职位描述： 1.独立承担台湾区域分立器件产品的市场开拓、客户关系管理及销售渠道建设等相关工作。 2.策划并落实销售方案，确保销售任务的顺利完成。 3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求，为客户提供专业的分立器件产品支持与解决方案。 职位要求： 1.具备大专及以上学历。 2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验，具备一定的行业客户积累。 3.情绪管理能力良好，具备优秀的沟通表达、客户服务意识及市场敏锐度。 4.富有团队协作精神，抗压性强，能积极面对各类工作挑战。 *原厂自带研发+技术团队 *公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户 *格力、公牛、OPPO等合作伙伴； *产品：二极管、桥（软桥、LOWVF桥）、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等； 【福利待遇】： 1、【工作时间】9:00-12:00；13:30-18:00（周末双休） 2、【基础保障】：入职即缴纳五险一金，提供工作餐及住宿补贴，工作满一年享5天带薪年假，另设婚假、育儿假等福利； 3、【办公环境】：深圳5A级写字楼办公，环境宜人，配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施； 4、【休闲福利】：定期举办生日会、部门聚餐，不定期安排带薪团建活动，节日礼品惊喜不断； 5、【成长渠道】：公司提供多元化学习培训机会，晋升机制透明、公开，发展路径清晰； 6、【团队介绍】：团队氛围融洽，管理扁平高效，作风踏实进取，齐心协力共拓未来，诚邀您的加入~ 深圳公司：龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204 室（在大自然醉鹅南湾店的楼上） 台湾地点：前期支持居家办公

职位描述： 1.独立开展台湾地区分立器件产品的市场拓展，负责客户关系维护及销售渠道的建设与管理。 2.制定切实可行的销售计划并推动落地执行，确保销售任务的顺利完成。 3.深入掌握台湾市场趋势与客户实际需求，提供专业化的分立器件产品支持与解决方案。 职位要求： 1.大专及以上学历。 2.拥有5年以上半导体领域销售工作经验，具备一定的行业客户积累。 3.情绪管理能力良好，具备出色的沟通表达技巧、客户服务意识以及市场分析判断力。 4.具备良好的协作意识，能承受工作压力，积极面对各类挑战。 *原厂自带研发+技术团队 *公司自带资源300家+客户前期无需自主开发客户 *格力、公牛、OPPO等合作伙伴； *产品：二极管、桥（软桥、LOWVF桥）、MOS、肖特基、光伏逆变和便携储能等等； 【福利待遇】： 1、【工作时间】9:00-12:00；13:30-18:00（周末双休） 2、【基础保障】：入职即缴纳五险一金，提供工作餐及住房补贴，满一年享5天带薪年假，另有婚假、育儿假等法定假期； 3、【办公环境】：深圳5A级写字楼办公，环境宜人，配备咖啡机、吧台、健身房、冥想室、茶室、后花园等设施； 4、【休闲福利】：定期举办生日会、部门聚餐，不定期安排带薪团建活动，节日惊喜礼品不断； 5、【成长渠道】：公司提供持续的学习培训机会，晋升机制透明、公开，发展路径清晰； 6、【团队介绍】：团队氛围简单融洽，管理扁平高效，作风踏实进取，同心协力共拓未来，诚邀您的加入~ 深圳公司：龙岗区南湾街道南龙社区布沙路215号中交科技城3栋1单元204 室（在泰小古，大自然醉鹅南湾店的楼上） 台湾地点：居家办公

工作职责 1、负责公司产品在台湾市场的宣传与推广，开展客户开发及关系维护； 2、为区域内客户提供项目支持，并持续跟进项目进展； 3、达成海外市场的销售业绩与市场拓展目标，确保货款及时回收； 4、协调产品售后事宜，编制销售预测报告。 任职要求 1、具备2年以上相关领域销售工作经验者优先考虑； 2、本科或以上学历，计算机、通信、电子等相关专业背景优先； 3、积极主动，能承受工作压力，合理掌控工作进度； 4、具备良好的新客户开拓能力，拥有较强的业务规划与执行能力。

