岗位职责： 1.项目需求对接与分析： （1）主动与高校客户进行深度沟通，精准把握教育空间建设项目的具体需求和期望目 标； （2）组织内部团队对客户需求进行解析研讨，形成详尽的需求文档、项目进度表，填 写项目进度表，并确保需求在后续设计、施工阶段的贯彻执行。 2.项目策划与申报： （1）负责项目预算编制，包括成本核算、报价策略制定，以及制作高质量的项目概念 PPT以展示设计方案和实施计划； （2）撰写并提交各类项目申报材料，确保项目顺利通过审批流程，获取立项与资金支 持。 3.团队协同与管理： （1）管理并协调跨职能的空间设计团队，优化资源配置，提升团队工作效率和创新能 力； （2）制定并执行有效的团队协作机制，促进设计师、供应商和其他项目参与人员之间 的无缝合作； （3）推动部门间协同配合，如推动研发组完成空间类研发项目，在项目需求出现变更 或与客户沟通出现问题时，能够及时提出协助需求，并促进跨部门合作推进项目。 4.项目实施方案编制与执行： （1）根据项目需求，组织编制详细的施工方案和设计文件，确保产品制作符合设计要 求； （2）负责与供应商谈判、签订合同与三方协议，监督产品生产过程，确保按时供货； （3）组织现场安装调试工作，严格把控工程质量与进度，确保项目按期完成并达到验 收标准。 5.商务管理与财务控制： （1）完成项目合同的编写、签署与归档，妥善处理商务往来事宜。 （2）有效管理项目款项支付与收款，准确开具发票，跟踪催款进展，保证项目资金链 健康稳定。任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，建筑、设计、工程管理或相关专业优先，可接受实习； 2.工作经验：有空间类项目招标经验有成功管理高校类教育空间建设项目案例者优先。 3.技能要求：熟练掌握项目管理工具与方法，熟悉教育空间设计规范和行业标准，具备 较强的沟通协调能力和商务谈判技巧。 4.团队领导力：拥有优秀的团队管理和组织能力，能够激发团队潜力，提高整体执行力。 5.其他素质：注重细节，责任心强，能在多项目并行环境下保持高效的工作节奏和良好 的抗压能力。

海外用户运营（英语） 运营岗位需求: 1、负责公司产品在海外市场的推广与运营，以及相关运营账户和资料的筹备工作； 2、定期整理用户画像，优化分类标准，通过多种渠道拓展用户，提升安装量、活跃度及留存率等核心指标； 3、负责App在GooglePlay和AppStore的英文描述优化及搜索排名提升（ASO），监控并分析自然流量波动情况； 4、管理GoogleAdwords、AppleSearchAds等付费广告平台的投放与效果优化； 5、跟踪主流媒体对公司App的相关报道，收集用户在AppStore、GooglePlay及其他应用榜单中的评价，反馈优化建议； 6、监测竞品在用户反馈、功能迭代及市场策略方面的动态，定期输出分析报告。 任职要求： 1、具备互联网行业海外用户运营经验，有非游戏类App运营背景者优先； 2、拥有出色的数据分析能力，对运营数据高度敏感，能从用户行为数据中挖掘需求特征； 3、持续关注全球移动互联网发展趋势，热衷使用微博、Facebook、Twitter等社交平台； 4、具有产品运营基础，熟悉互联网产品运作流程，具备良好的跨部门协作与沟通能力； 5、有海外学习或工作经历，或具备流利英语口语能力者优先。 注：目前公司实行大小周工作制 用户运营

工作内容：负责支付类营销活动的配置执行、资源位投放管理、用户反馈整理分析、活动上线测试、流量数据监控及资金使用管控等相关工作 •语言要求：具备将英语作为工作语言的能力（以阅读与书面表达为主） •能力要求： a.本科及以上学历，具有电商、外贸、支付系统、项目交付或工单/票据审核相关经验者优先考虑。 b.工作态度严谨细致，具备良好的逻辑思考与风险意识，能够主动识别流程中的潜在问题。 d.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神，自我驱动力强且适应能力良好，能在高效快节奏的团队中持续输出并妥善应对各类挑战

