客:靠谱的健康解决方案，用服务赢得信任 给伙伴:成熟的运营体系+全流程赋能，0经验也能快 速上手 给未来:大健康赛道长期红利，定位长期坚持做

1。参与部门核心工作(如业务执行，项目协助，流程优化)，熟悉岗位全流程与公司运营模式。 2。接受系统培训(管理，专业技能，企业文化)，积累基层实操与团队协作经验。 3。协助上级完成任务跟进，数据整理，问题反馈，提出合理化改进建议。 4。按培养计划轮岗学习，为后续晋升管理岗或核心专业岗储备能力。 任职要求： 1。对管理工作有浓厚兴趣，学习能力强，愿意主动探索新知识，新技能； 2。具备良好的团队管理潜力与沟通技巧，能协调团队推进任务； 3。工作责任心强，可承受一定工作压力，确保按时完成分配任务。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标（如转化率、留存率等），定期输出简明报告 5.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 有运营相关实习或1年以内工作经验者优先 3. 细致耐心，具备良好的沟通表达与学习能力 4.熟悉主流新媒体平台或有内容编辑经验更佳 5.责任心强，能适应快节奏协作环境

一、公司介绍 中迅农科成立于2002年，是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科技进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科学技术奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌，已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人，业务覆盖全国31个省市区，产品远销13个国家和地区，服务客户超10000家。经过二十年发展，公司在产业规模、产品种类、品种数量、解决方案及技术研发等方面均处于行业前列。目前，公司年营业收入突破40亿元，在全国农药制剂领域位居前列。 公司秉持“不断超越”的企业文化，以“提升作物价值，造福人类生活”为使命，坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景，践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观，坚持用户导向、贡献为本、自我批评，致力于构建以价值与核心能力为基础的长期发展格局。 二、招聘岗位 增长运营专员：本科及以上学历，专业不限，农学、植保、市场营销类专业优先 三、工作职责 1. 负责指定区域内公司产品的市场推广，维护并管理客户关系； 2. 开展市场调研，收集竞品动态及产品市场反馈信息； 3. 依据公司营销策略，推进并达成区域推广与营销任务； 4. 拓展新市场，开发新客户，扩大公司产品的覆盖范围。 四、晋升路线 营销类：区域经理-省区经理-战区总监 运营类：运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科：综合年收入 7-10W 硕士：综合年收入 9-15W 博士：综合年收入 25-30W 员工福利：五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴

【为什么选择我们公司？】 不加班！到点下班，还能提前走人。 1、高底薪搭配高提成，新人成长阶段生活无忧有保障~ 2、工作内容轻松简单，办公环境舒适，无需外出奔波，呵护你精致的面容，轻松实现收入增长 3、团队成员均为95后、00后，氛围融洽，上班自在，赚钱愉快 4、定期组织团队旅游，提供团建经费，节日礼品、婚假、丧假、产假等福利齐全，享受多样员工关怀 【岗位职责】 1、在抖音TikTok平台上完成博主的邀约与签约工作。 2、持续维护已签约博主关系，确保合作稳定推进。 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），欢迎应届毕业生加入 2、具备良好的沟通能力与快速学习能力 【薪资待遇】 无责任底薪3500元+提成8%-14%+绩效2000元+奖金1000元 只要成功签约，每月稳定获得提成，一次签约，长期收益，奖金不断 【上下班时间】 8:00-11:50，13:30-18:00

【岗位职责】 -负责抖音店铺平台整体运营，包括规划、营销、推广和管理 -维护店铺日常运营，更新产品信息，独立操作页面陈列与规划 -监控店铺数据，分析转化率、交易额、退货率等指标，优化运营效果 -熟练使用抖音后台系统及推广工具 -制定选品策略、售卖方案和活动策划 -分析店铺销售额、UV、转化等关键数据 -处理订单出库、售后及异常事项 -有1年以上抖音店铺平台运营经验优先 -熟悉抖音店铺规则和大型店铺运营流程 -有创意、能制定并执行有效的推广方案 -数据敏感，逻辑清晰，具备团队协作能力

岗位职责: 1.日常在TikTok平台开展主播挖掘工作，主动识别潜力主播并进行高效沟通与邀请合作； 2.负责海外主播的运营支持，帮助提升直播表现力及内容制作水平； 3.协同主播优化直播策划与执行，增强观众互动性与观看黏性； 4.维护主播关系，及时响应并处理直播运营中的各类问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队顺畅配合推进工作； 2.熟悉TikTok平台运作机制，能快速掌握平台规则并应用于主播运营管理； 3.拥有较强的问题应对能力，面对突发情况能提出切实可行的解决方案。

会玩游戏即可，居家打游戏，完成老板的委托，拿到相应的薪酬；支持小白，可手把手教学

工作内容： 搜集相关素材，编辑图文内容，发布至抖音平台，负责账号日常运营与维护，形式类似小红书图文种草分享 任职要求： 1、接受零经验求职者及应届毕业生，入职配备专人带教，一对一指导，带薪培训，操作简单易上手； 2、具备较强的学习意愿，积极进取，有责任心和主动意识 [福利待遇] 新人入职享受无责任底薪4000元，叠加高提成，月均收入约6500元，无绩效考核压力，无需电话沟通 1、工作时间：9:00-12:30，14:00-18:30，不强制加班，每周日固定休息； 2、法定节假日：严格按照国家规定休假，享有带薪婚假、年假等假期权益； 3、其他福利：定期提供下午茶，水果零食免费供应，生日当天享专属福利

