
江苏南京你好南站汇景西路酒店招聘:值班经理1人华住经验优先每月薪资在5000~6000住宿
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
你好南京南站汇景西路酒店招聘:值班经理1人华住经验优先每月薪资在5000~6000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同,可)
江苏南京招聘:大堂经理
服务员大堂经理
招聘:大堂经理
<div>招聘职位:大堂经理<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:7000-8000元/月<br/>工作地点:-南京<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
餐饮主管
岗位职责
1. 门店日常运营:人员排班、现场管控、出品与服务质量监督。
2. 团队管理:员工培训、带教、激励、考核,打造稳定高效团队。
3. 营收与成本:完成业绩目标,控制人力、物料、能耗成本。
4. 客户关系:处理客诉、维护老客、提升满意度与复购。
5. 合规安全:落实食品安全、消防、卫生等制度。
任职要求:
1. 年龄22–40岁,餐饮管理、酒店管理等相关专业优先。
2. 1–3年及以上餐饮门店/前厅管理经验,有连锁餐饮经验优先。
3. 熟悉餐饮运营流程、服务标准、食品安全规范。
4.沟通协调强,能快速处理突发问题。
5. 有目标感,懂数据、会做简单营收分析。
6. 服务意识强,抗压能力好,能适应餐饮排班。
7. 熟练使用门店收银、排班、库存等基础系统。
南通崇川区新店筹备中(中餐店),因业务发展需要现招聘以下主管:1名6500—8000(18
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
新店筹备中(中餐店),因业务发展需要现招聘以下
主管:1名6500—8000(18-40周岁)
领班:3名5500一6500(18-40周岁)
服务员:10名4500—5500(18-38周岁)
传菜员:5名4300—5000(18-55周岁)
财务:1名4800—5500(18-35周岁)
收银员:2名4800—5500(18-35周岁)
预定员:1名4800—5500(18-35周岁)
保洁+洗碗员:2名4000—4500(58岁以下)
以上薪资待遇面议,望大家推荐
福利待遇:
每月带薪休息3天,提供食宿,生日福利,节日福利,工龄奖
工作地址:崇川区国胜路666号万佑生活广场店
联系电话:
有意者电话联系,同步,(无诚意者勿扰)望大家推荐,谢谢!
餐饮主管
大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。至少2年以上餐厅的管理经验。形象气质佳,具备良好的职业素养和亲和力。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
苏州虎丘区连锁餐饮门店(本市各区多店直聘)直聘服务员,领班,店长,厨师。
餐厅领班月结兼职假期工全职
苏州连锁餐饮门店(本市各区多店直聘)直聘服务员,领班,店长,厨师。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
导购1-2人
匹克运动1.地址:夫子庙瞻园奥莱店♀招聘人员:导购1名福利待遇2.底薪+提成+全勤+饭贴+达成奖励3.上班时间,上一休一节假日三薪联系电话:(同步)
来5个人给我帮忙送水/380每天/不怕吃苦打来
7000-9000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人周结全职
南京多区域 多门店就近分配,可自行选择! 当天可入职!工资日结! 超市驻店骑手工作难度低,跟外卖骑手不一样,超市骑手只需要在固定站点拿单子送到客户地址即可 【配送范围】 站点商圈3公里范围内配送,都是同方向配送,不会东一个西一个,更简单快捷,固定门店接单取货,不需要到处跑; 【配送货物】 生鲜水果,蔬菜,饮料,零食,牛奶面包、日用百货等生活常规货; 【取单模式】 无需人工抢单,系统智能派单,每趟4-9单不等,公平公正,全天有单! 【任职要求】 ,无犯罪记录 不需要经验,无试用期! 【工作时间】 根据自己的时间安排排班! 晚高峰兼职,周末兼职,或者全天兼职都可以! 【薪资待遇】 基础单价5-8/单! 日人均单量50-70单! 日均200-450元以上,多劳多得,上不封顶! 【工资透明】 每天自己的单量可以在手机app后台查看,自己知道每天跑了多少单; 可以自己在APP上随时提现工资!
