
组长
7-8千/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结1-3年中专/中技全职长白班,空调车间,坐班团队管理库存/仓储管理生产设备管理副业家电家居家具智能硬件
1、负责生产线的日常管理与协调,确保生产计划按时完成;
2、监督生产流程,控制产品质量与生产效率;
3、管理并培训生产团队,提升员工技能与工作积极性;
4、处理生产过程中的异常问题,及时上报并推动解决;
5、落实安全生产规范,维护车间秩序与设备日常点检。
生产培训生(生产技术岗/基层管理方向)
5-6千/月
生产组长/拉长月结经验不限大专
岗位概述:
公司面向生产一线的技术员及基层管理方向培养储备人才,该岗位具有明确的培养目标和晋升机制。行政部门将定期组织管培生座谈,推动沟通交流,并对培养进度进行评估,结合实际表现启动相应晋升流程。【与普通生产岗位有显著区别】。
培育概述:
孵化阶段:在生产部门轮岗实践【周期4-6个月】
雏鹰阶段:接受专项培训(涵盖业务流程、系统操作及管理能力提升等内容)【2-3个月】
雄鹰阶段:胜任班组带领或转岗为技术员
岗位职责:深入参与一线生产作业,在实践中学习、积累经验并实现个人成长。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械设计与制造、模具设计、机械制造及自动化等相关专业;
2、踏实肯干、勤奋上进、主动性强、思维灵活,具备出色的执行力;
3、能适应现场工作环境,具备较强的学习意愿和自主学习能力;
4、态度积极,行动力强。
备注说明:
1、设有完善的薪酬体系【职系:生产系--P(工类:普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd)、职能系—F、管理系—M、专业技术系—T)】,提供清晰的职业发展路径和广阔的成长空间。
生产组长/线长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
休息时间:单休制,需加班,时长1-3小时左右,旺季可达4小时,加班按标准支付薪酬。
性别要求:不限
不包吃住!不包吃住!介意者请勿报名~
岗位职责
1、生产管理:安排每日工作任务,执行5S现场规范,及时处理生产异常,确保产线运行平稳。
2、质量控制:监督作业标准化,落实首件检查与巡回检验,分析不合格品原因并推进改善,实施可视化流程管控。
3、流程优化:采集生产相关数据,组织每日站会及周期性复盘,制定并推动落地改进措施。
4、团队管理:开展人员培训与绩效考核,保持团队工作积极性,负责考勤记录及绩效初评工作。
任职要求
1、高中或以上学历,具备2年以上制造行业工作经验,其中至少1年担任班组长职务。
2、掌握质量管理工具(如8D)和现场管理方法(5S、目视化),具有基本的数据分析技能。
3、具备良好沟通表达能力与抗压素质,能熟练操作常用办公软件。
生产组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理生产计划管理生产物料管理
岗位职责:
1、在车间主任的指挥下,全面负责本组的生产运作及日常行政事务管理。
2、依据车间下达的生产计划与作业安排,科学调配人员配置,统筹各岗位工作任务,主持班前班后会议,总结生产进展,确保生产任务按时保质完成,带领团队达成既定目标。
3、落实并监督本组物料消耗与收率指标的执行情况,以每批次生产为单位,在任务完成次日按岗位分类统计,并提交至车间主任。
4、强化本组质量管控机制,督促组内员工严格遵守岗位标准操作规程,保障产品品质稳定;监督批生产记录的规范填写,并进行核查落实。
5、落实本组安全生产责任,每日下班前开展水、电、汽、门等安全巡检,提醒员工规范着装并正确佩戴使用防护用具。
6、组织组员对设备进行有效管理,做到专人专责,明确分工并上报车间备案,定期检查执行情况。
7、管理本组批生产记录工作,核查每位员工是否及时、准确、完整地填写,确保记录可追溯、交接顺畅。
