西安亿海新能源科技有限公司 招聘业务精英 专注新能源领域的创新企业，聚焦产品推广与市场拓展，期待敢拼敢闯的你加入！ 岗位职责： 1.负责新能源产品的品牌推广，挖掘优质客户资源，达成月度/季度销售目标。 2.具有良好沟通能力，快速熟悉业务逻辑，高效开展客户对接、需求沟通与订单跟进工作，有相关工作经验者优先。 3.任职要求：年龄45岁以下，高中及以上学历，男女不限，身体健康，无不良记录。

1、负责推广公司产品及服务并达成客户合作。 2、邀约客户参与线上免费招商说明会。 3、组织客户参加线下专属推介会议。 4、配合完成客户后续服务支持工作。 素质要求： 1、具备市场营销相关经验或专业背景者优先。 2、品行端正，具备良好的职业道德与敬业精神。 3、热爱销售工作，勇于突破自我，追求高收入目标，渴望成功并具备坚韧不拔的奋斗意识。本公司月收入超10万元者占比10%，集团内月入30万以上者占20%，能力决定回报，结果源于自身努力。 4、性格开朗，具备良好的语言表达与人际沟通能力。 5、执行力强，思维敏捷，学习理解能力突出。 6、大专及以上学历，******。

泰康集团陕西分公司﹣﹣建立高端医养社区一《秦园》落地西安市高新区，健康财富规划师HWP项目新启动，计划招聘50人 泰康大健康体系搭建，面向社会高端引进，对人员要求：熟知泰康养老社区对接标准，熟知公司不同理财产品组合要求，会讲解泰康战略和长寿方案，维护跟踪公司高客，带领高客参观体验全国泰康各个园区，搭建社区体验官组织架构，管理辅导新进体验官团队合作能力，个人综合能力提升，计划安排每天工作内容，督促跟踪总结团队每日工作完成进度。 一、养老社区体验官：泰康之家养老社区目前在全国布局26城29个项目，已开业12地13个社区，高品质医养连锁国内实力品牌，从国外进CCRC可持续照护模式，现面向社会招募"社区体验官"，体验社区四川成都泰康之家蜀园。参加项目：蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所（养老产业、医疗行业、地产、银行、证券、保险行业等优先） 岗位职责 1﹣线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区通过体验式营销促成签单2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发 4﹣移动云app多元营销平台确保绩效达成。 5、销售团队的管理经营，完成公司给KPI，达成部门的业绩指标。 养老社区简介： 1﹣全国27个城市30家园区布局，可以实现旅居养老2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇 1﹣薪资范围：35000-65000／月2﹣有责底薪：16000-80000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理奖 4﹣企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5﹣公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制： 3个月晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求： 1、年龄：25-50岁2、学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专（能力优资源优） 3、过往收入：12万／年及以上（需提供收入证明或银行流水） 4、从业背景：有多年过金融、医疗、银行、企业高管、房地产、教培行业等领域的专业人士，优先考虑 有多年过金融、医疗、银行、企业高管、房地 产、教培行业等领域的专业人士，优先考虑。 5、需要总公司初试，复试！ 二、人事招聘专员 负责协助营业区开展人才招募，邀约面试以及结果告知，通知面试通过人员参加岗前培训班，协助办理入职上岗手续，以及 领导交办的其他事务。（人事、行政岗位等工作者优先） 三、管理干部：搭建和管理团队，负责团队业务培训以及规划新人晋升路径，严格执行泰康人寿《基本法》晋升政策，辅助团队管理人员晋升主管、高管、部经理、总监等职位。对个人无业绩考核无要求，侧重管理团队组织发展，个人晋升指标按照《基本法》执行。（有管理经验、带团队者优先） 四、HWP健康财富规划师，由泰康与湖北武汉大学联手打造，资质获得国家认可批准，依托大健康产业体系，服务中高净值人群全生命周期全财富周期的全新职业，比肩医生、律师的新职业，健康财富规划师＝保险顾问＋全科医生＋理财专家。（企业主、金融、证券、信托理财、保险、房地产行业等优先考虑） 五、保险业务员：寿险业务员，可销售公司渠道在售所有产品，包括各理财型保险、重疾险、门诊险、意外险、医疗险、住院险、车险等。（金融、证券、保险行业等优先考虑） 六、讲师：传道授业解惑，有完善的培训体系及成长路线，进师成长：见习讲师．﹣一星级进师﹣﹣二星级进师一﹣三星级进师﹣﹣四星级﹣﹣五星

