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1人带二级建造师证
1.2-1.5万/月
项目经理3-5年本科
能看图纸,现场技术负责人
项目经理3-5年本科
统筹写字楼、酒店、学校批量家具安装项目,排班组、管控工期、安全、现场协调,验收对接甲方,处理批量安装收口问题。
项目经理3-5年大专污水处理,污水运维,环保水处理,污水维保
岗位职责: 1.负责污水处理设施的日常运行、巡检及工艺参数调控,保障出水水质达标 2. 承担污泥脱水、储存、运输及处置全过程管理,落实环保合规要求 3. 及时排查并处理设备故障,配合完成系统维护与技术改造 4.规范填写运行记录、化验台账及环保报表,确保数据真实可追溯 5.严格执行安全生产与有限空间作业规范,落实风险防控措施 任职要求: 1.环境工程、给排水、化工等相关专业背景,学历不限 2.具备污水/污泥处理实操经验者优先,无经验可带教培养 3.熟悉《城镇污水处理厂污染物排放标准》等基本法规 4.责任心强,持有污水处理工、危废管理员等证书者优先 5、工作经验3-5年以上,能独立完成工作任务。
幕墙项目经理
1-1.3万/月
项目经理5-10年学历不限
任职要求: 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3. 工作地点:不限 4.熟悉项目管理流程与常用工具 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
300-350元/天
项目经理1年以下学历不限
工期一个月,需带证
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控施工组织设计、进度计划及资金使用方案,及时预警并优化资源配置 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访,配合完成审计与结算工作 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限,持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书 2. 有3年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或公建项目负责人者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的合同与风险管控能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.能适应项目驻场工作,责任心强,职业操守良好
项目经理
7-8千/月
项目经理经验不限学历不限工地日常做报验资料简单专业分包
要求《一建证》项目经理一名,不要求经验,我单位专业分包,工地日常工作,正常出勤
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限工程管理施工管理成本控制
岗位职责: 1、具备丰富的现场施工管理经验,掌握行业各类分项工程的施工流程、验收规范及相关技术标准; 2、拥有出色的现场组织、管理与协调能力,能高效推进项目执行; 3、熟悉常用装修材料的技术性能与应用特点; 4、具备较强的图纸审查能力,熟练操作CAD等制图软件及常规办公工具; 5、落实施工现场安全管理,严格执行公司关于安全生产与文明施工的各项规定; 6、统筹工程项目整体运作,对施工质量与进度实施有效管控; 7、负责工程质量、进度安排及材料使用的监督,审核分包单位的专项施工方案; 8、承担室内装饰工程中的现场技术指导工作,把控装修工艺及材料技术参数的合规性; 9、对装饰施工过程的最终效果进行全程跟踪与监督; 10、精通精装修施工图的设计依据与规范要求,掌握相关验收程序与标准。 任职要求: 1、年龄35岁以上,本科及以上学历,相关专业背景; 2、具备10年以上装修领域实际工作经验; 3、有酒店、办公楼、商业空间等项目施工管理经历者优先考虑; 4、品行端正,具备良好的团队协作意识以及突出的团队管理与沟通能力; 职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、绩效奖金、员工旅游、年终分红
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、岗位职责 1. 全面负责项目的执行与交付管理,制定并推进项目实施方案,统筹项目全生命周期运作,确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接,达成项目利润目标; 2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复,及时上报质量问题,构建并优化闭环管理流程; 3. 根据项目进度合理安排团队日常任务,监督工作执行情况,把控质量与进度,及时解决实施过程中的各类问题,保障任务高效完成; 4. 主动推进跨部门协同,整合内外部资源支持生产计划落实;对接客户全程需求,准确理解诉求并协调解决合作事项,提升服务体验与客户满意度; 5. 基于数据决策:定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据,识别改进机会,制定有效优化措施,持续提升项目运作效率与盈利水平。 