
行政专员经验不限大专混合办公留学生优先
行政助理
年龄25–45岁,有行政/管理相关工作经验,做事细心、责任心强,熟悉日常行政事务流程,沟通协调能力良好
薪资福利:8000元/月
世纪招聘,3月14日14:00在市区五星酒店有「高才计划」发布会,特邀陕西分公司总经理赵少瑞、高质经理郭昱麟、高才代表李娥
工作地址:碑林区长安国际
行政文员(周至办公,提供食宿)
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理后勤管理考勤统计熟练使用办公软件认真负责抗压能力强
岗位职责:
1. 负责文件资料的接收、发放、归档及保密管理工作;
2. 审核并整理员工相关材料,确保信息准确且完整;
3. 完成各类表格的数据录入、汇总及初步分析工作;
4. 协助处理部门日常事务及流程跟进,保障工作有序推进。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备2-3年行政类岗位工作经验者优先;
2. 工作认真细致,执行力高,注重效率与规范性;
3. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件,具备数据处理与文档排版能力;
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
5. 有较强的保密意识和责任心,抗压能力强,能够胜任多任务并行的工作节奏。
行政接待专员
4000-5000元/月
文员3-5年中专/中技内勤管理接待事务后勤管理餐饮服务接待/外联物品采购/领用固定资产管理清洁绿化熟练驾驶车辆
任职要求:
1. 具备良好的沟通、组织与协调能力,富有团队协作意识;
2. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3. 工作积极主动,责任心强,能够高效处理各类行政事务;
4. 有酒店或餐饮服务相关经验者优先录用;
5. 具备基础的文书处理能力者更优;
6. 年龄不超过38岁。
岗位职责:
1. 负责公司餐厅的日常行政管理及商务接待服务;
2. 统筹员工餐厅运营,保障员工正常就餐;
3. 办公用品的采购与分发,商务物资采购及员工福利发放;
4. 行政后勤事务支持,包括水电网络、物业费、房租等费用的缴纳与办理;
5. 建立后勤费用台账,维护办公环境,定期开展固定资产盘点;
6. 完成上级交办的其他临时性工作。
备注:上班时间:8:30-18:00,午休两小时,提供员工餐
行政助理文员周末双休月薪过万工作轻松
7000-8000元/月
行政专员经验不限学历不限接待事务
本公司招聘人事专员,5名:
要求:形象良好,气质佳,
待遇:无责任底薪4000+全勤奖500元。
主要职责为招聘工厂一线员工,
工作时间:上午10点至下午6点,
每周六、日固定休息。
经理助理兼秘书:
要求:外形端正,形象佳,
工作内容:负责信息传达、客户接待、人员面试等事务,
待遇:无责任底薪8000元+住房补贴1500元+绩效奖金,
工作时间:早10点至晚6点,周末双休,
协助上级完成日常事务,配合各项工作的推进与落实。
内勤文员
3000-5000元/月
文员1-3年学历不限弹性工作制接待/外联档案管理企业文化建设文书起草保密管理文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
1、收集、整理、归档烟叶育苗、移栽、大田管理、病虫害防治、采收烘烤、烟叶分级等全套技术纸质及电子资料。
2、管理烟农档案、技术方案、试验示范材料、培训档案、上级下发技术文件,做好台账留存,迎接各级检查验收。
3、负责文件收发、登记传阅、扫描归档,落实资料保密管理。
4、负责技术办公室内务管理;完成站长及上级部门交办的其他临时性技术相关内勤工作。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员经验不限大专混合办公国内院校优先供应商管理档案管理物品采购/领用文书起草文字功底扎实具备人力经验
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门沟通联络,保障信息传递及时准确
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 学历大专及以上,行政、文秘、人力资源等相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作能力
4. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和团队协作精神
5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏办公环境
助理
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联物品采购/领用企业文化建设中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
需要会开车,能接受出差,平时处理团队成员的问题
大厂无人机项目 行政班 五天工作制
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限大专售后客服VIP客服网络客服全白班六险一金上五休二行政班
工作内容:通过电话进行事故案例跟进(争议理赔、受损处理,疑难问题) 解答客户咨询问题 无销售,不涉及投诉 职位要求:大专及以上 薪资待遇:5k-7k 工作时间:9:00-21:00 7.5小时工作时间 月休八天 晋升空间带薪培训,快速成长节日福利礼品 弹性班次,工作生活两不误 员工福利:六险一金 补充医疗保险 定期体检 年终奖 舒适的办公环境,各种零食、下午茶无限供应
助理
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验具备财务经验
帮忙处理团队的事务,交下面的伙伴 操作
工厂焊工年终奖高温补贴社保包住五险3-5人日结
新厂高薪焊工扬州日薪480一天,包吃住可收无经验小白学徒18-48岁
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公司直招行政专员/助理
8000-10000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4.协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等
5. 维护办公环境整洁有序,协调物业、维修等外部服务对接
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、亲和力强
2.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据处理能力
3.工作细致负责,具备较强执行力与多任务统筹能力
4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生应聘
急招5个后台 7900 有宿舍
5000-10000元/月
文员经验不限大专五险一金带薪培训室内坐班工作简单宿舍 食堂
接受小白,有人带,学历可适当放宽!