咨询顾问: 职位描述：通过电话、网络等方式了解客户诉求，提供专业建议并推动签约达成。 岗位职责： 1.接待到访的学员及家长，分析学员需求并制定匹配方案，助力签约转化； 2.按照学校招生目标，落实各项招生任务； 3.对潜在学员进行持续跟进与回访，及时掌握市场动态； 4.持续优化工作方法，精准完成咨询数据的收集、统计与整理，识别高意向客户； 5.具备良好的团队合作意识； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备拼搏精神，做事认真负责，能适应高强度工作节奏，心理素质良好； 2.热衷教育行业，有意愿在本领域长期深耕与发展； 3.掌握基本销售策略，具备较强的沟通协调能力、语言表达能力和谈判水平，服务意识佳； 4.性格积极乐观，善于人际交往，富有亲和力； 5.欢迎优秀应届毕业生加入。 五险一金！五险一金！五险一金！ 工作就近分配！未央交大高新任你选择

一、岗位内容： 1.独立负责指定区域或渠道的市场开拓与销售工作，完成业绩目标。2.建立并维护长期的客户关系，深度挖掘客户需求，提升客户粘性及复购率。 二、要求： 1.深度熟悉本地冻品批发市场、餐饮渠道、社区团购或新零售渠道，拥有丰富的B端客户资源（餐饮酒店、食堂、菜市场商户等）或C端分销网络。 2.有冻品行业自主创业经验或3年以上冻品销售经验，对市场趋势、产品选品、成本利润有敏锐的洞察力。 3.具备极强的销售谈判能力和客户关系维护能力，有独立开发并维护大客户的成功案例 三、公司提供： 1.利润分红比例高达40%-80%（具体比例根据您带来销售业绩面议)。 2.强大的后端支持：优质产品库、仓储物流支持、品牌与培训。 3.您拥有指定区域或渠道的运营自主权，自行制定销售策略，公司不做过多的干预。

一、岗位职责 1.制定餐饮渠道销售方案，达成既定销售目标； 2.开发餐饮类客户资源，设计切实可行的合作模式； 3.提供专业渠道服务，落实产品推广与销售执行； 4.依据部门下达的销售指标，规划工作步骤并推进完成； 5.及时整理和分析各类销售相关数据； 6.收集市场信息及竞争对手动态，并及时反馈； 7.配合制定并落地实施市场推广活动与促销策略； 二、任职要求 1.性别不限，年龄28-45岁，中专及以上学历； 2.市场营销、经济管理或相关专业背景； 3.有工业品、流通领域或食品行业销售经验者优先考虑； 4.讲究工作效率，能接受出差安排，富有工作热情，具备良好团队协作精神； 5.具备较强的市场拓展能力和客户沟通技巧； 6.底薪加提成模式，年综合收入10万元以上； 三、公司福利 公司提供五险一金、年终奖、感恩奖、节日福利、教育补贴、婚假、生育津贴、高温补助、八一建军节关怀福利、婚丧育慰问金、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检； 职位福利：全勤奖励、加班补贴、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐费补贴、五险一金； 职位亮点：五险一金保障，底薪6000元+销售提成； 注：公司总部位于成都，业务常驻地为西安/西北区域