二、任职要求 1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑; 2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验,有电子板卡维修经历,熟悉轨道交通行业特点,能配合完成项目评估后的落地实施; 3. 技术扎实,理解轨道交通运行逻辑,擅长电路原理分析,熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备,具备独立开展供电系统维修的能力; 4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力,以及流程梳理和数据分析能力,能够围绕项目目标推动工作进展; 5. 持有中级职称(机电、城轨等相关方向)者优先,能接受短期出差安排。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
平谷区东北菜招聘厨师一名工资一万没有公休过年不放假联系方式:刘总
1万/月
东北菜厨师1-2人月结
平谷东北菜招聘厨师一名工资一万没有公休过年不放假联系方式:刘总
北京 平谷区
11月11日 23:04拨打电话
保安包住免费培训保险高温补贴餐补20人以上月结
一、应聘条件: 1、年龄18-55周岁;身高170cm以上,有保安工作经验优先 2、无犯罪前科记录,无任何疾病,身体健康; 3、退伍军人优先,应届生,农村城镇待业青年,下岗职工。 二、工作待遇; 1、免费提供食宿,四季衣服,被褥,劳保用品,无线网,防暑降温食品及用品。 2、工作满一年可享受带薪休假,凡在我公司工作15天者可以预支工资。 3、公司免费报考工作证(保安证) 三、职位描述: 1、工资待遇:门岗8小时,普通岗12小时 8小时岗位,4000连续上的,不分开,站坐结合的, 12小时4200,普通岗轻松点,有替换休息时间 172以上45以内,精神利索的,有保安证的 2、基本岗秩序维护,来访人员出入管理,登记核查信息,日常夜巡,防火防盗,突发情况及时反馈 3、每月20-25号之前发放工资,绝不拖欠。 4、工作能力强,个人能力强的的员工可提升管理层班长、队长。在标准工资上加薪500-1500元,奖金+补助,综合工资4500以上。 5、表现优秀的队员不定期发放奖金,200元。 四、入职手续: 1、持本人身份有效证件为新员工签订正规《劳动合同》。 2、公司直招当天办理入职安排食宿。
北京平谷区招聘大工一名,中工多名,工期一个月。有意者可来电联系。
水电工15-30天
北京平谷招聘大工一名,中工多名,工期一个月。有意者可来电联系。
北京 平谷区
11月11日 22:19拨打电话
保安交通补助保险高温补贴餐补夜班补贴20人以上月结
一、应聘条件: 1、年龄18-55周岁;身高170cm以上,有保安工作经验优先 2、无犯罪前科记录,无任何疾病,身体健康; 3、退伍军人优先,应届生,农村城镇待业青年,下岗职工。 二、工作待遇; 1、免费提供食宿,四季衣服,被褥,劳保用品,无线网,防暑降温食品及用品。 2、工作满一年可享受带薪休假,凡在我公司工作15天者可以预支工资。 3、公司免费报考工作证(保安证) 三、职位描述: 1、工资待遇:门岗8小时,普通岗12小时 8小时岗位,4000连续上的,不分开,站坐结合的, 12小时4200,普通岗轻松点,有替换休息时间 172以上45以内,精神利索的,有保安证的 2、基本岗秩序维护,来访人员出入管理,登记核查信息,日常夜巡,防火防盗,突发情况及时反馈 3、每月20-25号之前发放工资,绝不拖欠。 4、工作能力强,个人能力强的的员工可提升管理层班长、队长。在标准工资上加薪500-1500元,奖金+补助,综合工资4500以上。 5、表现优秀的队员不定期发放奖金,200元。 四、入职手续: 1、持本人身份有效证件为新员工签订正规《劳动合同》。 2、公司直招当天办理入职安排食宿。
配送C1面包车包住11-20人月结公司提供4.2米及以下货车市区配送公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
招聘信息 工作地点:北京 工作性质:北京市内生鲜餐饮门店夜间配送 配送时间:21:00-次日早上6:00 招聘需求:22-50男女不限,持有C1驾驶证,吃苦耐劳,能熟练使用导航,普通沟通续无障碍 公司提供驾驶车辆类型:电动4.2米厢式货车,电动金杯,电动依维柯 薪资待遇根据驾驶车型计算,固定配送线路 福利待遇:公司提供集中宿舍,中秋,国庆双节聚餐, 联系人:陈先生 联系电话:(微信同号) 原标题:《北京平谷区招聘信息工作地点:北京工作性质:北京市内生鲜餐饮门店夜间配送配送时间:21:00-次日早上6:00招聘》
无尘室工程项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专有做过无尘室经验的优先
负责项目管理,人事调整,项目综合管理
项目经理5-10年学历不限钢厂检维修以及钢结构施工负责人
