负责区域的产品销售与服务，开发新的客户

您将从事: - 团队区域销售人员管理，了解保函行业环境、确定客户群和客户需求，完成年度销售目标和任务 -对营销团队成员进行业绩督导、考核，通过绩效考核的⽅式，推动公司整体目标的完成 -为员⼯提供⼈⽂关怀，高价值专业培训和提供职业发展平台 - 熟练掌握保函业务内容及风险控制； - 接受系统的培训，掌握区域运营管理流程； - 通过各类考核，成为区域团队经理，负责分公司日常运营管理； - 从销售数据中发现问题，辅导下属改进并持续优化策略和计划； -按时完成周报表、月度工作总结与计划、销售计划等 PS：任职储备团队经理期间，需从基础业务开始学习并实操，按照公司对储备管理者的考核要求，通过积极学习与实战，能够熟练掌握产品知识、业务开拓、客户洽谈、业务流程实操、日常销售团队管理、团队工作氛围营造等综合能力，完成各项学习期的基础考核标准； 应聘条件： - 拥有大学本科学历（统招，优秀者可适当放低学历要求） - 工作积极主动，有良好的服务意识 - 热情开朗，思维敏捷，有良好的表达能力和沟通技巧 - 热爱销售行业，责任心强，自我驱动力强，做一行爱一行 -有敏锐的市场观察力、较强的语言表达能力和沟通能力，能视工作压力为不断前进的动力 -能融入团队，认同企业文化，愿意通过团队合作获得更多进步 - 有销售及销售管理工作经验2年以上 -可接受2023-2024应届毕业生，优秀者优先考虑 -公司同事整体素质高，管理人性化，工作效率高，没有职场各种勾心斗角。 -若您想月入过万，那选择我们准没错。 -若您想大展宏图，年入百万，实现个人创业梦想，那选择我们更没错（转正分公司经理后，将成为合伙人年终分红模式，公司为人才投资兜底分公司成本，分公司经理负责分公司运营与管理，一年是赚10万还是百万完全取决于分公司经理管理团队的能力，我们当前在职的分公司经理每年都有多人年收入百万以上，是真正意义上的合伙人创业阿米巴薪酬模式。 福利待遇： - 带薪年假、产假、婚假，入职购买六险一金；周末双休 - 外派异地任职团队经理的前6个月给予1000--2000元/月的租房补贴； - 固定月薪+月绩效奖金+提成（转正后即可进入分红薪酬模式） - 入职即签订劳动合同 - 享有社保、公积金，补充商业医疗保险 - 丰富多彩的员工关爱活动 - 丰厚的员工福利，带薪年假、节日福利、员工旅游等等 我们为储备团队经理配备了系统的入职培训计划以及一对一的导师辅导。从学习掌握保函业务基本管理知识开始，逐项学习带训技巧、管理能力、团队建设、高效能辅导、目标绩效管理等系列课程，通过理论与实践相结合，完成系列课程即可参加晋升考核，考核通过后可晋升成为团队经理。 储备区域团队经理试用（6个月）—试用期团队经理（派往异地省会城市任职，管理分公司）—分公司区域经理——大区总监——品牌合伙人；学习期结束后按照优先户籍本地分配、就近城市分配等原则，进行分配到指定城市带领销售团队； 我们的公司：诚建通集团是金融类公司，主要业务为银行保函 银行保函主要用于工程建设领域、生产制造领域、进出口关税领域、各行业合同履约、旅游保证金、境外劳务派遣、大型招商租赁等领域皆会涉及，比如某政府投资建一个小区安置房，前期他们会要求施工单位向他们缴纳中标价10%左右的履约保证金，10--30%的预付款担保，2%左右的农民工工资支付担保，5%左右的质量保修担保等，而建筑企业一般不愿意或没有能力缴纳如此高额的保证金，按照国家相关法律法规政策要求可用银行担保、担保公司担保的形式替代这些保证金，故建筑企业会请我们向银行申请出具一份银行保函，由银行来为其担保，如果出现违约，由银行及我司先行赔付，以保障受益人的利益不受损害，实现合同双方顺利履行合同义务的责任。 我们的业务：投标保函、履约保函、预付款保函、业主支付保函、农民工工资保函、工程质量保函、风险差额保函等，业务对象为具备相关资质的市政、房建、公路、水利、装饰、幕墙、机电、消防、智能化、钢结构等工程企业以及所有建筑材料生产相关的生产制造企业及供货商等。 对我司的了解： 我们是诚建通集团公司，不做融资业务，不做贷款业务。主要做工程信用担保业务，是国家政策强制推行的朝阳行业； 主要为国家财政类项目提供保函替代保证金方案营销服务。 公司成立于2014年，全国36家分公司，公司实缴注册资金5个亿，中国建设银行信用评级AAA级，我们做全国范围的工程担保业务。 入职就缴纳六险一金，双休，法定节假日，8：30--17：30（中午休息一个半小时）一天7.5小时工作制； 有完善的培训，帮助热爱做大客户销售的伙伴，提供系统的学习，帮助新人成长与能力提升； 集团官网：https://cjtrd.cn/home/