可线上面试！！ 工作内容： 1、通过电话方式邀请优质的邮储信用卡客户办理现金分期业务； 2、现金分期业务是指银行邀请优质客户申请将可用额度内的资金转入本人借记卡，并分期偿还的业务。 二、入职要求： 1、18周岁-35周岁之间，男女不限;可实习； 2、大专及以上学历，有电销工作经验者可放宽至中专/高中; 3、普通话流利，接受电销工作性质。 三、薪资待遇： 1、带薪培训3-5天； 2、前二个月保底4500+绩效+公司福利补贴，月综合工资6000-1.5万+，上不封顶； 3、缴纳社保，提供住宿； 四、工作时间： 8:30-18:30，午休1个半小时，单双休法休。 五、工作地点： 合肥滨湖新区西藏路与成都路交口中国邮政储蓄银行基地！！

岗位职责 1、通过电话、微信等渠道开发目标客户，主动沟通并精准挖掘客户法律服务需求，提供基础法律咨询支持。 2、结合客户实际情况定制专属服务方案，做好签单前的跟进维护，建立稳定信任关系。 3、持续跟进意向客户，及时解答疑问、推进签约流程，助力签约续约及客户转介绍。 任职要求 1、性格开朗活泼，善于沟通表达，对销售行业充满热情。 2、目标导向明确，抗压能力强，有强烈的成就动机，具备良好的客户服务意识。 3、学习能力突出，能快速理解法律类产品核心优势，口头表达流畅。 4、具备1年以上销售工作经验或法律相关行业销售经验者优先。 薪酬结构：底薪+高提成+绩效奖金+激励奖金，上不封顶 成长支持：专业法律产品培训、销售技巧赋能、清晰晋升通道 工作时间：9-6双休拒绝无效加班

【初创财税电销急聘｜销冠带队+高提成】 云帐房年度销冠、大理慧心财务销售合伙人领航，携手注册税务师专业团队，专注深耕财税领域。现招聘5名销售精英（融合多种销售模式，非纯电销）： 主营产品：金四合规代账 薪资结构：无责底薪3000元+8%-15%高提成，诚邀愿长期发展于财税行业的伙伴加入，短期试水者请勿投递！ 办公环境：同德写字楼超甲级办公空间，地铁直达，毗邻商业中心 福利待遇：每日提供咖啡水果，配备顶级智能CRM系统；双休制度，销冠亲自指导签单技巧；享省外培训机会、带薪旅游、五险保障及考试补贴 岗位要求：热爱销售工作，具备利他思维，抗压能力强 团队氛围：初创团队管理扁平，以业绩为导向，期待与你携手销冠团队共创财富！

【加入我们，做快乐打工人！弹性双休+撸猫办公+零食自由】 五险一金+地铁口通勤便利 超人性化作息 真·双休保障|9:00-18:00弹性打卡 全额法定节假日|春节/国庆等假期绝不调休拼凑 拒绝内卷文化|90后老板带头准点下班 办公室治愈套餐 撸猫自由：大肥猫任撸解压 零食弹药库：每日补给饮料/零食/咖啡 能量充电站：周五下午茶限供应 收入组合 「底薪+绩效提成」 开单有奖｜资源充足｜提成透明 工作内容 【互联网软件销售】 ToB端SaaS产品销售(企业邮箱、企业网盘、云服务器数据库、其他软件应用) 通过公司资源+自主开发进行电话销售 深度挖掘客户需求，提供专业解决方案 用真诚沟通促成合作，成就客户也成就自己 【我们需要你】 通过公司资源+自主开发进行电话销售 深度挖掘客户需求，提供专业解决方案 用真诚沟通促成合作，成就客户也成就自己 【期待这样的你】 具备良好沟通能力和耐心 对销售工作充满热情 善于学习且具有团队精神