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及 2. 具有5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 3具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 能适应长期驻场工作,具备较强责任心与职业操守
项目经理1-3年大专年龄50岁以下
岗位:项目经理(外墙保温防水/室内装饰装修方向) 一、岗位职责 1. 全面负责商品房项目外墙保温、防水、外立面装饰、室内装饰装修项目全周期管理,从进场、施工管控、分项验收、竣工验收、资料归档、签证结算、维保跟进,对项目进度、质量、安全、成本负总责 。 2. 参与图纸会审、编制施工组织设计、专项施工方案、总/月/周进度计划、材料计划;组织技术交底、班前安全交底,统筹班组、劳务、材料、机具调配,合理安排穿插施工 。 3. 现场质量管控:重点把控外墙保温、防水节点、闭水试验、空鼓开裂、室内精装收口、隐蔽工程,落实三检制,组织隐蔽验收、分部分项验收,及时整改质量隐患,减少返工 。 4. 安全文明施工管理:高空作业、临时用电、消防、现场巡查、隐患排查整改,落实文明施工、成品保护,杜绝安全事故,完善安全台账 。 5. 对外对接甲方、总包、监理、设计等单位,参加工程例会,处理现场变更、洽商、签证,做好影像、施工日志等资料,申报产值、跟进进度款,配合竣工结算、回款工作。 6. 管控项目成本,控制材料损耗、人工成本,审核现场签证变更,做好成本动态管控,保障项目效益;管理现场班组,协调解决现场各类突发问题 。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,建筑工程、工程管理、装饰装修、土木等相关专业。 2. 3年及以上商品房/房建类外墙保温防水、室内装饰装修现场项目管理经验,有住宅精装、外立面项目实操经验优先。 3. 熟悉外墙保温、防水、室内装修施工工艺、验收规范;能看懂施工图,熟练CAD、Office办公软件 4. 具备较强现场统筹、多方沟通协调、问题处置能力,能常驻项目现场,吃苦耐劳,责任心强,执行力好 。 5. 熟悉工程资料、签证、进度申报、竣工验收整套流程。 三、薪资福利 薪资:面议
项目负责人
1-1.3万/月
项目经理3-5年大专有现场施工经验,服从管理
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目机电专业的施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制 2. 组织编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方单位,解决现场技术与管理问题 4. 主导机电系统调试、验收及竣工资料整理归档,确保一次性通过验收 5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 持有一级建造师(机电工程)资格证书,注册单位需可配合变更 2. 具备建筑工程项目经理/负责人实际经验,熟悉EPC或总承包管理模式 3. 精通机电安装规范、验收标准及BIM协同流程,具备较强技术统筹能力 4. 具备良好的沟通协调与团队管理能力,责任心强,能适应项目驻场要求 5. 学历不限,工作经验不限,须具备完整机电类房建或公建项目履历
项目经理1-3年大专
1、年龄 30–48 岁,1年及以上火电厂煤场外委、燃料接卸、煤场平整项目管理经验。 2、懂电厂安规、环保要求、外委考核标准。 3、精通煤场日常作业流程、设备调度、冬季保供、环保抑尘、现场标准化管理,能独立对接电厂各部门。 4、具备极强的现场统筹、问题处理、沟通协调能力,抗压能力强,能常驻项目现场;懂成本管控、人员管理、台账资料、月度对账结算,有成熟的外委项目操盘经验。 5、项目全盘管理、现场统筹管控、安全合规管理、甲方对接协调、团队管理、应急处置 6、无安全事故记录,无不良从业记录,服从公司及电厂各项管理制度。无违法犯罪前科,征信状态正常,未被列入失信黑名单。 联系电话
综合维修工餐补3-5人月结
综合维修1.持有高压电工特种作业操作证,电梯作业证(A证),证书在有效期内;2.熟悉配电系统,有酒店、公寓、物业工程维修经验优先;3.严格遵守电工安全作业规范,安全意识强;4.服从排班安排,动手能力强。1.负责高低压配电设备巡检、日常维护,做好设备运行记录;2.处理电路故障维修,配电房值守,落实安全操作规范;3.楼宇设施、机电设备日常检修保养;4.完成设备台账记录,发现安全隐患及时上报处置。薪资福利:4000-4500元/月招工人数:3人免费员工餐、月休八天、五险一金等。致电时间:8:30-17:00;或发简历邮箱:工作地址:北京市平谷区迎宾街1号院
北京 平谷区
11月3日 08:11拨打电话
项目主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
1. 全面负责餐厅的日常运营与管理工作; 2. 统筹安排前厅人员每日工作任务与排班; 3. 组织实施项目员工的月度、季度培训计划; 4. 加强员工思想教育管理,有效降低人员流失率; 5. 严格把控运营成本,确保项目盈利稳定; 6. 提升团队协作氛围,强化内部凝聚力; 7. 实现零安全事故、零客户投诉、零劳动仲裁; 8. 高标准服务甲方单位,展现优质餐饮服务水平; 9. 落实企业文化的传达与规章制度的宣贯; 10. 负责新入职员工的岗前培训与工作引导; 全面落实181项安全管控节点,保障运营安全平稳。 任职资格: 1. 具备团餐食堂同类岗位经验者优先,或有酒店经理、餐饮店长、前厅主管、大堂主管等相关从业经历; 2. 身高165cm及以上,形象端正,气质良好; 3. 根据工作需求可接受外派安排; 4. 持有职业经理人认证、食品安全管理体系认证及营养师资格证书; 5. 大专及以上学历; 6. 服从公司运营部门对工作地点的统一调配。
