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光伏业务经理,业务员
500-1000元/天
业务经理20人以上经验不限学历不限
提成高,落地快,可兼职,可全职
销售经理
2000-3000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限渠道销售较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制金融产品
岗位职责: 1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
光伏业务经理,业务员
1-1.5万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限
提成高,落地快,可兼职,可全职
销售经理
5000-10000元/月
销售经理五险3-5人1年以下大专面销/陌拜较多出差销售额提成TOG混合办公国内院校优先先进制造其他产品/服务面销/陌拜经验
职位性质:全职 工作地点:宝鸡 性别:不限 年龄:26~40岁 一年工作经验 学历:专科 职位描述 1)待遇:5000元起+提成+六险 2)要求:理工科,负责区域内的客户关系维护,能与客户沟通,可随时出差 3)配合销售经理工作,维护客户关系,回访,签订合同、交货、收款等工作。
区域销售销售经理6-10人经验不限大专招商加盟团购销售地推销售门店销售较多外勤按单提成
比亚迪消费类锂电销售经理招聘启示 比亚迪锂电技术、品质稳居国内第一梯队,行业领先。现开始在宝鸡地区进行推广,特面向社会招聘优秀销售经理,具体如下: 一、岗位职责: 1. 负责两轮车、三轮车比亚迪锂电池产品的市场开拓、客户开发、拓展渠道客户等工作; 2.调研区域市场行情,制定区域市场开拓计划; 二、任职要求: 1. 有锂电池等相关行业销售经验优先; 2. 具备独立开发客户能力,有渠道资源者优先; 3. 具备良好的沟通谈判能力; 4. 认同新能源行业发展,愿意深耕锂电市场的、。 三、薪资待遇: 1、底薪 + 高额提成 + 业绩奖金,具体可面议; 2、交通补贴、话费补贴等; 3、广阔晋升空间:销售经理→区域经理→大区负责人; 四、工作地点:陈仓区虢镇及周边县区 五、联系电话: 杨先生 欢迎有志于新能源锂电行业的销售人才加入,携手开拓市场,共赢行业红利! 宝鸡秦通顺请能源有限公司
区域销售销售经理年终奖6-10人经验不限大专招商加盟团购销售地推销售门店销售较多外勤按单提成
招聘销售经理。要求有锂电池等相关行业销售经验者优先,具备独立开发客户能力,有渠道资源者优先,具备良好的沟通谈判能力,认同新能源行业发展,愿意深耕锂电市场,、均可。岗位职责包括负责两轮车、三轮车比亚迪锂电池产品的市场开拓、客户开发,拓展渠道客户等工作,调研区域市场行情,制定区域市场开拓计划。薪资福利包括底薪加高额提成加业绩奖金,具体可面议,提供交通补贴、话费补贴等,有广阔的晋升空间,可从销售经理晋升至区域经理再至大区负责人。工作地址在陈仓区虢镇及周边县区。
光伏营销团队及光伏业务员(
业务经理20人以上经验不限学历不限团购销售区域销售地推销售按单提成
业务经理及业务员
业务经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制国内院校优先公关/传媒房地产批发/零售教育培训电子商务建材其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
正泰光伏,陈仓地区招业务经理、业务员、业务团队,公司可提供食宿,高提成高底薪,各乡镇都可干,优势明显,寻找同道中人
销售经理20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成销售额提成弹性工作制其他行业
凤翔地区招聘: 月薪3000起 上不封底 工资干脆 不用每天上班报道,不用打卡 1:可以组建自己的业务团队 2:拓展区域内业务关系 3:有强烈做事者 欢迎致电联系(同步)
销售主管
100-110元/天
销售经理保险11-20人月结1-3年高中直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成弹性工作制留学生优先国内院校优先互联网金融医疗/大健康金融产品
泰康人寿 2026 (3月)招聘 泰康主打大健康+医养+财富赛道,核心岗位是 HWP 健康财富规划师,另有销售、管理、内勤、养老社区岗 1. HWP 健康财富规划师(核心岗) - 工作时间:早8:30~10:30[庆祝]22天/月 ,新人学习津贴1800元+绩效+新人对应责任底薪(2000元,3000元,6000) - 构成:有责底薪 + 高额佣金 + 季度奖 + 年终奖 + 服务津贴 - 要求:25–50 岁,大专起;金融/医健/销售优先;认同大健康 泰康招聘特点- 赛道:保险 + 医养社区 + 财富管理,全国 32 城 37 个养老社区 - 培训:新人特训、HWP 认证、法商/税商/企商培训、泰康商学院 - 晋升:透明基本法,可走专业(HWP 专家)或管理(主管/总监)路线 - 福利:团体险、企业年金、旅游、绩优养老补贴 。
陕西宝鸡塘口村民宿招洗碗工管吃住联系电话
洗碗工
塘口村民宿招洗碗工管吃住联系电话
宝鸡
7月22日 14:55拨打电话
焊接包吃
虢镇桥南招聘;暑假工(必须满18)工价:19/小时,免费管饭工作内容:机器人焊接操作工报名电话:工作地址:陆港产业园区备注:要做常规体检,必须干到8月底之前能来的报名明天9点30面试
宝鸡
7月22日 14:49拨打电话
宝鸡千阳县招地坪/自流平/405平
地坪自流平
宝鸡市千阳县招地坪/自流平/405平
宝鸡 千阳县
7月22日 14:46拨打电话
宝鸡金台区商场招聘保洁主管一名,领班一名,待遇面议,有意向电话联系
保洁经理1-2人
宝鸡市金台区商场招聘保洁主管一名,领班一名,待遇面议,有意向电话联系
宝鸡 金台区
7月22日 14:46拨打电话
陕西宝鸡年满18岁的暑假工来活了,想上班的联系我。联系电话:
临时工
年满18岁的暑假工来活了,想上班的联系我。联系电话:
宝鸡
7月22日 14:45拨打电话
销售经理生日福利五险一金年终奖学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC
校区咨询主管岗位职责: 1、全面负责校区的招生咨询工作, 2、管理团队,定期进行部门人员培训,培训新员工 3、帮助新咨询师完成客户的咨询服务并促成签单, 4、制定孩子长期的辅导计划与方案,与家长签订辅导协议; 5、有教育行业咨询管理经验者优先。 6、参与市场开拓,根据中小学辅导市场的需求变 化,及时调整招生咨询的工作流程。 任职要求: 1、热爱教育行业,有一定的教育情怀. 2、本科及以上学历,2年以上相关工作经验优先 3、工作认真踏实,有团队管理经验,能承受一定的工作压力. 4、品行端正、身体健康、富有敬业精神 5、具有良好的沟通能力和文字表达能力,富有感染 力 6、有责任心,团队合作精神强,吃苦耐劳,合理安排时间. 立
销售经理包住社保包吃3-5人1-3年高中区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
