
标书员
4-7千/月
标书制作员投标员长期1-2人月结1-3年大专全职
1、熟悉招投标相关法律法规与完整招投标流程,能够按照时限、规范独立完成标书编制工作;
2、全程跟进项目全周期投标工作:投标前期筹备、投标实施阶段,以及中标后续各类事项对接;
3、统筹投标各类资料整理、归档,建立规范投标档案管理体系;
4、主动搜集、甄别、筛选有效招标公告与项目信息;
工作经验者优先。5、有线缆/工业品行业招投标、标书制作同等岗位
文员
4-6千/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
乐山6k/入职五险/办公文员
4-8千/月
文员经验不限中专/中技个人客户
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日;
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶;
(3)入职即缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30;
每月休息5至8天,国家法定节日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年另享5-15天带薪年假;
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明;
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
线上人事文员(居家兼职)
3-5千/月
人事专员经验不限学历不限居家 轻松 自由居家办公接受居家办公
线上人事文员(居家兼职)
岗位描述:
居家线上开展招聘协助工作,在鱼泡直聘发布招聘岗位,接待咨询求职者,沟通并邀约意向人员到司面试;每日整理面试相关数据并同步反馈,手机即可操作,时间自由,简单易上手。
薪资待遇:
综合薪资:底薪3000元()+邀约提成3‑5元/人,候选人实际到场面试即可核算提成,每日18点结算提成,日均30‑50元。
本岗位全程零费用,不收取任何押金、不办卡。
任职要求:
1.会基础手机操作,能够长期稳定做这份兼职;
2.沟通及时,按时上交工作截图,保持联系畅通;
3.每日至少邀约1名候选人到场面试,当日无人员上门不计当日工作量;
4.平台账号需要实名认证,遵守平台相关规则。
诚招踏实肯干人员,希望共同合作共赢,想着不劳而获请勿投递!
招聘人事专员(经验不限)
4-6千/月
人力资源专员/助理经验不限高中不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1. 负责招聘工作的具体实施,包括简历筛选、面试安排等环节
2. 参与人事管理相关事务,如员工关系协调与维护
3. 协助完成日常人力资源工作,保障门店运营有序进行
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧,能与候选人及团队成员顺畅交流
2. 年龄要求:25-50岁,无需相关工作经验
3. 工作认真负责,能按时完成上级交办的各项任务
薪资:4000-6000 周末双休 法定节假日休息
人事专员
3-4千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公
上班时间:下午14点-20点
休假:周末单休,节假日正常休
薪资待遇:实习无责底薪2500+300满勤+招聘提成+奖金;转正无责底薪3000+300+提成。该岗位主要工作是负责招聘这一块,各大招聘软件,社交软件进行招聘!
新手入职有人带!
公司全是00后,氛围很好的哟,有意向可以咨询详聊!
石材安装长期6-10人月结
德阳市广汉市向阳镇招石材安装,石英石 梯步 电视墙 飘窗 门槛石, 备注(主要是石英石台面安装)
投标员
4-6千/月
投标员1-2人经验不限大专全职
1、认真阅读招标文件要求,根据招标文件要求,收集制作招标文件需要的技术和商务资料;
2、按招标文件要求,办理报名及保证金交纳等手续;
3、按时完成投标文件的制作;
4、按时完成投标文件的密封;
5、提供投标现场需要的资料!
标书制作员
3-4千/月
标书制作员1-3年大专
标书制作专员;招聘条例
工作模式:支持全程居家办公,无需线下坐班。
入职流程:需先完成完整上岗流程及提交全套上岗文件,审核通过后,再正式确定聘用关系。
薪资待遇:按单结算,多劳多得,薪资上不封顶,无固定薪资上限。
工作要求:日常在岗期间需及时响应工作对接,保证沟通顺畅、任务及时处理。
有经验标书制作人员
3-6千/月
投标员标书制作员长期3-5人月结1-3年大专全职人品好,情商高沟通能力强有耐心细心认
招有经验的做标书人员,报价预算员, ,专科以上,电脑应用熟练,精通各种办公软件,情商高,沟通能力强,做事严谨认真,能吃苦耐劳,人品好有耐心。有意向面谈,随时上岗,工作地点:沈阳沈河五爱大厦附近,联系
社招招聘专员
7千-1.2万/月
人力资源专员/助理1-3年本科技术岗位招聘社会招聘
*岗位职责
1、开发并维护高效的招聘渠道,合理运用各类资源为公司引进所需的海内外人才
2、开展招聘岗位需求调研,执行简历筛选、面试安排、面试评估、录用沟通及入职跟进等工作,优化招聘流程效率
3、持续跟进候选人动态,维护良好的人才关系,构建企业人才储备体系
4、承担日常工作中涉及的文件翻译及会议口译等相关语言支持任务
*岗位要求
1、本科或以上学历,语言能力突出,具备优秀的听、说、读、写水平
2、具备较强的逻辑思考与沟通表达能力,学习能力强,能灵活应对现场情况
3、具有良好的问题分析与解决能力,善于协调沟通,抗压性强
4、熟悉基本商务礼仪,为人处世细致得体
