本店急招 店长一名，需全能手待遇店长管理费3000。外加个人业绩提成。综合8000左右。第一个月最低保障6000。需要有团队管理经验。以身作则，能带好团队。培训好员工。 高级2名，全能高级足疗全身按摩。修脚足部脚病护理全会，工资待遇， 拿提成所有套餐会员对半分。第一个月最低保障工资5000。全凭能力。挣的越高拿的越高。

招聘门店店长一名离得近可考虑，节假日休息，最好在每日每夜八点半干过的老店长

企业名称：摩可多精准营养瘦身中心岗位名称：塑形师，店长招聘人数：1店长，3塑形师薪资待遇：面议入职要求：店长：形象好，有责任心，懂销售，塑形师：会做塑形，有经验优先，年龄25到50岁）非诚勿扰工作地址：新市区丝路寰球港2期联系方式：

门店主管具有良好的协调统筹管理能力。薪资福利:底薪5000+元/月，有门店提成。招工人数:1名工作地址:沙湾市乌鲁木齐东路166号（屯河酱厂旁三江公司一楼）

[烟花][烟花][烟花]急招[玫瑰]急招店长1名[玫瑰]要求:年龄25-58岁，不限年龄，，有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休

门店招聘导购、店长导购：底薪3500+提成店长：底薪4000+提成（需要有服装店店长经验）统一月休2天工作地点：同创品牌总部联系人:董女士

本店急招店长一名，需全能手待遇店长管理费3000。外加个人业绩提成。综合8000左右。第一个月最低保障6000。需要有团队管理经验。以身作则，能带好团队。培训好员工。高级2名，全能高级足疗全身按摩。修脚足部脚病护理全会，工资待遇，拿提成所有套餐会员对半分。第一个月最低保障工资5000。全凭能力。挣的越高拿的越高。

招聘：门店连锁店长薪资：4000-8000/月薪任职要求：1.有长期稳定发展规划，无意长期从业者请勿投递。2.具备创业或独立开店实战经验，拥有老板型经营思维，能站在门店经营全局思考问题。3.高度认可传统中医理论，热爱学习相关知识，愿意主动推广传统中医理念。4.为人乐善好施，具备良好同理心；思维兼具开创性与柔韧性，善于灵活处理经营与客诉问题，敢于创新经营方式。5.具备门店日常运营管理、团队统筹、客户维护等店长基础能力。

招驿站入库人员一名，要求沟通能力强，服务态度好，35 岁以下

店长有相关工作经验者优先，熟练掌握国家通用语言薪资福利:7000-9000底薪+全勤+业绩提成+店龄+包吃包住，节日福利、员工餐免费、生日福利成长；完善的岗前培训，清晰的晋升空间（店长-区域经理-总监）工作地址:新市区西部雅居商业街一层8-10门面

乌鲁木齐市米东区招聘罐车驾驶员1名，要求具备三年以上驾驶经验。 岗位职责包括：具备半挂倒车、窄路会车、高速安全车距等驾驶技能；注意货物捆扎、篷布盖盖、防撒漏的规范操作；掌握冷藏车温控、危货罐车装卸与押运配合；懂得双驾时的轮换休息与交接路况。 薪资待遇面谈。

招跟车送货员，送面包到超市！早8:30上班，15:30‑16:30下班，活干完就走没驾照月薪3000，管午饭！有驾驶证工资另谈工作轻松干净，跟着师傅跑超市送货，踏实肯干就行联系电话

乌鲁木齐市米东区招工地小工/杂工

阜阳市界首市招腻子/大白/墙漆二八刀就可以本地人260一天

新疆乌鲁木齐天山区工地（新开项目，约17万平方米）现大量招聘安全员、实习生、施工员、楼栋负责人。有意者可报名。

店长招工人数:2名工作地址:佛堂

门店店长1.年龄22–38岁，男女不限；2.1年以上奶茶/甜品/冰淇淋/餐饮门店管理经验，有独立带店经验优先；3.细心负责，执行力强，会成本核算，具备经营思维，可承接门店业绩目标；4.持有健康证，熟悉餐饮卫生规范，能适应餐饮轮班；5.性格开朗善于沟通，擅长团队管理，求长期稳定发展。薪资福利:底薪4500元，餐补：12元/天（月计324元），全勤奖200元+门店业绩提成，月休3天，法定节假日加班费，员工内部福利、免费岗前培训本店为正规连锁「野人先生」品牌门店，主营当日现做意式手工Gelato冰淇淋工作地址:承德万达一楼