项目经理3-5年大专
一、岗位职责 1. 负责国秧企基建、市政、园区类工程项目渠道开拓、客户维护,搭建长期政企合作关系。 2. 挖掘国秧企新建、改造、运维工程招标需求,跟进项目全周期:前期对接、方案报价、投标筹备、商务谈判、合同签订。 3. 统筹项目落地,协同技术、交付、售后团队推进施工履约,把控回款进度,完成个人及部门销售业绩指标。 4. 维护高层政企人脉,跟进存量客户复购、二期扩建项目,收集行业招标政策、竞品动态,输出市场分析。 5. 处理项目商务异议、合同纠纷,保障国秧企合作稳定,树立企业政企服务口碑。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,3年及以上国秧工程类销售、大客户对接实战经验,具备成熟秧企资源优先。 2. 熟悉工程招投标全流程,了解标书制作、报价体系,能独立对接甲方基建、采购部门负责人。 3. 商务谈判能力突出,抗压性强,可短期出差跟进各地工程项目。 4. 懂基础工程行业常识,有基建、设备、建材、智能化任一工程品类销售经历优先。 5.有过中交中铁工作经验着优先
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专大铁四电总包轨道交通四电总包
岗位职责: 1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的整体运作与系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟踪、验收开通等全生命周期闭环管理; 2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前单位与四电专业的施工配合,主导过轨管线、预埋件、基础施工及作业面移交等关键环节的对接与管控; 3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统筹管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关要求; 4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,熟练完成施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作; 5、主导四电系统调试、联锁试验、送电操作、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通全过程,确保项目按期高质量交付; 6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与过程监督,保障现场管理有序、安全受控、执行高效; 7、落实项目成本全过程管控,包括成本策划、责任成本分解、验工计价、变更签证、索赔管理及工程款回收等商务工作,确保项目盈利与资金良性周转; 8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方政府关系,推动多方协作,保障项目顺利实施; 9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件工程验收及资料归档等技术质量管理活动,确保项目合规运行、达标创优; 10、负责项目团队组建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标; 11、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景; 2、具有5年以上高铁四电总承包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目工作经验者优先考虑; 3、精通通信、信号、电力、接触网等四电全专业管理,熟悉站前站后接口衔接、铁路局管理流程、天窗作业组织、联调联试及开通验收规范; 4、具备出色的对外协调能力、商务谈判技巧、成本控制意识、回款推进能力、团队管理经验及风险应对能力; 5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等开展业务对接; 6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先; 7、能适应频繁出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,结果导向明确。 备注: 1、工作模式:常驻北京,根据项目需要动态调整派驻地点。 2、劳动关系:归属合肥公司本部编制,社会保险在合肥缴纳。 3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
