招聘爬宠饲养员 临时岗位2名 1.岗位要求: 照顾爬宠，如蜥蜴，守宫，玩具蛇等（要求不怕爬行动物），需要有爱心和体力比较好的人员，不怕脏和累。 具体工作内容： 给80-90cm长的宠物蜥蜴饲养箱更换垫材（约有80-150个），刷洗饲养箱，放新垫材 ，并把宠物蜥蜴放进新箱子，最后将废垫材搬运出工作室扔掉。 2.薪资待遇: 按小时计费，30元/小时，可日结，一般一周需要4-16小时不等，时间不固定，合作愉快者后期可转固定岗，具体情况面议。 3.优先招聘条件: 有爬宠饲养经验者优先，要求人员具备踏实肯干，不怕脏不怕累的优点，欢迎应届毕业生及实习学生应聘，可签三方协议加盖实习章。 上述情况如不确定能否胜任请不要联系。工作地点北京昌平，有意者联系我。 公司名称 北京阿卡西宠物服务有限公司

蛋鸡饲养员 20 - 50岁，能吃苦耐劳。 薪资福利:3000 - 5000元/月，五险一金。 工作地址:北京市延庆区张山营镇

东四蛋鸡场招捡鸡蛋工人，每天到点来，捡完走，联系电话

招聘：兽医师 薪资：面议 职位描述1.帮助销售同事接听电话，解答兽医营养相关问题；2.不定期去牧场出差，针对反刍牧场存在的问题提出正确的意见及建议，并参与相关人员进行现场培训；3.配合销售部人员做好后期维护；3.根据需要，协助其他部门完成特定项目或任务；4.参加公司技术培训及不定期参加技术老师讲课，不断提高技术水平及服务能力；任职资格：三年以上相关经验；大专及以上学历；动物医学，动物营养，畜牧兽医等相关专业；有牛羊牧场经验；具有创新能力，思路清晰，有较好的沟通能力及文字表达能力；

小汤山需要一个养牛的。40至50岁。管吃管住，一月五千。有去的联系我。

照顾小院的猫狗，打扫猫舍狗舍清洁，换水喂粮以及杂活！！夫妻工优先考虑！包吃包住

职位描述： 种鸡免疫、捡蛋、冲洗消毒等种鸡饲养工作。 福利待遇：包住、包吃，夫妻工优先，提供夫妻间 接受封场管理，身体健康

喂牛平谷区北京市一个月4500元，到一个月发工资不管饭管住，要一个身体健康五十，六十多岁，刘经理电话

顺义石门招工，剃羊成手2名，干活麻利，管吃住， 有去的联系

负责院内鸽子的喂养、鸽笼卫生等工作，要求年龄50周岁以下，身体健康，有责任心。月薪5000，提供食宿，感兴趣随时与我联系。

招聘拉面师傅一名要求会拉条子，地址潘家园两天公休

20/小时，明天兼职，着装黑裤子黑鞋，西直门：12:00–21:30传菜1人大兴瀛海：12:30--21:30洗碗1人亦庄龙湖:12:00--21:00服务1人杨经理

这个地方需要一个小工打扫卫生不能超过50岁，一天一百八，九个小时，啥都不管，。

丽泽桥附近的加油车联系我

北京海淀区，需要一名信号工。工资6000加班20。55，50，要来才打，

招挤奶工, 薪资5300元以上/月, 有经验者优先! 联系魏洪岩

和静先行养殖场招一名工人长期干的，工资4000元，每月15号准时发工资，从不脱欠。电话：

湖北红安双胞胎永佳河猪场诚聘❗ ⭕产房饲养员 6k-9K (25-48岁，两年以上产房工作经验 ) ⭕配怀饲养员 6k-8K (25-48岁，两年以上猪场工作经验 ) ①节日福利（春节、中秋、端午、三八） ②每月5天余假可以兑换成加班费150元/天，封场奖励400、600、600(只限生产人员封场费叠加，其余岗位固定300元封场费) ③子女上大学奖励：考取国家统招本科奖励 5000 元/人 ④生育双胞胎奖：奖励2万元 ⑤购买社保、餐费补贴、免费提供住宿、工服、劳保用品、场内WIFI全覆盖、小超市等。 带小孩勿扰 有想法可➕ ，电话:

