1.学历不限，入职即享系统培训，全程专人指导 2.薪资结构：底薪5000+2000+提成15%-40% 3.公司提供北京全域新房房源视频及资料支持 4.公司统一认证自媒体蓝V账号，零成本开通使用 5.公司分配到访客户及意向客户电话资源 岗位职责 1.在主流平台发布内容、与客户沟通、邀约看房 2.熟悉北京地区新房、公寓类项目及买卖全流程 3.跟进业务进展，登记客户信息并维护长期关系 薪资待遇 1.固定底薪5000+2000+15%-40%提成，带教培训全覆盖 2.每周单休，固定周一为休息日 3.月度开单奖励、节日福利、定期组织团建，培训体系完善 4.工作时间早九晚七，不强制加班

公司是一家依托百度、高德、抖音等主流自媒体平台获取客户的房产渠道销售企业，专注于北京区域新房项目（涵盖住宅、商办、别墅等多种类型）的推广与销售。薪资水平位居行业前列，结佣高效快捷，公司支持佣金垫付，新人首月开单率达70%，次月提升至90%！人均年收入超50万元，销售冠军年入可达百万以上！ 【待遇】 1、月薪1万元起，缴纳五险一金； 2、佣金比例高达15%； 3、每组客户带看奖励100-500元； 4、设立月度及季度销售激励奖金； 5、佣金结算有保障，网签后次月即结算，亦可申请提前垫付，最快网签第二天即可收到佣金，单套佣金区间为2万至20万元。 【福利】 1、定期提供下午茶点，节日发放专属礼品； 2、入职满一年增配商业保险； 3、每周组织专业培训，不定期开展团队建设活动，并安排国内外旅游，福利丰富多样。 【工作内容】 日常负责接听客户来电，解答咨询，介绍楼盘信息，并邀约客户前往售楼处实地看房，全程跟进后续销售流程直至成交； 公司统一提供高质量客户资源，每位业务人员每月平均享受超2万元的资源投入支持。 【任职要求】 1、具备良好沟通能力与亲和力，熟悉北京东部区域新房市场（包括朝阳、通州、亦庄、顺义等地）； 2、持有驾照且有私家车者优先； 3、自我驱动力强，善于整合资源以达成业绩目标； 4、学习能力强，能快速掌握产品与市场动态； 5、大专及以上学历； 6、具有一年以上北京房地产相关从业经验。 【工作地点】 1、天骥·智谷-60号楼； 2、地铁：“经海路”站，A1口出；公交站：“天骥智谷东门”站。

马驹桥地区房屋租赁

为新建大楼跑规划手续。熟悉规划流程。有规划对口资源。

买卖马驹桥地区房产交易

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业咨询与全流程服务 2.开拓并维护房源与客户资源，进行实地带看、价格谈判及合同签署支持 3.协助客户办理过户、贷款、交房等手续，确保交易安全高效完成 4.定期跟进市场动态，掌握区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障服务过程透明、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，热爱销售工作，目标感强 3.熟悉当地房产市场，能快速掌握房源信息与交易流程 4.诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神

【协理经纪人、团队经理、储备干部】 北京链家，不负韶华 诚聘：房地产职业经理人 单位：Lianjia.链家 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历（房地产开发与管理相关专业方向优先）； 2、具备较强的学习能力，追求卓越，不满足于平庸； 3、认同团队协作的工作模式，抗压能力强； 4、拥有良好的沟通表达能力和持续学习的意愿。 岗位职责： 1、维护各线上平台发布的房源信息，确保内容真实、准确； 2、接待客户并提供专业咨询，给予全面的房地产置业建议； 3、深入分析客户需求，精准匹配合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋交易过户等全流程服务； 5、开展房源开拓与日常维护，积累资源并与业主建立长期合作关系； 6、参与多元业务拓展：涵盖新房、二手房、全国旅居地产、海外资产配置、万链装修、自如友家等板块。 薪资福利： 1、试用期无责任底薪6000元； 2、转正后提成比例30%~75%（通常2-3个月内完成转正）； 3、社保五险+公积金（可自主选择）+补充医疗保险（可自主选择）； 4、额外福利包含：春节10天带薪假期、工作满一年享5天带薪年假、节日礼品、优秀员工可受邀参加人民大会堂荣誉晚宴（可携亲属）、境外旅游奖励、公司互助基金等； 5、晋升路径公开透明。 职业化、阳光化、正能量，已成为链家经纪人的鲜明标签。 1、本次招聘岗位为运营序列一线业务岗=房地产职业经理人，集团正引领行业向专业化服务转型，我们不采用传单推广，也杜绝高频电话骚扰式营销； 2、依托线上平台（贝壳网、链家网）与全市1800家门店联动，配合强大的后台数据系统支持，链家在单一城市市场占有率超60%，客源稳定无需担忧； 3、为何聚焦统招本科生？北京链家作为企业文化发源地，承担着向全国32个城市Home.link输送人才的重任，除本地外，其余31城七成管理者均源自北京团队。企业坚信本科背景人才更具发展潜力与可塑空间； 4、实行一对一师徒带教机制，提供全周期培训体系，坚持礼让新人、禁止抢夺业绩的文化，让每位加入者安心成长。 工作地点：北京市-海淀区 中国经纪行业的变革已步入黄金时期，在这个最好的时代，期待遇见最拼搏的你。 职位福利：绩效奖金、无试用期、定期团建、资深导师带队、五险一金、交通补贴、带薪年假、补充医疗保险