负责绿松石系列产品销售

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜至企业场地，企业员工可享受多样化的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售额返点 【业务场景】 设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 1、保护机制：新主管实行绩效目标、考核标准、提成保护政策，平稳过渡适应期！ 2、晋升周期：新主管达成周期绩效3000元，最快2个月即可晋升为老主管 3、老主管待遇：绩效4200-5000元+团队提成最高125元/台，优秀老主管平均综合薪资12-18K 4、团队提成：组内BD开发客户并促成合作，主管即可享受提成，上不封顶 5、福利保障：入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，法定节假日福利，定期团建，各类激励奖金，月度/季度/年度评优奖励等； 【工作内容】 1、团队搭建：通过多种渠道招募人员，并负责BD团队的培训与管理，带领团队完成业绩指标 2、目标拆解：根据公司下达的销售任务，分解业绩目标，制定可行的目标执行计划与策略 3、人才培养：负责招聘及新人带教，持续提升团队成员销售能力，规划个人成长与晋升路径 4、管理赋能：识别高潜BD，重点培养与授权，发展为团队核心成员或储备主管 5、团队维稳：建立淘汰预警与流失挽回机制，稳定骨干力量，保持团队高效运转 【工作地点、时间】 1、负责南宁区域，外勤灵活打卡，就近安排 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队人数5人以上 2、沟通协调能力强，善于学习思考，具备良好的管理思维，能应对高强度工作压力 3、具备较强的目标拆解、过程管控、问题识别及结果复盘能力 4、熟练使用Excel/PPT等办公软件，能通过数据进行分析与问题追溯，持续优化效率 【晋升发展】 1、完善培训体系——资深城市经理1V1指导、战区负责人定期辅导，新人阶段多重保障，从新主管到老主管全程支持 2、清晰晋升通道—M1-M2-M3-储备城市经理，每级晋升均有补贴与提成叠加，BDM晋升储备城市经理期间可享1000元岗位补贴+1500元绩效保护 3、管理能力提升——定期组织行业大咖分享、总部赋能会议、每月专属进阶课程，全面提升管理技能，助力职业发展

工作职责： 1. 负责市场拓展、客户关系维护及行业内的产品销售；（涵盖抖音、小红书等社交平台） 2. 承担所负责行业方向的产品宣传、推广执行与销售任务，完成既定销售指标； 3. 制定个人销售方案，定期拜访客户并按规划开发新客户资源； 4. 整理收集客户信息，建立并完善客户档案资料； 5. 配合上级完成销售策略、销售计划的制定，并参与销售目标的量化分解； 6. 公司具备成熟业务基础，无需从零起步，入职即配备高性能手机与电脑各一台； 7. 晋升通道为：普通销售员—中级销售—高级销售（带领团队并享受下属业绩提成）—销售总监—公司合伙人 需具备良好的沟通技巧与客户开拓能力，拥有较强的人际交往与协调能力、组织能力，品行端正、诚实守信，工作积极主动，富有热情，具备团队合作精神与敬业精神。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

美业风口项目，新手小白3天上手，只要会聊天就ok，五险一金，可双休，三天打鱼两天晒网者勿扰！

速达臻享商贸 智云城B5A-24-26 招聘业务经理，区域负责人：要求3名，25～45岁，有责任心，遵守公司规章制度，有销售经验或食品行业经验优先，具体薪资面议！ 销售（门店销售）：3名，无责任底薪3200➕提成，每个月4天调休假期（含薪）公司具有年终奖，团建福利，有餐厅含餐有业务经验薪资面议，有副食品销售经验优先聘用，年龄要求20岁～40岁。 电商客服：1名，薪资面议，每月4天假期，含餐，有电商经验优先，有运营经验者可提高待遇福利。 联系人： 冯经理

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、用户触达、现场宣讲及意向收集 2. 开展竞品调研与市场反馈收集，定期输出地推效果分析报告，优化落地策略 3. 维护并拓展社区、商圈、校园等线下合作渠道，推动联合推广活动落地 4.协同线上运营团队，完成引流转化闭环，提升品牌本地曝光与用户注册/到店率 5.管理地推数据台账，确保客户信息准确录入、线索及时跟进与结果可追溯 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备亲和力与抗压能力，能适应高频外出及灵活工作时间 2. 有市场推广、销售支持或地推类工作经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，中专及以上学历者更佳，具备基础办公软件操作能力 4.热爱一线工作，责任心强，具备基础数据分析意识与执行力 5.工作地点明确，能稳定覆盖指定区域，自备交通工具者优先