吉林省农安县自动化育肥猪场招一对夫妻工饲养员，60岁以下身体健康，干活干净利索，服从领导，两人负责1500头左右育肥猪，自动料线，4.4米漏粪地板，夫妻2人月薪8000元，上岗半年奖金3000元，猪出栏有7天带薪假，工资月结不压支，要会打针治疗，烧锅炉。供吃供住，统一食堂，随时上岗。电话

顾一名喂牛工人的，会开铲车电动投料车，住场包吃住工资面议年龄不能超六十岁，电话地址巴彦淖尔临河区八一乡。[合十][合十][合十]

好消息，北京通州鲜花打包增加多名临时人员18－52岁，日结工资 170 车接车送，早8－早8，活超级好干，干过的都知道，有能去的速联系

面试通过即可入职，提供带薪培训 [面试通过即上岗，带薪培训] 薪资：底薪9000元 + 10-40%提成 + 奖金3000-3万元 [工作内容] 1、熟悉并掌握公司产品的相关知识 2、负责审核来自网络平台（如百度、抖音、今日头条等）的客户申请信息，并与客户进行有效沟通互动 3、邀约客户到公司面谈，全程在岗办公，无需外出 [工作时间] 9:00-18:00，午休1.5小时，下午茶歇1小时，缴纳五险一金 [岗位要求] 1、学历不限，接受零经验人员，配备专人一对一指导 2、思路清楚，逻辑性强，具备良好的服务意识 3、责任心强，积极进取，能承受一定工作压力 年龄要求20至38岁（有销售工作经验者条件可适当放宽） 员工福利： 生日福利、节日福利、通讯补贴、免费无线网络、提供空调宿舍、包住宿、定期团建、聚餐、零食及下午茶 立即沟通

招聘启事：系统流程监督与反馈运营助理 职位类型：实习生 工作时间：周一至周五 实习津贴：90-180元/天，提供实习证明；表现优异者可获推荐信 实习内容与职责 你将承担重要任务，参与核心业务系统后台运行的观察与分析，协助识别流程中的潜在问题，并推动优化建议的形成。 具体工作包括： 1.日常系统后台监控：进入指定业务系统后台，检查关键流程的执行状态。 2.问题识别与记录：密切关注各环节运作，主动捕捉并完整记录异常、阻塞、延迟、报错或偏离预期的情况。 3.清晰准确反馈：第一时间以清晰、规范的方式向指定负责人汇报问题及相关现象。 4.流程优化建议：在熟悉业务逻辑的基础上，尝试提出简洁、可行的改进思路。 5.信息整理与报告：配合完成日常监控数据和反馈内容的归集，输出定期汇总材料（如日报等）。 6.遵守保密协议：严格保护所接触的系统数据及内部信息，确保信息安全。 我们期待的你 学历专业：大专及以上在读或应届毕业生，专业不限（计算机、信息管理、工商管理、数据分析等相关背景优先考虑）。 核心能力： 细致的观察力：善于察觉流程中细微的异常点。 逻辑思维与表达能力：能够有条理地陈述问题与观察结果。 责任心与主动性：工作踏实可靠，能主动发现问题并积极沟通反馈。 学习能力：快速适应新系统的操作与业务流程的理解。 基础电脑技能：熟练操作电脑、浏览器及常用办公工具（Word、Excel、在线协作文档等）。 沟通能力：具备基本的线上协作与沟通协调能力。

面试时间:周一至周五每天下午1点集合面试，有前科不要。

参与企业体系认证的现场审核工作 规范整理审核相关文件，确保证书及时发放 取得CCAA审核员资格认证 三体系审核员优先考虑

1、负责区域内社群的统筹管理，围绕区域社群目标制定相应执行计划，并推动实施与过程跟踪； 2、负责采集区域社群运营数据及实际需求，跟进执行进展，督导标杆门店的日常运营工作； 3、负责门店核心产品KT板的视觉设计，配合解决门店社群运营中的问题，提供所需素材支持； 4、协助区域门店开展社群用户增长工作，输出针对性的拉新策略方案； 5、负责整理优秀运营案例或问题案例，组织案例复盘与分享，培训店长提升社群运营能力。