岗位职责: 1、承担铁路领域弱电系统项目的实施交付,全面把控项目在质量、进度、安全及成本等方面的管理目标; 2、统筹协调工程交付涉及的内外部资源,包括相关部门、协作单位及人员的联动工作; 3、维护与客户的良好合作关系,快速响应客户诉求,并提供有效的技术支持与解决方案; 4、依照项目执行节点,按时完成各类项目文档的编制与提交。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,专业方向为轨道交通、电子工程、计算机、自动化等工科类相关学科; 2、掌握工程项目施工流程及相关验收标准,能够独立完成工程报验文件的编写; 3、具备较强的文档处理能力,熟练使用办公软件编制项目材料及汇报文件; 4、沟通表达顺畅,具有良好的团队合作意识及跨部门协作经验; 5、有铁路行业从业经历者优先考虑,能适应出差安排。
项目管理
2-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年硕士医药研发项目
工作职责 1、与委托方及国内BD对接,明确试验需求并完成试验方案设计,确保方案获得客户认可; 2、协同报价团队获取项目报价,审核后及时提交给客户确认; 3、全程跟进项目执行进度,监督各环节落实情况,保障项目按既定计划推进; 4、与项目团队保持密切协作,准确预判任务难度与周期要求,提前规划风险应对措施; 5、协调处理项目执行中的各类问题或延期事项,及时与国内BD及委托方沟通反馈,提升客户满意度。 任职要求 1、毒理学、药理学等相关生物或医药类专业背景,硕士或博士学历; 2、了解FDA/OECD/NMPA相关法规要求,具备GLP基本认知; 3、有安全评价试验流程经验者优先考虑; 4、具备出色的协调管理与问题解决能力,自我驱动力强,响应高效,能适应一定工作压力; 5、学习能力强,富有团队合作精神,沟通协调能力良好,反馈及时迅速;
施工项目经理
9千-1万/月
项目经理3-5年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
洁净室项目管理
1-1.1万/月
项目助理1-3年中专/中技
洁净室二次配项目管理
风电项目管理岗
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专低压证登高证风场管理风机运维
此岗位工作地点需根据项目所在地情况有出差! 岗位职责: 1、依据总公司对事业部战略发展的要求,制定年度业务发展计划,并监督执行过程,确保方向正确、全局可控; 2、负责事业部独立核算及工程项目成本核算,审核并监管各项费用支出,基于核算数据与支出分析,制定并实施止损与盈利提升方案; 3、按时提交工作日报及公司制度规定所需的数据资料,提出合理化建议,妥善处理突发事件,完成上级交办的其他工作任务; 4、管控项目预算执行,组织施工部署及进场资料准备,掌握工程进度,落实安全管理措施,保障项目实现或超越利润目标; 5、对接项目客户,维系客户关系,快速响应客户技术需求与投诉问题,组织实施并全程跟踪,持续提升客户满意度; 6、统筹生产资源配置,协调各职能部门运作,加强跨部门协作沟通,保障项目运营高效顺畅; 7、调配事业部人力资源,监控人工成本支出,协同总公司人事行政中心开展新员工面试,科学安排人员匹配、分配、入职、培训及技术交底等工作; 8、审批并上报员工考勤、岗位变动、奖惩记录、任免决定、晋升评审及绩效考核结果,激发团队积极性,降低人员流失率,全面负责团队管理工作; 9、统筹项目用车调度,规范车辆使用流程,严格执行车辆管理制度,监督日常维护保养,登记行驶里程,控制燃油消耗,统计车辆出勤情况; 10、负责事业部员工食宿安排、转场调度、治安管理及后勤保障等综合事务。 任职要求: 1、具备2年以上风电行业项目管理经验,或3年以上工程类项目管理经历;掌握电力、电气、机械、自动化、能源动力、环境工程等相关领域之一的专业知识; 2、大专及以上学历,熟悉经济管理类基础知识,如人力资源管理、财税基础、项目管理或工商管理等内容; 3、持有低压电工操作证和登高作业证;身体健康,精力充沛,具备良好的协调能力和适应能力;无恐高症、无幽闭恐惧症、无心肺系统疾病、无脊椎相关疾病、无色弱色盲,体重不超100kg; 4、具备高度的职业操守、优良的职业道德和专业素养,心理素质良好,思维敏捷、意志坚定、情绪稳定、性格积极乐观,具备持续提升自我的意识与能力; 5、具备较强的计划制定与执行能力、目标管理能力、风险预控能力、团队领导力、沟通协调能力以及人才培养能力; 6、了解国家安全生产法律法规,掌握成本核算与财务基础知识,熟悉汇通聚原总公司各项规章制度; 7、拥有出色的团队协调、激励与执行能力;对现代企业管理模式有系统认知和实际操作经验,能够全面指导事业部日常运营工作。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科施工资料员大型工程资料管理招投标建筑工程类专业装配式
负责施工资质材料的整理、编制及申报,可独立推进并完成建委资质审批全流程的跟踪与协调。要求具备较强的责任心,工作细致严谨,同时拥有良好的沟通协调能力。 1、具备1-3年工程项目管理相关工作经验 2、熟悉工程项目各环节的具体内容与操作细节
项目经理助理。
项目助理
参与项目招投标施工结算全流程过程
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