职位详情: 电商运营接受小白 任职要求: 1、可以接受无经验小白、应届生 2、学习能力强，有责任心; 3,00后占比70%，工作氛围轻松; 福利待遇： 新人入职无责底薪4000加高提成，月平均薪资6500左右，没有绩效要求~ 1，上班时间10:00-12:00;13:30-19:00;不加班上六休一，固定周日休;后期学会双休 2、法定节假日正常带薪休假; 3、其他福利:不定期下午茶，水果零食应有尽有生日福利，聚餐干饭; 4、公司聘有保洁每天打扫卫生，办公环境干净整资公司环境氛围好，紧邻公交站地铁口通勤方便，

营业厅冲量每月都可以来做一次，营业厅内正规业务 招周六金水区北三环陈寨地铁口附近营业厅业务冲量兼职每天100人 工作时间: （上午9点30到下午18点，抽20分钟可以来做） 要求:18岁以上，男女不限 新老用户都做 内容: 免费办理，增加营业厅业务量 帮营业厅完成指标后即可等自动注销 薪资: 60/人 格式:姓名+电话+几点过来。

1. 负责抖音平台的整体运营，承担部分销售指标，依据公司战略规划制定营销方案，落实执行计划并达成销售目标； 2. 管理店铺商品链接、SKU设置、定价策略、视觉呈现体系，协调仓储订单处理与库存周转，推进投放推广工作的落地； 3. 优化商城推荐位、搜索流量、购后页面等核心流量入口的曝光机会，并制定相应的推广投放策略； 4. 推动小店前端评价积累，配置后台营销工具，持续提升小店DSR各项评分指标； 5. 策划线上营销活动，统筹内外部资源，制定日常促销方案并对活动最终成效负责； 6. 汇总整理小店运营相关数据，进行分析研判，形成报告并向上反馈； 7. 协同财务、客服、物流、设计等部门开展跨职能协作，保障运营流程顺畅； 8. 高效完成上级交办的其他运营相关工作任务。 岗位要求 1. 年龄30周岁以内，大专及以上学历，有主导月销售额200万以上店铺运营经验者优先，具备1-3年直播电商平台运营经历（食品类目背景更佳）； 2. 具备较强的经营思维，擅长数据驱动型运营，能独立完成数据分析、复盘总结及策略优化； 3. 关注行业趋势与热点变化，具备快速学习能力，善于借鉴优秀案例并应用于实际工作； 4. 拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识。

我们是谁？ 我们是小米大家电品类全国销售前三、美的大家电郑州地区头部运营商，郑州领先的电商企业。公司成立于2000年，正式注册于2016年，拥有超260人的专业团队，主营小米、美的、华为、格力、西门子、创维、海信等一线品牌家电，设有7大电商部门及1个线下渠道部门，实现线上线下全渠道一体化运营。 你会获得什么？ 1、公平的平台资源：你将独立管理店铺（店长制），直接对接品牌方资源与平台支持，起点高，发展空间大。 2、完善的后端支撑：每个店铺均配备专属美工、客服、售后、发货及财务团队，确保你能聚焦于核心运营与业绩增长。 3、有竞争力的薪酬与发展： 薪酬：无责底薪（5000-12000）可面议，根据能力与经验定薪 + 提成 + 全勤 + 奖金。对表现优异者，薪资上不封顶，按个人预期协商。 晋升：明确的“运营 → 项目负责人 → 合伙人”发展路径，个人成长与公司发展紧密联动。 你的职责： 1、全面负责淘宝、天猫、京东、拼多多、抖音中1-2个店铺的日常运营，依据专长分配平台，制定并执行营销策略，完成销售目标。 监控分析运营数据与竞品情况，持续优化点击率、转化率及搜索排名表现。 2、策划并执行各平台促销活动，熟练使用各类推广工具提升流量与转化。 我们需要你： 1、具备1年以上天猫、京东、拼多多、淘宝或抖音平台实操经验，熟悉平台规则及推广方式。 2、有家电、3C等标品运营经验者优先，数据敏感，具备较强的分析与策划能力。 福利保障： 1、带薪年假、全勤奖、节日福利等健全待遇。 2、舒适办公环境，日常提供泡面、抽纸、湿巾、水果、微波炉、咖啡机等贴心配置。

提供住宿 接受无经验公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡、实习证明盖章 入职后通过培训学习和实践，学习公司的一些运营知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展，后期具备独当一面的能力后负责团队部门的管理和公司运营。 岗位职责： 1.在专业指导下学习公司的运营知识，掌握公司的运营管理； 2.参与团队的日常运营活动，协助完成团队分配的各项任务； 3.积极参与公司的培训和实习项目，不断提升个人的能力和技能； 4.努力向管理层方向发展，积极参与公司的晋升机制。 上班时间:早八晚六；周日固定休息；节假日正常休息。 福利待遇： 1.+提成+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境。 郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。、