岗位职责： 1、专注于公司内部BI产品在用户全生命周期中的运营工作，通过用户增长、活跃度提升及深度使用渗透等关键举措，促进BI产品在各业务场景中的广泛应用与深度融合； 2、联动各业务团队，识别并整理不同业务线对BI工具的核心使用诉求，形成需求分析文档，为产品优化提供决策支持，确保功能开发与实际业务需求高度契合； 3、搭建产品赋能与培训体系，涵盖培训资料制作、线上/线下培训实施、帮助中心建设等内容，降低用户上手难度，提升操作熟练度与产品理解水平； 任职要求： 1、具备扎实的数据分析能力，能熟练运用Excel、SQL等工具完成数据提取与分析任务，善于从数据中发现运营问题并提出有效改进策略； 2、拥有良好的沟通协调能力与跨团队协作经验，能够顺畅对接业务、研发及产品部门，保障运营方案高效执行； 3、具备出色的书面表达与内容输出能力，可独立撰写培训文档、运营文案、数据分析报告等材料； 4、责任心强、执行高效，具备较强的应变能力与抗压素质，能适应动态变化的业务节奏； 5、熟悉企业内部系统推广规律与用户行为特征，有内部工具类产品的用户运营、活跃提升实践经验者优先。

职位描述： 1、基于数据挖掘与客户洞察，精准匹配利率优惠等相关权益至目标客户群体，推动客户持续复购，对复购转化率及增长指标承担直接责任； 2、持续优化权益配置策略，借助权益手段提升客户生命周期价值，对投入成本与产出效益负责； 3、深入挖掘潜在增长机会，独立完成高水平的专项数据分析与研究报告； 4、结合不同业务场景下的用户核心需求与痛点，推进实施一系列精准化的增长与留存项目，并主导重点项目的全流程管理。 任职要求： 1、具备5年以上相关工作经验，有用户增长策略或风控策略背景者优先，熟悉信贷、互联网金融、数据咨询等领域者优先考虑； 2、逻辑思维严谨，数据敏感度高，能够从数据中提炼用户行为规律并形成有效洞察； 3、具备系统的用户运营方法论，拥有实际落地且取得成效的用户运营案例，具备良好的成本管控意识； 4、熟练使用SQL或其它数据分析工具，具备扎实的策略分析能力，具有较强的数据驱动决策意识； 5、具备出色的问题识别与解决能力，学习适应能力强，沟通协作佳，自我驱动，责任心强，能承受高强度工作压力并高效执行。

外派大厂入职签订三年合同六险一金早十晚七周末双休 税前8600试用期6个月薪资按8折发放 付费故事作者运营8.6k大专 工作职责： 1.版权审核管理：日常与内容提供方对接，负责内容审校、结算流程及版权事务处理。 2.内容生态维护：开展付费故事内容的巡查与监控，治理低质内容，扶持优质作品成长。 3.作者资源拓展：协助发掘有潜力的优质作者、MCN机构及内容合作方，扩大平台内容供给。 4.社群沟通运营：负责平台签约作者及核心版权方的社群日常维护与沟通协调。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上内容平台、网文、短剧或分销类运营经验。 2.熟练掌握Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数），具有基础数据分析能力。 3.执行力强，工作态度积极主动

【岗位职责】 1、为合作的B端机构提供专业的B2B市场宣传与推广方案，输出定制化营销支持服务，聚焦于为留学生群体提供背景提升与职业发展指导； 2、依据公司主营业务的市场策略，梳理业务场景需求，策划并产出多样化营销物料，支撑各类推广动作，推进产品服务体系及宣传内容的系统化建设； 3、协同销售、产品、教学管理等团队进行沟通联动，推动营销资料的优化迭代，确保内容贴合用户实际需求与市场变化趋势； 4、负责收集行业相关岗位信息，归纳整理形成销售培训资料，设计、发放并分析培训反馈问卷，助力提升产品市场竞争力与渠道品牌的认知度。 【岗位要求】 1、统招一本及以上学历，专业不限； 2、具备优秀的文字表达能力，熟悉网络传播特点，对热点事件具有敏锐洞察力； 3、拥有项目统筹与执行推进能力，能保障项目按计划节点顺利落地并实现预期目标； 4、擅长信息检索与结构化整理，可快速从多源渠道获取核心数据并完成整合输出； 5、学习适应能力强，心态积极稳定，工作细致踏实。