工作内容:处理后台工作,行政班次,工作简单,详情可以详谈了解一下
接受小白,有无经验均可。主要是发展稳定!
上班时间:无晚班,到点走。
福利待遇:五险一金 周末双休 节假日带薪休假
薪资待遇:新人6k+,综合收入7k-9k
氛围轻松,没做过的小朋友也适合~
欢迎打扰,很好说话的!
行政助理兼仓库内勤
3000-4000元/月
行政专员经验不限中专/中技
【工作内容】
1、负责行政日常事务处理,包括办公用品采购、档案管理及会议组织安排;
2、执行仓库出入库管理,核对物料单据,确保库存数据准确并及时录入系统;
3、协调生产与物流部门,跟进零部件及设备的收发进度,保障供应链顺畅;
4、协助进行资产盘点与设备维护登记,定期输出库存报表及行政运营分析;
5、对接外部供应商及内部各部门,处理跨部门协作中的行政与仓储异常问题。
【任职要求】
1、高中及以上学历,物流管理、行政管理或机械相关专业优先,具备基础财务知识;
2、熟悉进销存软件操作,精通Excel数据处理,有汽车零部件或重工行业经验者佳;
3、拥有1年以上行政助理或仓库内勤工作经验,了解ISO质量管理体系更佳;
4、工作严谨细致,对数字敏感,具备良好的沟通协调能力和抗压能力;
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员1-3年大专接待/外联熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责:
1.负责员工人事档案的建立、更新与规范化管理
2.统计、核算并协助发放员工工资,确保准确及时
3.办理员工社会保险及公积金的增减、申报与缴纳事宜
4.协助处理公司内部账务登记与基础财务数据整理
5.支持日常行政事务,包括文件收发、会议安排及办公用品管理
任职要求:
1.学历不限,行政、人力资源、财务等相关专业优先
2.具备基础人事、薪酬及社保实操经验者优先
3.熟练使用Office办公软件,具备良好数据处理能力
4.工作细致负责,具备较强的服务意识与沟通协调能力
5.遵守职业操守,能保守公司及员工信息秘密
前台接待
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台
岗位详情
月收入5000-8000元,提供餐补。负责接待来访客人,处理日常电话,管理前台区域。无需工作经验,学历不限。想找稳定工作的小伙伴快来加入我们,一起成长!期待你的加入。
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专物业行业从业经验人事行政管理管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
招聘 办公室主任1人
岗位职责
1. 负责公文起草、流程优化,制度建设、档案管理、考勤审核、薪资核算等人事行政事务。
2.会务的安排、会议的组织,会议记录的整理、会议决议的传达及重点工作的跟进、督办和落实;
3. 报表整理,信息收集,数据分析,为领导决策提供及时、准确、全面的参考依据。
4..协调单位内部各部门之间的工作衔接,化解矛盾,打通壁垒,确保单位内部高效运转;
5..负责合作伙伴、政府部门等外部机构的联络与沟通,维护良好的外部关系,做好来访接待工作。
6.负责办公用品申购,办公环境维护、固定资产登记、调配与管理。
7..领导交办事项及突发紧急事件的妥善处理。
任职要求:
1. 50岁以内,性别不限。
2.具备较强的文字功底和公文写作能力,熟练使用办公软件,熟悉相关法律法规。
3.性格沉稳,严谨细致, 责任心强,具有较强的综合能力和良好的沟通协调能力。
4.有人事行政管理经验和物业行业从业经验。
5. 有良好的个人品质及职业素养。
管培生(就业机会+提供免费住宿)
5000-9000元/月
文员经验不限大专运营方向市场营销方向
运营方向
该岗位属于公司核心管理岗位,受重视程度高,具备良好的发展前途和广阔的晋升通道!薪资增长潜力大!
