店长 1.具有3年及以上中式餐饮行业管理经验，有焖锅、火锅类业态经验者尤佳；2.精通餐饮运营管理流程，在团队管理、成本控制、营销推广方面有成功实践；3.具备出色的沟通协调能力、突发事件处理能力和强烈的服务意识；4.抗压性强，有责任心，工作务实，能全身心投入门店管理工作；5.可适应排班工作制（含晚班及周末节假日）。 薪资福利:6000 - 8000元/月 招工人数:1名 招聘邮箱： 工作地址:广州市黄埔区联和街道光谱路5号214、215

招聘：资深店长 熟手小妹 熟手小弟 薪资：底薪+提成 招聘3名资深店长 熟手小妹 熟手小弟 【档口地址】南城四楼 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 招聘若干名熟手小妹 【档口地址】南城四楼 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 南城四楼 全品类女装 招熟手店长与小妹和小弟以及仓管 底薪+提成+全勤奖+福利+年终奖 【八小时以内求生存 八小时以外求发展】 【越努力就越幸运！】 电话+：（华姐） 任职需试用

沙河女装店长 一、工作职责 1.负责门店销售目标拆解落地，带领团队完成批发走货业绩指标，管控库存周转和货品损耗。 2.统筹门店开收市、货品陈列、客户接待、账目核对等全流程运营，保证门店合规高效运转。 3.负责门店导购、小妹的招聘带教、排班调度与绩效激励，打造稳定高产能的线下批发团队。 4.维护核心二批、直播客户资源，开发新客渠道，处理客诉异议，提升客户复购率。 5.对接供应链补货调货，根据市场动销反馈提报选品、爆款补单需求，配合上游货品调整。 二、任职条件 1.年龄22-35岁，3年以上广州沙河、十三行女装批发门店店长工作经验，熟悉女装二批、供货业务逻辑。 2.具备目标感强的业绩导向思维，能扛业绩压力，精通批发门店客户开发与维护技巧，具备带教小型团队的能力。 5.有女装品类资源、自带稳定客户资源者优先，懂基础线上私域客户运营者优先。 三、待遇固定工资（1-1.5万）+提成 联系方式：何小姐 同步

必须要有连锁零售店长/副店/店助工作经验！！！ 工作内容： 1、负责便利店日常运营管理，确保门店正常运转及服务质量； 2、管理员工团队，安排排班，培训及绩效考核； 3、监督商品陈列，库存管理及销售数据统计； 4、处理顾客投诉与反馈，提升客户满意度； 5、配合总部完成各类促销活动及运营任务； 任职要求： 1、高中以上学习，必须有便利店店长/副店长工作经验（7-11/全家/罗森/喜市多尤佳）； 2、强服务意识，具备良好的沟通能力和责任心； 3、为人踏实稳重，有较强的学习能力和抗压能力。

拼豆店店长，，会烫豆优先，能吃苦耐劳，有责任心，18至28岁

急招蔬菜主管1名工资7000+提成电话地址广州

广州荔湾区 招店长一名，年龄 35 内 工资9000一12000 带过10人以上团队。 电话， 面试广州，可以报销。

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5、【广州增城】安全主管，3个完整房建项目经验，月薪10-12K，联系

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欧亚三环购物中心匹克儿童[庆祝][庆祝][庆祝]招聘：店长1名【要求】：1.有童装销售经验优先，性格好，有亲和力，善于沟通2.执行力强，工作积极，有责任心，有团队合作意识3.年龄22周岁-38周岁4.形象气质佳【薪资待遇】：底薪阶梯式提成满勤奖节假日三薪，上下午到班月收入3500元至6000欢迎有能力，敢于挑战的你加入月休两天V+赵经理：

海尔专卖店 诚聘英才 招聘岗位 1. 店长 2名 薪资：5000–10000元 负责门店日常管理、销售目标达成、团队管理及客户维护 有家电行业管理经验者优先 2. 营业员 10名 薪资：4000–6000元 负责顾客接待、产品讲解、销售及门店陈列维护 沟通能力强，有销售经验优先 福利待遇 • 薪资稳定，提成上不封顶 • 每月带薪休息3天 • 工作环境好，品牌实力强，晋升空间大 应聘方式 联系电话： 工作地址：绥化市北林区中直北二路 海尔专卖店 有意者可直接电话联系，欢迎自荐或推荐！

钻石广场水果店，高薪聘请店长，店员数名，要求年龄18到45岁男女都行，具体详情请联系刘总，电话:

城中区南川东路（清真）破院火锅 前厅招聘: 店长一名：6000-7000 主管1名:5000-6000 收银2名:4000--5000 水吧2名:4200--5000 服务员10名:4000--5000 传菜生6名:4000--5000 各岗人位员要求： 品良德好 能苦吃耐劳 服从管理 有团队精神 福待利遇： 以上人一员经录用，食宿全包。工龄半年加一百， 每月公休三天 工资15号准时发 工资15号准时 文娱福利:五险一金+团建活动 联电系话：（V：）

浙江温州地区招聘 售后出身院长（45 岁以下） 老师一名销售半消优先 个人店有能力联系 混工资勿扰，事多勿扰。 电话：

负责员工工作安排及物料的统计

招聘：蔬菜、水果主管多名要求：经验丰富，商品结构定位熟悉会把控销售毛利，勤劳能干，服从管理有责任心。底薪7000一8000加提成包吃住月休2天工作地点：黄埔、番禺联系人：毛生电话。半懂者勿扰。