招运营助理专员

岗位职责： 1、配合甲方完成项目合同的审核、流程办理、签署、归档以及往来文件的处理工作。 2、依据项目实际需要，承担相关资料的整理与材料输出任务。 3、根据项目要求，执行内部平台操作及资料上传工作。 4、按需推进历史产品资料的更新维护，全程跟进新产品开发各环节。 5、根据项目安排，落实内容运营与活动策划，推动端内端外营销活动上线并完成销售数据统计。 6、与项目负责人及央国企保持高效沟通，紧密协作，确保项目实施过程中的服务质量。 7、按时完成上级交办的各项阶段性工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备央国企或运营商对接经验者优先，有合同管理相关背景者优先。 2、具有一定的文书撰写能力，熟练掌握PPT、Word、Excel等常用办公软件。 3、具备良好的沟通协调能力，能够妥善处理项目实施中的各类问题，定期汇报进展并进行风险提示，有效推动项目顺利开展。 4、工作细致认真，抗压性强，乐于学习新知识与技能。 5、在工作中能与甲方良好互动，促进个人与团队共同成长。

岗位职责： 1、负责邮政速递项目的客户沟通协调及项目相关文件的整理与归档工作 任职要求： 1、熟练运用Excel等办公软件完成基础数据统计与分析任务 2、具备良好的文字表达能力，可独立撰写活动文案、用户通知等日常内容 3、工作细致认真，有耐心，具备较强的沟通协作意识 5、本科及以上学历，具有3年以上相关工作经验

岗位职责: 1.协助商户在平台开展经营优化，提供全方位的运营支持服务。 2.通过电话方式与商家保持联系，确保服务流程的规范与高效执行。 3.定期与商家互动沟通，收集运营反馈，协助解决实际操作中的各类问题。 4.跟踪并分析商家运营数据，制定针对性的优化方案。 5.配合团队协作，推进商家日常运营及营销活动的顺利实施。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识，能妥善处理商家需求与疑问。 2.熟悉本地生活类平台运作模式，能够快速融入工作节奏。 3.工作积极主动，有较强的责任心，可独立承担工作任务。 4.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅交流、协同作业。 5.对数据具有敏感度，能结合数据分析持续改进运营策略。

此岗位本月紧急招聘，招满即止 可接受零经验人员，公司提供系统化培训及发展机会 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-18:00，每周五天半工作制，周末双休，无需加班 工作内容： 负责已购客户的后续维护，及时响应客户咨询； 只需承接分配客户资源，做好老客户关系维护与服务，提升企业品牌形象 薪资待遇： 底薪6600元+提成+高额绩效奖金+福利补贴，综合月收入15K-25K 福利待遇： 1.工作时段为早上9:00至下午6:00，午间休息2.5小时，准时下班，拒绝加班！ 2.周末固定双休，法定节假日按规定正常休假 3.入职即签订正式合同，享受世界500强企业配套福利待遇 4.按规定缴纳五险一金，提供清晰晋升路径，通常3-6个月可晋升主管岗位，不加班！不加班！不加班！（升职加薪触手可及）