8、监督组内成员做好区域环境卫生、个人卫生及工艺卫生,推动工艺卫生管理制度落地,检查工艺卫生及相关清洁SOP的执行情况。
9、加强本组劳动纪律监管,提升团队执行力与协作效率。
10、能够适应两班倒的工作安排。
五金车间主管
9千-1万/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年学历不限冲压班长车间班长五金班长冲压模模具工
任职要求:
1. 具备2年以上五金车间领班工作经验;
2. 熟悉齿轮冲床模具的安装与拆卸,能独立完成相关机械设备的调试;
3. 性格积极,有责任心,具备良好的团队协作意识,服从工作安排。
工作内容:
1. 负责管理生产小组,团队规模约20人;
2. 承担冲床模具的安装与拆卸作业;
3. 根据排产计划,组织人员开展生产任务。
福利:
薪资:底薪+加班费100-150元/次+岗位绩效奖300-1000,综合工资:9500-10000
公司免费提供宿舍(需扣除水电费用),内部设有员工食堂。
生产班长
5-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产设备管理食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责机器设备调控、消毒,安排每日生产任务及人员调整。
2. 对机器设备进行日常检查、保养维修,发现不可维修故障时提报设备部。
3. 监控员工工作状态、产品质量及产品损耗,发现重大质量问题及时上报上级;监督并安排本工段清洁卫生。
4. 检查操作记录是否清楚、完整,确认员工是否按工艺要求执行。
5. 核对领料单与实物数量、品名是否一致。
6. 对新员工进行安全、产品质量及食品相关知识培训。
7. 完成上级安排的其它工作。
【岗位要求】
1. 有食品工厂生产经营工作经验(具备产品配料、内包装、成型最少一个工序的工作经验)。
2. 会基本的生产设备操作、维护和清洁。
3. 会填写生产报表,头脑清晰,数据观念强。
4. 思维严谨,有较强的创新和学习能力,具备良好的沟通协调能力及团队意识。
5. 食品专业应届毕业生亦可。
生产组长/拉长
9千-1万/月
生产组长生产管理包吃1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产设备管理化工
有氧化铝生产经验的
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3.组织班组早会、巡检及异常问题处理,及时上报并协调解决产线突发状况
4.落实5S现场管理及安全生产规范,定期开展班组安全培训与隐患排查
5.协助进行员工绩效考核、技能培训与团队建设,营造积极协作的班组氛围
任职要求:
1. 具备生产管理相关工作经验。
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、执行力突出。
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳。
4.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先。
广东阳江招聘:本厂专业生产量杯量匙量杯砂内光:2名激光焊:1名地址:北惯新城联系方式:
激光操作工1-2人
招聘:本厂专业生产量杯量匙量杯砂内光:2名激光焊:1名地址:北惯新城联系方式:
起重工司索工铆工叉车工起重机长期包住3-5人月结个人
阳江市阳东区电厂项目招大铆工2名(有电厂施工经验高中或中专以上学历)、普工5名(初中以上文化)、材料设备管理员一名,(中专以上学历),保管员2名(会电脑、工作认真负责高中或中专以上学历),小车司机1名、Q1起重、司索、Q乙桥、门式司机、叉车司机、现场运维电工若干名。要求45岁以下,50岁以下,无犯罪记录,服从管理、肯吃苦耐劳、善于沟通、有团队协作精神!
