
店长
岗位职责:
1、负责店铺的日常营运管理,包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等;
2、执行、跟进、达成店铺销售目标;
3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程;
4、执行、跟进、反馈、修正店铺提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划;有珠宝门店店长从业经验者优先。
任职要求:
1、3年以上相关工作经验,在珠宝零售业2年以上管理经验;
2、具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力;
3、性格开朗,对市场变化反应敏锐;
4、认同企业文化,工作努力、踏实;
5、有一线名奢侈品品牌工作经验。
加入DR你将获得:
1、一年两次的晋升机会,能加薪,能升职,能成长;
2、入职买五险一金;
3、每一天6.5小时,月休4天
4、轻松愉快的团队氛围,定期丰富的团建活动;
5、入职一年5天带薪年假,各种节假日福利更是送不停
餐饮店长月结全职性格开朗,沟通能力强
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.保障食品安全与卫生标准落实,严格执行各项操作规范及监管部门要求
5. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,具备较强的服务意识与问题解决能力
5.学历不限,热爱餐饮行业,愿意长期在本地发展
店长
5-8千/月
店长1-2人月结
新县门店店长
薪资5000-8000 主要由底薪 + 全店业绩总提成构成
工作地址:河南省信阳市新县信锐国际大酒店一楼
上班时间:两班倒
早班:8点30---16点,
晚班:14点---22点,(周间到21点半)
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序,库存充足;
2.对门店业绩负责,带领团队完成销售目标,提升顾客服务质量;
3.策划并执行促销活动,推动销售增长;
4.指导员工提升服务水平;
5.处理客诉、突发状况,维护门店秩序与安全;
6.按时提交各类报表,配合公司稽核、巡检、营销活动。
任职要求:
1.善于沟通,能有效协调团队工作;
2.具备良好的服务意识和责任心;
3.能适应零售行业工作节奏,积极应对各类运营问题;
4.需零食行业店长三年以上工作经验,有零售管理经验者优先。
每周休息一天,入职买社保
门店轮班
店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
切配配菜保洁
【招聘】后厨帮工固定工1名工作:洗菜、切配、打扫卫生、协助打餐要求:身体健康,勤快踏实待遇:包吃,每月准时发放工资(4000/月)时间:长白班工作规律,节假日与学校休息时间同步年龄:52周岁以内联系方式:
切配配菜保洁
【招聘】后厨帮工固定工1名工作:洗菜、切配、打扫卫生、协助打餐要求:身体健康,勤快踏实待遇:包吃,每月准时发放工资(4000/月)时间:长白班工作规律,节假日与学校休息时间同步年龄:52周岁以内联系方式:
店长导购
招聘店长+副店长+导购欢迎敢拼敢闯的姐妹加入我们(底薪3000+500餐补提成+全勤+工休4天)综合工资4000-8000年龄18-38周岁联系电话:
店长店员
上思好视立视光中心招聘:店员5名,店长1名(公司统一培训上岗)长白班工资:3000-8000月休:4天要求:1:2年以上的销售经验和管理经验优先2:形象端庄3:积极向上,责任心强,具有良好团队协作能力加入我们成就自己联系电话:投递简历联系面试:井号:///
店长月结
店长有经验优先经验|高中学历薪资福利:4000-10000元工作地址:安吉县昌硕街道天荒坪中路107号
店长
【品牌】鸭鸭【岗位】服装店长,导购【要求】40岁一下,3年以上经验【上班时间】8小时。【薪资】4000到10000联系人:杨先生联系电话:
店长营业员
蔡小姐工作地址:肇庆市德庆县凤村镇招聘全新超市即将开业,现招聘各岗位人才:1、猪肉主管一名2、猪肉师傅多名3、海鲜主管一名4、海鲜师傅一名5、蔬菜水果主管一名6、各部门员工多名薪资待遇沟通,有意者请联系:电话:
店长1-2人月结全职
招聘:火锅店长(包吃住+商城上班)薪资:6000-7000元/月岗位职责1.负责门店日常运营统筹,确保服务流程标准化落地执行任职要求2.有火锅店管理经验,会带团队、控成本、做营销,熟悉前厅后厨管理,擅长客诉处理。薪资待遇6000-7000月包吃住节日福利
餐饮店长
5-8千/月
餐饮店长月结全职高额提成
1、全面负责门店的线上、线下管理工作,保证门店经营业务的正常进行;
2、严格执行门店规章制度、工作程序、质量标准;
3、领导全体员工完成公司下达的各项任务和经营指标;
4、负责门店设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用;
5、保持门店设备设施整洁、完好、有效,及时报修和提出更新添置意见;
6、检查和督导员工严格按照门店服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效;
7、负责门店工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质
餐饮店长
6-9千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5.处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.责任心强,注重细节,能独立处理门店各项事务
4. 具备基础财务知识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.学历不限,有相关管理经验者优先
店长1-2人月结全职踏实,积极,会电脑,懂销售,能讲课
招聘店长薪资福利:月薪4000-10000,招工人数:2名,另招募区域合作伙伴可兼职,可加盟,可异业合作!!!
门店店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职福利待遇优越,有季度奖,年终奖
1、懂蔬菜、水果进货、验货、分级、陈列、保鲜、损耗控制;
2、有门店人员管理、排班、日常运营全盘操盘经验者优先;
3、商品管理:熟悉蔬菜品类、时令菜品更替,会把控到货品质;
4、陈列保鲜:懂蔬菜摆盘、堆头陈列、加湿保鲜、控温存放,降低腐烂损耗;
5、运营销售:会做促销活动、会员维护、客情维护,能提升门店营业额和复购;
6、人员管理:能安排员工分工、考勤、培训、服务规范、日常督导,懂生鲜门店卫生标准、操作台消杀、食材合规、消防安全。
7、吃苦耐劳,责任心强,做事踏实细心,有较强抗压能力,能处理客诉、邻里纠纷、突发情况;
店长
岗位职责:
1、负责店铺的日常营运管理,包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等;
2、执行、跟进、达成店铺销售目标;
3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程;
4、执行、跟进、反馈、修正店铺提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划;有珠宝门店店长从业经验者优先。
任职要求:
1、3年以上相关工作经验,在珠宝零售业2年以上管理经验;
2、具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力;
3、性格开朗,对市场变化反应敏锐;
4、认同企业文化,工作努力、踏实;
5、有一线名奢侈品品牌工作经验。
加入DR你将获得:
1、一年两次的晋升机会,能加薪,能升职,能成长;
2、入职买五险一金;
3、每一天6.5小时,月休4天
4、轻松愉快的团队氛围,定期丰富的团建活动;
5、入职一年5天带薪年假,各种节假日福利更是送不停
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供息县餐饮店长招工在线招聘信息,主要招聘息县餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。