‌ 【薪资详情】 薪资范围：15000-25000 薪资构成：无责底薪+高额提成 【职位描述】 1.全职底薪：3000（每月十五号发放） 2.高提成分红：装机奖励（100-200/台）+刷卡分红（5-12元/万） 3.可免费提供住宿 4.考勤自由：8点20到公司打卡完，下市场跑客户。 5.晋升空间大，业绩优秀者可晋升合伙人。 ‌市场分析和策略制定‌：分析市场趋势，收集竞争对手信息，制定有效的市场策略和营销活动。通过市场调研和数据分析，为门店拓展和客户维护提供决策支持‌。 ‌团队协作‌：与团队成员紧密合作，确保门店拓展活动的顺利执行。协调内部资源，确保项目按时完成，适应新环境并融入团队‌。

负责区域的客户管理和服务，开发

岗位职责 1、深入了解公司销售政策与制度，熟练掌握公司各类产品信息； 2、通过电话、微信等方式与客户保持沟通，或根据需要出差进行面对面拜访，推动销售目标达成； 3、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的维护与关系深化； 任职资格 1、年龄*****，大专及以上学历，具备1年以上销售相关工作经验； 2、具有良好的语言表达、学习理解及人际沟通能力； 3、对销售工作充满热情，具备强烈的收入提升意愿； 上班时间：8:30-17:45，月休4天 薪资待遇：无责底薪4500+高额提成（综合收入8K-50K），能力突出者可面议，上不封顶！ 公司地址：1、武汉市东西湖区吴家山五环路8号三力工业园 2、武汉市洪山区珞狮南路519号高农大厦7楼2-701室 3、面试及培训点在东西湖，上班地址可选东西湖或武昌 公司介绍： 武汉新晶彩光电光显有限公司成立于2009年，专注于LED显示屏、液晶拼接屏的销售、安装、维修及研发，集工程施工与技术服务于一体，为高新技术企业，现为创维及TCL湖北省级代理商。 公司主营产品包括室内外单双色屏、户外全彩屏、室内全彩屏、室内小间距LED显示屏、LCD拼接屏、商业电视、会议一体机、教育一体机，是一家融合渠道分销与工程项目服务的综合性企业，主要服务于系统集成商、EPC总包单位以及政企类终端客户。