岗位职责: 1.负责商铺租赁和二手房买卖工作 2.为客户提供专业的物业咨询和二手买卖租赁服务 3.维护和拓展客户关系，提升服务质量 任职要求： 1.有房屋租售或者相关经验者优先 2.热爱销售行业，喜欢挑战高薪 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神 4.年龄25~40周岁。 上班时间：早上9点~下午6点，中午两小时休息，月休4天。

通州艺术中心场馆物业维修电工5000-5500月休8天 18~50周岁，身高不限，身体健康，必须有低/高压电工本优先，有过物业维修经验优先，无前科， 上班早8:30到下午5:30 工作地点通州马驹桥 面试地点房山长阳镇 《》

北京通州用一名长期60链条司机管吃管住

招B2驾驶员一名，驾龄3年以上，不能有满分记录和重大事故，有从业资格证，能开会倒，北京通州上车联系电话公司直招B2驾驶员一名，驾龄3年以上，不能有满分记录和重大事故，有从业资格证，能开会倒，北京通州上车联系电话

通州区招二名用2个壮工小工！

招聘自由点卫生巾通州万达5.1-150一天有提成电话:

一、岗位薪酬： 新人： 1、本科高达9000元 2、专科高达8000元 3、专科以下高达7000元 二、岗位要求： 1、应届生优先，可签三方协议； 2、性格外向、敢于沟通、社牛体质加分； 3、适应能力强、价值观符合、无不良嗜好； 三、岗位职责： 作为管理后备，从基础业务开始做起，学习管理方法，日常协助店长和总监参与式管理，完成青干班相应课程后可通过竞聘店长等管理岗位。 四、福利待遇： 1、提供导师一对一带教； 2、提供住宿，无需缴纳押金； 3、节日福利等多项福利； 4、应届生有实习生事假可申请回去改论文； 五、晋升机制： 入职即可参加竞聘，每月一次竞聘机会，加入“青年干部培训班”，作为管理后备，日常化参与式管理，民主集中制，协助店长做门店管理，双导师制，业务导师和管理导师，定期参与营销总裁等中高层管理培训，提升业务和管理水平。 六、工作地点全深圳、广州、长沙、根据个人意愿发展安排

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约等 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 协助办理产权过户、贷款、交房等手续，保障交易安全高效 4.维护老客户关系，挖掘转介资源，持续拓展新客户群体 5.及时更新房源信息，参与市场调研，掌握区域房价及政策动态 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3. 积极主动，抗压能力强，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘及政策信息 5.意愿大于能力

主动沟通，优先联络！ 一、品牌介绍： 江苏常居房地产营销策划有限公司（简称"常居地产"）自2008年成立以来，已在常州地区发展协作门店1000余家，汇聚专业房产合作伙伴超5000人，与多家金融机构建立战略协作关系。 二、房产合作人权益 3000元+最高500元/月的端口补贴+阶梯式提成12%-52%或通提提成50%-80% 三、日常内容： 1)负责客户接待、咨询，为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2)了解客户需求，提供合适房源; 3)陪同客户看房，促成房产买卖或租赁业务; 4) 负责平台房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 四、要求 1)年龄20-50岁; 无经验者亦可 2)学历仅是参考，主要能力强，学历高能力强则更好: 3)强烈的成就欲望，学习能力、抗压能力佳，不怕困难，不惧挫折; 4)沟通能力强，普通话标准;有亲和力，工作积极，乐观开朗;