岗位职责： 1.全面统筹公司电商平台的战略布局与整体运营，主导宣传推广、活动策划及日常运营工作的组织与实施，制定年度、季度营销计划，带领团队达成既定营销目标 2.跟踪行业动态，调研并分析竞争对手情况，为公司战略决策提供数据支持，协同推进市场推广工作，参与执行线上线下自媒体营销活动，增强品牌曝光度，调研市场热销及潜力产品，提出新品开发建议，并制定新品上市前的预热与推广策略 3.建立和完善电商领域的产品、销售、客服、物流等业务流程体系，提升团队运作效率，保障资金流转的规范性与安全性 4.开拓并洽谈电商平台、供应商、新媒体及品牌合作资源，推动合作关系落地，并在合作达成后协调内部团队开展后续对接与服务工作 5.主导电商平台的日常运营管理与外部协作，评估各类平台活动投入产出比，带领团队开展全方位运营推广，对店铺PV、UV、销量、跳失率、地域分布、转化率等核心指标进行专业数据分析 6.每周对营销表现、交易数据、商品运营及客户管理情况进行复盘与评估，依据店铺健康度标准识别短板，及时优化调整，持续监控周度、月度及季度运营成果，发现问题迅速响应，确保运营成效符合公司预期 7.根据公司发展战略和实际业务需要，科学规划部门组织架构与岗位设置，优化作业流程，合理配置人力资源，注重员工能力培养与绩效管理，激发团队积极性与执行力，保障经营目标顺利达成 8.完成上级交办的其他临时性工作任务 岗位要求： 1.熟悉B2C电商模式的运营与维护流程； 2.精通电商平台运营管理及推广方式，能够独立操盘主流B2C平台，熟练运用SEO、软文、微博、微信、企业APP等渠道开展有效推广； 3.具备团队搭建及运营体系设计的实际操作经验； 4.拥有较强的电商营销策划能力，具备出色的沟通技巧与商务谈判水平； 5.思维活跃，积极进取，具备良好的协作意识，责任心强，能适应高强度工作节奏

运营助理 对电商有基础了解，协助专员完成公司亚马逊等平台店铺的运营工作； 公司面试原则：需要先完成线上测试，通过后安排线下面试，测试可在72小时内完成给HR， 注意：是先测试，合适再约面试，排斥的话谨慎投递。 一、岗位职责： 1、负责协助亚马逊，海外抖音，海外拼多多（主营3C），阿里巴巴，阿里巴巴国际站等平台的运营经理安排的日常工作，每个助理仅需对接2位运营专员； 2、完成领导安排的工作。 二、任职要求： 1、接受应届毕业生（可开实习证明），小白，转行，需要对相信电商的发展未来，想在电商行业发展； 2、愿意从头学习，服从安排，懂得学习进步，运营专员会带新人学习快速了解行业； 3、热爱电商行业，有责任心，工作认真。 公司福利 1、薪酬结构：无责底薪+提成+全勤奖+年底奖金，转正员工综合月薪在8-15K水平； 2、入职五险：社保五险（养老、医疗、失业、工伤和生育） 3、工作时间：周一至周五9：00-12：00，14：00-18：00，周末双休； 4、提供食宿：提供免费工作午餐+员工宿舍（宿舍干净卫生，环境优） 5、假期安排：享有法定假日，春节约两周带薪年假，日常按国家规定放假； 6、日常福利：年度旅游，季度聚餐，节日福利或红包，不定期下午茶； 7、办公环境：干净整洁，团队为80、90、00后，能学习到很多东西

北京海淀区、朝阳区、丰台区项目长年招收能吃苦耐劳的信号工。5500加班20，不包吃，，，视力、血压、心电图一定要达标，联系人：黄。

北京清真店招聘配菜一名工资7500左右，4个半天休息要求会凉菜电话电话不同！

北京市东城区招弱电/安防

明天北京南站要两个保洁，电话

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据分析，定期输出运营情况报告，支持决策优化 3.配合活动策划与执行，跟踪活动进度并及时反馈执行效果 4.维护运营相关文档资料，确保信息更新及时、准确无误 5.协调部门间沟通对接，推动跨部门协作事项顺利落地 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，熟练使用Excel者优先 2.有运营类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.具备较强的责任心和执行力，能按时保质完成交办任务 5.对运营工作有兴趣，愿意长期在运营方向发展成长