成也招商——作为招商外包行业智能模块化招商的开拓者，专注于为各大品牌构建从产品（模式、店铺）到消费者的高效通路与渠道。公司业务覆盖七大领域：招商咨询、招商外包、招商培训、资本众创直投、企业财税、招商互联网工具定制开发，以及招者商学院，全面助力企业实现招商、加盟与品牌扩张的全渠道布局。秉持“一起投入·风险共担”的合作理念，坚持只专注招商一件事的使命。团队现有30余人，公司成立于2020年，位于风景秀丽的江城武汉，地处宏图大道地铁口旁。 一、岗位职责： 1、基于公司提供的意向客户资源，通过电话或微信沟通，了解客户企业现状及实际需求，发送相关业务资料，并完成客户邀约。 2、整理有效客户信息并持续跟进维护。 3、对已签约客户进行全程跟踪，确保项目顺利落地执行。 二、薪资待遇： 试用期无责任底薪4000元＋客户到访奖励200元/人＋8%提成（客单价约5万元） 转正后无责任底薪5000元＋客户到访奖励200元/人＋10%提成（客单价约5万元） 三、工作时间： 早九晚六，大小周休息，法定节假日正常休假 四、福利待遇 1、节日关怀 元旦、春节、端午、中秋、劳动节、国庆节按国家规定放假，员工享超长年假，从小年开始即进入假期！ 2、团队活动 每月组织丰富团建活动（如聚餐、烧烤、羽毛球、户外拓展等），每年春节前举办年终联欢会，开展集体聚餐并发放节日奖品。 3、生日礼遇 每月统一举办生日庆祝，赠送贺卡与精美礼品。 4、法定保障 依照国家法律法规及相关政策，为员工足额缴纳社会保险

岗位职责 1、深入了解公司销售政策与制度，熟练掌握公司产品知识； 2、通过电话、微信等方式与客户交流，或外出拜访客户进行面对面销售，达成销售目标； 3、积极开拓新客户资源，同时做好老客户的维护与关系管理； 任职资格 1、年龄*****，大专及以上学历，具备1年以上销售相关工作经验； 2、具有良好的语言表达、学习理解及沟通协调能力； 3、对销售工作充满热情，具备强烈的业绩导向和收入提升意愿； 上班时间：8:30-17:45，月休4天 薪资待遇：无责底薪4500+高额提成（综合收入8K-50K），能力突出者可面议，上不封顶！ 公司地址：1、武汉市东西湖区吴家山五环路8号三力工业园 2、武汉市洪山区珞狮南路519号高农大厦7楼2-701室 3、面试及培训点在东西湖，上班地址可选东西湖或武昌 公司介绍： 武汉新晶彩光电光显有限公司成立于2009年，专注于LED显示屏、液晶拼接屏的销售、安装、维修及研发，集工程实施与技术服务于一体，为高新技术企业，现为创维及TCL湖北省级授权代理商。 公司主营产品包括室内外单双色屏、户外全彩屏、室内全彩屏、小间距LED显示屏、LCD拼接屏、商业电视、会议一体机、教育一体机等，业务覆盖渠道分销与工程项目服务，主要服务对象为系统集成商、EPC总承包单位以及政府企事业单位甲方客户。

招人啦！！！公司直招； 福利： 1.可签实习协议，盖章，签三方协议书；’ 2.为年轻人打造的创业就业平台，公司直招； 3.小区式住宿，水电全免，家电齐全； 4.通过即入职，试用期一个月； 5.优秀员工每年2-3次全国旅游（公平公正公开），晋升空间大，尊重人才培养，不看学历只看能力； 6.不定期举行员工团队聚餐，团建，生日会等各种娱乐活动； 7.上班时间（一天八小时制），法定节假日正常休； 公司希望你： 1.年龄能18-28即可，接受无经验小白，包教会 2.不加班的生活你值得拥有！ 老板就喜欢不加班的员工，本人也是带头拒绝加班 3.公司需要性格开朗，热爱生活，学习态度好，积极向上，有上进心 公司提供晋升机制，考核工作态度发展空间很大 4.具备良好的组织、协调、沟通能力 5.有责任心，愿意承担责任，并愿意付出努力使自己有能力承担责任