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
安吉柏逸灵峰度假酒店诚聘:1.前台接待管家2人:基本工资+提奖;2.前台领班1人:基本工资+提奖;要求:1、身体健康,待人接物亲切和蔼,有较强的团队意识。2、没有明显纹身。3、以上岗位缴纳五险一金,包吃包住,年终奖。4、服从管理,节假日需在岗上班。福利待遇:五险一金、年终奖,免费提供用餐、住宿联系方式:()
酒店经理1-2人月结全职
岗位:酒店大堂副理,1名
上班时间:三班倒(间歇半小时),月休6天
薪酬待遇:4500-5000元 / 月,缴纳社保、包吃包住。
工作内容:负责大堂秩序、宾客服务与关系维护,协助总台运营与应急管理,做好vip客户接待。
岗位要求:年龄35岁以下,条件优秀者可适当放宽年龄限制,有相关经验优先。
上海闵行区一、岗位职责1.酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成,制定并执行运营计划。
2. 长租客户全生命周期管理:负责长租客户全周期管理,包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升,维护客户关系,提升客户满意度与口碑。
3. 团队管理与带教:负责团队管理,包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励,打造高效稳定的服务团队,确保服务标准统一落地。
4. 房源与品质管理:负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理,保障房源品质达标,提升房源周转效率与出租竞争力。
5. 租金与财务管理:负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理,严格控制成本,做好营收与支出台账,完成财务报表提报。
6. 安全与风控管控:落实消防、治安、用电、门禁等安全制度,定期开展安全巡检与隐患整改,处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。
7. 渠道与招商拓展:维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道,开展长租推广与拓客活动,提升客源去化速度与出租效率。
8. 供应商与现场管理:对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商,监督服务质量;执行公司标准化制度,定期上报数据、总结与计划。
二、 任职要求:
1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。
2. 行业认知:熟悉长租公寓运营模式,熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。
3. 客户服务:具备较强的服务意识与沟通能力,擅长客户关系维护与纠纷处理。
4. 经验思维:懂出租率、坪效、成本控制,能独立完成经营指标。
5. 管理能力:具备团队管理、现场管理、执行力强,能抗压、责任心强。
6. 基础技能:熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。
7. 素质要求:形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。
8.熟悉:公寓全房通,酒店pms等系统
酒店经理1-2人月结
招聘·沐足总经理
武汉新店装修筹备中
诚聘总经理1名,全权负责门店管理
岗位职责:
统筹门店运营、人员管理、服务品质、业绩提升
协助新店筹备、员工培训、客诉处理
任职要求:
有沐足/养生行业管理经验优先
责任心强,沟通管理能力佳,能长期稳定
薪资待遇:
10000–20000元/月(底薪+绩效+提成)
包吃住,晋升空间大
工作地点:武汉(新店筹备,即将开业)
厨师长
厨师长1、热爱素食,对素食有深入的了解和理解,纯素食者优先;2、具有相关的厨师3年以上工作经验,在知名素食餐厅做过厨师长,能够独立完成菜品制作和研发工作;3、拥有创新思维和独特的菜品设计和制作能力;4、熟练掌握各种烹饪技巧和工具;5、具有团队合作精神和积极的工作态度。薪资福利:1、提供食宿;2、每周一休;3、薪资待遇从优;4、其他福利待遇可面议。
副厨师长厨师长月结
【南京德天肥牛海鲜火锅】招聘厨师长、副厨师长各三名。岗位工作地点位于省南京市,薪资待遇优厚:厨师长综合工资10000-12000元,副厨师长工资8000-10000元,均按规定缴纳五险,保障员工基本权益。工作内容主要包括:负责火锅菜品的研发与出品,严格把控食材质量,合理安排后厨人员分工,提升整体出品效率与标准,确保顾客用餐体验。要求应聘者具备丰富的火锅餐饮从业经验,有管理经验者优先,责任心强,能吃苦耐劳,适应快节奏工作环境。欢迎热爱餐饮、有志发展的您加入我们的团队,共创事业新高!联系电话:。
服务员炉台
雨花台附近招聘炉子两名工资8500-9000月,领班一名7000.服务员两名,工资底薪5000,月休三天包吃住,电话
厨师长
招聘职位:厨师/厨师长(可上灶加管理)招聘人数:1人工资待遇:面议工作地点:南京任职要求:1.从厨十八年,经验丰富;2.擅长独挡面、红烧菜、土菜农家菜、家常菜、淮扬菜、川湘菜、融合菜、江海鲜、野味等多种菜系;3.手艺靠谱,人诚艺精,出菜快、味道稳;4.寻求会所、各种大小店的社会餐饮岗位;5.要求有休息、有住宿,宿舍太远不做;6.人品端正,长期稳定工作.备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
负责打扫酒店日常清洁,多劳多得,底薪+计件+餐补,工作时间灵活,工作环境好,无乱七八糟事件
销售专员酒店前台
南京溪地酒店诚聘
因业务发展需要,诚聘前台、销售精英多名
男女不限,有经验者优先。
工资4000--10000元/月
详询:
地址:南京市江宁区长兴大街784号新天地商贸街区6幢
江苏南京招聘:迈皋桥万谷慧亚朵酒店即将开业,现招聘客房服务员若干名,年龄35—50岁(熟手
4000-6000元/月
客房服务员月结
招聘:迈皋桥万谷慧亚朵酒店即将开业,现招聘客房服务员若干名,年龄35—50岁(熟手年龄可放宽至55岁),能吃苦耐劳,有责任心,包食宿,做六休一,月工资4000—6000联系方式:刘
切配迎宾员餐厅领班服务员洗碗工
南京铁板烧连锁店招聘
以下岗位招聘多名
切配:4800—5500+绩效奖金
洗碗:底薪4500—5000+绩效金
迎宾:5000-6000
服务员:4800-5500
铁板烧厨师:6500~7500
前厅主管:6800-7500
以上岗位➕日奖金+月达标奖金+烧菜达标提成)奖金每个月拿到手500~1500不等,多劳多得,上不封顶,包食宿,月休四天,法定节假日补休,公司发展好,有良好的晋升空间。
以上岗位要求:有良好的团队合作意识,服从管理,积极上进。以上岗位包吃住
联系方式
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店长
8000-15000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
3.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
餐饮主管
餐饮公司招聘:现场经理一名,年龄45周岁以下,,需有大型餐饮公司管理经验,懂包间接待。交社保,薪资面议,包食宿,月休四天,有意者可电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京大堂经理兼职招聘在线招聘信息,主要招聘南京酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。