一、任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.年龄25-35岁、有经验优先 二、上班时间 早上9点-6点30中午休息一个半小时 三、休假时间 周末双休、法定节假日正常休 四、公司优势及福利 1.公司办公环境5A级办公 2.公司提供精准老板客户资源 3.公开透明的晋升机制 4.每月达标业绩团建奖励

岗位职责: 1.负责销售团队的日常运营与管理，推动团队完成既定业绩目标。 2.对团队成员进行指导，监督各项销售工作的落实，并给予及时的支持与培训。 3.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 4.持续优化销售流程及团队协作模式，提升整体工作效率。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力及出色的沟通协调能力。 2.能够有效带领并激发团队成员的积极性与执行力。 3.熟悉销售业务运作，具备应对市场动态变化的能力。 4.具备流程优化意识，可推动销售工作方式改进以提升效率。 ***********薪资面谈！！！ 工作时间：双休，早十，午休两小时，晚八点。五险，节假日福利，团建聚餐等丰富福利等你来哦

岗位职责: 1.协同团队共同规划并落实销售方案，确保销售指标顺利完成。 2.开发并维护客户资源，深入挖掘客户需求，提供匹配的产品与服务支持。 3.定期走访重点客户，获取市场反馈及竞争方相关信息。 4.参与市场推广策略的制定，助力提升品牌影响力与市场占有率。 5.配合团队推进销售工作，保障业务流程顺畅高效。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识与组织协调能力。 2.有强烈的目标感和责任心，能在高强度环境下稳定发挥。 3.拥有出色的沟通表达能力和客户服务理念，能妥善处理客户诉求。 4.具备一定的市场洞察力，能够及时捕捉行业趋势并做出判断。 5.乐于迎接挑战，具备创新思维与主动学习的精神。

高陵国企新能源电池厂 福利优势 厂区成本价餐厅 出勤满7天可预支工资 工资约200-210元/天 【招聘岗位】装配工 【招聘要求】18-44周岁；要求有厂区相关工作经验，能吃苦耐劳 厂区需要培训10天，培训期间150元/天补助，培训（理论+实操）基本不用干活。 【薪资待遇】 住宿19元/小时，不住宿20元/小时 【上班时间】8:00-8:00白夜两班倒，具体倒班时间根据产线安排，上六休一 【福利待遇】吃饭厂内成本价餐厅，餐费便宜，提供住宿。 【工作内容】组装新能源电池框架 【面试时间】周一至周六上午11：00集合面试【招满即停】 【面试地址】陕西省西安市高陵区扩能新基地 ​

叉车工，正式工6000月，，交社保，新手也可以 ️（派遣工）️ 招聘岗位：叉车工 年龄：18～47岁 学历：无要求 资质：N1或N2叉车证 岗位职责：货物的装车、卸车，以及配送。 工资：试用期4500左右。 【1个月转正低产5000左右高产6500左右】 福利待遇： 1.公司有食堂福利餐。 2.过节费、节假日福利等。 上班时间：八点对八点两班倒 食宿情况：提供住宿，水电自理，自行充饭卡食堂福利餐 发工资日期：次月25～28号 工作地点： 面试时间： 【周一至周六】 【中午13点30分集合14点面试】