岗位职责： 1、密切关注行业趋势，研究竞品动态及市场策略，为销售工作提供有效信息支持与竞争依据； 2、拟定切实可行的销售方案，明确销售目标、渠道布局和执行策略； 3、推进并达成各阶段销售任务，包括月度、季度及年度计划，落实客户开发与关系维护、市场协作等相关安排； 4、向客户提供专业化的技术解答与定制化解决方案，协助处理使用过程中的各类问题，增强客户体验与粘性； 5、承担公司产品的推广与销售职责，完成产品讲解、功能展示、报价沟通等环节，推动项目顺利成交； 6、主导商务洽谈过程，就合同核心内容如价格、交付周期、付款方式等与客户协商并达成共识； 7、编制并复核销售合同文本，确保条款内容准确合规，保障企业合法权益； 8、响应客户投诉及售后服务需求，快速跟进处理，消除客户顾虑，提升服务满意度； 9、定期汇总销售数据，分析业绩表现、渠道成效及客户意见，形成销售分析报告，向上级反馈市场情况与业务成果，助力管理决策； 10、主动收集终端客户的最新需求与市场变化信号，为新产品研发提供有价值的前端信息参考； 11、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 年龄25岁以上，具备大专及以上学历，拥有4年以上销售岗位工作经验 2. 熟练操作Office办公软件 3. 身体健康，具备良好的抗压能力，能适应高强度工作节奏

岗位职责： 1、规划并落实销售方案，提升公司产品在市场中的份额； 2、带领销售团队达成既定目标，考核团队成员业绩，持续拓展并维护客户资源； 3、研究市场动态，为产品优化和定位提供可行性策略支持； 4、与核心客户建立长期稳定的合作关系，及时响应客户需求，提高服务满意度； 5、监督销售通路运行情况，定期评估销售人员工作成效 任职要求： 1、年龄30-40岁，具备大专或以上学历 2、具有5年以上相关行业工作经验 3、具备出色的沟通协调能力，善于维系客户关系 4、工作地点位于武汉 5、具备较强的项目统筹能力，能有效推进销售工作的落地执行

焊工 1、年龄25 - 55岁，身体健康，有责任感和良好的职业道德，服从领导安排、遵守劳动纪律；2、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；3、要求会手把焊、氧割，必须能熟练掌握气保焊，有焊工证者优先。1、从事工程项目现场的焊接安装工作；2、车间生产产品的拼装和焊接。 薪资福利:6000 - 9000元/月 招工人数:20名 工作地址:武汉市

湘采餐饮店招聘啦（年后初7） 地址：洪山区浅水湾 前厅服务员若干名 薪资：4000➕200 后厨配菜阿姨三名 薪资：4000➕200（熟手4300+200） 后厨炉子 薪资：7500-8000 后厨炒菜学徒（有切配基础优先） 薪资4500-5000 包吃住.月休4天。 待遇：包吃住 另外长期招兼职（15/小时）.所有岗位可年后上岗 联系方式：（）

常码头小区夜班短期保安，需要跨年需要做到年后2月26号以后 工作轻松不累 第六天开始每天日结 只上夜班 【时间】20.00--8.00 【待遇】，包吃包住，自带被子，工资第六天开始每天日结，120/天，过年三天，每天100红包 【要求】身高165以上，年龄35岁以内，夜班-无纹身，无染发，必须要求短发，头发长的不要 【内容】坐岗，轮岗，换休，巡逻等 ，自备黑色皮鞋皮带

急招江岸区附近小区保安短期需要跨年做到2月26号以后 第四天开始每天日结，过年三天每天100红包 【时间】8.00--8.00，白夜班听安排 【待遇】，包吃包住，自带被子，工资第四天开始每天日结，150/天 【要求】身高165以上，年龄16-50岁以内，无案底无纹身，无染发，必须要求短发，头发长的不要 【内容】坐岗，轮岗，换休，巡逻等 备黑色鞋子 ​