岗位职责： 1.出差服务公司签约门店，依托门店存量客户销售美体项目。 2.无需陌生拜访，聚焦存量客户转化，流程简单易上手。 岗位福利： 1.薪资透明：底薪 5000 元，1 个月后叠加提成，综合薪资 8000-15000 元 / 月，多劳多得。 2.全程带教：入职有专属组长一对一指导，配套专业 SOP 流程，新手快速上手。 3.无压力转化：依托门店现有客户资源，无需自主开发，成单难度低，提成赚取轻松。 任职要求： 1.愿意接受出差，适应门店驻场服务模式。 2.有销售意识，沟通表达清晰，对医美行业感兴趣优先。

招业务经理

1. 客户开拓：依据上级指导，遵循团队既定策略推进客户开发任务，实现目标客户的持续积累 2. 需求分析与匹配：深入理解客户在知识产权领域面临的难题，提供针对性强、切实可行的解决方案建议 任职要求： 1. 具备1年以上销售岗位工作经验 2. 持有全日制大专或更高学历 3. 具备良好的抗压能力 4. 拥有较强的客户拓展能力 5. 执行力突出，能高效落实工作任务 6. 优秀本科应届生亦可考虑 额外需求： 1. 具备丰富的自主拓客实践经历，掌握可复用的开发方法论，并拥有实际成交客户案例 2. 有面向企业客户（B端）的销售背景者优先 3. 熟悉陌生拜访等开发技巧，具备娴熟的客户沟通表达能力 4. 工作态度积极主动，学习适应能力强，具有强烈的成长与业绩达成意愿

【岗位职责】 负责短信产品的推广和销售，例如：短信群发、语音通知、验证码等产品。 1、通过各种渠道收集潜在客户信息，筛选、锁定商机客户，通过电话、微信、拜访等方式完成客户谈判及签订书面合同。 2、解决销售过程中客户产生的问题，保证整体销售环节顺畅。 3、跟踪已签约客户，确保付款过程顺利，实现业绩目标。 4、建立及整理客户档案，与客户建立长期互利的合作关系，收集客户意见，反馈相关部门。 5、拓展销售渠道，不断开发新客户。 【任职资格】 1、大专及以上学历，三年以上互联网行业ToB销售经验，有通讯行业销售经验者优先考虑；接受优秀应届毕业生。 2、热爱销售工作，积极进取，有良好的沟通能力、服务意识、亲和力。 3、具备较强的陌拜挖掘及营销技巧，能独立开拓市场。 4、有团队合作意识、敬业精神，学习和适应能力强，承压能力强。

招产品推广，加盟代理，销售业务员

少博集团成立于2015年，集团现有员工600余人，总部位于湖北武汉，在长沙、襄阳、南昌、贵阳、宜昌均设有办公职场。专注于为中小企业提供全方位服务，涵盖建筑资质申办、证书注册、财税与知识产权服务、法律咨询等领域！ 【薪资待遇】： 1. 无责任底薪4000元+100元全勤奖+10%-30%提成+绩效奖金，公司设有食堂，免费提供早午餐，综合月薪8000-15000元，优秀者月入可达3万元以上，每月15日准时发放薪资； 2. 享有带薪年假、年终奖励、期权分红等福利； 3. 每两周组织一次聚餐，每月安排一次团建旅游； 4. 晋升路径：销售专员—高级销售—团队负责人—主管—经理—公司合伙人 【工作时间】： 8:30-17:30，午间休息12:00-13:30，共计1.5小时，下午安排15分钟茶歇，大小周休息制，法定节假日正常休假 【工作内容】： 1. 通过电话或微信等线上方式联系建造师人才，了解其证书注册需求，匹配项目资源，讲解业务细节并推动合作达成； 2. 负责客户关系维护及已有资源的二次开发； 3. 公司提供带薪培训，系统学习建筑行业相关知识 【岗位要求】： 1. 高中及以上学历优先，不限经验，欢迎应届毕业生及无基础人员加入，有销售背景者优先考虑； 2. 具备上进心、责任心，目标明确，工作踏实勤奋，稳定性强； 3. 渴望在工作中持续提升自我，有志于向管理方向发展的优先录用