阎良防水工

组织诊断： 1、开展业务单元的组织架构梳理与人员配置规划分析； 人员规划与发展： 2、依据人力资源规划，制定招聘需求分析报告； 3、结合业务单元人力需求，实施人才盘点，制定员工职业发展路径； 4、协助选拔与培养核心人才，构建关键岗位人才梯队，定制化设计人才发展与培养方案； 5、根据内部设定的轮岗、晋升、竞聘及评优机制，推动实施并开展评估分析； 6、建立员工流失预警机制，定期统计并分析人员流动数据； 薪酬绩效管理： 7、输出绩效管理理念，评估其适用性与成效，提出优化建议； 8、监控绩效执行过程，反馈考核结果，指导绩效面谈实施，分析问题并推动改进； 9、协助设计奖励与激励体系，落地执行并进行效果评估，持续优化机制； 10、依据既定的薪酬等级评定机制，组织执行并完成评估分析； 培训管理： 11、开展业务单元培训需求调研，制定培训计划，协助确定培训形式与渠道；协同推进培训实施及成效评估； 员工关怀： 12、策划并组织员工生日、周年纪念等仪式及团队建设活动； 13、开展员工入职、转正、调动、离职等环节的沟通面谈，收集信息并反馈分析； 其他： 14、协同专家团队及组织干部团队，推进人力资源专项工作落地； 15、深入对接业务单元，理解业务战略方向与目标，主动识别并响应其人力资源需求。

西安未央招广告安装

工作内容 1、开展门窗产品的市场推广与销售，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发新客户资源 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及客户导向服务意识 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、熟悉门窗行业，对该领域有较强兴趣

岗位职责 1。市场拓展与销售目标： 负责充电桩运维项目(含代运维，智慧运维，设备销售)的客户开发，完成年度销售指标； 重点对接充电运营商，公交集团，城投公司，物流企业，房地产开发商等大客户，推动运维服务签约及设备配套销售。 2。项目全流程管理： 主导商务谈判，合同签订，回款跟踪，协调技术团队制定运维方案及招投标文件； 跟进项目实施，交付及售后，维护客户关系，挖掘长期合作机会。 3。市场策略制定： 。调研行业动态(如政策趋势，竞争对手)，提出运维服务优化建议，提升市场份额。 任职要求 1。学历与经验：大专及以上学历，3年以上充电桩，电力设备或新能源行业销售经验，有运维项目成功案例者优先； 2。客户资源：具备政府机构，公交公司，充电运营商，地产物业等任一领域资源者。

大专以上学历三年以上工作经验

热爱销售！有事业心！有职业操守

位内容： 1.熟悉电子元器件市场，为企业开拓新客户，维护老客户，实现销售目标； 2.根据客户的需求提供技术解决方案与售前支持服务，确保客户满意度； 3.密切跟进项目执行进度与付款进展，协调内外部资源，确保项目交付； 4.分析客户需求，参与制定公司的市场策略； 5.参加市场推广活动，扩大公司产品品牌知名度。

岗位职责: 1.负责土门片区的房屋租赁相关服务工作 2.工作时间灵活，提供现场带教指导支持 3.无需日常考勤，根据任务需求自主安排工作节奏 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进工作任务 2.有团队协作意识，适应团队合作环境 3.具备良好的学习能力，愿意持续提升业务技能

招聘，兼职，全职 有相关电话客服或线下推销经验者优先 1.本小区业主或常住住户，优先考虑有闲暇时间的全职妈妈/退休人员； 2.年龄25-55岁，男女不限，身体健康，性格开朗有耐心； 3.具有良好的沟通能力、服务意识和应变能力，有责任心； 三、薪资福利： 1.薪资；6000元-8000元/月 2.缴纳社会保险； 3.提供带薪培训 电话:

*职位详情 管理储备干部 高端医养社区体验馆 Hwp合伙人 泰康之家养老社区目前已在全国36城布局45个园区，已有25个城市共26个园区正式投入运营。 作为国内高品质医养连锁领先品牌，泰康之家引进国际ccrc持续照护模式，社区品质与规模位居全球同业前三，亚洲第一。 因位于西安市梁家滩湿地公园的“泰康之家——秦园”项目已实现封顶，泰康集团于西安未央设立专项项目组，现面向社会紧急招募一批“养老社区体验官”。 成功入选者将有机会前往四川成都，实地参观并深度体验“泰康之家——蜀园”项目。（包含蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所三天两晚全程沉浸式体验。） *职位条件： 1.年龄28至50周岁，工作经验不限。 2.学历要求本科及以上，条件优秀者优先考虑。 3.具备较强学习能力，富有责任心，积极热情，具备同理心与关怀意识。 4.拥有良好沟通技巧和心理承受能力，认同银发经济及养老服务行业前景。 5.从事金融、房地产、医疗、保险等相关领域者优先录用。 6.公司提供行业内领先的系统化培训，助力新人快速成长。 *工作职责： 1.为中高净值客户提供资产配置建议与财务规划服务。 2.负责对接泰康之家养老社区意向入住客户的全流程服务。 *职位福利：弹性办公，周末双休，无需加班，法定节假日正常休假。 *公司地址： 西安未央区正尚国际金融广场D座608室