【燎原模塑】东风集团合资企业 需求岗位：装配 岗位要求：①男女不限18-45周岁；， 工作时间：8:00-20:00（本厂一周一倒班，每周休一天，如遇产量需求，服从班组安排）。 工资待遇：白班20/时，夜班21/时，吃饭不扣工时，12h计薪，综合薪资6200-7000，每月15号发放上月工资。 吃住：①入职发餐卡就餐，无需自付；②提供宿舍，六人间上下铺，宿舍配备空调、24小时热水、独立卫生间。 体检：普工指定后官湖医院（ 面试注意事项：求职者面试需携带本人身份证，面试地址：经济技术开发区创业路33号

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

中国太平 · 网络招募与金融产品销售专员 一、岗位名称 网络招募与金融产品销售专员 二、平台优势 世界500强金融保险集团——中国太平，品牌实力雄厚 正规持牌机构，业务合规，发展稳定有保障 三、岗位亮点 双赛道发展：人力招募 + 金融产品销售，收入空间大 全品类产品：保险信托、财险、车险、寿险、医疗险全覆盖 工作模式灵活：线上线下结合，自主安排工作节奏 高激励薪酬：多渠道收入，上不封顶 四、岗位职责 1. 网络人力招募 通过线上渠道招募金融销售人才，搭建并管理销售团队，完成招募目标。 2. 金融产品销售 负责中国太平旗下保险信托、财险、车险、寿险、医疗险等产品推广与销售，为客户提供专业咨询与方案配置。 3. 客户开发与维护 挖掘潜在客户，建立客户档案，持续跟进服务，提升客户转化率与忠诚度。 4. 活动组织执行 策划并开展客户沙龙、产品宣讲、团队培训等活动，提升品牌影响力与团队凝聚力。 五、任职要求 大专以上学历，金融、保险、营销相关经验优先 善于线上沟通与人脉拓展，有团队意识 目标感强，愿意学习金融保险专业知识 有客户资源、团队管理经验者优先录用 六、我们提供 完善薪酬：底薪 + 高提成 + 招募奖励 + 团队管理奖金 系统培训：产品知识、销售技巧、团队管理全方位支持 清晰晋升：专员—主管—经理—总监，透明晋升通道 正规平台：中国太平背书，职业发展稳定长久 七、应聘方式 有意者请将简历发送至： 微信：人生迷茫时找天宇（） 联系主题：应聘网络招募与金融产品销售专员-姓名 联系电话：[]

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控及绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含团队管理经验） 2. 最低学历：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力，接受出差 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识 5. 工作地点：泰城置业

北京宇盛化工 拥有杀菌剂、、肥料、土调剂等几十种证件 因业务扩展需求，现面向社会公开招聘: 销售部 销售经理5名（有农资销售经验) 要求年龄在30至45岁男女不限 底薪4000元+差旅补助+年终奖金+绩效工资＝20万+ 公司地址： 哈尔滨市南岗区盟科视界 李经理

此岗位要求具备10年以上农资化肥行业销售管理经验，符合者方可投递！ 一、岗位职责： 1、统筹战区整体营销运营，科学分配下属工作任务，并实施督导与检查。 2、主导战区市场战略规划、品牌发展布局，制定年度营销方案与回款计划。 3、负责辖区市场运作、客户体系管理，推进新客户拓展（含经销商与终端零售商）及存量客户持续增量维护。 4、带领团队达成年度销售指标，将总体目标细化至季度、月度及个人层面，监督并推动各阶段销售与回款任务完成。 5、定期组织销售复盘会议，评估月度销量、回款进度、市场动态及存在问题，制定改进措施。 6、准确传达公司销售政策与促销方案，确保执行落地，策划并推进营销推广、示范田建设及标杆客户培育工作。 7、负责团队组织建设与日常管理，建立作业规范，实施绩效考核、培训赋能等管理工作。 8、严格遵守公司各项规章制度，落实管理要求，完成上级交办的其他工作事项。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、农学、植物保护或相关专业背景。 2、10年以上渠道销售从业经历，其中至少5年在大型企业担任同级别管理职务。 3、熟悉营销战略制定与市场开发流程，能熟练使用函数工具进行数据分析处理。 4、具备较强的逻辑思维、判断力，以及团队领导力、执行推动能力与商务谈判技巧。 5、持有驾驶执照，能接受出差安排；有农资领域或快消品行业销售管理经验者优先。