工作时间上午10点到晚上8点无责任底薪3000午休两个小时

岗位职责: 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 2.负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。 3.负责线上渠道的房产信息维护。 4.门店有师傅一对一指导教学 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 能够独立完成工作任务，具备团队合作精神 3. 对房产市场有一定了解，愿意接受挑战并且学习 薪资体系： 1.薪资范围：8000-13000元/月；3000-4000元/月无责底薪+销售额提成 工作内容： 1.电话或微信的方式维护房主（无强制时常通话数量）了解房主房价动态 2.带客户实地看房并能讲出周边房价动态 3.只负责销售，后期维护有相关职能部门负责 岗位福利: 1.租房购房均有优惠 2.每周1天休息可自由选休，国家法定节假日休息 3.工作时间早8:30–晚17:00

化妆品原料销售专员（有无销售经验均可，欢迎应届毕业生加入） 岗位职责 负责公司化妆品原料产品的市场销售与推广工作，达成既定销售目标；开拓新客户资源，维护现有客户关系，构建并保持长期稳定的客户联系； 深入理解客户需求，提供专业的产品应用方案，并全程跟进订单执行进度；收集行业市场信息，分析市场走向，及时汇总客户反馈与市场变化情况； 积极参与公司组织的各类市场宣传活动，助力提升企业品牌形象与行业影响力。 工作内容 通过电话、邮件及线上平台等方式挖掘潜在客户资源； 实地拜访客户，开展产品讲解与技术沟通，推动合作落地；处理客户询价、报价及合同签署等相关流程；协调内部相关部门，保障订单顺利履约；定期进行客户回访，跟踪产品使用效果，收集改进建议。 任职要求 具备良好的表达与谈判能力，能独立完成客户开发任务； 拥有较强的学习能力与市场洞察力，能够快速熟悉产品特性与行业知识；工作态度积极，责任心强，具有良好的协作意识； 熟练操作常用办公软件，沟通表达能力突出者优先考虑。 技能要求： 不限经验，应届生亦可。具备良好沟通能力，逻辑清晰，有志于从事化妆原料销售工作；如有相关客户资源或人脉积累更受青睐。 我公司是一家专注于化妆品原料推广与销售的专业服务商。 创始团队深耕行业11年，期间参与投资多家产业链上下游企业。 自2017年成立以来，已与国内外逾1000家品牌客户建立持续稳定的合作关系， 在业内赢得了广泛认可与良好声誉。 1. 接受零经验入行，注重潜力与成长性。 2. 对销售岗位有高度热情与明确意愿。 3. 沟通顺畅，思维条理清晰，具备良好表达能力。 4. 情绪管理能力强，应对突发情况反应迅速。 5. 学习主动性强，善于归纳思考，创新意识佳。 6. 拥有成熟渠道或行业资源者，期待携手共进。 7. 乐于接受挑战，心理承受力强，适应压力环境。 8. 可接受高频次出差安排。 9. 欢迎具备研发背景的技术人员转型销售岗位。 10. 化工、日化相关专业或从业背景优先，择优录用。

岗位职责： 1. 每日完成电话数量 2. 维护新老客户 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有亲和力与责任心

【招聘岗位】 房产销售（新房/存量房/装修/海外地产/家装多业务赛道） 【岗位职责——顾问式经纪人】 1.通过互联网线上网络端口（贝壳找房/链家网）、店面接待、社区开发三大渠道获取客户； 2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房、房产等高品质服务； 3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务； 【岗位要求】 （1）统招本科及以上学历；接受23界届实习生 （2）气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3）诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4）具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业里最具竞争力】 1.薪酬：毕业生无责任底薪6000元（实习生4500元）；入职北京链家1-12个月内A0实习生，转正后有责任底薪6000/8000/10000元不等，根据个人表现情况而定，行业超高提佣30%-70%，上不封顶，入职1年平均工资8000-15000元不等。 2.福利保障： ①；享受免费健康检查 多重奖励： ②新人奖、价值范、刺激大奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、金牌区域，理得奖等等众多奖励…… ④重磅奖励：员工父母——每年第三季度固定嘉奖：可邀请你的父母一同共 国宴，人民大会上你可否和你的父母一起参加呢？ ⑤福利：链家员工互助金：当链家员工或亲属遭受“重”“急”等，重大事宜，对个人和家庭产生重大影响，如：重大疾病。给予一定资金帮助，所有权仅限于链家集团全体会员集体拥有。 ⑥解决住宿问题：为应届生提供住宿房源信息，合租员工约1000元左右； 4.链家互助金：池内公益互助金29亿，员工申请额度200万，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予员工******的资金帮助。 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】 1.岗前培训：正式上岗前，六天五夜的专业知识技能培训和素质拓展训练； 2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5.晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 员工入职前后均有大量的培训：理论培训（12门课程）、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的迈步：入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【多元化人才晋升发展路径】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新