[玫瑰][玫瑰]东里，保罗时尚专卖店，招优秀店长，导购员要求：18～40岁，热爱销售行业，积极主动，工作认真负责；待遇：半天班+底薪+提成；有需要找个好平台展现自我魅力的，赶紧来吧，有意向者请联系我（扩散～扩散）~

店长男女不限薪资福利:工资面谈招工人数:1名服务员(1名)上班时间:13:00或14:00-22:00左右洗碗工(1名)上班时间:18:00-22:00左右以上岗位:工资面谈，男女不限电话:（9.17）工作地址:玉溪红塔区青花街(熹捞自助旋转小火锅）

延川酒店招聘，经理，店长，各一名工资8000到10000左右，电话

招聘：连锁养发店店长薪资：5000-10000任职资格:1.高中及以上学历，有2年以上的美容美发团队管理经验;2.形象大方，口才良好，具备良好的亲和力和销售能力;3.有门店相关服务或快销行业管理经验优先考虑。岗位职责:1.负责门店的经营和管理;2.制定工作计划，明确，带领店员达成目标，培养店员的技术和销售能力;3.分析顾客的意见，解释服务目标及标准，采取切实可行的有效措施，做好公司重要客户的管理以及新客户的开发工作;4.督导日常工作，保证养发馆各环节的正常营运和高质量的服务;5.对店内员工的工作表现，行为标准.个人仪容仪表.卫生情况进行检查，如有问题及时纠正;6.负责门店活动的开展。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的服务团队 4.监督食品安全与卫生标准落实，确保合规经营并通过各项检查 5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店声誉 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务推进 3.熟悉餐饮运营全流程，掌握基础财务与数据分析能力 4. 责任心强，注重细节，具备服务意识与团队领导力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业文化 工作地址在各大高校食堂，休息主要集中在学校的寒假或者暑假。店长享利润分红15%。

1、员工培训。 2、员工排班。 3、客诉处理。 4、验货收货报单 5、做报表。

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招聘丸子汤店店长一名，能力强，有责任心，门店地址在经开万达旁边有意向者联系

本店面向社会诚聘餐饮人，长期工，周末节假日寒暑假兼职均可，位置在天山区红旗路人民电影院这边的牧场郎旋转自助烤肉，纯清餐，包吃包住包保险，免费提供工装，需要服务员，门迎收银，现场客服，后厨员工，洗碗工，保洁，主管，经理，切配，有责任心，有团队意识，学习能力强，吃苦耐劳，每月15号发工资，不拖欠，月休4天，晋升通道清晰，有能力者优先，可以携带身份证直接到店面试，面试通过当天试岗

一、岗位职责 1. 门店日常管理：统筹前厅营业，检查卫生、设施，保障门店正常运营。 2. 人员管理：负责前厅员工排班、培训、监管，稳定服务团队。 3. 服务质量管理：把控全程服务，处理客诉，维护门店口碑。 4. 营业与物料管理：管控客流座位，盘点物料，严控前厅运营成本。 5. 对接协调工作：对接后厨，反馈顾客口味，协调前后厨高效配合。 6. 门店制度执行：落实门店各项制度，做好每日收尾与安全核查。 二、任职要求 1.经验要求：1-3年火锅前厅管理经验，熟悉门店整体运营流程。 2. 能力要求：会管团队、处理客诉，抗压强，适配餐饮轮班节奏。 3. 个人素养：25-45岁，身体健康，踏实负责，执行力强有责任心。 4. 基础技能：会基础电脑、收银操作，可完成盘点和简单台账。 5. 额外优势：熟悉椒麻鸡火锅，懂客源维护、门店控损增收优先。

招聘前厅经理一名

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账实相符，协助盘点与成本管控 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2. 熟悉餐饮服务流程与标准，有较强的执行力和应变能力 3.具备良好沟通协调能力及团队管理意识 4. 责任心强，能承受工作压力，适应轮班制 5. 服务意识突出，形象端正，普通话流利

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