负责湖北及周边省份农业上兽用及其它诊断试剂及相关设备的销售

高薪诚聘全国直营连锁：眼袋店长-咨询师-顾问 （门店覆盖广，就近分配—福利优厚，待遇佳，提成高） 要求： ①有低价引流运营经验，了解主流热门项目运作； ②具备出色的销售与沟通技巧，持有半永久纹绣相关经验； ③愿意配合公司驻点培训及遵守各项管理制度，工作认真负责 ●企业愿景：成为中国女性面部形象定制首选品牌 ●企业使命：重塑千万女性秀美容颜，缔造行业标准美丽传奇 ●企业目标：一心十全，百城千店，万客之选

负责组织公司的装修房子的业务，扩展旧房改造翻新的，高提成，高待遇

岗位职责： 1.负责指定区域或客户的销售管理工作，积极完成规定的销售任务额。 2.开发和维护好所负责的区域重点大客户的客户关系，积极了解客户需求及动态，寻找特种行业模块和高速无源连接器等相关项目的销售机会。 3.对于潜在销售机会，协调公司内部资源与客户商讨解决方案，并推进该项目在客户处具体的工程验证和项目管理工作。 4.负责项目的商务谈判，与客户签订销售合同，对应收的款项和设备按照合同的规定追踪和催收。出现问题及时汇报，请示并处理。 5.协调解决项目进行中出现的各种问题及风险管理，就价格、交货等客户关心的商务问题以及工程验证的技术问题，协调公司内部资源与客户及时沟通并反馈，保证项目顺利进行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工科类、营销类相关专业； 2.两年以上光通信行业工作经验，两年以上市场营销及管理工作经验，熟练掌握市场业务流程； 3.通晓光通信行业知识及市场行情；熟悉大客户销售知识；系统组织与分析能力；能与客户进行深层次沟通。

岗位职责： 1、通过电话与客户保持顺畅交流，挖掘客户需求，提供专业的房屋租赁解答服务； 2、结合客户具体需求匹配适宜房源，推动成交并达成既定销售任务； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，提升客户体验与满意度； 4、汇总市场一线信息，及时反馈行业动向，助力团队优化策略。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与协商能力，能高效应对客户疑问与需求； 2、热爱销售工作，结果驱动，能在快节奏中稳定输出业绩； 3、了解房产领域或拥有相关销售背景者优先考虑； 4、熟练操作常用办公工具，具备良好的适应与学习能力。

岗位要求： 1.熟悉华中地区（含湖北、湖南、安徽、河南、江西）全屋定制领域，具备2年以上装修或家居行业销售经验（熟悉武汉市场并拥有客户资源者优先），具备新媒体营销经验者优先考虑； 2.了解品牌店加盟运作流程，能够指导门店店长及导购开展相关工作； 3.具备较强的分析与解决问题能力，拥有良好的资源整合意识和业务推动能力（持有驾照、期望高收入者优先录用）； 岗位职责：（提供食宿） 1.独立开拓所辖区域的全屋定制市场（涵盖门店加盟、代工合作等），达成新客户开发指标； 2.协助经销商策划门店营销方案，助力业绩提升； 3.为客户提供专业高效的服务，积极妥善处理客户反馈的问题与需求； 4.配合上级完成其他临时性工作任务。

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