1. 协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护,推动新产品的宣传与落地
2. 市场业绩突出者,有机会参与团队管理培训,带领8-12人团队,并享受团队管理激励奖金
任职要求:
1. 性别不限,有无经验均可,经管、商务及相关专业优先考虑
2. 具备积极的学习态度与较强的学习能力,工作主动、细致耐心,责任心强,具备良好的团队合作意识,入职后提供免费系统培训
3. 服务意识强,态度端正,热情大方,具备良好的沟通表达能力
4. 能适应高强度工作,对销售工作有兴趣,有志于在销售领域长期发展
5. 运营助理/专员入职后将参与轮岗培训与实操,学习公司运营流程及法务相关知识,掌握运营管理核心技能,向管理层成长。具备独立运作能力后可负责团队或部门运营,前期由高管带教,助力向企业中高层发展,轮岗结束后可与经理面谈发展路径
薪资待遇:
综合收入5500元(含底薪4000元+绩效1500元)+团队奖+包住+转正后提成+管理奖金
各阶段薪资持续上调,综合月收入8000-12000元,上不封顶
公司提供免费住宿,公寓环境整洁,配套设施完善
办公室文员(资料录入)
5000-9000元/月
文员经验不限中专/中技
职位详情
工作内容:室内电脑办公,负责后台相关事务,可接受无经验者。
上班时间:8:30-18:30,月休4天,支持调休,休息时间可自行安排
行政主管/行政经理
1-1.5万元/月
行政经理3-5年大专
基本月薪+月底福利+季度奖金+年终奖金/年终分红
汇报对象:总经理/行政人事总监
下属团队:行政专员、前台、后勤支持人员、保洁
一、战略规划与体系建设
1. 制定行政战略:根据公司战略,制定年度行政工作计划(如办公空间规划、行政预算编制),支撑业务扩张或成本优化目标。
2. 制度流程建设:建立并优化行政管理制度体系(如固定资产管理、采购审批、差旅标准),确保合规高效,年流程迭代≥2次。
3. 行政数字化升级:主导OA、资产管理系统等数字化工具落地,推动报销、采购线上化率≥90%。
二、日常运营管理
1. 办公环境与空间管理:统筹办公场地租赁/装修、工位规划、绿植保洁等,保障职场安全舒适,员工满意度≥85%。
2. 应对突发情况(如疫情、自然灾害),制定 BCP(业务连续性计划) 并组织演练。
3. 资产与采购管理:监管固定资产全生命周期(采购-登记-维保-处置),年盘点账实相符率100%。
4. 控制采购成本,建立合格供应商库,行政费用节约率≥8%(对比上年)。
5. 大型活动与接待:牵头公司级活动(年会、庆典、重要客户接待),统筹预算、场地及流程执行。
三、团队管理与成本控制
1. 部门建设:选拔培养行政团队,制定绩效考核标准,年度培训覆盖率达100%。
2. 预算管控:编制年度行政预算(通常占公司营收0.5%-1.5%),监控费用执行,偏差≤5%。
3. 外包资源管理:优化物业、保洁等外包服务,通过竞标/履约评估降本≥10%。
四、风险控制与合规
1. 安全管理:落实消防安全、信息安全、职场防疫措施,年重大事故数为0。
2. 合规监管:确保采购招标、合同管理符合《国有企业采购管理规范》等法规,审计问题整改率100%。
3. 应急预案:建立突发危机(如劳动纠纷、媒体曝光)响应机制,24小时内出具处理方案。
五、跨部门协同与创新
1. 支持业务扩张:配合新办公室设立、搬迁项目,确保3个月内完成从选址到入驻。
2. 推动绿色办公:实施节能减碳举措(如无纸化审批、能耗监测),年行政碳排降低≥5%。
3. 员工体验优化:调研员工需求,引入创新服务(如共享会议室系统、健康关怀计划)。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,行政管理、工商管理相关专业;
2. 工作经验:5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验;
3. 核心能力:精通行政全模块运作;擅长预算编制与成本分析;熟练使用钉钉/OA等系统;
4. 职业认证:PMP认证优先;
5. 必备素质 风险预判能力、跨部门协调力、合规意识。
福利待遇:
1、7个月双休+5个月单休(每届展会结束后连休2天);