就近分配，靠近地铁口，交通便捷 不欢迎面试随意爽约者 当前招聘门店：凤城二路、雁塔区、电子城、长安区、鄠邑区等 工作内容： 1.负责门店内华为电子产品的销售与推广工作 2.达成门店制定的销售目标 3.负责商品陈列与整齐摆放 4.维护门店环境卫生 5.热情接待进店顾客，提供优质服务 任职要求： 1.具备高中或以上学历 2.年龄18-32岁，有相关经验者条件可适当放宽 3.身体健康，能胜任日常工作任务 福利待遇： 年终奖金，每月组织团建活动，生日惊喜礼遇，节日慰问礼品，专人带教培训，健全的晋升通道 每月休息4天，每日工作8小时

一个月1到2个w

职位详情 工作地点：西安市内可就近上班 经验不限、学历不限 业绩提成25%-75% 薪资范围：（5000-10000元/月） 底薪：3000-4000元/月 提成方式：按利润提成 奖金补贴：绩效奖金•提供住宿 职位描述 1.年龄20-55周岁 2.有无经验均可，乐于与房东租客沟通交流，零基础也有专人指导 （若你认为自己符合条件，欢迎主动联系我，我们的合作即刻开启） 工作内容： 1.在门店接待来访客户，提供房产买卖、租赁等专业咨询支持 2.登记房源信息，收集房屋钥匙 3.新房源可协调安排摄影师拍摄房屋实景，并上传至展示平台 4.带领客户实地看房，详细介绍房屋情况及周边配套环境 5.协助完成合同签订及后续过户流程等相关服务 培训机制： 1.入职前提供系统化培训（涵盖专业知识与企业价值观） 2.入职后配备资深导师，开展线下一对一实操带教

泰康之家是亚洲最大养老社区，泰康之家养老社区目前在全国布局36城43个项目，自建五大三甲医院，全国绿通医疗网络。社区品质和规模排名全球同业第3名．亚洲第一 我自己入职第7个月，平均月入4万+.真实有效，可以见面分享，获得总公司双冠新人王.V里有经历日常！！！跟着优秀的师傅才有好的结果！ 想要成为世界500强泰康集团优秀的一份子嘛？ 未来人口老龄化越来越严重，养老需求巨大。HWP是一个新兴的职业，涉及金融，医学，养老，健康等多个领域，未来职业发展空间大！收入水平高，社会地位高，福利待遇好，对于个人成长潜力巨大，公司拥有强大平台资源，客户资源源源不断！ 一、职位介绍 1、HWP健康财富规划师是泰康打造的全新职业，依托泰康大健康生态体系，定位于服务中高净值人群提供全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，打造从摇篮到天堂的全面化服务方案! 2、我是谁：我本人是海归，毕业于皇家墨尔本理工大学国际贸易专业qs前50排名。硕士学历.连续创业15年。曾就职澳洲可口可乐公司，回国后创立公司发展门店100余家，当过CEO，干过总经理，创造业绩数亿元.2023年初开始布局大健康产业（杭州御湘湖大健康中心，三甲私立医院树兰医疗，慕诗言医美机构等）。 资源是什么？就是人无我有,人有我优,人优我特,人特我精 我能为你做什么：我在这里招募养老社区合伙人的目的就是提前布局，借泰康强大的平台学习借鉴，提升自身专业技能，利用自有平台除养老赛道外，然后也可以共同二次开发养老客户进行医美和先进医疗（干细胞领域，菌群移植等）的二次转化，客户画像是一致的。等于说你一个人找了三份工，客户都是一个人.资源都是我铺垫好的.（这里就是我要求的合伙人） 二、任职要求 1、年龄:30-50周岁，学历:大专及以上 2、有房地产或者金融或海归、创业者等销售相关经验且对银发经济感兴趣的伙伴，提前布局未来养老赛道，共谋发展.（条件不足者，走社区体验官帮扶） 3、人品好，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力和承压能力。责任心强、有团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、高度的工作热情。 被录取者可亲自体验:北京燕园/成都蜀园/武汉楚园参加项目:蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都康复医院，3天2夜沉浸式全程体验。 三、薪资待遇 1、薪资构成，底薪+提成+季度奖+年终奖+持续+服务奖+管理奖 2、完善的公司福利保障，员工享有意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险、企业年金等方面有充足的保障。 3、公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励等。 4、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 四、上班时间 1、早9：00～晚18：00（弹性时间，不用强制坐班） 2、双休，法定节假日休 入司签即‬合同，优秀者可宽放‬条件、欢迎推荐身边闲置人才、有志年青‬等朋友应‬聘！ 地产、贷款、银行，销售售‬业经历优先，欢迎自荐及推荐