招聘销售经理5名。学历、年龄不限。要求2年及以上食品销售工作经验,或从事过传统营销策划及出口销售工作。需熟悉食品销售流程,具备良好的销售沟通能力。要求具有良好的学习能力及目标意识,善于沟通,工作态度积极主动,责任心及团队协作意识强。能接受外派出差工作,抗压能力强。薪资福利为3000底薪加绩效奖金加提成,另含社保及年终奖等。工作地址位于陕西省宝鸡市蔡家坡经济技术开发区。
销售经理/主管
6000-8000元/月
销售经理包住包吃餐补6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导,提升销售团队整体效能 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门,推动销售全流程落地 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 4.熟悉销售流程与CRM系统操作,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限;职位分类:销售经理/主管
销售经理
1.4-1.5万元/月
销售经理社保交通补助餐补6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售按单提成TOB面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标 2.带队管理销售团队,指导、培训及考核下属成员 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售策略 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与品牌推广 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,抗压能力好,能适应阶段性出差 4. 熟练使用办公软件及CRM系统 5. 行业背景匹配者优先,有成功带队达成业绩案例者优先
其他金融职位
7000-10000元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限较多外勤回款提成广告金融产品
助贷业务经理一名(年龄25周岁至50周岁 男女不限) 要求有金融业务经验 管理能力的强(底薪3000+提成月入可达万元) 助贷业务员3名 要求 语言能力强 有社交亲和力(年龄25周岁至40周岁 男女不限)(底薪2000+提成 月入5000-7000)
彩钢业务员
1000-15000元/月
销售专员包住交通补助3-5人1-3年学历不限按单提成
主要联系农村彩钢房屋顶搭建,活动板房搭建,等业务
业务代表
4000-6000元/月
渠道销售1-2人经验不限学历不限区域销售销售额提成消费品/快消渠道关系维护
开车带货跑市场,销售今麦郎饮品食品
销售专员6-10人月结经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售
诚招宝鸡地区光伏发电,(酒店,超市,家庭,门面房,混网光伏自发自用加磷酸铁锂电池储能)中小型工厂工商业光伏发电加储能自发自用,或余电上网,可实现用电便宜,用电免费,所有的项目,个人或企业自投或我们投资也可以,合做模式多种,而且简单,现在需要业务员多名,业务费高,不懂可免费培训,有意详细谈加V:L
业务员
3000-4000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司食材配送业务的拓展,完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的合作关系 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力,能承受一定工作压力 3. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强 4. 诚实守信,责任心强,具备良好的职业道德 5.有相关行业经验者优先,学历不限
电话销售专员
3000-8000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限 3.学历不限 4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
业务经理
4000-8000元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限按单提成
光伏业务推广,凤翔,金台区域
光伏业务营销人员
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售较多外勤按单提成
光伏营销团队或业务员
销售主管
6000-8000元/月
销售经理20人以上经验不限大专
岗位职责: 1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
光伏推广,业务
7000-15000元/月
销售专员包住经验不限学历不限代理商销售区域销售较多外勤按单提成销售额提成接受居家办公
各个区域招聘光伏业务,底薪加提成
客户经理生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专
●岗位急招 招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班,下班就走,我们适合喜欢做服务,而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人,我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇: 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议),入职半年以上收入8k+,一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险,意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00,6小时工作制,午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假,年底双薪,法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己,那么平台就很重要,上市公司五百强晋升培养机制完善,管理岗位需求大,对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开,全靠实力,全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动,团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心
栏目概述
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