岗位职责： 开拓新客户资源，玩转线上线下渠道（招商/电销/网销/美业经验者优先！） 精准挖掘客户需求，定制化解决方案促成高转化 维护VIP客户关系，实现长期复购与口碑裂变 参与市场活动策划，用创意点燃销售爆点 任职要求 1、年龄18-45周岁； 2、具备销售从业经验，拥有美容院、养生馆等美业领域渠道资源者优先录用； 3、具有美业或餐饮/零售行业招商加盟项目经验或电话销售经验者优先考虑； 4、熟悉线上营销推广模式，具备较强的商业谈判能力及客户开发能力； 5、有招商加盟经验优先考虑。： 岗位福利： 1、目前公司两种薪资方案，任选其一: ①固定8000元+客户选择2.58万加盟方案提4750元，卡提20元每张，后期美容院返单20%提点，（一单6000起提）； ②合作制：客户选择2.58万加盟方案第一单提8500，第二单和第三单提9500第四单以后提10000+。卡提40元每张，后期美容院返单40%提点（一单提成10000起）。 2、北京商务部600多位在职同事，平均月薪达27000元以上。 公司简介： 集团2008年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后、落地执行于一体的全闭环集团化公司，目前有3000多位同事，其中包括商务开发团队1000多人； 朝阳行业，市场足够大（全国400多个城市、2000多个县城现有美容店500多万家，并且以日均5000多家的增速在增加）； 公司拥有全国6大运营中心，26家商务子公司和两家生产研发工厂； 24年年底斥资1500万签约抖音第一运营团队为我们的资源和运营保驾护航。 王牌品项简介： 眼部抗衰大师做到全国第一，不打针、不动刀、不破皮，上眼皮都可以操作，弥补中国美业30年的空白，美业最大的风口，蓝海市场。 资质及背书： 1、香港巨星温碧霞代言； 2、CCTV品牌中国栏目推广； 3、中国人保承保1000万； 4、国家认证3A级诚信企业。 团队简介： 韩名扬运营部2024年4、5、6、7、9、10、11、12月连续出单量第一、出单率第一，第1名、第2名、第3名、第5名、第6名、第8名都属于韩名扬运营部，2024届新人王实现入职三月双月十店签约，00后跨行业从业者9日达成3单，资深美业人7日突破5单，行业新人48小时首单告捷 韩名扬总作为前抖音生态运营专家及企业家俱乐部资源整合负责人，自2023年9月加入优仙集团以来，创下三大行业纪录： 1、首月实现18家门店收购并完成12家新店加盟 2、单月业绩位列集团亚军，加盟转化率荣登榜首 3、31天完成从行业新人到运营总裁的晋升（行业最快晋升记录） 入职11个月全款购置奥迪A8霍希版座驾，年度综合收益突破200万元。 感谢您的阅读，韩名扬运营部欢迎您的加入！！

工作认真，积极向上

此岗位为电话销售（储备商务经理）位！！ 需符合1项条件，必须自己绝对有赚钱的欲望！如果你只想混日子，抱歉暂勿打扰，谢谢！ 任职要求： 年龄：18-45岁 学历：学历不限 经验：有无销售经验均可（新人可带教） 工作时间： 1. 9：30-18：30 2. 周六日双休 3.国家法定节假日放假 薪资待遇： 底薪8000元 其他：沟通表达流畅，性格开朗，能接受电话销售沟通，有较强的抗压能力和赚钱欲望。 【工作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责用网络销售，电话销售，微信营销，展会等方式跟全国美容院老板洽谈合作意向 3、客户前期合作，0风险，0投资，0门槛。我们先下店帮客户拓客做业绩，做出结果后再谈合作。 4.全国领先的售后老师团队，负责帮我们对接服务店家，咱们不需要出差，不需要下店，稳坐办公室，吹着空调，喝着茶，数着钱。 【晋升通道】 高级商务经理→总监→董事 表现特别优异者，可直接授权在全国一线或者准一线城市开分公司当总经理，年薪百万起。