广东阳江前山招商花园城人家楼杂,每天8.5小时,月休4天,工资4100-4200元,电话
4.1-4.2千/月
临时工月结
前山招商花园城阳江人家楼杂,每天8.5小时,月休4天,工资4100-4200元,电话
栋号长
7-8千/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责单栋或片区在建工程的日常施工管理与进度协调,确保按计划高质量交付
2.组织现场材料验收、堆放与使用监管,严控损耗,杜绝浪费
3. 监督施工安全与文明作业,落实班前教育及隐患排查整改
4.协调各工种交叉作业,解决现场技术与管理问题
5.每日如实填写施工日志,及时向上级汇报现场情况
任职要求:
1. 具备房建项目现场管理经验,熟悉施工流程与规范
2.责任心强,具备较强的组织协调与抗压能力
3.能适应工地环境,服从项目统一调度与管理
4.吃苦耐劳,执行力强,具备9小时工作制适应力
5.学历不限,有相关从业经历者优先
栋号长
黑龙江省带班岗位:按时保质完成分配任务,报酬详谈,定期体检、交通补助,周结,有一两年经验,新手可带;提供住宿;有伙食补助
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产总监/生产负责人
7千-1.1万/月
厂长/主管1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责生产团队的整体运营与管理,确保生产计划高效执行
2. 优化生产流程,提升生产效率与产品质量
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
矿热炉值班主管
1.6-2.5万/月
车间主任包吃包住3-5年中专/中技矿热炉车间值班主任值班主任
任职资格
1、年龄45周岁以下,具备6年以上矿热炉车间实际工作经验,具有4年以上镍铁生产经验者优先;大专及以上学历,黑色冶金、有色冶金等相关专业背景者优先;
2、精通矿热炉车间各类冶炼工艺流程与操作规范,掌握生产工艺管理相关知识与技能,熟知镍铁生产流程及关键控制指标;
3、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。
岗位福利:
1、六险一金
2、提供免费食宿
3、每年6月至10月享受高温补贴
4、享受带薪年假及待遇
5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目
6、公司搭建公平透明的晋升通道,提供广阔的发展平台,重视员工成长,定期开展内部培训及外派学习机会
施工员长期1-2人月结
杂施工员工地阳江江城区安装自来水管道,要懂使用RTK和测量仪,现在机械和人员调配,做过这种项目的优先。杂施工员薪资福利:8500-10000每月包吃包住招工人数:2个工期一年半工作地址:阳江江城区
砂房车间负责人
6-8千/月
车间主任月结经验不限学历不限生产跟单
1、依据公司制定的生产计划,统筹车间生产安排,科学调配人员与任务,把控生产节奏,确保生产均衡推进及各项生产目标按时达成。
2、配合质量检测工作,对生产各环节实施质量监督,及时牵头开展问题分析并组织有效措施解决质量异常。
3、需具备至少3年刀具砂房车间管理工作经历。
施工员长期1-2人月结
招聘:招2名杂施工员,工地在阳江江城区安装自来水管道,要懂使用RTK和测量仪,现在机械和人员调配,做过这种项目的优先,工资待遇:8500-10000元每月,包吃包住,工期一年半,有意向联系电话:信息由井号平台提供发布直接联系招聘人
腐乳半成品车间负责人(J10007)
9千-1.2万/月
车间主任1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
工作职责:
1、负责半成品工序的生产管理工作,保障乳坯质量稳定,确保按生产计划完成投豆。
2、统筹开展班组安全管理工作,落实公司安全管理制度及要求,减少现场安全隐患,提升作业安全性。
3、能够识别质量风险点,及时发现潜在的质量问题并提出预防措施,确保产品质量稳定。
4、通过现场5S、改善提案等管理工具,改善车间生产环境。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、能够熟练使用WPS等办公软件;
3、熟悉生产/安全/设备等模块知识;
4、具有较强的组织协调能力、良好的主动沟通和团队协作能力,并具备较强的异常分析及改善能力。
厂长3-5年高中有生产管理经验
剪刀生产厂长:
1.行业经验:3年以上剪刀行业生产管理经验。
2.工艺技术:熟悉剪刀生产流程及工艺标准(冲压、水磨、砂房、装配),能指导解决现场技术难题。
3.生产管控:具备出色的生产计划与调度能力,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务按时、按质、按量完成,以及合理分配劳动力,平衡调度设备及原材料。
4.设备模具:熟悉各类生产设备,能指导设备维护与工装夹具改进。
5.团队管理:抗压能力强,具备优秀的组织协调与安全生产管理意识,能带团队、抓落实。
浸塑车间副主管
4-6千/月
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责浸塑生产线的日常运营与维护,确保设备正常运行;
2. 协助主管完成生产线的运营管理及日常事务处理;
3. 协助主管进行员工工作安排与调配,保障生产有序进行。
【岗位要求】
1. 具备浸塑线设备操作与维护相关经验;
2. 能够配合主管完成生产任务及团队协调工作。
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位要求】
1. 高中及以上学历,有1年以上锂电相关领域工作经验,熟悉电池包装规范者优先。
2. 具备优秀的团队领导力与沟通协调能力。
3. 责任心强,有良好的执行力,高效完成工作。
4. 具体薪资面议。
栏目概述
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