招聘：兼职市场（前期主要陌拜） 岗位职责： 1.陌拜客户开发 2.收集销售信息，并反馈销售经理 3.完成月度销售任务 4.客户特殊情况处理及反馈 5.客户洽谈及签单 100元/天，20家店/天（一家店+1元提成，合作另算，一家店只要进去就算） 地址：西安市雁塔区小寨西路皇家公馆英郡楼6楼 电话（）：

1.负责淘宝、拼多多、抖音、快手等线上平台的销售工作，具备拍摄及视频剪辑能力者优先。 2.主营房车座椅及相关配件，属于新兴领域，市场潜力大，熟悉流程后易于上手，产品客单价高，业绩提升空间大。 3.薪酬结构为底薪加提成，享受周末双休、法定节假日休息及带薪年假等多项福利待遇。 4.提供六险一金、年终奖金、优秀员工奖励等激励机制，福利体系完善。

西安挣钱西安花，年底还能带钱回家！ 公司正处于快速发展阶段，多个管理岗位虚席以待，顶尖人才月入10w+，真实薪资明细可查——想赚钱的欢迎随时联系 【薪资待遇】 薪资构成：无责底薪4500+绩效3500+奖金3K-3W+15%-40%提成 试用期享受全额薪资，不打折不扣减 奖励补贴：年终奖、业绩激励奖、全勤奖、节日福利金、带薪休假、团队活动基金等一应俱全！ 下午茶随机上线，每月组织团建活动（不占用休息时间）可提供住宿安排！（真正实现拎包入住） 本职位由公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，请安心投递～ 我会结合您的简历情况判断是否匹配岗位，若不合适将直接告知，绝不耽误您宝贵的时间与精力！ ~（无通话量考核！无任务指标！无强制性要求！） 【属于被动式销售模式，客户主动上门办理业务，无需低声下气跑客户~】 （工作氛围极佳！同事间如家人朋友般亲切温暖，相信您能迅速融入我们的团队～）一群90后、00后热热闹闹一起专注搞钱~

1.负责公司产品的网络平台销售及线下销售。 2.负责公司阿里巴巴，百度，微信，QQ及其它网站的日常维护，客户信息回复，熟悉操作网站后台。 3.开拓新市场，发展新客户； 4.负责抖音，视频号，小红书等平台基本运营，协助完成直播。 5.负责固定客户的日常询价，订单承接，产品销售和售后，维护客户关系。