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁身高：150以上 薪资待遇： 1、包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、一天上班4至6小时月休四天可连休 郑重提示，不会收取任何费用 原标题：《新手可预支包吃住告别服务员》

工作职责: 1、负责楼面区域的日常运营与现场管理； 2、掌握订餐情况，布置、并根据安排完成对客服务工作。； 3、负责所辖区域的卫生清洁、安全检查与餐具物品的摆放维护； 4、妥善处理工作时发生的问题； 5、定期检查、清点、保管餐厅的设备、餐具等物品。 任职资格: 1.具备良好的沟通能力、亲和力和应变能力，能妥善处理客户需求； 2.工作积极主动，细致认真，有强烈的责任意识和团队协作能力； 3.具备良好的服务意识与扎实的实操技能，执行力强； 4.有大型酒楼工作经验优先。 上班时间：9:30-19:30

圆通街宾馆内，招小时工2名 今天下午4点半到11点工资100，需要做的朋友请联系136****4768胡师。

1.确认车牌信息 2.确认订台信息 3.介绍酒水套餐引导客户充值 4.无业绩要求 5.包吃包住家电齐全 6 35岁内

招聘：罗森便利店店长（5000起+绩效奖金+门店提成） 薪资：5000-20000元/月 罗森便利店店长岗位职责 1. 负责店铺整体运营管理，达成销售目标 2. 管理员工排班、培训及考核，提升团队效能 3. 把控商品陈列、库存管理，确保货品充足 任职要求 1. 本科以上学历，零售管理等相关专业 2. 3年以上便利店管理经验，熟悉罗森运营 3. 具备良好沟通、抗压及团队协作能力 工作时间 早班6:00-14:00，中班14:00-22:00，晚班22:00-6:00（轮班制） 罗森便利店销售主管岗位职责 1. 制定销售策略，带领团队完成销售任务 2. 分析销售数据，挖掘潜在客户，拓展业务 3. 负责员工培训与激励，提升销售技能 任职要求 1. 大专以上学历，市场营销等相关专业 2. 2年以上便利店销售管理经验 3. 具备较强沟通、抗压及团队协作能力 工作时间 周一至周五9:00-18:00，周末轮值

招聘：宴会副经理/宴会主管薪资：5000.0-7000.0职位详情：1、协助宴会厅日常运营管理，包括宴会预订、场地布置、设备检查及服务流程监督。2、协调餐饮、厨房、工程等部门，确保宴会活动顺利执行。3、完善宴会服务标准与操作流程，定期培训服务团队，提升服务质量。4、处理客户需求与投诉，维护客户关系，确保高满意度。5、控制宴会成本，合理调配人力与物资，完成部门经营目标。6、协助上级完成餐厅支援和VIP客户接待。

主动热情服务客人

【工作薪资】18元/小时 包吃住 【工作要求】每周出勤6天，每天8-10小时，工作时长不低于3个月 【工作岗位】收银，点单，迎宾，前厅服务、寿司制作、备料，撤台等 【工作要求】可办理健康证，无明显纹身染发，有相关服务行业工作经验优先考虑 【上班时间】营业时间,9:00~23:00,早晚班，8小时工作制，晚班优先考虑

广州番禺大石超市 诚招，百货主管一名，工资7500+，看能力调薪月休2天包吃住 要求有责任心，懂维护，会售卖，懂陈列，懂商品结构， 半桶水 懒人 打酱油 勿扰 工作地点：广州番禺大石 联系方式：汪

沙河女装店长 一、工作职责 1.负责门店销售目标拆解落地，带领团队完成批发走货业绩指标，管控库存周转和货品损耗。 2.统筹门店开收市、货品陈列、客户接待、账目核对等全流程运营，保证门店合规高效运转。 3.负责门店导购、小妹的招聘带教、排班调度与绩效激励，打造稳定高产能的线下批发团队。 4.维护核心二批、直播客户资源，开发新客渠道，处理客诉异议，提升客户复购率。 5.对接供应链补货调货，根据市场动销反馈提报选品、爆款补单需求，配合上游货品调整。 二、任职条件 1.年龄22-35岁，3年以上广州沙河、十三行女装批发门店店长工作经验，熟悉女装二批、供货业务逻辑。 2.具备目标感强的业绩导向思维，能扛业绩压力，精通批发门店客户开发与维护技巧，具备带教小型团队的能力。 4.诚信靠谱，执行力强，熟悉沙河本地服装批发商圈规则，能接受早班工作节奏（普遍7:00-16:00）。 5.有女装品类资源、自带稳定客户资源者优先，懂基础线上私域客户运营者优先。 三、待遇固定工资（1-1.5万）+提成 联系方式：何小姐 同步

店长 1.年龄30 - 40岁，大专及以上学历，品行端正。 2.拥有2年以上家电、家装类门店管理经验，熟悉门店运营流程。 3.具备较强的统筹协调、团队管理及目标达成能力。1、熟悉门店库存情况及销售业态，完成门店零售，达成等月度业绩指标; 2、负责终端门店形象、物料/样机陈列工作，提升门店及品牌形象。 薪资福利:1、底薪+工龄工资+提成+福利 2、综合薪资5 - 15W/月 工作地址:黄岐金铂天地B2