5、责任心强,工作积极主动,具备良好的团队合作意识
订单主管
8千-1万/月
文员1-3年学历不限订单制作订单售后处理订单审核有团队管理经验
岗位职责
1、负责接单部日常运营统筹,科学分配组员在接单、录单、审单环节的工作任务,严格把控错单、漏单情况;
2、核查客户订单内容,确认产品规格、数量、价格及交付时间,跟踪订单各阶段执行进度;
3、联动生产与物流部门推进订单执行,快速响应改单需求、异常处理、客户问询及投诉事项;
4、搭建并维护订单管理台账,按时完成数据整理、报表编制及相关文件归档工作;
5、持续优化接单作业流程,提升团队运作效率,落实上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、具备1-3年订单或接单相关工作经验,有团队管理经历者优先考虑;
2、工作细致认真,具备较强的数据意识和良好的沟通协调能力;
3、熟练操作Office办公软件,能承受岗位工作压力,有制造业背景者优先。
人力资源专员/助理
3-7千/月
人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务互联网产品招聘与配置人事档案管理
1.负责网络渠道的拓展、维护和跟进,实施招聘。
2.发布职位信息、收集下载简历,做好电话邀约面试。
3.负责招聘数据的整理、分析、反馈。
4.负责求职者追踪维护,做好人才储备。
5.配合部门工作,完成个人和团队招聘目标。
7.年龄22-35岁
8.性格开朗大方,阳光,有无经验均可
人事专员
4-6千/月
人力资源专员/助理1-3年本科综合人力部门
岗位职责:
1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约等招聘执行工作;
2. 负责员工入职、转正、调动、离职等相关人事事务处理;
3. 协助上级开展企业文化活动的策划与组织工作;
4. 负责人事数据报表的汇总上报及薪酬数据的核算工作;
5. 协助上级推进培训工作的实施与落地;
6. 协助完成项目相关的专利申报事务。
岗位要求:
1. 熟练使用各类常用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
2. 具备良好的沟通协调能力与学习能力,性格正直稳重,原则性强,责任心强,富有亲和力。
职位福利:五险一金、包住、包吃、带薪年假、交通补助、通讯补助、周末双休
要求工地项目部,会开车,工资电谈
1千-1万/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职其他资料施工资料员施工前准备
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯
2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等工程内业资料,符合住建部门及甲方归档要求
3. 对接监理、建设单位及档案馆,及时完成资料报审、签认与备案工作
4. 管理图纸收发、变更台账及文件借阅登记,保障资料安全与保密性
5. 配合项目竣工验收,编制竣工资料并完成电子化归档与移交
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,具备资料员岗位证书者优先
2. 有建筑/市政/装修类项目资料管理经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料编辑系统
4. 工作细致负责,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应施工现场环境,服从项目部工作安排
资料员
7-8千/月
资料员1-2人全职机电资料
1、项目部日常文件的收集、整理;
2、每月统计项目洽商、变更情况,建立洽商变更台帐,上报项目负责人,与成本部进行核对,核查月清月结、是否存在错漏碰缺情况;
3、项目安排的临时性任务,跨部门、跨专业的配合工作,其它日常事务性工作,并对结果负责。
4、参与施工单位进场交底会,对工程资料进行交底,依据档案馆要求和公建工程部项目巡检检查标准,明确工程资料要求;
5、项目实施过程中,依据工程资料规程及公建工程部巡检检查相关要求,定期检查总包、分包、监理单位资料,提出合理化要求和建议;
6、配合公建工程部提报各类统计核查资料;
7、负责项目部与各单位、各部门往来发文、联系单、资料发放、登记台账等工作;
8、在项目竣工验收前,督促项目各专业工程师指挥各施工单位完成竣工资料交底会,编制资料归档清单,按照档案馆要求对总包单位、分包单位、监理单位提出组卷、归档要求,核查竣工资料的完整性,保证竣工资料符合建设主管部门及城建档案馆的规定;
9、负责建设单位竣工资料的组卷。收集整理项目前期准备和竣工验收阶段各类文件成果;重要文件建立电子资料库,
10、负责项目竣工备案资料的收集、组卷、配合前期工程师完成竣工备案,及工程竣工资料移交档案馆;
日语招聘专员
7千-1万/月
人力资源专员/助理1-3年本科日语N1
岗位职责:
1. 负责海外专家的人才引进工作;
2. 负责海外留学生的招聘相关事务;
3. 承担翻译任务及专项调研工作;
4. 进行资源协调与日常综合事务处理。
岗位要求:
1. 日语专业本科及以上学历,需具备日语能力测试N1资格。
2. 具备扎实的日语听说读写能力,能熟练完成中日双语互译。
3. 熟练操作常用办公软件及各类翻译辅助工具。
4. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作态度严谨认真。
栏目概述
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