2、每年5次(其中1次国外)外出旅游培训、团建活动机会(根据岗位级别和公司发展情况而定);
3、公司提供带薪培训,及每年至少1次机会(根据岗位级别和公司发展情况而定);
4、节日福利/员工生日会;
5、每半年薪资评定,可上浮或不浮动;
人事行政专员
4000-6000元/月
行政专员经验不限学历不限企业文化建设中型及以上活动组织经验熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责
1. 人事管理
- 负责员工招聘、简历筛选、面试邀约、入职引导与手续办理
- 员工考勤统计、请假加班管理、社保公积金办理及异动处理
- 劳动合同签订、续签、解除,人事档案整理与归档
- 协助开展员工培训、绩效跟进、企业文化活动组织
- 处理员工关系、入离职沟通及日常人事咨询
2. 行政管理
- 办公用品采购、登记、发放与库存管理
- 办公环境维护、固定资产盘点、快递收发管理
- 会议安排、会议室管理、来访接待、公文通知起草
- 公司证照、印章管理及年检、报销单据初审
- 后勤保障、团建活动后勤执行、办公秩序维护
3. 综合事务
- 完成领导交办的其他人事、行政类临时工作
- 跨部门沟通协调,保障公司日常运营顺畅
储备干部(北京)
1-1.3万元/月
文员经验不限本科健康保险保险内勤
岗位职责:
1、涉及岗位方向:财务、法务、行政、人力、培训、审计、监察、业务管理等相关职能;
2、积极参与公司组织的专业技能培训,实现能力快速提升;
3、严格遵守公司各项管理制度与工作规范;
4、高效完成上级领导安排的各类工作任务;
岗位要求:
1. 重点一本高校毕业,应届本科及以上学历;
2. 专业范围:经济、金融、统计、保险、法律、市场营销等相关专业;
3. 工作细致认真,具备良好的文字表达能力和数据处理能力;
4. 工作地点:北京
5. 工作时间:周一至周六
职位福利:五险一金、餐补、通讯补贴、交通补贴、带薪年假、绩效奖金、全勤奖励、节日福利
行政总监
4000-8000元/月
行政总监3-5年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织公共关系管理管理10人以上团队大中型企业从业
岗位职责:
1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,制定并落实行政管理制度及流程
2. 主导办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度、会务接待及大型活动组织工作
3.协调跨部门资源,保障日常运营高效有序,提升行政服务响应质量与满意度
4. 管理行政预算,控制运营成本,实现降本增效目标
5.牵头企业文化建设与员工关怀项目,营造积极健康的工作氛围
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 8年以上行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 具备出色的统筹协调能力、跨部门沟通能力和突发事件处理能力
4. 熟悉企业行政全模块运作,具备制度建设与流程优化实操经验
5. 形象气质佳,责任心强,具备高度的职业素养与保密意识
前台服务
4000-5000元/月
前台1年以下学历不限19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验超市/卖场/零售店月休四天商务/会务接待经验普通话流利店员/服务员经验
招聘前台服务人员,年龄35周岁以内,形象气质佳,待人热情有礼貌底薪4000提成,(代)销售烟酒茶。月休4天,上班时间:早上9:00到晚上7:00,岗位职责茶水服务,保持前台区域整洁有经验者优先。地址,阿房一路三环外阿那秦宫酒店旁。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供周至主播助理求职招聘在线招聘信息,主要招聘西安主播助理相关人才。作为主播助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解主播助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。