一、岗位核心说明 工作模式：全程居家办公，无需线下通勤，需自备电脑及稳定网络 薪资范围：8000元/月，基础薪资，薪资发放准时，无任何入职费用 工作时间：弹性排班（每日需完成固定工作时长，具体可协商），支持合理调休 二、核心岗位职责 1.运营数据支持：协助收集、整理日常运营数据（含业务数据、用户反馈数据等），按模板制作日报/周报，确保数据准确完整，为团队决策提供基础支撑； 2.内容与账号辅助：按团队要求完成指定平台内容发布（如文案排版、素材上传等），无需自主创作，仅需执行标准化操作，定期反馈发布数据； 3.沟通协调工作：通过企业指定工具（如钉钉、teams）对接团队需求，及时响应内部咨询，同步工作进展；协助整理会议纪要、跟进任务落地进度； 4.文档与物料管理：负责运营相关文档的分类归档、版本更新，协助制作基础运营物料（如表格、简单PPT），确保资料可随时调取使用； 5.日常事务执行：配合完成活动执行、订单信息核对、用户基础咨询回复等临时性工作，严格遵循团队既定流程操作； 6.规则与数据反馈：及时跟进平台规则变动，反馈工作中遇到的问题，协助优化居家办公流程效率。

岗位名称：店员（宝妈班）;社群运营专员；内容运营专岗。 岗位要求：1.适宝妈，需具备基本的电脑和办公软件应用能力；2.负责客户到店购买货物登记记账，整理货架及制作简单的表格文件；3.工作认真踏实，具备长期工作的稳定性。 薪资待遇：其他店员薪资为30004000元/月，具体待遇面议。

一天工作八小时。 联系电话

岗位职责： 1.协助总监推进各品牌公司的指标分析、运营管理和具体执行工作； 2.依据公司设定的业绩目标，提供精准的数据支撑，助力目标高效达成； 3.负责所辖区域门店的日常跟进，针对不同等级门店实施分类管理策略； 4.优化人员配置与行程安排，提升团队效率，推动业绩持续增长； 5.监督、落实并反馈公司业务流程及标准化制度的执行情况； 6.提取、整合业务数据，开展分析并编制运营报告，提出可行性改进建议； 7.熟练操作并维护CRM系统，确保数据真实准确，完成相关报表审核工作。 任职条件： 1.大专及以上学历； 2.具备两年以上相关工作经验，有连锁企业、品牌厂商运营或中台岗位经历者优先； 3.执行力强，积极进取，心理素质良好，能适应全国范围出差； 4.熟练掌握常用办公软件操作。

不包食宿！不包食宿！**勿扰可招实习生 ^_^公司正处于快速发展期，晋升通道畅通，发展空间广阔，工作氛围轻松，收入可观。 行业前景好，薪资水平高，诚邀有目标、有干劲的伙伴加入我们的团队 工作内容： 1.依据后台客户提交的信息，核查客户资质是否满足相关条件。 2.第一时间反馈审核结果，说明所需材料，并确定后续办理时间。 3.完成资料归档及信息登记工作。 薪资待遇： 1.无责任底薪9000+提成+奖金无任何业绩考核无需试用期首月满勤实发底薪9500 2.入职即办理五险，每周单休，法定节假日正常休假并享超长带薪年假 3.新员工享受带薪岗前培训，零经验也可报名参与 4.公司统一配备全新办公电脑 5.工作时段：上午9:00至下午18:00，中午休息两小时 7.仅限办公室现场办公，不设任何KPI指标 8.团队成员以90后、00后为主，同事年轻有活力，管理风格亲和开放 9.免费提供下午茶点，组织全国范围团建旅游，工作赚钱同时畅享快乐时光 不包食宿不包食宿别问了

招兼职:每天里发作品，一元一条，感兴趣的

1、负责维护达人、代理等外部合作资源，提升合作关系的稳定性与持续性 2、运营抖音、小红书等自媒体平台账号，具备捕捉热点与爆款内容的能力 3、具备扎实的用户洞察力，能够对达人发布的短视频内容进行有效指导与把控 4、拥有数据复盘能力，可分析竞品策略，掌握行业前沿玩法并推动实际落地执行 小红书运营背景、达人资源管理、数据整理与分析能力

岗位职责： 1、直播前后对作品进行分类整理与归档； 2、负责直播间画面的下线操作； 3、完成抖店后台的商品编号管理； 4、下播后协助拍摄作品合影； 5、处理直播间内其他需配合的工作事项。 任职要求： 1、工作积极，具备责任心，注重细节； 2、思维敏捷，应变能力强； 3、有同类岗位经验者优先考虑。 岗位福利： 1、公司提供工作餐。