二工作内容： 1开拓并维护客户资源。 2为客户在贷款前期、中期及后期（全周期）提供高质量服务。 3负责所在区域市场的拓展与日常维护。 三岗位要求： 1年龄：*******。 2学历：大专或以上。 3具备1年以上销售相关工作经验，并有一定客户资源积累。 4需外出实地营销，具备较强的沟通技巧和亲和力。 5恪守职业道德，为人诚信可靠。

你好，请问还在找工作吗？有考虑可以联系 北京我爱我家房地产正在招聘房屋租赁经纪人，根据公司提供的资源，带领客户业主看房促成交，维护更新房客资源，位置通州区北苑万达我爱我家(富力金禧店)，薪酬范围5K到10K+，入职后有导师带，五险一金、补充医疗保险、带薪年假。。。 工作职责 （1）负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护；（2）负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；（3）掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配；（4）陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产买卖和租赁等经纪业务； 任职资格 （1）年满18周岁，形象气质佳，有亲和力，性格开朗乐观；（2）热爱房产经纪行业，有自信，具有一定的抗压能力且有意愿挑战高薪；（3）沟通理解能力良好，学习能力强，意志坚定，追求长期发展；（4）具有团队意识、服务精神、集体荣誉感，有较强的执行力和合作心态

招聘信息 销售经验丰富者优先 大专以上学历，勤奋加智慧等于结果 泰康养老社区主要销售养老社区全国64个养老社区，标准版，青年版，家庭版。 用现在的时间和金钱规划未来的养老金

工作职责 ①收集社区信息—收集社区信息楼盘及商圈生活配套信息，根据客户需求，完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； ②房客源开发与维护—通过O2O（OnlinetoOffline）模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务； ③挖掘客户需求—深挖客户需求，定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务； ④商务谈判—参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系。 薪酬模式 ①底薪保障：入职即转正，保障薪资3500元②高提点：综合提点30%-90% ③提成比例逐级提升，确保经纪人有丰厚的职业回报④

北关北运河西地铁周边租赁买卖

1、优仙集团公司2008年成立，是一家集化妆品，轻医美，大健康类产品以及各类科美，养生仪器的研发，生产，销售，模式搭建，市场开拓，售后落地执行于一体的全闭环集团化公司。 2、公司目前拥有全国6大运营中心，20+商务子公司和三家生产研发工厂。 （集团公司有足够的实力，开拓市场和售后服务才更轻松） 3、目前有3000+同事，其中包括商务开发团队 2000+人。主营品项本公司联合欧洲荷兰Fotona公司，以及各大医疗美容机构研发三年，临床四年，推出眼部抗衰大师黑科技仪器，拥有30多项专利技术。 1：一线影视巨星温碧霞亲自代言 2：CCTV品牌中国栏目推广 3：中国人保承保1000万 4：国家认证3A级诚信企业。 5：中国化妆品行业诚信经营示范单位 真正实现不开刀不破皮，无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题，优仙眼部抗衰大师的原理更加科学，价格更低，效果更好必定成为未来3-5年美业的引领者。 行业机遇 今天美业眼部问题，全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀不破皮解决。优仙眼部抗衰大师黑科技-电磁仿生学的应用，横空出世打破美业30多年的空白市场，未来1-5年风靡国内几百万家美业店，公司眼部抗衰2022年5月问世，目前还是萌芽阶段，未来几年将会快速晋级美业市场 公司提供精准客户资源，电话加网络开发客户，不需要自己找资源，不需要自己给店家做业绩，不需要外出，合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出结果再收费。 公司商务经理平均工资3-5万，商务精英月入10万以上。 薪资待遇： 薪资方案：加盟一家提9500～33000元/店，卡提40元/张，后期返单奖励40% 北京商务部800+在职同事，平均月达到30000以上。工作内容简单，开单成交轻松！ 足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 岗位要求 1、不限制文化程度，不限制工作经验，年龄满20-45岁 2、早上9:00-下午18:00 3、周末单休