向客户推荐高性价比高稳定性存储类半导体IC芯片产品。

岗位职责： 1、负责指定区域的市场拓展，达成销售目标； 2、建立并完善客户资料档案，持续维护客户关系； 3、收集行业及市场相关信息，深入掌握市场发展趋势； 4、结合客户需求与市场变动，对公司产品与服务提出优化建议； 5、根据工作需要出差，拜访新老客户。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有电子行业背景者优先； 2、具备较强的沟通技巧与客户开拓能力，拥有良好的人际协调、组织能力； 3、为人诚实守信，工作积极投入，具有团队合作精神及较强的抗压性。

爱意随风起自由不能停 1.充满活力的年轻团队 2.心怀梦想敢闯敢拼 3.调皮有趣的旅行伙伴一同出发 （无责底薪8000不含绩效），新人月综合薪资1.5W~3W，老人人均3-10W，销冠月入20w＋ 1.员工享有法定带薪休假，节日更有贴心礼品发放 2.每周固定安排下午茶（水果、蛋糕、星巴克等任选） 3.每月组织全员团建活动，公司全额承担！聚餐、KTV、轰趴馆、电影院、狼人杀、剧本杀任你选择 4.每周开展技能进阶培训（新员工可参与入职培训、专业课程、营销技巧培训，助力持续成长） 5.公司配备空调、微波炉、零食饮料冰箱、午休躺椅及休闲办公区，办公环境舒适，甲级写字楼

工作职责 职责 1 1.提升我负责部门的全渠道绩效 2.建立并引领我所负责区域的全渠道商业政策，包括顾客需求分析，销售策略及销售行动方案制定，选品及库存管理，季节性陈列方案调整等。 3.打造并维护我所在商场和负责区域的服务和顾客关系，让顾客实现“满意更满意”。 4.根据销售策略，我确保所负责区域制定高质量的库存管理和全渠道陈列解决方案。 5.发展我所负责区域的循环经济（二手/回收/租赁/维修等），实施与生态环保政策有关的行动。 6.通过定期回顾和管理商业活动，预测生意趋势，以确保实现我所负责区域的全渠道年度商业经济目标达成和利润指标。 职责 2 管理我的团队 1.结合我所负责区域的商业政策和未来方向，制定团队当前和未来的人员架构；招聘并发展一支最优秀的所属运动的团队。 2.建立并管理我所负责区域的人员组织安排（包括调整人员架构、团队年度排班管理），以实现商业目标及顾客满意。 3.践行迪卡侬管理体系（通过参与团队项目、制定个人任务、举行个人会议、完善的薪酬福利和绩效管理等）以激发团队共同迎接挑战，推动变革。 4.通过内部培训体系培养团队成员的自主性，陪伴成员制定并践行发展计划。 5.遵守人员管理的相关法律法规和公司规定。 职责 3 确保区域日常运营管理 1.管理并确保我所在商场和负责区域的人员安全，信息安全和产品流通安全 。 在发生任何问题（火灾、事故、保险、盗窃、抢劫、顾客纠纷等）时根据标准流程进行处理。 2.管理我所在商场和负责区域的产品流通安全。 管理产品流通情况：收货，产品订单管理等。 确保商场的维护：销售区和非销售区。 对服务的供应商进行监督管理。 3.承担值班经理的工作来管理商店的日常运营工作。 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你有企业家精神，积极主动地带领团队推动生意业绩 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理城市经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做正确的决定； - 尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【生活平衡工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 100%内部晋升体质 全国各地全产业链的工作岗位机会

中国人寿销售经理

主要工作国内外销售业务! 善于学习，具备较强的学习能力，能够快速学习新知识。 拥有一年工作经验能够建立和维护客户，跟进客户，（公司具有大量市场需求，前途无量!发挥自己的能力、获得自己更高的价值与财富!) 性格开朗，有很好的亲和力，适应能力强。 工作认真负责，勇于承担任务与责任有较强的组织，善于和同事合作! 最为关键的是，必须具备高度的责任心，对于交代的任务能够按时、高质量地完成。制定合理的工作计划和时间安排，全力以赴确保各项任务都能在规定期限内交付，不拖延、不推诿，以严谨负责的态度对待每一项工作任务!