岗位职责： 1、制定增长策略与营销方案 根据平台战略方向，规划司机端与货主端的用户增长路径，聚焦合同物流临时运力需求及中小商贸企业即时配送场景 设计差异化增长手段：依托“信用体系+智能匹配+高效调度”核心能力，策划司机推荐激励、货主分享返利、社交传播机制等运营玩法 构建增长漏斗模型，制定季度增长实验计划（含AB测试与灰度上线），持续优化司机注册转化、货主首单发布、订单履约执行等核心指标 2、全流程监控转化落地与效果迭代 跟踪用户全生命周期行为，搭建从线索获取到交易完成的转化分析框架 主导跨部门协同（产品/技术/风控/客服），识别并推动解决增长卡点问题 输出月度增长复盘报告，提出策略调整建议，推进产品功能优化与版本升级 3、资源整合与生态构建 联动集团内外部渠道资源，建设面向B2C用户的增长生态网络 拓展与其他物流服务平台的合作机会，设计共赢型联合增长模式 策划用户自发传播活动，借助社交平台实现低成本规模化获客 4、数据驱动决策与团队赋能 搭建增长数据监控看板，完善以数据为核心的决策流程 指导团队成员使用SQL/Python开展用户行为挖掘，输出精准用户画像 定期开展增长运营方法论培训，提升团队精细化运作水平 任职要求： 1、行业经验 5年以上即时物流领域用户增长实战经历，具备滴滴、美团、货拉拉等平台增长团队背景者优先 熟悉B2C用户拉新、留存、活跃全链路运营，擅长通过社交裂变、社群运营增强用户粘性 2、核心能力 掌握系统化用户增长方法论，能结合平台特点构建可持续增长闭环 具备较强的跨部门协作与资源统筹能力，可推动产品、技术、风控多方协同落地增长项目 数据分析能力强，熟练运用SQL/Python进行深度用户行为分析 3、核心素质 用户导向思维，敏锐洞察B2C用户需求，快速响应痛点并迭代策略 执行力突出，适应高速发展阶段的高强度工作节奏，能带领团队在压力下达成目标

岗位名称：DCC专员 岗位要求：1.有经验优先；2.中专以上学历；3.较强的沟通能力。 薪资待遇：月薪800015000元。工作内容：1.跟进联系在公司网站和其他合作网站的潜在客户，邀请客户来店购车；2.电话回访未购车潜在客户；3.负责邀约客户参加公司举办的各类市场促销活动。

入职三年合同六险一金早十晚七周末双休 税前最高11.2k试用期6个月薪资8折 岗位内容描述 岗位关键词：销售管理，运营支持，客户清洗，数据支持 学历要求：本科以上 经验要求：1年以上 工作职责： 1、配合完成CRM系统内客户信息的日常维护，承担客户流转、账号分配及实名认证等基础性系统支持任务； 2、参与存量客户数据的整理与清洗，涵盖企业名称标准化、行业分类修正、客户关联关系梳理及客户类型调整等多维度信息优化； 3、协助推进客户管理体系完善，支持CRM系统功能优化与建设； 4、负责线索、商机及客户状态的日常监控，及时识别并反馈异常情况； 能力要求描述 任职要求： 统招本科及以上学历 熟练使用excel，具备通过公式高效处理数据的能力； 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 工作细致认真，责任心强；

会务接待 会议接待，文员。会务接待 薪资福利:150一天 招工人数:2 工作时间为20 - 21两天 工作地址:北京会议中心

1.活动运营能力：拥有活动策划、执行与复盘全流程经验，可独立主导营销活动实施，提升活动成效，达成拉新、促活与转化等核心目标； 2.数据运营基础：熟练运用数据分析工具，基于数据反馈调整优化运营策略，有效推动用户增长； 3.协作能力：具备跨部门协作经验，能够高效整合资源，保障项目顺利推进与落地。